2024年藥店駐店醫(yī)師勞動合同

2024年藥店駐店醫(yī)師勞動合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3醫(yī)師第二條：合同期限2.1固定期限2.2試用期第三條：工作內容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的工作職責第四條：工作時間和休息休假4.1工作時間4.2休息休假第五條：勞動報酬5.1基本工資5.2獎金5.3福利待遇第六條：社會保險和福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇第七條：保密協(xié)議7.1保密內容7.2保密期限7.3違約責任第八條：知識產權8.1乙方職務發(fā)明創(chuàng)造8.2非職務發(fā)明創(chuàng)造第九條：合同的變更、解除和終止9.1變更9.2解除9.3終止第十條：違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任第十一條：爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調解解決11.3仲裁解決11.4訴訟解決第十二條：其他約定12.1通知和送達12.2合同的生效、修改和解除12.3附件第十三條：合同的附則13.1合同的效力13.2合同的解釋13.3合同的修訂第十四條：合同的附件14.1附件一：職位說明書14.2附件二：工資福利明細表14.3附件三：保密協(xié)議具體內容14.4附件四：其他相關文件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3醫(yī)師：指持有合法執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，并在甲方藥店提供醫(yī)療咨詢、藥品銷售等相關服務的專業(yè)人員。第二條：合同期限2.1固定期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期：本合同試用期為____個月，自合同生效之日起計算。第三條：工作內容3.1乙方的工作崗位：乙方擔任甲方藥店的駐店醫(yī)師，負責提供醫(yī)療咨詢、藥品銷售及相關服務。3.2乙方的工作職責：3.2.1遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。3.2.2按照甲方的要求，提供專業(yè)的醫(yī)療咨詢和藥品推薦，確保顧客的用藥安全。3.2.3負責藥品的銷售和庫存管理，確保藥品的合法、合規(guī)經營。3.2.4維護藥店的經營秩序，提供優(yōu)質的服務，提高顧客滿意度。3.2.5完成甲方交給的其他相關工作任務。第四條：工作時間和休息休假4.1工作時間：乙方按照甲方的規(guī)定工作時間工作，每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方的實際安排執(zhí)行。4.2休息休假：乙方享有國家法定的節(jié)假日休息和年休假。具體休息休假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條：勞動報酬5.1基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣____元。5.2獎金：乙方根據甲方的業(yè)績考核結果，可獲得相應的獎金。5.3福利待遇：5.3.1甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.3.2甲方為乙方提供帶薪年休假、節(jié)假日福利等福利待遇。5.3.3其他福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條：社會保險和福利待遇6.1社會保險：甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費用，保障乙方的社會保險權益。6.2福利待遇：6.2.1甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件。6.2.2甲方為乙方提供職業(yè)培訓和學習機會，支持乙方提升專業(yè)技能和職業(yè)發(fā)展。6.2.3其他福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第七條：保密協(xié)議7.1保密內容：乙方在合同期間和解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、藥品配方等保密信息予以保密。7.2保密期限：乙方的保密義務自合同生效之日起計算，至合同解除后____年止。7.3違約責任：乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。具體損失金額由甲方根據實際情況確定。第八條：知識產權8.1乙方職務發(fā)明創(chuàng)造：乙方在履行職務過程中所創(chuàng)造的發(fā)明創(chuàng)造，屬于甲方所有。乙方應按照甲方的要求，協(xié)助甲方申請專利或其他知識產權保護。8.2非職務發(fā)明創(chuàng)造：乙方在非職務時間所創(chuàng)造的發(fā)明創(chuàng)造，屬于乙方所有。但與甲方業(yè)務相關的非職務發(fā)明創(chuàng)造，乙方應通知甲方，并按照甲方的要求，協(xié)助甲方申請專利或其他知識產權保護。第九條：合同的變更、解除和終止9.1變更：合同雙方同意，可以書面形式變更合同內容。變更后的合同自雙方簽字之日起生效。9.2解除：9.2.1甲方解除合同：甲方有權在試用期內無理由解除合同，無需支付任何經濟補償。試用期結束后，甲方解除合同的，應提前____天通知乙方，并支付相應的經濟補償。9.2.2乙方解除合同：乙方有權在試用期內無理由解除合同，無需支付任何經濟補償。試用期結束后，乙方解除合同的，應提前____天通知甲方，并支付相應的經濟補償。9.3終止：合同期滿或者雙方協(xié)商一致終止合同的，合同即告終止。第十條：違約責任10.1甲方違約責任：甲方違反合同的，應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。10.2乙方違約責任：乙方違反合同的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。第十一條：爭議解決11.1協(xié)商解決：合同雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2調解解決：協(xié)商不成的，可以請求第三方進行調解。調解不成的，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。11.3仲裁解決：對勞動仲裁委員會作出的裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。11.4訴訟解決：雙方同意，任何一方對合同的履行有異議，可以向人民法院提起訴訟。第十二條：其他約定12.1通知和送達：雙方可以通過書面形式互相通知和送達。12.2合同的生效、修改和解除：本合同自雙方簽字之日起生效。合同的修改和解除，應經雙方協(xié)商一致，并書面確認。12.3附件：本合同的附件是合同不可分割的一部分，與合同具有同等的法律效力。第十三條：合同的附則13.1合同的效力：本合同自雙方簽字之日起生效，對雙方具有法律約束力。13.2合同的解釋：本合同的解釋權歸甲方所有。13.3合同的修訂：本合同的修訂應經雙方協(xié)商一致，并書面確認。第十四條：合同的附件14.1附件一：職位說明書14.2附件二：工資福利明細表14.3附件三：保密協(xié)議具體內容14.4附件四：其他相關文件第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細要求和說明：職位說明書應詳細描述乙方的崗位職責、工作內容、工作標準和要求等。包括但不限于工作職責、工作任務、工作成果、工作質量等。附件二：工資福利明細表詳細要求和說明：工資福利明細表應詳細列出乙方的工資構成、獎金計算方式、福利待遇等。包括但不限于基本工資、獎金、社會保險、節(jié)假日福利等。附件三：保密協(xié)議具體內容詳細要求和說明：保密協(xié)議應明確保密內容、保密期限、違約責任等。保密內容應包括甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、藥品配方等。保密期限應根據實際情況確定，一般為合同解除后一定年限。違約責任應明確乙方違反保密義務時的賠償責任。附件四：其他相關文件詳細要求和說明：其他相關文件包括但不限于甲方的工作規(guī)章制度、乙方的工作成果證明、甲方提供的培訓材料等。具體文件名稱和內容根據實際情況確定。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方違反合同的，包括但不限于未按時支付工資、未提供約定的福利待遇、未履行合同義務等。2.乙方違反合同的，包括但不限于未按時完成工作任務、未保守甲方的商業(yè)秘密、未遵守甲方的規(guī)章制度等。違約責任認定：1.甲方違約責任：甲方違反合同的，應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。損失金額根據實際情況確定，包括但不限于工資、獎金、經濟補償?shù)取?.乙方違約責任：乙方違反合同的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。損失金額根據實際情況確定，包括但不限于工資、獎金、經濟補償?shù)取Ｊ纠f明：1.若甲方未按時支付乙方工資，甲方應支付逾期支付工資的利息，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未保守甲方的商業(yè)秘密，乙方應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失，損失金額根據實際情況確定。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指X藥店，本合同的用人單位。2.乙方：指X，本合同的勞動者，即駐店醫(yī)師。3.勞動合同：指甲方與乙方建立的、明確雙方權利義務的書面協(xié)議。4.固定期限：指本合同的有效期限為固定的一段時間。5.試用期：指甲方與乙方在勞動合同中約定的試用期