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文檔簡介
2024年建筑施工合同法律法規(guī)應用培訓本合同目錄一覽第一條合同主體1.1發(fā)包方1.2承包方第二條培訓內(nèi)容2.1培訓范圍2.2培訓大綱2.3培訓時間安排第三條培訓師資3.1師資要求3.2師資費用第四條培訓場地與設施4.1場地要求4.2設施提供第五條培訓費用5.1費用構成5.2支付方式第六條培訓成果6.1培訓證書6.2考核標準第七條違約責任7.1違約行為7.2違約責任承擔第八條爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務第十條合同的生效、變更與解除10.1合同生效條件10.2合同變更10.3合同解除第十一條合同的履行11.1履行期限11.2履行地點11.3履行方式第十二條附加條款12.1培訓期間的住宿與交通12.2培訓后的咨詢服務第十三條合同的轉讓13.1轉讓條件13.2轉讓程序第十四條其他約定14.1培訓期間的安全保障14.2法律法規(guī)的變化適應14.3合同的修訂與補充第一部分:合同如下:第一條合同主體1.1發(fā)包方1.1.1發(fā)包方名稱:____________1.1.2發(fā)包方地址:____________1.1.3發(fā)包方聯(lián)系人:____________1.1.4發(fā)包方聯(lián)系方式:____________1.2承包方1.2.1承包方名稱:____________1.2.2承包方地址:____________1.2.3承包方聯(lián)系人:____________1.2.4承包方聯(lián)系方式:____________第二條培訓內(nèi)容2.1培訓范圍2.1.1培訓課程名稱:____________2.1.2培訓課程內(nèi)容:____________2.1.3培訓課程目標:____________2.2培訓大綱2.2.1培訓大綱內(nèi)容:____________2.2.2培訓大綱結構:____________2.2.3培訓大綱課時:____________2.3培訓時間安排2.3.1培訓開始日期:____________2.3.2培訓結束日期:____________2.3.3培訓時間安排表:____________第三條培訓師資3.1師資要求3.1.1師資資質(zhì)要求:____________3.1.2師資經(jīng)驗要求:____________3.1.3師資人數(shù)要求:____________3.2師資費用3.2.1師資費用標準:____________3.2.2師資費用支付方式:____________3.2.3師資費用包含內(nèi)容:____________第四條培訓場地與設施4.1場地要求4.1.1場地面積要求:____________4.1.2場地地理位置:____________4.1.3場地設施要求:____________4.2設施提供4.2.1提供設施清單:____________4.2.2設施提供時間:____________4.2.3設施提供責任人:____________第五條培訓費用5.1費用構成5.1.1培訓費構成清單:____________5.1.2費用計算方式:____________5.1.3費用支付時間:____________5.2支付方式5.2.1支付方式:____________5.2.2支付賬號信息:____________5.2.3支付流程:____________第六條培訓成果6.1培訓證書6.1.1證書發(fā)放條件:____________6.1.2證書樣式:____________6.1.3證書發(fā)放時間:____________6.2考核標準6.2.1考核方式:____________6.2.2考核內(nèi)容:____________6.2.3考核通過標準:____________第八條爭議解決8.1協(xié)商解決8.1.1協(xié)商期限:____________8.1.2協(xié)商地點:____________8.1.3協(xié)商主持人:____________8.2調(diào)解解決8.2.1調(diào)解機構:____________8.2.2調(diào)解期限:____________8.2.3調(diào)解地點:____________8.3法律途徑8.3.1訴訟法院:____________8.3.2訴訟費用:____________8.3.3訴訟時效:____________第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1保密信息范圍:____________9.1.2保密信息載體:____________9.1.3保密信息使用范圍:____________9.2保密義務9.2.1保密義務主體:____________9.2.2保密義務期限:____________9.2.3保密義務違反后果:____________第十條合同的生效、變更與解除10.1合同生效條件10.1.1生效條件內(nèi)容:____________10.1.2生效條件履行期限:____________10.1.3生效條件履行方式:____________10.2合同變更10.2.1變更條件:____________10.2.2變更程序:____________10.2.3變更協(xié)議:____________10.3合同解除10.3.1解除條件:____________10.3.2解除程序:____________10.3.3解除后的權益處理:____________第十一條合同的履行11.1履行期限11.1.1履行開始日期:____________11.1.2履行結束日期:____________11.1.3履行期限順延條件:____________11.2履行地點11.2.1履行地點:____________11.2.2履行地點變更條件:____________11.2.3履行地點變更程序:____________11.3履行方式11.3.1履行方式:____________11.3.2履行方式變更條件:____________11.3.3履行方式變更程序:____________第十二條附加條款12.1培訓期間的住宿與交通12.1.1住宿安排:____________12.1.2交通安排:____________12.1.3住宿與交通費用承擔:____________12.2培訓后的咨詢服務12.2.1咨詢服務內(nèi)容:____________12.2.2咨詢服務期限:____________12.2.3咨詢服務費用:____________第十三條合同的轉讓13.1轉讓條件13.1.1轉讓條件:____________13.1.2轉讓通知期限:____________13.1.3轉讓程序:____________13.2轉讓程序13.2.1轉讓程序:____________13.2.2轉讓生效條件:____________13.2.3轉讓后的權益處理:____________第十四條其他約定14.1培訓期間的安全保障14.1.1安全保障措施:____________14.1.2安全事故處理:____________14.1.3安全保障責任分配:____________14.2法律法規(guī)的變化適應14.2.1變化適應措施:____________14.2.2變化適應責任:____________14.2.3變化適應程序:____________14.3合同的修訂與補充14.3.1修訂條件:____________14.3.2補充內(nèi)容:____________14.3.3修訂與補充的生效程序:____________第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:培訓課程詳細內(nèi)容列表附件二:師資資質(zhì)證明文件附件三:培訓場地租賃合同附件四:培訓設施提供清單及規(guī)格附件五:培訓費用明細表附件六:培訓日程安排表附件七:考核標準和方法附件八:保密協(xié)議附件九:合同變更、解除和轉讓協(xié)議附件十:安全事故處理流程附件十一:法律法規(guī)變化適應措施清單附件詳細要求和說明:附件一:培訓課程詳細內(nèi)容列表本附件應詳細列出培訓課程的所有內(nèi)容,包括課程名稱、課程描述、課程目標、課程時長、授課方式等。附件二:師資資質(zhì)證明文件本附件應包括師資人員的學歷證明、專業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等,以證明師資人員具備相應的教學能力和經(jīng)驗。附件三:培訓場地租賃合同本附件應詳細列出租賃場地的相關信息,包括場地地址、租賃期限、租賃費用、租賃雙方的權利和義務等。附件四:培訓設施提供清單及規(guī)格本附件應詳細列出培訓期間所需設施的名稱、規(guī)格、數(shù)量和提供時間等,以及設施的維護和保養(yǎng)責任。附件五:培訓費用明細表本附件應詳細列出培訓費用的構成,包括師資費用、場地租賃費、設施提供費、交通住宿費等,并明確各項費用的金額和支付方式。附件六:培訓日程安排表本附件應詳細列出培訓期間每天的課程安排、時間、地點和授課教師等。附件七:考核標準和方法本附件應明確考核的標準和方法,包括考核的內(nèi)容、形式、時間和評分標準等。附件八:保密協(xié)議本附件應詳細列出雙方需保密的信息內(nèi)容,保密義務的期限、義務主體以及違反保密義務的后果等。附件九:合同變更、解除和轉讓協(xié)議本附件應詳細說明合同變更、解除和轉讓的條件、程序以及相關權益的處理等。附件十:安全事故處理流程本附件應詳細列出安全事故的處理流程,包括事故報告、事故調(diào)查、責任認定和賠償處理等。附件十一:法律法規(guī)變化適應措施清單本附件應列出法律法規(guī)變化時,雙方應采取的措施和程序,以確保合同的合法性和有效性。說明二:違約行為及責任認定:違約行為:1.發(fā)包方未按時支付培訓費用。2.承包方未按約定提供培訓課程或師資。3.承包方未按時提供培訓場地和設施。4.發(fā)包方未按約定提供保密信息。5.雙方未按時履行合同義務。責任認定:1.發(fā)包方未按時支付培訓費用,承包方有權暫停培訓活動,并有權要求逾期付款的利息。2.承包方未按約定提供培訓課程或師資,發(fā)包方有權要求承包方立即糾正或賠償損失。3.承包方未按時提供培訓場地和設施,發(fā)包方有權要求承包方立即提供或賠償因此造成的損失。4.發(fā)包方未按約定提供保密信息,承包方有權要求發(fā)包方承擔違約責任,并有權解除合同。5.雙方未按時履行合同義務,應根據(jù)實際情況承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償損失、支付逾期費用等。示例說明:如發(fā)包方未按時支付培訓費用,承包方可以暫停培訓活動,并通知發(fā)包方支付逾期付款的利息。如承包方未按約定提供培訓課程或師資,發(fā)包方可以要求承包方立即糾正或賠償因未能提供培訓而造成的損失。說明三:法律名詞及解釋:1.發(fā)包方:指合同中承擔培訓需求的一方,負責支付培訓費用并享受培訓服務。2.承包方:指合同中承擔提供培訓服務的一方,負責提供培訓課程
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