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文檔簡介

2015年勞務派遣合同模板員工關(guān)鍵信息項派遣公司:派遣公司名稱____________________________用人單位:用人單位名稱____________________________員工姓名:員工姓名____________________________員工身份證號:____________________________派遣崗位:____________________________合同期限:____________________________工作地點:____________________________工資待遇:人民幣(大寫)____________________________工作時間:____________________________休息休假:____________________________勞動保險:____________________________違約責任:____________________________合同變更及解除:____________________________合同生效時間:____________________________合同簽署地點:____________________________爭議解決方式:____________________________合同派遣崗位1.1丙方將被派遣到乙方工作,具體崗位為____________________________。合同期限2.1本合同的有效期為____________________________,自合同簽署之日起計算。合同期滿后,雙方可以協(xié)商續(xù)簽。工作地點3.1丙方的工作地點為____________________________。甲方應確保丙方在乙方指定的地點從事相關(guān)工作。工資待遇4.1丙方的月薪為人民幣(大寫),工資支付方式及時間如下:。工資包括基本工資、津貼及其他福利。工作時間5.1丙方的工作時間為____________________________,每天工作____________________________小時,具體安排由乙方根據(jù)實際需要進行調(diào)整。休息休假6.1丙方的休息休假安排按照國家及地方勞動法規(guī)執(zhí)行,包括但不限于法定節(jié)假日、年休假等。勞動保險7.1甲方應按照法律法規(guī)為丙方購買必要的勞動保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等。違約責任8.1若甲方、乙方或丙方違反合同約定,應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償因違約而造成的損失。合同變更及解除9.1本合同的變更或解除應經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,并以書面形式確認。合同變更和解除后的法律責任按照實際情況進行處理。合同生效10.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同的履行、變更及終止均應按照合同條款進行。合同簽署地點11.1本合同的簽署地點為____________________________。爭議解決12.1雙方因本合同產(chǎn)生的爭議應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商未果,任何一方均可向合同簽署地點的人民法院提起訴訟。其他條款13.1本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。合同附件14.1本合同的附件包括勞動合同法相關(guān)文件、員工入職登記表等。甲方(派遣公司)名稱:____________________________法人代表:____________________________地址:____________________________聯(lián)系電話:____________________________簽字:____________________________日期:____________________________乙方(用人單位)名稱:____________________________法人代表:____________________________地址:____________________________聯(lián)系電話:____________________________簽字:____________________________日期:____________________________丙方(員工)姓名:____________________________身份證號:____________________________地址:____________________________聯(lián)系電話:_______________

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