保安安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”職責(zé)

保安安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”職責(zé)1.背景與目的為了加強公司的保安安全生產(chǎn)管理，確保員工和資產(chǎn)的安全，提高安全防范意識，遵從《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，訂立本規(guī)章制度，明確保安人員的職責(zé)和義務(wù)，落實“一崗雙責(zé)”原則，確保安全生產(chǎn)。2.職責(zé)范圍2.1保安部門的職責(zé)訂立和完善公司的保安安全制度和標(biāo)準(zhǔn)，確保制度的有效執(zhí)行；負責(zé)組織開展保安安全培訓(xùn)、演練和教育，提高保安人員的安全意識和應(yīng)急處理本領(lǐng)；負責(zé)保安崗位職責(zé)和權(quán)限的定義，保障保安人員依照職責(zé)履行崗位職責(zé)；負責(zé)保安裝備的采購、使用和維護，確保裝備的完好和有效性；定期進行保安安全檢查和巡邏，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改和報告；與政府監(jiān)管部門建立良好的溝通和合作關(guān)系，搭配安全生產(chǎn)的監(jiān)督和檢查；搭配公司其他部門開展安全生產(chǎn)工作，供應(yīng)必需的支持和幫忙。2.2保安人員的職責(zé)嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司的保安安全制度，樹立安全意識，維護公司的安全形象；依照公司訂立的安保計劃和崗位職責(zé)，認真履行保安工作職責(zé)；執(zhí)行公司的安全巡邏工作，確保巡邏區(qū)域的安全和秩序；發(fā)現(xiàn)和報告安全隱患，及時采取措施掌控和除去，避開事故的發(fā)生；幫助管理部門維護公司內(nèi)外部的治安秩序，供應(yīng)必需的保衛(wèi)服務(wù)；參加安全培訓(xùn)和演練，提高個人的安全防范意識和處理本領(lǐng)；保護公司的資產(chǎn)安全，對進出人員和車輛進行嚴格監(jiān)控和登記；建立和維護良好的工作記錄和聯(lián)絡(luò)機制，確保信息的及時溝通和反饋。3.職責(zé)執(zhí)行3.1職責(zé)分工和人員配備保安部門負責(zé)訂立部門職責(zé)和職責(zé)分工，并依據(jù)工作需要合理配備保安人員；保安部門和保安人員之間建立良好的溝通和協(xié)調(diào)機制，確保職責(zé)的順利推動；保安部門負責(zé)對保安人員的工作進行引導(dǎo)、考核和獎懲，激勵保安人員提高工作質(zhì)量。3.2監(jiān)督檢查和評估公司領(lǐng)導(dǎo)和管理部門對保安工作進行定期監(jiān)督和檢查，對工作不到位或存在嚴重問題的保安人員進行批判教育或紀(jì)律處分；依據(jù)實際情況，對保安工作進行定期或不定期評估，及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中的問題，提高保安工作的質(zhì)量和效果。4.督促與培訓(xùn)4.1督促和反饋公司領(lǐng)導(dǎo)和管理部門定期與保安部門進行溝通和溝通，了解保安工作的進展和存在的問題，供應(yīng)必需的引導(dǎo)和支持；保安部門對保安人員的工作進行定期檢查和督促，記錄工作情況并及時反饋，確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。4.2培訓(xùn)與提升保安部門依據(jù)保安人員的實際需求，訂立并實施安全培訓(xùn)計劃，提高保安人員的安全防范和處理本領(lǐng)；面向新員工，保安部門供應(yīng)入職培訓(xùn)，包含安全意識教育、崗位職責(zé)培訓(xùn)等，確保新員工能夠熟識崗位職責(zé)并具備基本的安全意識；定期組織保安人員參加外部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)溝通活動，提升保安人員的專業(yè)素養(yǎng)和工作本領(lǐng)。5.懲罰與嘉獎對于違反保安安全制度和職責(zé)的行為，依據(jù)公司規(guī)定予以相應(yīng)的懲罰，包含批判教育、警告、罰款、行政懲罰等；對于在保安工作中表現(xiàn)優(yōu)秀和做出突出貢獻的人員，予以適當(dāng)?shù)谋頁P和嘉獎，包含稱贊信、榮譽稱呼、獎金等。6.生效與修訂本規(guī)章制度自頒布之日起生效，并作為公司保安安全生產(chǎn)的工作引導(dǎo)。對于本規(guī)章制度的修訂，應(yīng)由保安部門提出，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)和管理部門審批后執(zhí)行，并及時向保