TLSMA 001-2024 保衛(wèi)管理員職業(yè)技能等級評價規(guī)范

保衛(wèi)管理員職業(yè)技能等級評價規(guī)范Specificationforprofessionalskillsofsecurityadministrat2024-03-05發(fā)布2024-03-05發(fā)布遼寧省企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)協(xié)會發(fā)布IT/LSMA001—2024本文件按照GB/T1.1—2020《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分：標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定起本文件代替T/LSMA001—2023《保衛(wèi)管理員職業(yè)技能等級評價規(guī)范》，與T/LSMA001—2023相比，除一些編輯性改動外，主要技術(shù)變化如下：——刪除規(guī)范性引用文件；——增加了理論知識考試要求（見10.1）；——增加和調(diào)整了理論知識考試、技能考試和綜合評審的評分比重（見表2）。請注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利。本文件的發(fā)布機構(gòu)不承擔(dān)識別專利的責(zé)任。本文件由遼寧省企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)協(xié)會提出并歸口。本文件起草單位：遼寧省企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)協(xié)會。本文件主要起草人：霍起、梁大為、李英博、張喬、崔浩、裴巖、馮治中、王楠（男）孫博、范千慧、潘樹民、劉冰、李增光、秦增紅。本文件及其所代替文件的歷次版本發(fā)布情況為：2023年5月首次發(fā)布，2023年11月第一次修訂，本次為第二次修訂。1T/LSMA001—2024保衛(wèi)管理員職業(yè)技能等級評價規(guī)范本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了保衛(wèi)管理員職業(yè)技能等級評價的術(shù)語和定義、職業(yè)技能等級、申報要求、評價要求、理論知識考試、技能考核、綜合評審、評價標(biāo)準(zhǔn)及證書和文件等要求。本標(biāo)準(zhǔn)適用于遼寧省機關(guān)、團體、企業(yè)和事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)管理員職業(yè)技能等級評價。2規(guī)范性引用文件本文件沒有規(guī)范性引用文件。3術(shù)語和定義下列術(shù)語和定義適用于本文件。3.1保衛(wèi)管理員securityadministrator從事維護機關(guān)、團體、企業(yè)和事業(yè)單位內(nèi)部治安秩序，開展治安防范，預(yù)防違法犯罪，保護單位內(nèi)部人員和財產(chǎn)安全工作的人員。4職業(yè)技能等級保衛(wèi)管理員職業(yè)技能等級由低到高可分為：三級/高級工、二級/技師、一級/高級技師。5申報要求5.1基本要求申報要求應(yīng)符合《國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)保衛(wèi)管理員（2022版）》（職業(yè)編碼3-02-02-01）相關(guān)要求。5.2申報三級/高級工要求具備以下條件之一者，可申報三級/高級工：——累計從事本職業(yè)工作2年（含）以上；——具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，累計從事本職業(yè)工作1年（含）以上；——在公安、安全、審判、檢察、司法機關(guān)從事行政、治安保衛(wèi)工作1年（含）以上；——軍隊及武警部隊服役5年（含）以上；——取得保安員（四級/中級工）職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事相關(guān)職業(yè)工作2年5.3申報二級/技師要求2T/LSMA001—2023具備以下條件之一者，可申報二級/技師：——取得本職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業(yè)工作5年（含）——取得本職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事政法工作4年（含）以——軍隊及武警部隊的正營級（含）以上軍官；——累計從事本職業(yè)工作10年（含）以上；——在公安、安全、審判、檢察、司法機關(guān)從事行政、治安保衛(wèi)工作8年（含）以上。5.4申報一級/高級技師要求具備以下條件之一者，可申報一級/高級技師：——取得本職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事本職業(yè)工作5年（含）以——取得本職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書（技能等級證書）后，累計從事政法工作4年（含）以上；——軍隊及武警部隊的正團級（含）以上軍官；——累計從事本職業(yè)工作20年（含）以上；——在公安、安全、審判、檢察、司法機關(guān)從事行政、治安保衛(wèi)工作15年（含）以上。6評價要求6.1評價項目6.1.1評價項目包括：理論知識考試、技能考核、綜合評審。6.1.2理論知識考試和技能考核是申報保衛(wèi)管理員等級評價必須評價的項目。綜合評審只是申報一級/高級技師、二級/技師的保衛(wèi)管理員才評價的項目，且只有通過理論知識考試和技能考核，成績合格后才允許參加綜合評審。6.1.3技能考核，主要包括如下內(nèi)容：——體技能；——技防技能；——擒技能；——應(yīng)急處置技能；——消防技能。6.2評價方式6.2.1理論知識考試采取機考或筆試的方式。6.2.2技能考核以實際操作和模擬操作為主，問答式面試為輔的方式；根據(jù)實際情況可采用筆試的方式代替實際操作或模擬操作。6.2.3綜合評審采取口試（面試）方式，主要包括：——提交指定題目的工作小結(jié)；——現(xiàn)場隨機抽取1道案例和1道拓展題口述回答。6.3考評人員6.3.1理論知識考試中的監(jiān)考人員與考生配比不低于1:15，且每個考場不少于2名監(jiān)考人員。36.3.2技能考核中考評人員與考生配比1:3,且考評人員為3人(含)以上單數(shù)。能標(biāo)準(zhǔn)保衛(wèi)管理員(2022年版)》(職業(yè)編碼3-02-02-01)的相關(guān)要求。將木塊(10cm×5cm×5cm)按每道3塊豎立擺放(其中2塊放在S2線外，1塊放在S1線外),秒表若圖14×10米往返跑場地示意圖8.1.2力量測試1(男)8.1.2.2場地器材：平坦地面(室內(nèi)室外均可),計時秒表。90度，頭、軀干及下肢成直線(不能弓背或塌腰),發(fā)力撐起時肘關(guān)節(jié)180度(撐直),頭、軀干及4T/LSMA001—20238.1.3力量測試1（女）8.1.3.1項目：女子1分鐘仰臥起坐。仰臥起坐是評價肌肉力量和耐力的方法之一。主要反映人體腰腹部肌群的力量及持續(xù)工作的能力，考慮到其測試的安全性和難易度，將其單獨作為女子的一個測試項目。8.1.3.2場地器材：平坦地面（室內(nèi)室外均可），墊子若干塊（或代用物），要求鋪放平坦，計時秒表。8.1.3.3動作要求：被考核保衛(wèi)管理員全身仰臥于墊上，屈膝兩腳稍分開，一律采取雙手置于耳測，屈膝大小腿折疊約90度，輔助人員壓扶腳部，仰臥起始時肩胛骨碰觸軟墊，收腹起坐時雙手需始終置于耳測，雙肘觸到膝關(guān)節(jié)，視為完成一次。禁止使用肘部撐墊或臀部上挺和下落的力量起坐。8.1.3.4動作示范：正確動作、錯誤動作示范見附錄A。8.1.4力量測試28.1.4.1項目：握力。握力主要反映人體前臂和手部肌肉力量的發(fā)展水平，同時也與人體體質(zhì)健康密切關(guān)聯(lián)，是有效評價體能衰退和體質(zhì)變化狀況的重要手段。8.1.4.2場地器材：場地不限，電子握力測試儀。8.1.4.3動作要求：被考核保衛(wèi)管理員正坐操作臺前，肘部墊于操作臺面上，微微向上彎曲小臂，手掌水平朝上握住電子握力測試儀進行測試。握力兩次，間隔不超過30秒，記錄最大成績。8.1.4.4動作示范：見附錄A。8.1.5耐力測試8.1.5.1項目：跳田字格。跳田字格是評價機體反應(yīng)與耐力的方法之一。主要反映人體聽覺、視覺、反應(yīng)速度和持續(xù)重復(fù)規(guī)律動作的耐力水平。8.1.5.2場地器材：100cm×100cm田字格，標(biāo)有數(shù)字1、2、3、4（見附錄A），計時秒表。8.1.5.3動作要求：雙腳緊閉，聽數(shù)字口令雙腳并攏跳到相應(yīng)格中。按照2分鐘計時，跳格錯誤不得8.1.5.4動作示范：見附錄A。8.2技防技能8.2.1基本要求應(yīng)能準(zhǔn)確操作安防多功能實訓(xùn)儀，主要包括報警系統(tǒng)、錄像監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、電子巡查系統(tǒng)、樓宇對講系統(tǒng)等。安防多功能實訓(xùn)儀見圖2。8.2.2報警系統(tǒng)對于報警系統(tǒng)的操作主要考核以下內(nèi)容：——布防與撤防的操作；——旁路操作；——修改密碼；——報警信息查詢操作。8.2.3錄像監(jiān)控系統(tǒng)對于錄像監(jiān)控系統(tǒng)的操作主要考核以下內(nèi)容：——顯示器切換到監(jiān)控系統(tǒng)；56T/LSMA001—20238.3.1.1格擋：呈戒備姿勢站立，對來自頭部的正面攻擊，以左手臂斜向上、小臂向外旋轉(zhuǎn)推擋。小臂與大臂夾角大于90o小于120o,接觸目標(biāo)來物時手臂肌肉瞬間緊張，兩眼注視格擋方向，格擋后迅速復(fù)原。8.3.1.2掩肘：呈戒備姿勢站立，對來自左腹肋部的攻擊，上體迅速含縮閉氣微右轉(zhuǎn)，左手拳心朝里，曲肘緊貼左腹肋部，右臂同時曲肘防護右側(cè)部位，左右交換練習(xí)。8.3.1.4提膝防守：呈戒備姿勢站立，對來自腰部以下的攻擊，迅速后移重心至右腿，同時左腿屈膝上提，兩手提起防護面部（左前右后含胸縮身閉氣，左臂肘部與左膝相接，瞬間形成全身大面積防護，防守后迅速恢復(fù)成戒備姿勢。8.3.2基本反擊技術(shù)8.3.2.1掌根震擊如下：——單手掌根震擊：呈戒備姿勢站立，左手臂上抬約與肩同高，手臂肘關(guān)節(jié)微屈（肘尖垂直指向地面），手呈掌，指向前方，利用扭腰轉(zhuǎn)體（右轉(zhuǎn)）、左手臂加速伸直的力量同時抖腕露出掌根震擊目標(biāo)部位，迅速還原成戒備姿勢；——雙手掌根震擊：呈戒備姿勢站立，雙手臂上抬約與肩同高，手臂肘關(guān)節(jié)微屈（肘尖垂直指向地面手呈掌，指向前方，利用身體重心微下沉、雙肩下沉、兩手臂加速伸直的力量同時抖動雙腕露出掌根震擊目標(biāo)部位，迅速恢復(fù)成戒備姿勢；——雙手掌推擊：呈截停姿勢站立，在左（右）移步側(cè)身的同時雙手順勢推開目標(biāo)，迅速恢復(fù)成截停戒備姿勢。8.3.2.2前踢：提手戒備姿勢站立，微提右腿，直腿向前擺出，腳底約與地面平行，腳尖微繃緊，以腳尖部位接觸目標(biāo)，前踢時兩手呈掌上抬保護自己頭面部，迅速恢復(fù)成戒備姿勢。8.3.2.3頂膝：呈反擊預(yù)備姿勢站立，雙手抓住對方，用收腹下拉的合力，上提右膝撞擊目標(biāo)。8.4應(yīng)急處置技能8.4.1突發(fā)事件現(xiàn)場人員互救8.4.1.1突發(fā)事件現(xiàn)場若有人員傷亡，現(xiàn)場人員應(yīng)第一時間撥打急救電話“120”。電話接通以后，應(yīng)報告以下內(nèi)容：a)突發(fā)事件所在地的詳細地址和地址周圍的明顯標(biāo)記；b)報告需救護的事故和人員傷病情況，包括——事故性質(zhì)；——受傷人數(shù)及傷者的具體情況；——可用于聯(lián)絡(luò)的電話號碼；——依傷者具體情況報告已做過什么樣的緊急處理，并詢問有關(guān)急救方法；——電話打完以后，還應(yīng)派人到路口接應(yīng)救護車，幫助引路，并為傷病者準(zhǔn)備入院必需品。在救護車到來時，參加救護的人員要繼續(xù)配合醫(yī)生將傷病員送上車，并陪同送往就近或熟悉的醫(yī)院搶救。要如實向醫(yī)生匯報人員傷病史等情況，以便醫(yī)生盡早進行相應(yīng)的治療。8.4.1.2在專業(yè)救援人員和醫(yī)護人員到來之前，現(xiàn)場人員可以依據(jù)具體情況開展人員互救，盡可能為傷者減輕傷害。8.4.1.3緊急處理包括：a)心肺復(fù)蘇判斷?！葯z查目標(biāo)意識（拍肩、查問）；——確定目標(biāo)沒有意識，趕快尋求后續(xù)支持（請別人幫忙打電話120）；7T/LSMA001—2024——調(diào)整目標(biāo)體位，使目標(biāo)平躺于硬地上；——暢通呼吸道，一手掌下壓病人前額，另一手拇指與食指成手槍形抬下巴；看、聽、感有無呼吸。看目標(biāo)胸部有無起伏，以耳朵貼近病人口鼻，聽有無呼吸聲，以臉頰感覺有無出氣；——檢查目標(biāo)脈搏。用食指及中指找到目標(biāo)頸部中央位置喉嚨處，沿著一側(cè)下滑1.5cm～2cm處，微壓來感覺目標(biāo)是否有脈搏。b)胸外按壓?！赡繕?biāo)的胸部（近施救者側(cè)找尋肋骨下緣，沿肋骨緣向上滑動，至肋骨與胸骨交匯的胸窩處，即為按壓位置；——將中指置于心窩處，食指緊靠中指，置于胸骨上定位；——將另一掌的掌根緊靠在已定位的食指旁，使掌根的位置正好放在胸骨的中線上；——掌根放好位置后，另一手重疊于其上；——將兩手的手指互扣或蹺起，以免壓迫肋骨造成骨折；——施救者面向病人跪著，兩腿打開，與肩同寬，肩膀在傷患胸骨的正上方，雙臂伸直，用體重的力量，直接下壓，壓力推至胸骨上；——每次下壓時，應(yīng)將胸骨壓下4cm～5cm，放松時，手不施壓力，但不可移動手的位置。胸外按壓：c)人工呼吸。——胸外按壓一分鐘后，先連續(xù)15次按壓后，接著2次人工呼吸；——約一分鐘后（如8重復(fù)四次），檢查脈搏的有無。8.4.2突發(fā)事件現(xiàn)場控制8.4.2.1設(shè)置臨時警戒線，保護現(xiàn)場；臨時警戒線應(yīng)形成封閉區(qū)域；設(shè)置高度應(yīng)在100cm～120cm，線（帶）應(yīng)張緊，中間下垂量不超過高度的10%。8.4.2.2疏導(dǎo)并引導(dǎo)應(yīng)急車輛。8.4.2.3現(xiàn)場巡邏，隔離危險區(qū)域；危險區(qū)域的隔離方式包括警戒帶、放警告牌、設(shè)置電子報警護欄8.4.2.4引導(dǎo)外部應(yīng)急車輛進入現(xiàn)場。8.5消防處置技能8.5.1消火栓8.5.1.1使用條件：固定式消防設(shè)施，能夠控制可燃物、隔絕助燃物、消除著火源。8.5.1.2使用步驟：a)打開消火栓門，按下紅色火警按鈕；b)取出消防水帶，接好槍頭和水帶奔向起火點；c)接好水帶和閥門口，連接水源；d)逆時針打開閥門，記住要慢慢擰開，手握水槍頭及水管即可滅火；8.5.2滅火器8.5.2.1掌握滅火器種類及其使用條件：——手提式干粉滅火器；——手提式二氧化碳滅火器；——手提式機械泡沫滅火器；8T/LSMA001—2023——手提式清水滅火器。8.5.2.2使用步驟：a)將滅火器提至火場，在距著火物5m～6m左右處；b)拔出保險銷，一只手緊握噴射軟管前的噴嘴并對準(zhǔn)可燃物，另一只手握住提把并用力壓下壓把，即可從噴嘴中噴出；c)滅火時，由近及遠噴射；將射流對準(zhǔn)燃燒最猛烈處；d)切忌將滅火器顛倒或橫臥使用，也不可松開開啟壓把。9綜合評審9.1工作小結(jié)。按照主管部門給出的課題要求，現(xiàn)場提交單位出具的真實表現(xiàn)材料，考評人員現(xiàn)場審閱打分。9.2口述答題：——案例答題，考評人員參照《保衛(wèi)管理員國家職業(yè)技能等級認定培訓(xùn)教材》內(nèi)容設(shè)置考題，并提前半個小時將題目發(fā)給評價人員準(zhǔn)備，根據(jù)評價人員口述答案打分；考核標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)容覆蓋面、表達清晰度、知識掌握度等為標(biāo)準(zhǔn)打分?！卣勾痤}，考評人員隨機抽取一道考題，根據(jù)被考核保衛(wèi)管理員回答內(nèi)容完整性、準(zhǔn)確性和表達的清晰度等方面打分。10評價標(biāo)準(zhǔn)10.1理論考試具體考試要求，如考試方式選取、考試時間安排、考試