2024版房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人聘用合同范本

2024版房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人聘用合同范本甲方（聘用方）：_________________________乙方（受聘經(jīng)紀(jì)人）：_________________________鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定聘用乙方作為房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，乙方同意接受甲方聘用，并依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人聘用合同（以下簡稱“本合同”）。第一條聘用職位甲方聘用乙方擔(dān)任房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，負(fù)責(zé)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)。第二條聘用期限本合同聘用期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第三條工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：為客戶提供房地產(chǎn)買賣、租賃咨詢；市場調(diào)研與分析；房地產(chǎn)交易的中介服務(wù)；代辦產(chǎn)權(quán)過戶及其他相關(guān)手續(xù)。第四條工作時(shí)間與地點(diǎn)乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間在指定的工作地點(diǎn)提供服務(wù)。第五條薪酬與提成甲方應(yīng)向乙方支付基本工資，標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月。除基本工資外，乙方還可享受業(yè)績提成，提成比例為成交金額的_______%。第六條社會保險(xiǎn)與福利甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)。乙方可享受甲方提供的其他福利待遇，具體包括_______。第七條甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方薪酬，并提供必要的工作條件。第八條乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)獲得約定的薪酬和福利。乙方應(yīng)遵守甲方的工作安排，完成工作任務(wù)。第九條保密條款乙方應(yīng)對工作中知悉的商業(yè)秘密和客戶信息保密。第十條違約責(zé)任如任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十一條合同的變更與解除本合同一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更或解除。第十二條爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交至_______仲裁委員會仲裁。第十三條附則本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商補(bǔ)充。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______________________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_______________________日期：____年__月__日請注意，以上內(nèi)容僅為房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人聘用合同范本的一部分，具體條款需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。在實(shí)際使用前，請咨詢專業(yè)法律顧問進(jìn)行審核和修改。（正文結(jié)束）第十四條合同續(xù)簽合同期滿前，如雙方均有意愿繼續(xù)合作，應(yīng)提前_______天協(xié)商續(xù)簽事宜。第十五條培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和個(gè)人發(fā)展機(jī)會。第十六條業(yè)績考核乙方的業(yè)績考核按照甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第十七條合同終止如乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，應(yīng)提前_______天通知甲方。第十八條離職交接乙方離職時(shí)應(yīng)按照甲方規(guī)定完成工作交接。第十九條知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的與房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。一、附件列表：乙方的身份證明及房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格證書。薪酬及提成的具體計(jì)算方法。社會保險(xiǎn)繳納記錄。工作內(nèi)容及業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)。保密協(xié)議。二、違約行為及認(rèn)定：乙方未按約定完成工作任務(wù)或違反保密義務(wù)。甲方未按時(shí)支付薪酬或未提供必要的工作條件。任何一方未經(jīng)協(xié)商擅自變更或解除合同。三、法律名詞及解釋：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人：指具備相應(yīng)資格，從事房地產(chǎn)買賣、租賃等中介服務(wù)的專業(yè)人員。業(yè)績提成：指根據(jù)經(jīng)紀(jì)人的工作業(yè)績，按照一定比例支付的獎(jiǎng)勵(lì)性薪酬。社會保險(xiǎn)：指依法為員工繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：如乙方對薪酬或提成有異議，應(yīng)向甲方提出，雙方協(xié)商解決。如甲方對乙方的工作表現(xiàn)不滿意，應(yīng)提供明確的改進(jìn)意見和時(shí)間。如遇合同條款不明確或合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)新問題，雙方應(yīng)協(xié)商補(bǔ)充或