2024年工會(huì)工作總結(jié)參考范本（3篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2024年工會(huì)工作總結(jié)參考范本一、職代會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班與民主管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的成功舉辦為推進(jìn)職工代表大會(huì)制度的實(shí)施，我們及時(shí)舉辦了職代會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，并組織了慈一棉企業(yè)召開職工民主管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。截至目前，全鎮(zhèn)已有____家企業(yè)建立了職代會(huì)制度，其他企業(yè)則分別實(shí)施了“勞資懇談會(huì)”、“廠務(wù)公開”、“民主評(píng)議干部”等形式的職工民主管理制度。此外，在____月份，我們對(duì)所有企業(yè)工會(huì)按照下發(fā)的廠務(wù)公開要點(diǎn)進(jìn)行了專題檢查。泰爾斯工會(huì)在借鑒ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，建立廠務(wù)公開質(zhì)量管理體系已取得初步成效。二、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)：職工主力軍的全面發(fā)揮各基層工會(huì)緊密圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，結(jié)合新時(shí)期工會(huì)組織的特點(diǎn)，積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武，推進(jìn)雙增雙節(jié)合理化建設(shè)活動(dòng)，并組建職工技術(shù)攻關(guān)小組。這一系列措施有力地促進(jìn)了企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，為企業(yè)發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)力。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來(lái)，各基層工會(huì)共組織勞動(dòng)競(jìng)賽____次，參與職工達(dá)____人次，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益____萬(wàn)元。同時(shí)，共提出合理化建議211條，采納實(shí)施125條，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益____萬(wàn)元。此外，還完成了技術(shù)攻關(guān)和革新項(xiàng)目____項(xiàng)，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益____萬(wàn)元。為提升職工素質(zhì)，鎮(zhèn)工會(huì)積極開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。我們積極推廣企業(yè)建立職工業(yè)余文化技術(shù)夜校的做法，為職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)提供平臺(tái)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，我們注重“五個(gè)結(jié)合”：一是學(xué)習(xí)理論與本企業(yè)崗位工作創(chuàng)新相結(jié)合；二是學(xué)習(xí)管理技術(shù)專業(yè)知識(shí)與企業(yè)需要相結(jié)合；三是學(xué)習(xí)文化知識(shí)與社會(huì)進(jìn)步相結(jié)合；四是學(xué)習(xí)科學(xué)與現(xiàn)代化、信息化相結(jié)合；五是學(xué)習(xí)法律與普法教育相結(jié)合。同時(shí)，我們還通過(guò)定期舉辦培訓(xùn)班的形式，對(duì)基層工會(huì)干部及職工進(jìn)行輪訓(xùn)。今年，我們還在企業(yè)中開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)和爭(zhēng)創(chuàng)“五一文明崗”活動(dòng)。三、工會(huì)組織建設(shè)：以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為抓手我們加強(qiáng)了對(duì)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真制定了創(chuàng)建活動(dòng)方案，并及時(shí)召開動(dòng)員暨工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。確定了____家創(chuàng)建重點(diǎn)單位，并進(jìn)行了及時(shí)的工作指導(dǎo)。在規(guī)模企業(yè)創(chuàng)建工作中，我們根據(jù)“哪里有職工，哪里就要有工會(huì)”的要求，努力拓展工會(huì)組織的覆蓋面，消滅“空白點(diǎn)”。今年，我們?cè)趯?duì)規(guī)模企業(yè)建會(huì)情況進(jìn)行調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，已組建____家工會(huì)，有____家企業(yè)工會(huì)正在組建中。新增會(huì)員____人，職代會(huì)建制數(shù)新增____家，廠務(wù)公開增加____家。同時(shí)，我們深化工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，做到“五上、五有、五同步”，進(jìn)一步規(guī)范了基層工會(huì)工作，增強(qiáng)了基層工會(huì)的活力。目前，全鎮(zhèn)已有____家工會(huì)組織達(dá)到了市級(jí)“規(guī)范化工會(huì)”的要求，今年還重點(diǎn)組織開展了“星級(jí)規(guī)范化工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)。四、文化活動(dòng)：增強(qiáng)工會(huì)工作活力與吸引力我們充分利用“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)等重大紀(jì)念和慶?；顒?dòng)的有利時(shí)機(jī)，發(fā)揮工會(huì)陣地作用。根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)際和各企業(yè)特點(diǎn)，各基層工會(huì)因企制宜組織開展了每年至少____次的職工喜聞樂(lè)見的娛樂(lè)文體活動(dòng)。這些活動(dòng)不僅豐富了職工的業(yè)余生活，還創(chuàng)造了一個(gè)職工受企業(yè)、企業(yè)受職工的良好氛圍。例如，慈一棉春節(jié)期間舉辦了留廠職工系列活動(dòng)、暑期文化系列活動(dòng)以及鎮(zhèn)工會(huì)舉辦的企業(yè)文藝匯演等。這些活動(dòng)不僅弘揚(yáng)了企業(yè)精神、展示了職工風(fēng)采，還擴(kuò)大了工會(huì)的影響力。同時(shí)，我們還注重將文化活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)有機(jī)結(jié)合，滿足職工的精神文化需求。2024年工會(huì)工作總結(jié)參考范本（二）**送溫暖活動(dòng)總結(jié)**一、**扶貧助學(xué)，溫暖傳遞**1.在____月份，我司積極響應(yīng)集團(tuán)公司幫扶小學(xué)活動(dòng)，全體職工積極捐款，為貧困山區(qū)小學(xué)生資助營(yíng)養(yǎng)午餐，累計(jì)捐款金額達(dá)到多元。2.____月底，我司遵照集團(tuán)黨委的指示，開展了“八一”慰問(wèn)退轉(zhuǎn)軍人活動(dòng)，慰問(wèn)公司退轉(zhuǎn)軍人共計(jì)____名，并發(fā)放了慰問(wèn)金共計(jì)____元。3.夏日高溫期間，我司為全體職工熬煮綠豆湯，以此傳遞清涼與關(guān)懷，受到了廣大職工的熱烈歡迎。二、**搭建圖書角，營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍**我司增設(shè)“圖書角”，購(gòu)置了豐富的圖書資源，供職工閱讀學(xué)習(xí)。同時(shí)，制定了《____公司圖書管理辦法》，規(guī)范圖書使用流程。此舉有效激發(fā)了職工的學(xué)習(xí)意識(shí)與求知興趣，營(yíng)造了積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。三、**職工關(guān)愛，解決后顧之憂**1.我司開辦了職工單身宿舍、創(chuàng)辦職工食堂，為職工提供舒適的生活環(huán)境，解決食宿問(wèn)題，確保職工能夠全身心地投入到工作中。2.為進(jìn)一步響應(yīng)集團(tuán)公司擴(kuò)大職工醫(yī)療保障范圍的號(hào)召，我司為每位職工購(gòu)買了一年期____份“職工綜合互助保障”保險(xiǎn)，并為女職工購(gòu)買了____份“女職工安康互助保障”保險(xiǎn)，旨在減輕職工因疾病、意外傷害、身故等造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。四、**引領(lǐng)職工參與，共建職工之家**1.我司加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，制定了《____公司員工培訓(xùn)工作方案》，通過(guò)內(nèi)訓(xùn)與外訓(xùn)、課堂學(xué)習(xí)與外出考察相結(jié)合的方式，提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。截至目前，已按計(jì)劃開展多次內(nèi)訓(xùn)及外出考察交流活動(dòng)。2.我司配合公司黨政開展職工職業(yè)道德和社會(huì)公德等主題教育活動(dòng)，倡導(dǎo)集團(tuán)公司及____公司的價(jià)值觀念。同時(shí)，組織開展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、學(xué)習(xí)先進(jìn)人物等活動(dòng)，增強(qiáng)職工的使命感、危機(jī)感、榮譽(yù)感及責(zé)任感。3.我司配合公司行政開展多項(xiàng)創(chuàng)新競(jìng)賽活動(dòng)及“頭腦風(fēng)暴”活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、文化建設(shè)提出建設(shè)性意見。五、**存在問(wèn)題與建議**1.我司工會(huì)活動(dòng)主要由辦公室牽頭開展，人員編制較少，工會(huì)干部以兼職為主。如何結(jié)合公司實(shí)際，全面有效地開展工會(huì)工作還需不斷探索。2.我司成立初期，工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)不足，希望集團(tuán)公司加強(qiáng)對(duì)我司的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提供相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與交流機(jī)會(huì)。六、**下一步工作計(jì)劃**在集團(tuán)公司與上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，我司將緊密聯(lián)系廣大職工，積極發(fā)揮工會(huì)自身職能和橋梁紐帶作用，使工會(huì)成為職工的溫暖之家和貼心人。具體計(jì)劃如下：1.完成____公司工會(huì)組建工作，落實(shí)工會(huì)委員設(shè)置，完善相關(guān)工會(huì)工作。2.制定并落實(shí)執(zhí)行公司____年工會(huì)工作計(jì)劃，確保工會(huì)工作有序開展。3.認(rèn)真履行工會(huì)干部職責(zé)，發(fā)揮工會(huì)職能作用，包括組織職工參與公司民主管理、依法維護(hù)職工合法權(quán)益、推行司務(wù)公開、開展送溫暖工程等。4.組織開展多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，提高職工技能水平和工作積極性。5.繼續(xù)開展全民健身活動(dòng)，為職工提供交流互動(dòng)的平臺(tái)，營(yíng)造健康積極的工作氛圍。2024年工會(huì)工作總結(jié)參考范本（三）訴求。針對(duì)項(xiàng)目中普遍存在的“青年員工婚戀問(wèn)題、職工休假問(wèn)題以及日常洗浴等生活問(wèn)題”，我們給予了高度重視和積極解決。從目前回訪情況來(lái)看，大多數(shù)問(wèn)題項(xiàng)目已經(jīng)進(jìn)行了整改，并得到了職工的廣泛認(rèn)可和肯定。五、加強(qiáng)困難幫扶，積極促進(jìn)和諧穩(wěn)定為貫徹落實(shí)省總工會(huì)和股份公司工會(huì)關(guān)于做好元旦、春節(jié)、三八節(jié)、五一節(jié)、六一節(jié)以及建廠周年紀(jì)念等重大節(jié)日關(guān)心、幫扶困難職工家庭和做好穩(wěn)定工作的要求，公司工會(huì)在黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，采取了以下措施：一是認(rèn)真做好元旦、春節(jié)前的送溫暖工作，包括向全公司離退休老同志、遺屬及待崗職工發(fā)放慰問(wèn)金，以及對(duì)困難職工家庭發(fā)放困難補(bǔ)助金；二是堅(jiān)持幫扶長(zhǎng)效機(jī)制，對(duì)特別困難的職工家庭，特別是女職工單親家庭進(jìn)行走訪慰問(wèn)，部分分局還組織了專門的人員看望困難職工家庭，并對(duì)個(gè)別突發(fā)重病的困難職工組織了捐款活動(dòng)；三是積極協(xié)助黨委、行政做好信訪和穩(wěn)定工作。今年正值5·12汶川特大地震四周年之際，公司工會(huì)積極配合行政，針對(duì)原址重建戶對(duì)房屋配套設(shè)施不完善、要求退款等問(wèn)題，以及現(xiàn)住胥家板房區(qū)原住公房的職工和無(wú)房住戶要求置換公房等歷史遺留問(wèn)題進(jìn)行了解釋和疏導(dǎo)工作。同時(shí)，認(rèn)真開展了“金秋助學(xué)”活動(dòng)，通過(guò)中央財(cái)政困難職工專項(xiàng)幫扶資金和多種途徑籌集的助學(xué)資金，及時(shí)資助了困難職工子女按時(shí)入學(xué)，以緩解他們的經(jīng)濟(jì)壓力。最終，共有____名考入各類大中專院校的困難職工子女獲得了800到____元不等的金秋助學(xué)金。此外，我們還幫助解決了____名職工家住紫坪鎮(zhèn)的近____名學(xué)生到都江堰市錦堰學(xué)校（原____學(xué)校）就讀的問(wèn)題。六、樹立典型人物，弘揚(yáng)勞模精神結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作，我們組織各單位、項(xiàng)目開展了以爭(zhēng)創(chuàng)“工人先鋒號(hào)”、“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)狀”為契機(jī)的各種競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)競(jìng)賽培養(yǎng)和樹立了先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。全年共向上級(jí)推薦了多個(gè)表彰對(duì)象，包括公司第四次榮獲全國(guó)總工會(huì)、國(guó)家安監(jiān)總局授予的全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝單位稱號(hào)；全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝班組____個(gè)；四川省“工人先鋒號(hào)”____個(gè)；股份公司表彰的勞模____人，先進(jìn)____人。在春節(jié)前夕，我們還召開了公司慶五一勞模、先進(jìn)個(gè)人座談會(huì)，開展了勞模關(guān)愛周活動(dòng)，并于____月份完成了省勞模的認(rèn)定工作。七、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，不斷提高自身能力過(guò)去一年里，公司工會(huì)按照年初工作要點(diǎn)確定的工作目標(biāo)，派出了____名工會(huì)干部到省工會(huì)干校進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，以提高工會(huì)專兼職人員的理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。此外，我們還組織了工會(huì)干部學(xué)習(xí)了省總工關(guān)于十八報(bào)告的內(nèi)容，進(jìn)一步提高了工會(huì)干部的理論素養(yǎng)。同時(shí)，公司工會(huì)及二級(jí)單位工會(huì)還利用重大節(jié)假日開展了各類職工喜聞樂(lè)見的文體娛樂(lè)活動(dòng)，深受職工群眾好評(píng)。此外，我們還深入項(xiàng)目開展了勞動(dòng)競(jìng)賽和工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，邀請(qǐng)了省總干校的老師給工會(huì)專兼職干部進(jìn)行了專業(yè)授課。最后，我們還完成了對(duì)公司各基層工會(huì)____年度經(jīng)費(fèi)收支情況的審計(jì)工作。八、____年工作安排過(guò)去一年里，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下，公司工會(huì)和各基層工會(huì)做了大量工作，但仍存在一些不足之處，如基層工會(huì)工作的開展缺乏創(chuàng)新、合理化建議和勞動(dòng)競(jìng)賽等工作開展不理想等。針對(duì)這些問(wèn)題，我們將在____年中做進(jìn)一步改進(jìn)，努力做好以下幾點(diǎn)工作：一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)____精神，全面貫徹股份公司、公司“____”精神，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做好工會(huì)工作；二、做好公司第____屆職代會(huì)、工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)的換屆改選的籌備組織工作；三、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作充分發(fā)揮職工主力軍作用，繼續(xù)深入開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，著力提高職工素質(zhì)；四、繼續(xù)修訂完善公司民主管理制度深入廠務(wù)公開民主管理工作；五、進(jìn)一步做