2023年農(nóng)民工工資支付保障工作匯報(bào)

農(nóng)民工工資支付保障工作匯報(bào)篇一：農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查情況匯報(bào)

農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查自查整改

情況匯報(bào)

按照XX縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開展雙節(jié)期間農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動(dòng)的通知》（孟人社〔2014〕108號(hào)）要求，我公司自12月20日起在全公司范圍內(nèi)開展了農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動(dòng)，現(xiàn)將我公司宣傳和自查整改情況匯報(bào)如下：

一、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

按照公司《轉(zhuǎn)發(fā)的通知》要求，我公司從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的高度出發(fā)，充分認(rèn)識(shí)解決拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題的重要性，認(rèn)真貫徹落實(shí)《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等文件精神，高度重視，精心按排。為切實(shí)抓好專項(xiàng)檢查工作，由我公司辦公室牽頭，組成我公司農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)的辦公室設(shè)在總公司辦公室，負(fù)責(zé)專項(xiàng)檢查活動(dòng)的組織實(shí)施工作，并公布了舉報(bào)投訴電話，以便接受項(xiàng)目部和民工監(jiān)督。

二、采用多種形式，廣泛宣傳，營建良好氛圍

按照開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查的工作安排，12月16日至12月25日，我公司廣泛宣傳解決拖欠農(nóng)民工工資問題

的重要意義，普及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工資支付暫行規(guī)定》、《最低工資規(guī)定》、《XX省進(jìn)城務(wù)工人員權(quán)益保護(hù)條例》、《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等法律法規(guī)知識(shí)，督促用人單位按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資，提高廣大農(nóng)民工運(yùn)用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。通過宣傳，在全公司范圍內(nèi)營造了維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的濃厚輿論氛圍，使廣大農(nóng)民工的維權(quán)意識(shí)得到了充分的提高。

三、分工負(fù)責(zé)，認(rèn)真自查，取得明顯成效

按照專項(xiàng)檢查的工作安排，自12月20日起，我公司農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組從公司各科室中抽調(diào)精兵強(qiáng)將，組成聯(lián)合小組，明確責(zé)任、分工負(fù)責(zé)，集中力量對各項(xiàng)目部進(jìn)行專項(xiàng)檢查，自查整改，并對發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理。通過分工協(xié)作、認(rèn)真檢查，自查整改工作取得了明顯成效，至向上級(jí)匯報(bào)發(fā)文前，通過嚴(yán)格檢查，未發(fā)現(xiàn)拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象，切實(shí)維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。

四、自查整改活動(dòng)存在的問題及下步工作打算

鑒于民工工資清欠工作中存在的種種問題，為了切實(shí)維護(hù)好廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益，努力構(gòu)建和諧社會(huì)，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展，現(xiàn)將下步打算匯報(bào)如下：

1、提高認(rèn)識(shí)，加大檢查力度。解決拖欠農(nóng)民工工資問題歷來是工作的重中之重，因此我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，把解決拖欠民工工資作為首要的工作任務(wù)來抓。在處理過程中，對拒不支付

民工工資的項(xiàng)目部，依法給予處罰，保證農(nóng)民工能在春節(jié)來臨之際拿到工資，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。

2、進(jìn)一步加大建筑施工勞務(wù)分包企業(yè)的摸底排查，了解這些企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況，做好預(yù)防工作。同時(shí)，要求勞務(wù)分包企業(yè)及時(shí)、準(zhǔn)確地上報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式等基本情況，做好記錄，一旦發(fā)現(xiàn)有拖欠民工工資的情況，能夠及時(shí)聯(lián)系，便于調(diào)查處理。

XX縣區(qū)第一建筑工程有限公司2014年12月24日

篇二：農(nóng)民工工資支付保障工作情況

某某房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司

關(guān)于2011年“兩節(jié)”期間農(nóng)民工工資支付保障工作

情況說明

某某市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局：

根據(jù)市領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)指示精神，為全面落實(shí)建設(shè)領(lǐng)域預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資的各項(xiàng)管理制度，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定，保障建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)省建設(shè)廳《關(guān)于認(rèn)真做好2011年“兩節(jié)”期間建筑業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付保障工作的通知》（川建建發(fā)[2010]583號(hào)）和XX市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局印

發(fā)的“轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于認(rèn)真做好2011年“兩節(jié)”期間建筑業(yè)企業(yè)農(nóng)民工工資支付保障工作的通知》”（綿建局[2010]281號(hào)），現(xiàn)匯報(bào)我司2011年“兩節(jié)”期間農(nóng)民工工資支付保障工作情況如下：

一、組成專門工作班子，增強(qiáng)系統(tǒng)管理合力。公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自統(tǒng)籌監(jiān)督，分管領(lǐng)導(dǎo)具體落實(shí)，明確相關(guān)責(zé)任，細(xì)致落實(shí)各項(xiàng)相關(guān)措施，組織專人開展支付情況排查工作，確保農(nóng)民工工資的及時(shí)、足額支付，確保農(nóng)民工及時(shí)返鄉(xiāng)過節(jié)。

二、對我司在建項(xiàng)目各施工單位，按合同約定足額撥付工程款，并督促施工單位按合同或約定足額支付農(nóng)民工工資，堅(jiān)決杜絕惡意拖欠農(nóng)民工工資行為。

三、落實(shí)農(nóng)民工工資支付責(zé)任。按照“誰承包、誰負(fù)責(zé)”的原則，專人督促施工單位認(rèn)真履行農(nóng)民工工資支付責(zé)任。

四、建立突發(fā)事件處置預(yù)案制。落實(shí)應(yīng)急資金，指定專人負(fù)責(zé)接待處理工資拖欠的投訴或上訪事件，以確保能及時(shí)妥善解決拖欠工資，防止矛盾激化和事態(tài)擴(kuò)大。

某某房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司

二o一一年一月十三日

篇三：建筑企業(yè)農(nóng)民工工資支付落實(shí)情況匯報(bào)

農(nóng)民工工資支付落實(shí)情況匯報(bào)

根據(jù)***建筑業(yè)管理處萊建管【2014】

2號(hào)文，關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)XX市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、省人力資源和社會(huì)保障廳、省委省政府信訪局＜關(guān)于開展全省建筑農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查的通知＞的通知》的通知的指示精神，我單位領(lǐng)導(dǎo)班子組織了認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹領(lǐng)會(huì)通知精神，重溫勞動(dòng)法規(guī)，對照全省農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查表，補(bǔ)充完善了農(nóng)民工工資管理規(guī)定及農(nóng)民工工資計(jì)算方法及發(fā)放制度，成立了“農(nóng)民工工資管理領(lǐng)導(dǎo)小組”。截止目前，無集體討薪事件，無工資拖欠投訴事件，無工資拖欠上訪事件，我們主要抓了以下幾方面工作：

1、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)：

農(nóng)民工工資問題一直是社會(huì)廣泛關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、敏感問題，也是一項(xiàng)關(guān)乎民生和穩(wěn)定的大事。我們認(rèn)真貫徹通知精神，堅(jiān)持從講政治、講民生、講大局的高度，充分認(rèn)識(shí)解決拖欠農(nóng)民工工資問題、保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的重要意義，將其作為企業(yè)管理的一項(xiàng)重要任務(wù)，專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行。確保農(nóng)民工工資及時(shí)、足額發(fā)放，不出問題。同時(shí)組織項(xiàng)目部及廣大農(nóng)民工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》及通知精神，宣講《農(nóng)民工維權(quán)告知書》，收到了良好的實(shí)際效果。

2、加強(qiáng)日常管理，突出重點(diǎn)實(shí)效：

我公司結(jié)合通知精神，將農(nóng)民工工資支付工作的重點(diǎn)放在抓日常管理、抓執(zhí)行落實(shí)、完善長效機(jī)制上，寓管理于平常，致執(zhí)行于細(xì)節(jié)。

通過切實(shí)做好平時(shí)農(nóng)民工工資管理、發(fā)放的每項(xiàng)任務(wù)來推動(dòng)農(nóng)民工工資支付工作不斷取得良好成效。

我公司實(shí)行農(nóng)民工工資銀行卡支付制度。于今年3月份全面推行了農(nóng)民工工資銀行卡支付制度，通過減少工資支付過程的中間環(huán)節(jié)，有效杜絕了建筑農(nóng)民工工資被冒領(lǐng)、挪用、克扣、拖欠等現(xiàn)象。突出重點(diǎn)，確保中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日前夕農(nóng)民工工資發(fā)放的足額、及時(shí)，提前安排，早做計(jì)劃，有矛盾早發(fā)現(xiàn)，有問題早排除。針對兩大節(jié)日材料款、工資款集中支付，資金緊張的特點(diǎn)，將農(nóng)民工工資放在首要位置，?？顚Ｓ?，同時(shí)，與供貨單位協(xié)商溝通，平日分批分期支付材料款，緩解集中支付的壓力，保障農(nóng)民工工資順利支付。

3、專人負(fù)責(zé)，接受監(jiān)督：

我公司成立了由財(cái)務(wù)經(jīng)理和分管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理任正、副組長的“農(nóng)民工工資管理領(lǐng)導(dǎo)小組”。公司在建工程所有項(xiàng)目部設(shè)置《農(nóng)民工維權(quán)告知書》、《農(nóng)民工工資發(fā)放承諾書》及農(nóng)民工信箱，公布了地、市兩級(jí)清欠辦的投訴電話及公司、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人電話，認(rèn)真聽取農(nóng)民工對于工資計(jì)算、發(fā)放等問題的反映、咨詢、舉報(bào)。耐心解答，及時(shí)處置，做到“人人有回音、件件有著落”。

4、完善勞動(dòng)合同，增加安全投入：

針對農(nóng)民工職業(yè)流動(dòng)性強(qiáng)，安全生產(chǎn)事故易發(fā)的特點(diǎn)，凡進(jìn)入施工現(xiàn)場的農(nóng)民工一律參加入場教育培訓(xùn)，合格后，一律簽訂勞動(dòng)合同，并明確勞動(dòng)合同期限，工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬和支付方式、勞動(dòng)紀(jì)律等。除了進(jìn)行三級(jí)教育外，公司對于庫存、項(xiàng)目部的安全用品、防護(hù)

設(shè)施等，進(jìn)行徹底排查，不合格品、老化用品，禁止出庫，進(jìn)入施工現(xiàn)場，對不合格品、老化用品，集中徹底處理，不留隱患，并按照規(guī)定和年度計(jì)劃采購更新安全防護(hù)用品，從源頭上為農(nóng)民工安全作業(yè)提供保障。

經(jīng)過學(xué)習(xí)，對照檢查，使我們深刻認(rèn)識(shí)到做好農(nóng)民工工資支付工作的重要意義。農(nóng)民工群體是城市建設(shè)的生力軍，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展特別是建筑領(lǐng)域做出了巨大的貢獻(xiàn)，解決好農(nóng)民工工資發(fā)放問題，事關(guān)農(nóng)民工切身利益和整個(gè)社會(huì)的和諧穩(wěn)定，做好農(nóng)民工工資支付工作從長期來看任重而道遠(yuǎn)。我們將一如既往的貫徹XX縣區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃管理局和建筑業(yè)管理處的指示和通知要求，明確工作責(zé)任，完善長效機(jī)制，鞏固已有成效，盡企業(yè)全力，做到讓住建局、建管處放心，讓農(nóng)民工滿意。

***建筑工程有限責(zé)任公司

2014.9.19

內(nèi)容總結(jié)

（