企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析存在的問(wèn)題和對(duì)策

摘要：在當(dāng)今社會(huì)，企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析是一種簡(jiǎn)便快捷的手段，它可以給公司的未來(lái)發(fā)展帶來(lái)更多、更廣泛、更準(zhǔn)確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。所以，在日常工作中，公司的管理層必須要增強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的了解和重視，并將其與公司目前的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展趨勢(shì)相聯(lián)系，增強(qiáng)其可操作性和科學(xué)性，奠定公司可持續(xù)發(fā)展的良好根基。本文在此背景下對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的價(jià)值及運(yùn)用，通過(guò)分析其概念，進(jìn)而論述財(cái)報(bào)分析的應(yīng)用價(jià)值，然后分析其在企業(yè)運(yùn)用中存在的問(wèn)題，最后提出完善的對(duì)策。關(guān)鍵詞：財(cái)報(bào)分析；企業(yè)運(yùn)用；應(yīng)用研究在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，公司的財(cái)務(wù)管理有著舉足輕重的作用。經(jīng)營(yíng)者通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，可以完善經(jīng)營(yíng)決策，提高經(jīng)營(yíng)水平；企業(yè)主管部門通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，可以了解企業(yè)對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)情況；投資者通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，可以做出有利的投資決策。對(duì)報(bào)表主體的財(cái)務(wù)情況和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行分析研究、預(yù)測(cè)及評(píng)價(jià)，可以為其提供更多的參考。然而目前由于各種原因，我國(guó)的財(cái)報(bào)分析還不能完全實(shí)現(xiàn)其功能；文章針對(duì)目前我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告中常見的問(wèn)題和解決辦法進(jìn)行了探討。一、會(huì)計(jì)報(bào)表的概述（一）會(huì)計(jì)報(bào)表基本概念會(huì)計(jì)報(bào)表分析，又稱財(cái)務(wù)分析，是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)狀況及資金流動(dòng)狀況的全面分析和評(píng)估。本文不但對(duì)對(duì)公司三大財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行了詳細(xì)的剖析，同時(shí)也對(duì)公司償債能力、盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力等進(jìn)行了深入的研究。為適應(yīng)有關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益相關(guān)方的需要，公司將數(shù)據(jù)以報(bào)告的方式傳遞給公司內(nèi)部和外部。由于經(jīng)濟(jì)上的利益和需求的差別，人們必須從多個(gè)方面來(lái)進(jìn)行研究，從而得到他們所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)?；谪?cái)報(bào)分析的涵義與外延，對(duì)其認(rèn)識(shí)的廣泛性特點(diǎn)，一般將其界定為廣義或狹義。從宏觀上講，會(huì)計(jì)報(bào)告是指對(duì)公司的歷史、將來(lái)、短期和長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)行綜合的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及有關(guān)資料的綜合把控；對(duì)公司當(dāng)前價(jià)值進(jìn)行分析，并對(duì)其進(jìn)行了展望；從廣義上說(shuō)，會(huì)計(jì)報(bào)告是指對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表及其有關(guān)的會(huì)計(jì)要素進(jìn)行解讀，從而反映出會(huì)計(jì)資料中所反映的公司真實(shí)的價(jià)值。財(cái)務(wù)報(bào)告是指運(yùn)用有關(guān)的資料，運(yùn)用一種行之有效的、合理化的方法，選取某一特定的會(huì)計(jì)范疇，對(duì)該時(shí)期內(nèi)的財(cái)務(wù)情況及業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)估。這樣才能更好地理解公司的業(yè)績(jī)，對(duì)其進(jìn)行有效的控制，并對(duì)其進(jìn)行預(yù)測(cè)，使其達(dá)到最佳的經(jīng)濟(jì)效果。（二）企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析的方法財(cái)務(wù)報(bào)告的研究分為定量和定性兩種，定量說(shuō)明的相互之間的影響大小，定性說(shuō)明的是相互影響情況，必須把兩者有機(jī)地聯(lián)系在一起。比如，可以將比率分析法和比較分析法結(jié)合起來(lái)，構(gòu)建一個(gè)先進(jìn)、精確的資料庫(kù)，對(duì)公司的創(chuàng)新力、風(fēng)險(xiǎn)控制力、運(yùn)營(yíng)決策力進(jìn)行對(duì)比和分析。因此我們不能說(shuō)綜合分析法下的某個(gè)方法是完全屬定量分析法或定性分析法，因?yàn)檫@些方法都需建立在定性分析的基礎(chǔ)上，不能脫離定性，而這些方法最終也需要通過(guò)量化來(lái)加以計(jì)算和證明。（三）會(huì)計(jì)報(bào)表分析的目的分析財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)，可以了解公司整體的經(jīng)營(yíng)情況，預(yù)測(cè)公司未來(lái)可能獲得的收益，揭示公司潛在的風(fēng)險(xiǎn)，幫助信息使用者改善經(jīng)營(yíng)決策。例如，投資者應(yīng)主要關(guān)注公司的盈利能力、資金使用效率和運(yùn)營(yíng)能力，及時(shí)了解投資風(fēng)險(xiǎn)和投資收益的比率；公司償債能力的情況，債權(quán)人應(yīng)主要關(guān)注財(cái)務(wù)安全程度的高低等相關(guān)指標(biāo)；公司經(jīng)營(yíng)管理者應(yīng)主要關(guān)注經(jīng)營(yíng)成果、成本和各項(xiàng)費(fèi)用是否得到有效控制；稅務(wù)部門可以通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù)的分析掌握公司的財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)情況和資金使用效率以保證公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律。簡(jiǎn)而言之，財(cái)報(bào)指標(biāo)直接分析的目的就是評(píng)價(jià)過(guò)去的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)；衡量現(xiàn)在的財(cái)務(wù)狀況；預(yù)測(cè)未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。二、會(huì)計(jì)報(bào)表分析應(yīng)用在企業(yè)中的價(jià)值（一）償債能力應(yīng)用價(jià)值在現(xiàn)實(shí)生活中，會(huì)計(jì)報(bào)表的分析工作要貫穿到企業(yè)的每一步，才能提高工作效率和質(zhì)量。首先，在財(cái)務(wù)報(bào)表的分析工作中，公司的債務(wù)償還能力可以分成兩種：一種是短期的，二是長(zhǎng)期的，這兩種，都是要全面反映公司目前的發(fā)展?fàn)顩r和資本運(yùn)營(yíng)狀況，而在進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析的時(shí)候，必須要對(duì)工作重點(diǎn)有一定的理解。首先，要對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)和債務(wù)比率進(jìn)行深入的分析和研究，當(dāng)比率越大越越越大時(shí)，就說(shuō)明公司的短期償還能力越強(qiáng)，反之，比率越低，則說(shuō)明公司的債務(wù)水平達(dá)不到預(yù)期，從而增加了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。其次，在進(jìn)行會(huì)計(jì)報(bào)表分析中，必須要注意到公司目前的運(yùn)營(yíng)狀況，即公司的債務(wù)比率，在現(xiàn)實(shí)中，比率的大小會(huì)體現(xiàn)出公司的債務(wù)的承受能力，反之，比率的大小，則代表公司的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。在進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析的時(shí)候，必須要知道公司的營(yíng)運(yùn)現(xiàn)金與負(fù)債之間的比率，若比率為1，則公司可以在這段時(shí)間里，通過(guò)自己的業(yè)務(wù)活動(dòng)，可以得到一筆錢，可以在一定的時(shí)間里，將公司的資產(chǎn)進(jìn)行優(yōu)化，從而提高公司的發(fā)展，而在這段時(shí)間里，公司的財(cái)務(wù)狀況就會(huì)發(fā)生變化，這就意味著公司在這段時(shí)間里，沒有足夠的時(shí)間去還清欠款，所以在實(shí)踐中要格外重視這個(gè)問(wèn)題。在進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析的時(shí)候，還要知道公司目前的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)和目前的資金成本比率，這個(gè)比率越大，說(shuō)明公司在這段時(shí)間內(nèi)的發(fā)展?jié)摿蜁?huì)越來(lái)越強(qiáng)，反之，這個(gè)比率就代表著公司在未來(lái)的發(fā)展過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)更多的問(wèn)題。總之，在目前的公司債務(wù)償還能力的評(píng)估中，我們必須從不同角度來(lái)進(jìn)行比較和核算，同時(shí)也要確保資料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，同時(shí)也要體現(xiàn)出公司目前的發(fā)展?fàn)顩r和資產(chǎn)的分配狀況，從而提高公司的整體實(shí)力。（二）現(xiàn)金流量應(yīng)用價(jià)值在運(yùn)用現(xiàn)金流的過(guò)程中，財(cái)務(wù)報(bào)表的分析工作的重要性也更為突出，其中包括了公司目前的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的現(xiàn)金流和投資的現(xiàn)金流，在具體工作中要根據(jù)工作的具體工作內(nèi)容和工作的側(cè)重點(diǎn)，從而增強(qiáng)工作的針對(duì)性和科學(xué)性。所以，有關(guān)部門必須要提高對(duì)這個(gè)問(wèn)題的理解和意識(shí)，在公司的發(fā)展過(guò)程中，必須要考慮到公司目前的發(fā)展情況，并根據(jù)公司的發(fā)展情況，利用現(xiàn)金流量分析來(lái)決定融資的指標(biāo)。通常來(lái)說(shuō)，公司的財(cái)務(wù)狀況越好，則所需的資本越越低，相反，公司的營(yíng)運(yùn)狀況越糟，使用的凈資本越低。在這段時(shí)間內(nèi)，公司要利用各種途徑進(jìn)行投入，提高自身的發(fā)展能力。在實(shí)踐中要注重客觀信息的傳遞，從多個(gè)方面進(jìn)行分析，以增強(qiáng)其針對(duì)性和科學(xué)性，以達(dá)到對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析工作的要求和需求，提升企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展水平。（三）盈利能力應(yīng)用價(jià)值通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的分析，我們也可以知道公司目前的利潤(rùn)狀況。盈利能力是公司在一定期間內(nèi)獲得的利潤(rùn)，它是一個(gè)公司目前的發(fā)展程度和可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要依據(jù)，一個(gè)公司的盈利程度取決于一個(gè)公司的利潤(rùn)，包括銷售額，成本，利潤(rùn)，所以，對(duì)于某些專業(yè)的公司，必須要提高對(duì)資本的利潤(rùn)率和利潤(rùn)的理解，才能夠提高公司目前的發(fā)展。利潤(rùn)率是企業(yè)的利潤(rùn)與成本的比率，它可以全面的體現(xiàn)出公司的生產(chǎn)效益，在財(cái)務(wù)報(bào)告中，這個(gè)比率很高，說(shuō)明這個(gè)時(shí)期的公司的利潤(rùn)很高，這個(gè)比率代表著公司的整體利潤(rùn)與總資產(chǎn)的比重，這個(gè)比例代表著公司的整體利益。在這段時(shí)間里，公司的資金利用率是指公司的總收益與資本金的比率，如果這個(gè)比率高了，公司的資金使用效率就會(huì)更高，可以滿足公司的盈利指標(biāo)，所以在現(xiàn)實(shí)中，公司必須要對(duì)其進(jìn)行科學(xué)的分析和研究，這樣才能更好的發(fā)揮出財(cái)務(wù)報(bào)表的效用。（四）運(yùn)營(yíng)能力應(yīng)用價(jià)值在目前的業(yè)務(wù)活動(dòng)中，財(cái)務(wù)報(bào)表的分析也可以用于評(píng)價(jià)目前的業(yè)務(wù)活動(dòng)，因?yàn)樵诠镜倪\(yùn)作過(guò)程中，往往會(huì)遇到不穩(wěn)定的問(wèn)題和突發(fā)情況，而這種情況下，公司的經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)可以通過(guò)運(yùn)行的杠桿率和其他的指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)價(jià)，當(dāng)這個(gè)系數(shù)越大，收益變化就越大，說(shuō)明公司目前的經(jīng)營(yíng)面臨的風(fēng)險(xiǎn)也就越大，所以必須要在現(xiàn)實(shí)中制定一套行之有效的對(duì)策，才能保證以后的工作效率和質(zhì)量。在公司發(fā)展過(guò)程中，如果生產(chǎn)和銷售持續(xù)增長(zhǎng)，則通過(guò)提高運(yùn)營(yíng)杠桿率來(lái)提高盈利，反之降低，在其它條件相同的情況下，如果企業(yè)的固定資產(chǎn)無(wú)法達(dá)到0，則運(yùn)營(yíng)杠桿比一定的數(shù)值要高，這就意味著公司的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在，要想提高公司的發(fā)展，必須要采取措施來(lái)降低運(yùn)營(yíng)成本，降低風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生，提高公司的發(fā)展效率。在實(shí)踐中，可以對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行深入的分析與學(xué)習(xí)，便于在理解會(huì)計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ)上做出科學(xué)的判斷。在財(cái)務(wù)報(bào)表的編制過(guò)程中，必須注重對(duì)資產(chǎn)的分析，掌握目前公司的資產(chǎn)組成和運(yùn)用情況，以便讓管理者知道公司的運(yùn)營(yíng)情況是否平穩(wěn)，同時(shí)也可以知道公司目前的資金安全性。在接下來(lái)的工作中，我們可以利用對(duì)公司的財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行分析，對(duì)公司在生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)中遇到的一些問(wèn)題進(jìn)行預(yù)測(cè)，并對(duì)其自身的風(fēng)險(xiǎn)抵御能力進(jìn)行預(yù)測(cè)，同時(shí)也能夠?qū)灸壳暗慕?jīng)營(yíng)戰(zhàn)略進(jìn)行評(píng)估，以便更好的防范風(fēng)險(xiǎn)，降低由此造成的嚴(yán)重后果和造成的損失，提高公司目前的發(fā)展質(zhì)量。三、企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析運(yùn)用的現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題（一）會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性有待提高一是財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性不高，由于工作環(huán)境一般無(wú)較大波動(dòng)，部分企業(yè)的財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)動(dòng)力不足，知識(shí)更新不及時(shí)，況且部分公司無(wú)專門財(cái)務(wù)人員，財(cái)務(wù)工作由兼職人員代理；二是由于會(huì)計(jì)工作本身就兼有靈活性和多變性，在會(huì)計(jì)處理方面可供調(diào)整的余地較大等成為數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確的因素。（二）財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法單一當(dāng)下的財(cái)務(wù)報(bào)表分析還僅限于報(bào)表數(shù)據(jù)，由于會(huì)計(jì)計(jì)量本身的局限性，指標(biāo)反映出的是過(guò)去的經(jīng)營(yíng)狀況，而未來(lái)將會(huì)如何，還需要結(jié)合表外因素進(jìn)行分析，應(yīng)該進(jìn)行合理的數(shù)據(jù)修正。（三）財(cái)務(wù)報(bào)表分析流于形式部分企業(yè)的財(cái)務(wù)人員僅單純地完成記賬工作，應(yīng)付稅務(wù)部門檢查，這樣就很難保證企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。報(bào)表分析流于形式，機(jī)械地套用公式進(jìn)行計(jì)算，不清楚業(yè)務(wù)發(fā)生的來(lái)龍去脈，對(duì)影響因素的分析深度不夠，導(dǎo)致財(cái)務(wù)分析工作效用偏低。（四）財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)相分離業(yè)務(wù)是財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)，對(duì)業(yè)務(wù)流程理解不透透，財(cái)務(wù)工作是無(wú)法做好的。在部分企業(yè)中，財(cái)務(wù)僅僅作為一個(gè)輔助的職能部門，并不參與業(yè)務(wù)活動(dòng)的全流程，只是后知后覺地開票、付款、記錄收款，這就背離了會(huì)計(jì)工作的本質(zhì)，導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不能全面地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，不能起到一定的預(yù)警作用。四、改善企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的對(duì)策（一）提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量一是公司財(cái)務(wù)部門需注重先進(jìn)前沿技術(shù)的應(yīng)用，充分利用“共享中心”帶來(lái)的便利提升財(cái)務(wù)工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，從而達(dá)到能夠妥善應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的目的。二是加強(qiáng)公司治理和建立有效的內(nèi)部管理機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)部約束和激勵(lì)機(jī)制，充分利用會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)財(cái)務(wù)信息的鑒證能力，建立嚴(yán)格的信息造假懲治機(jī)制，逐步建立一套適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的財(cái)務(wù)信息披露監(jiān)管體系。三是充分了解報(bào)表各項(xiàng)目的具體內(nèi)容及成因。除利用報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行指標(biāo)分析外，財(cái)務(wù)人員還應(yīng)該了解各報(bào)表項(xiàng)目的具體組成及成因，分析經(jīng)常性業(yè)務(wù)、非經(jīng)常性業(yè)務(wù)發(fā)生的合理性，同時(shí)在做比較分析時(shí)，通過(guò)對(duì)具體內(nèi)容的了解，找出與可比公司差異的原因，剔除非正常因素后再進(jìn)行比較，得出更加可靠的決策依據(jù)。（二）合理選用分析方法一方面當(dāng)前報(bào)表分析所采用的方法，每一種都有其各自的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。所以企業(yè)采取單一指標(biāo)結(jié)果來(lái)對(duì)企業(yè)進(jìn)行分析不合適也不合理的，要結(jié)合各類分析方法，建立起一套完整的分析體系，才能挖掘出財(cái)務(wù)報(bào)表中更為全面的、有價(jià)值的信息，為公司的決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)資料。另一方面，傳統(tǒng)的財(cái)報(bào)分析側(cè)重于企業(yè)的會(huì)計(jì)信息，而在社會(huì)發(fā)展過(guò)程中，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和經(jīng)營(yíng)方式也日益復(fù)雜化；因此，在進(jìn)行報(bào)表的編制時(shí)，財(cái)務(wù)指標(biāo)帶來(lái)的信息，在財(cái)報(bào)分析中應(yīng)予以充分考慮。如運(yùn)用因素分析法，可以比較多個(gè)關(guān)聯(lián)的因素對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)和財(cái)務(wù)報(bào)告中的各項(xiàng)指標(biāo)的影響程度。測(cè)量各個(gè)因素的影響范圍，從而找到相應(yīng)的對(duì)策。（三）重視財(cái)務(wù)工作，提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)首先，需要轉(zhuǎn)變思想，財(cái)務(wù)不僅僅是記賬，更重要的是為公司管理提供所需信息，要走出財(cái)務(wù)結(jié)合業(yè)務(wù)的路子，由“賬房先生”向管理型會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變。其次，增加公司對(duì)財(cái)報(bào)管理人的入職要求，為員工創(chuàng)造一個(gè)好的職業(yè)發(fā)展通道和薪酬福利，激勵(lì)員工刻苦鉆研，并獲得相應(yīng)的學(xué)歷。在進(jìn)行專業(yè)理倫教育的同時(shí)，還要強(qiáng)化對(duì)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。有條件的公司可以設(shè)立內(nèi)審機(jī)構(gòu)，規(guī)模較小的企業(yè)可以單設(shè)獨(dú)立于財(cái)務(wù)部門的審計(jì)崗位，以防產(chǎn)生道德風(fēng)險(xiǎn)。最后，建立健全的財(cái)務(wù)管理體系，特別是對(duì)于不相容的財(cái)務(wù)崗位要實(shí)行分離，避免發(fā)生舞弊。在加強(qiáng)相關(guān)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí)要積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，充分利用會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的靈活性及多變性，在符合準(zhǔn)則的前提下，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，合理選擇會(huì)計(jì)政策，保證會(huì)計(jì)信息相關(guān)且可靠，準(zhǔn)確分析以達(dá)到企業(yè)利益最大化的目標(biāo)。（四）業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)與財(cái)務(wù)管理的融合一是財(cái)務(wù)人員應(yīng)改變自身傳統(tǒng)觀念，充分認(rèn)識(shí)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)融合的重要性，加強(qiáng)自身綜合知識(shí)儲(chǔ)備，了解業(yè)務(wù)部門需求。二是財(cái)務(wù)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)流程、部門架構(gòu)的了解，同時(shí)業(yè)務(wù)部