育兒嫂合同范本2024年

?育兒嫂合同范本2024年合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（育兒嫂）：__________第一條合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共計_______個月。2.合同期滿后，如雙方愿意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容a)照顧甲方子女的生活起居，包括喂養(yǎng)、洗澡、更換尿布、陪伴玩耍等；c)配合甲方對子女的教育和管理，共同營造和諧的家庭氛圍；d)按照甲方的要求，完成其他與育兒相關(guān)的合理工作。2.乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，尊重甲方家庭習(xí)俗，不得有損害甲方家庭利益的行為。第三條工作時間與休息1.乙方的工作時間為每天_______小時，每周休息_______天。具體工作時間由甲方根據(jù)實際情況安排。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息，如遇特殊情況，甲方應(yīng)提前通知乙方。第四條薪酬待遇1.甲方應(yīng)按月支付乙方薪酬，每月薪酬為人民幣_______元（大寫：_______元整）。2.甲方應(yīng)在每月_______日前支付乙方當月薪酬，逾期支付的，每逾期一日，甲方應(yīng)支付乙方當月薪酬的_______%作為滯納金。第五條社會保險與福利1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。第六條保密與競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對在合同期間了解的甲方家庭成員的隱私、家庭財產(chǎn)狀況等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得對外泄露。2.乙方在合同解除或終止后_______個月內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或相似的育兒工作。第七條違約責任1.任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的_______%。2.若因乙方原因?qū)е录追阶优艿絺Γ曳綉?yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第八條合同解除與終止1.在合同期限內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。a)甲方未按照約定支付乙方薪酬；b)甲方家庭成員對乙方實施虐待或者侮辱；c)甲方未按照約定提供乙方所需的工作條件。a)乙方未按照約定提供育兒服務(wù)，嚴重影響甲方子女的生活質(zhì)量；b)乙方在工作期間，有嚴重違反法律法規(guī)的行為；c)乙方因個人原因，無法繼續(xù)履行合同。第九條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：__________乙方（育兒嫂）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項1.合同期限：明確合同的生效日期和終止日期，確保雙方對合同期限有清晰的認識。2.工作內(nèi)容：具體列舉乙方的工作職責，避免因工作內(nèi)容不明確導(dǎo)致的糾紛。3.工作時間與休息：規(guī)定乙方的工作時間和休息日，保障乙方的合法權(quán)益。4.薪酬待遇：明確薪酬的數(shù)額和支付方式，保障乙方的經(jīng)濟利益。5.社會保險與福利：依照國家法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險，并提供相應(yīng)福利。6.保密與競業(yè)限制：規(guī)定乙方對甲方家庭信息的保密義務(wù)及合同結(jié)束后的一定期限內(nèi)競業(yè)限制。7.違約責任：明確雙方違約時應(yīng)承擔的責任，包括違約金和法律責任。8.合同解除與終止：列舉雙方有權(quán)解除合同的情形，以及合同終止的條件。9.爭議解決：確定解決合同爭議的方式，包括友好協(xié)商和訴訟。10.其他約定：為合同未涉及的事宜提供補充協(xié)議的簽訂可能。解決辦法協(xié)商解決：在出現(xiàn)爭議時，嘗試通過友好協(xié)商的方式解決。訴訟解決：若協(xié)商不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。法律名詞解釋違約責任：指合同當事人違反合同約定，依法應(yīng)承擔的法律后果。競業(yè)限制：指合同一方在合同解除或終止后的一定期限內(nèi)，不得在與合同另一方有競爭關(guān)系的單位或行業(yè)從事相同或相似的工作。保密義務(wù)：指合同一方對在合同履行過程中獲取的對方的商業(yè)秘密、個人隱私等信息負有保密的責任。友好協(xié)商：指合同雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，通過對話和商討的方式解決爭議。補充協(xié)議：指在原合同的基礎(chǔ)上，對未涉及或不完善的事項達成書面補充的協(xié)議，補充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。特殊場合及補充條款1.寶寶出生后的新生兒護理增加條款：考慮到新生兒護理的特殊性，甲方應(yīng)提供乙方額外的培訓(xùn)機會，確保乙方掌握新生兒護理的最新知識和技能。2.家庭搬家或旅行增加條款：如果甲方家庭搬家或旅行，乙方需協(xié)助照顧寶寶，甲方應(yīng)承擔由此產(chǎn)生的合理費用，并提前通知乙方做好相應(yīng)準備。3.寶寶特殊疾病或過敏增加條款：若寶寶有特殊疾病或過敏史，乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)囑和甲方提供的特殊護理要求，甲方應(yīng)提供詳細病情說明和相關(guān)醫(yī)療資料。4.緊急情況處理增加條款：遇到緊急情況，乙方應(yīng)立即采取必要措施保護寶寶安全，并第一時間通知甲方，甲方應(yīng)承擔乙方因處理緊急情況產(chǎn)生的合理費用。5.節(jié)假日及特殊情況加班增加條款：在節(jié)假日或特殊情況下，如乙方需加班，甲方應(yīng)支付額外的加班費，具體金額由雙方協(xié)商確定。附件列表甲方身份證明復(fù)印件：證明甲方的合法身份。乙方身份證明復(fù)印件：證明乙方的合法身份及資格。乙方健康證明：確保乙方身體健康，適合育兒工作。乙方資格證書：如有相關(guān)育兒或護理資格證書，應(yīng)予以提供。工作內(nèi)容及職責說