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第優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿(16篇內(nèi)容范文)大家好!
下午好!非常榮幸能與大家共聚于此。我是____公司一名普普通通的職工,從事過洗滌劑用增白劑的市場調(diào)研及開拓,隨著公司策略的調(diào)整,轉(zhuǎn)移到造紙增白劑的市場開發(fā)。在一年多的時間里,我品嘗了苦辣辛酸,但留給我的是勝利后的一絲絲自豪。當然,最多的還是從事其它行業(yè)所感受不到的人生體驗。
我是在畢業(yè)后半年就被推上市場前沿的,這是我始料不及的。就像剛出殼的小鳥,羽毛還未干,就被迫離開了母親的懷抱。生存是我所渴望的,市場也容不得我有過多的考慮,于是我開始去尋找一片自己生存的空間??纯粗車昙o比自己輕的小伙子們,個個干得很出色,我想我沒有理由不去闖,更沒有理由干不好。從某種意義上說,有壓力,才有動力,就這樣,我義無反顧地堅持了下來。
在江蘇的造紙市場上,面對的大多是合資企業(yè)與外資企業(yè)。在我操作這塊市場以前,我們公司因成立不久尚沒有進入這類企業(yè)。因此,不得不從頭開始摸索,沒有人知道我送了多少次的小樣,發(fā)了多少E-mail以及其它形式的聯(lián)絡(luò),終于有一天,對方告訴我們,小樣試驗還不錯,準備到我公司實地考證,那時的感覺:爽。勝似小孩兒過大年,真期望天天如此??墒?,這樣的感覺只能是一瞬間,如果沉浸其中,就會永遠地失去。我清醒地意識到,必須保持冷靜的頭腦,因為只要稍不留神,前面的全部努力將付之東流。優(yōu)秀員工發(fā)言稿簡單點
在每一個漂亮的花瓣背后,是無數(shù)的耕耘。在看似簡單的工作中,卻傾注了我們?nèi)A洋多少領(lǐng)導(dǎo)與同事的心血,作為這塊市場的具體負責人,我決不能讓大家的心血白費。如果說20__年取得的這些成績,能算做成功的話,一部分得益于我的犟脾氣,若沒有一定要為成功而堅持到底的犟脾氣,早就被一次次的失敗所擊倒;一部分也歸功于家庭的支持,我,多想能和別的女性一樣,找一份安安穩(wěn)穩(wěn)的工作,可是全家都在鼓勵我挑戰(zhàn)自我;還有一大部分得益于整個公司良好的團隊氛圍,沒有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與正確決策,沒有同事們大力的配合,沒有他們夜以繼日的工作,一切都會成為天方夜譚??粗麄儫o怨無悔的工作,我深知,我的行為已不僅僅代表個人,更代表的是華洋,以致于整個傳化集團,我自覺肩上的任務(wù)更重了。
我有一個小小的請求,我們傳化集團是一個藏龍臥虎之地,懇請大家能多給我一些指導(dǎo)和建議。本人不勝感激。同時,為給我這個機會的公司以及仍在默默地為前方市場無私奉獻的同事們,致以最深摯的謝意!
送大家一句話共勉:世上無難事,只要肯登攀!
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事:大家好!
金秋送爽,丹桂飄香!在這碩果累累、稻香陣陣的季節(jié)里,我們中國郵政也迎來了了一個豐收的秋天。
在市場競爭越來越激烈的今天,人們越來越認識到,優(yōu)秀員工是企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎(chǔ)??梢哉f,公司穩(wěn)健發(fā)展離不開優(yōu)秀員工,公司做大作強,離不開優(yōu)秀員工,公司克服危機重現(xiàn)輝煌,也離不開優(yōu)秀的員工。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競爭力,實現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的基石。
然而,什么是優(yōu)秀員工優(yōu)秀員工的標準是什么優(yōu)秀員工須具備怎樣的品格和素質(zhì)如何培養(yǎng)優(yōu)秀員工、打造高效卓越的團隊
一直以來,我們不斷吸收國內(nèi)外企業(yè)文化建設(shè)的先進成果,繼承發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,堅持從自身實際出發(fā),緊緊圍繞“誠信、績效、責任、創(chuàng)新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓,著力建設(shè)“以企業(yè)精神為核心,以企業(yè)制度為依托,以企業(yè)形象為載體,以企業(yè)績效為標準”的先進企業(yè)文化,致力打造“誠信服務(wù),拼搏進取,團結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設(shè)的啟動,將是中國郵政改革發(fā)展歷程中新的起點和新的動力,將會為郵政的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機遇,打造更新更高的上升平臺。
在百年郵政歷經(jīng)風雨,再啟新篇的航程里,和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚企業(yè)文化,爭做優(yōu)秀員工,是我——趙靜,一個才進入郵政工作5年的普通員工,的榮幸和的自豪!眾所周知,文化是一種精神力量,企業(yè)文化建設(shè)是立足自我,實現(xiàn)自我,積累財富,推進文明的過程。一個民族要發(fā)達、要振興、要強大,就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越,就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。郵政企業(yè)文化決定著郵政的公眾形象、社會定位及發(fā)展方向,在某種程度上說,郵政企業(yè)文化建設(shè)決定了郵政的競爭力,它是企業(yè)發(fā)展強勁的動力!
郵政企業(yè)文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,貴在知,重在行。那么作為一名郵政人,我們應(yīng)該怎樣去弘揚企業(yè)文化呢那就是人人以實際行動為客戶提供服務(wù),人人以實際行動爭做優(yōu)秀員工。所謂“服務(wù)”:“精”,就是一種挑戰(zhàn)自我、超越自我的積極心態(tài),使服務(wù)真正體現(xiàn)個性化、人性化、差別化的服務(wù)特色;“品”就是創(chuàng)造產(chǎn)品的品牌、服務(wù)的品牌,使我們的服務(wù)步入品牌化、標準化、系統(tǒng)化服務(wù)的新階段;服務(wù),就是要通過我們每一個郵政人的言行舉止,體現(xiàn)我們的企業(yè)文化精神,體現(xiàn)出我們郵政人“追求卓越”的服務(wù)理念,體現(xiàn)出一個有所作為的員工的人生理想和追求。記得曾有一位經(jīng)濟學(xué)家說過:“不管你的工作是怎樣的卑微,你都當付之以藝術(shù)家的精神,當有十二分熱忱。這樣你就會從平庸卑微的境況中解脫出來,不再有勞碌辛苦的感覺,你就享受到成功的喜悅?!?/p>
我選擇了這一崗位,我的夢想那就是與郵政一起飛翔。既然選擇了遠方,就該風雨兼程。在工作中,我毫無怨言,勇敢地經(jīng)受著每一次營銷中的困難和壓力,以堅定的意志,執(zhí)著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功,我不去想未來是平坦還是泥濘,只要熱愛工作,一切會在意料之中。
乘長風,破萬里浪!各位前輩、各位同事,就讓我們一起高舉“誠信、績效、責任、創(chuàng)新、和諧”的企業(yè)文化旗幟,努力拼搏,開拓創(chuàng)新,愛崗敬業(yè),無私奉獻,從我做起,用自己的青春和汗水為百年郵政再添風采!
我的演講完了,謝謝大家。
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
晚上好!
今天,我作為房產(chǎn)員工代表發(fā)言,感到非常榮幸。我十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!
俗話說:有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得,從報到的第一天起,公司的領(lǐng)導(dǎo)和顧問及時為我們新員工進行了入職培訓(xùn)、指導(dǎo),使我們了解了旗濱經(jīng)營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素質(zhì),既是集團領(lǐng)導(dǎo)寄于的厚望,也是每位員工應(yīng)具備的素質(zhì)。從此,我們進入新的角色,適應(yīng)新的崗位,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致和嚴謹履行的工作作風,體驗著誠實謙遜的處事之道,感受著不經(jīng)風雨,怎見彩虹的豪邁激情。通過旗濱這個嶄新的舞臺逐步實現(xiàn)我們的遠大理想。在這個過程中,我們已經(jīng)從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài),定位自己的目標,挖掘個人的潛力。作為旗濱一員的我們,對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高個人綜合素質(zhì),同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈努力!
一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中反思,在反思中總結(jié),在總結(jié)中提升。我認為,作為一名旗濱員工應(yīng)該做到:
踏實做事。作為企業(yè)的員工,首先學(xué)好企業(yè)工作流程,做好本職工作。在日常工作實踐中只有責任在心,品質(zhì)在行的理念,才能保證工程質(zhì)量。在今后的日子里,只有不斷提高自己的綜合素質(zhì),才能充分地把自身原有的理論知識與現(xiàn)場實際結(jié)合起來。要學(xué)會分解工作任務(wù),確定責任主體,明確工作要求,密切配合協(xié)調(diào),以求真務(wù)實的作風,精益求精的態(tài)度,做好各項工作。
學(xué)習(xí)進齲目前,我們所面臨的是知識日益更新的時代,僅僅靠現(xiàn)有的知識,不能解決新出現(xiàn)的問題。我們不僅要向書本學(xué),更重要的是,要在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗,采用直接和間接的方式,掌握各種本領(lǐng),爭做企業(yè)精英,為各級領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策。在工作中,要注重三個結(jié)合:所學(xué)知識和工作實際相結(jié)合;堅持繼承傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新相結(jié)合;崗位競爭和團隊協(xié)作相結(jié)合。
雖然工作有困難也有艱苦,但它卻能段練我們的意志和耐力。只要我們同心同德、全力以赴,以主人翁的心態(tài)來認真做好該做的每一件工作,以迎接明天挑戰(zhàn)的心態(tài)來努力學(xué)好該學(xué)的知識,我堅信,我們旗濱房產(chǎn)一定能夠劈風破浪順利到達理想的彼岸!
最后,我祝愿在座的所有領(lǐng)導(dǎo)、同事新年快樂,工作順利,身體健康,合家幸福!
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇4尊敬的莊總、陳總、沈總、李總,各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家晚上好!
我是雪佛蘭品牌市場部市場專員楊_,很榮幸作為優(yōu)秀員工代表在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工們,向各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向各位同事表達誠摯的謝意!今天,能夠站在這里發(fā)言,我覺得非常幸運,同時又感到有壓力。感到幸運,是基于我進公司的時間不長,在工作方面得到了大家的認同和支持,連續(xù)兩年的優(yōu)秀員工,我想,我是幸運的;而感到壓力,是因為今天的成績將是我明天的起點,我要努力做的更好,才能實現(xiàn)不斷提升自我、為公司創(chuàng)造更好的業(yè)績。
20_年進入公司以來,在任職崗位上,我一直用心做好本職工作,嚴守公司制度,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事。安驊對于我來說,不僅僅是一個企業(yè),更是一個大家庭。各位同事就像兄弟姐妹一樣,團結(jié)友愛,互相幫助。在這里我不僅學(xué)到業(yè)務(wù)專業(yè)知識,更多的是我學(xué)到了為人處世的道理,感受到這個大家庭的愛。在此,特別感謝我的部門領(lǐng)導(dǎo)余經(jīng)理,她在工作中對我的指導(dǎo)與幫助,讓我從一個職場菜鳥成長為了一名優(yōu)秀員工,我想,也是因為有她的用心教導(dǎo),
我今天才能站在這個舞臺上,接受這個殊榮。同時,也非常感謝其他部門領(lǐng)導(dǎo)的支持。回想20_年,我對自己的工作做了一個小小的總結(jié)。主要分為線上和線下兩大塊,在線上方面,負責絡(luò)VIP后臺的維護以及收集觸點競品線索,在線下方面,主要是各類活動的執(zhí)行。
在工作中,我始終保持積極和認真的工作態(tài)度,踏踏實實地完成任務(wù),因為我始終堅信:在任何一個工作崗位上這樣的職業(yè)素養(yǎng)才能有更好的提升。在20_年,我對自己新的工作展望是:在過去已經(jīng)取得良好成績的基礎(chǔ)上,以不斷追求卓越,多與各位同事分享交流經(jīng)驗,共同取得進步。最后,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,心想事成!謝謝大家!
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇5親愛的同學(xué)們:
大家知道世界上最厲害的炸彈是什么嗎?毫無疑問,氫彈就是炸彈之王,而且,氫彈并不是龐然大物,最大,也不過汽車那么大,但是爆炸起來威力卻很大,這是為什么?
其實,氫彈與普通炸彈的爆炸原理并不同,它并不是靠火藥來產(chǎn)生爆炸的,而是細菌在高溫之下發(fā)生了突變,導(dǎo)致細菌產(chǎn)生了變化,就在這短短幾秒的突變下爆發(fā)出了巨大的威力。所以,氫彈不但破壞力很強,而且會使土地受到輻射的干擾導(dǎo)致長期在氫彈所爆發(fā)的居民生病。所以,國際上聲明了,不準制造核武器(原子彈,氫彈),也不準使用核武器。
我的講話完了,謝謝大家!
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇6尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家好!
今天我有幸作為公司先進員工代表上臺發(fā)言,與各位同事一起分享20__年度的工作成績,我感到非常的榮幸和高興。,我們大家在工作中都取得了一定的成績,這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合,更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理理念對我們的熏陶。在這里,我謹代表全體先進員工真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導(dǎo)及各位為公司勤勉服務(wù)的同事致以深深的敬意。
眾所周知,對于我們有著重要的意義,作為一名公司員工,在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中,公司進行了各方面的完善與調(diào)整改制,正是順應(yīng)了時代的發(fā)展需求。這一切都向社會、向市場證明了我公司的優(yōu)良的管理水平和前瞻性決策能力。
有容乃大,無滯則華。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地,就必須隨時保持一種超前的管理和競爭狀態(tài)。之所以公司一直在發(fā)展壯大,就是因為整體的戰(zhàn)略目標比市場快一拍,而作為員工至少應(yīng)該跟上公司的決策,隨之提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。今天,我公司上下濟濟一堂,其樂溶溶,共同分享著這兩年來成功的喜悅,共同體味著新年新景的快樂。在我們的心里,“敬業(yè),誠信,進取,創(chuàng)造”成為唯一的信念,“無私奉獻,穩(wěn)健務(wù)實,追求完美”是唯一的目標,“勤勉盡責,努力學(xué)習(xí),追求上進”更應(yīng)在我們的每一件工作當中得到具體落實。古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,思豐有我們更強大,我們因為思豐更驕傲。
謝謝大家!
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇7尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:
大家好!
非常感謝部門以及班組領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,安排我參加這次酒店組織的《展現(xiàn)員工風采演講比賽》,既是對我個人成長的關(guān)心和愛護,也是對我工作的一次監(jiān)督和生活的展現(xiàn),更是對瀟湘華天酒店工作的高度重視和支持。我將利用本次演講的契機,認真回顧檢查自己履行職責的工作以及生活態(tài)度,誠懇聽取上級領(lǐng)導(dǎo)的審議和批評,不斷改進工作,更好地履行職責。
__年__月__日那是一個難忘的日子這天在我腦海記憶中最為深刻。因為這天我背裹著希望來到了瀟湘華天,我成為了這個溫暖大家庭的一員,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們熱情歡迎和真誠寬待。此刻,我充滿了驕傲和自豪。
我是餐飲部的一名員工,一名普通的廚師。我的工作崗位不是在火焰洪亮的爐灶,也不是在直接對客服務(wù)的明檔,是一名普通得不能在普通的配菜工,職業(yè)沒有高低貴賤之分,崗位也同樣如此,我保持了我良好的心態(tài),以穩(wěn)定我對待工作平穩(wěn)的發(fā)揮,因為我充滿自信,對自己,對生活,對將來,那是因為我的腦子里永遠都有著一種堅定無比的信念。
我一直都在不斷的告訴自己:“失敗的原因只會有一個,那就是半途而廢!成功的準則也只有一個,那就是堅定不移的不懈努力!”
在每個人的心靈深處都珍藏著一份信念鼓勵你走向成功。因為只有了信念,才能拔起擎天的巨木,才能升騰冷漠的生命,才能許多靈魂,以及在長長的黑夜襲來時也有耐心期待天光。
我用我的信念不斷在影響著周圍的人群,讓他們也能感染到這份擔負著歷史責任的榮耀
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇8尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們:
你們好!
承蒙大家的厚愛,獲得20_年度“優(yōu)秀員工”,能夠給與我這份殊榮,我感到很榮幸,心中除了喜悅,但的是感動,為了這種認可與接納,覺得自己融入到了璽萌這個大家庭,自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認可,我會更加努力!雖然我來公司時間不算太長,但這是我發(fā)自肺腑的語言,回想剛來的時候,種種感覺和情影,仍歷歷在目。
正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了璽萌。無論是在生活上還是工作中,都得到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。
在工作環(huán)境中,總難免出錯,在不煩原則性錯誤的時候,總能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的寬容,也從領(lǐng)導(dǎo)的眼神里可以讀到,知錯就改,就是好孩子,在不責備的同時,讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。自2024年進公司至今,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒有取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務(wù),總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦。
雖然如此,但我的付出得到了公司俄認可,我深感無比榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動,也再次向每位員工傳達說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務(wù)實文化和平凡道理。因此,我認為,在璽萌,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質(zhì)能力成為公司技術(shù)骨干,都是優(yōu)秀的!雖然被評為優(yōu)秀員工,我深知,我做的不夠的地方太多太多。
有很多東西還需要我去學(xué)習(xí),我會延續(xù)自己踏實肯干的優(yōu)點的同時,加快腳步,虛心向老員工們學(xué)習(xí)各種工作技巧,做好每一項工作,這個榮譽會鞭策我不斷進步。做的更好,我深信,一份耕耘,一份收獲,從點點滴滴的工作中,我細心積累經(jīng)驗,使工作技能不斷提高,為以后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。
讓我們攜手為璽萌的未來共同努力,使之成為中國最受尊敬的房地產(chǎn)企業(yè)集團!最后,我祝大家工作順心,身體健康!
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇9很榮幸被評為__年度的優(yōu)秀員工,這既是公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵,雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業(yè)績,但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè),認真對待每一件事,多思考,多關(guān)注,為把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)盡自己的一份力。在今后的工作中,我將更加出色的完成各項工作,不辜負公司對我期望。
當選為公司__年度的優(yōu)秀員工,這是一份榮譽,更是一份激勵。加入公司近__年來,從一個對__僅僅有一點點模糊理解的門外漢,到現(xiàn)今不但已熟練掌握各類__的工藝流程和一些主要設(shè)備的工作原理,還能對一般__的常見缺陷進行分析處理,整個過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助,在今后的日子里,我將秉承團結(jié)奮進的精神,引導(dǎo)更多的人加入到我們的優(yōu)秀隊伍中來,讓我們一起為__更加燦爛輝煌的明天加油!
自從參加工作以來,“追求突出,無論何時何爭做”,一直是我的座右銘,入廠以來歷屆優(yōu)秀員工都是我學(xué)習(xí)的榜樣,沿著這個目標,我不斷努力前進,我想優(yōu)秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。獲得優(yōu)秀員工這個榮譽后,“優(yōu)秀”這個詞會鼓勵我更加努力地去開展5S活動、TPM活動,用積極向上的態(tài)度去營造一個更加有戰(zhàn)斗力的團體,更好地為公司服務(wù)。
當選為優(yōu)秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的各項指標,做好每一件事,我決心在員工中起到革新技術(shù),提高效率,發(fā)揚團隊精神等帶頭作用;也決心為打造品牌,保質(zhì)保量完成任務(wù),努力提高員工素質(zhì),在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,為將__打造成為世界一流企業(yè)奉獻青春和力量!衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大,努力為企業(yè)的繁榮昌盛做出貢獻!
公司以人為本的企業(yè)文化使我們獲益很多,我們也應(yīng)該為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選優(yōu)秀員工,是對我__年度工作的肯定,更是對我以后工作的一種鞭策,我更應(yīng)該嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優(yōu)秀員工的形象。在以后的工作當中,我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇10各位代表:
大家好!
我受大會一分團的委托進行發(fā)言,我發(fā)言的題目是《解放思想,更新觀念,凝心聚力,跨越發(fā)展》。
帶著春天的氣息,帶著++人的期盼,++集團+屆+次職代會在緊張、熱烈的氣氛中勝利召開了。這次會議站在了新的歷史起點,即是一次總結(jié)過去、謀劃未來的總結(jié)會,又是一次民主務(wù)實、統(tǒng)一思想的獻策會,更是一次堅定信念、鼓舞干勁的動員會。會議的召開,對于凝聚人心,激發(fā)干勁,把全體++員工的力量集中到“打造百年++”的宏偉戰(zhàn)略上來,有著十分重要的意義。
____2月6號上午,我分團代表認真聽取了大會所作的各項工作報告,下午我分團代表對各項報告進行了審議,并對目標數(shù)據(jù)展開了討論,大家一致認為各報告均客觀實際的回顧了0六年所取得的成就。尤其是總經(jīng)理所作的工作報告,以____為主線,以和諧、發(fā)展、改革、創(chuàng)新為主旨,處處突顯以人為本的管理理念。報告實事求是地回顧和總結(jié)了集團20__年的工作,對20__年的工作以“五個++”的概念為我們明確了指導(dǎo)思想,提出了奮斗目標。我們認為報告講成績講得全面充分,找問題找得深刻實際,談形勢談得客觀明了,充分體現(xiàn)了集團領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全體職工搶抓機遇,推進各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的信心和決心。技改工作報告為實現(xiàn)百年++描繪的發(fā)展藍圖催人奮進,鼓舞人心,振奮精神。
20__年是集團改制第一年,我們面臨著難得的發(fā)展機遇,也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。20__年集團提出了“轉(zhuǎn)變思想觀念、深化改革創(chuàng)新、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟、創(chuàng)建和諧企業(yè)”的治企方針。我們要緊緊圍繞“發(fā)展、改革、和諧”這三大主題,進一步解放思想、更新觀念、謀求跨越,以創(chuàng)新實干的精神唱響發(fā)展主旋律。每一次經(jīng)濟發(fā)展的跨越,都伴隨著一次思想的解放,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,必須向落后保守的心態(tài)宣戰(zhàn),落后的思想觀念禁錮的不僅是我們的意識,更阻礙了我們前進的步伐。對于不利于公司發(fā)展的體制和機制方面要勇于變革嘗試,解放思想只有靠先人一步的理念,才能引領(lǐng)民營經(jīng)濟的發(fā)展。
國企改制是企業(yè)發(fā)展步入快車道的切入點,然而企業(yè)發(fā)展提速與否,并不因為車道的變換而改變,還需要我們自己卯足勁、加把油。國企改制改變了所有權(quán),確實靈活了一些政策,它雖然改變了員工的身份,但不會自動改變職工的思想意識。如果說改制需要轉(zhuǎn)變觀念,首先管理者要轉(zhuǎn)變觀念,改制并非一改就靈,老的觀念是多年來積累形成的,只有靠制度去約束才能轉(zhuǎn)變,不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的制度觀念要改,改制度、轉(zhuǎn)觀念都須從管理者做起,只有管理者思想意識轉(zhuǎn)變,新的管理才能推動企業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
倡導(dǎo)以人為本,努力提高廣大職工的積極性與創(chuàng)造性,積極尋求職工創(chuàng)造價值最大化。在以人為本的指導(dǎo)下,進一步增強職工的凝聚力和向心力,積極調(diào)動職工的主觀能動性,在職工體現(xiàn)人生價值的基礎(chǔ)上實現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展。集團倡導(dǎo)了團隊和諧的理念,企業(yè)和諧關(guān)系著人心向背,具有凝聚力的企業(yè)才可在商海中搏擊遠航。只有團結(jié)統(tǒng)一,企業(yè)才具有在商海搏擊的資本。
__年,集團公司戰(zhàn)略升級的號角已經(jīng)吹響,百年++的藍圖已經(jīng)繪就,把++集團做強做大,是歷史賦予我們的光榮使命。新春的第一縷春風吹遍了++的每個角落,我們要借助春風把職代會精神這股熱浪送到每位職工的心中。團結(jié)職工,心往一處想,勁往一處使,形成干事、創(chuàng)業(yè)的合力。只要我們抓住機遇,積眾人之力,用大家之智,我們就一定能夠?qū)崿F(xiàn)目標,無往不勝。
讓我們共同努力,以改制為契機,乘著職代會的東風,搶抓機遇,迎接挑戰(zhàn),與時俱進,開拓進取,共謀發(fā)展,扎扎實實做好今年各項工作,為圓滿完成全年各項目標任務(wù)而奮斗。
謝謝大家!____
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇11尊敬的董事長、各位董事、各位朋友、__的將士們:
大家下午好!
馬振雄風留浩氣,羊迎盛世起新程。在這辭舊迎新的時刻,我代表__全體將士向支持我們工作的各位戰(zhàn)略合作伙伴、客戶朋友、金融界的朋友、__生產(chǎn)基地、__生產(chǎn)基地的朋友、親人家屬們表示深深的感謝,向一年來艱苦奮戰(zhàn)在工作一線的全體將士,致以誠摯的祝福和最親切的問候。大家真的辛苦了。
__年是令人激動和刻骨銘心的一年,正如大家在開場video中所看到的一樣,我們以從“優(yōu)秀到卓越”為宗旨,全年產(chǎn)能突破4500萬,產(chǎn)值創(chuàng)歷史新高,超越達成年初制定目標。這些驕人的、來之不易的成績是我們?nèi)w將士用辛勤的汗水澆灌的果實。為了達成這個目標,我們在前詹性的規(guī)劃下,落實各項戰(zhàn)略:夯實現(xiàn)場管理,深化精細管理,推進拉式生產(chǎn),創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)技術(shù),完善體系建設(shè),優(yōu)化組織架構(gòu)、加強戰(zhàn)略合作、提升交付能力、貼近客戶服務(wù)。正所謂“誰敢橫刀立馬,唯我聯(lián)韻將士”。
放眼__年,我們繼續(xù)秉承“從優(yōu)秀到卓越”的宗旨,將深入推進項目管理、不斷降制造成本、大力提升客戶滿意度、穩(wěn)步推進__二廠建設(shè),不斷創(chuàng)造奇跡,向年產(chǎn)能7000萬條耳機邁進。同時我們必須深刻認識到在公司發(fā)展中存在的危機,外部有電子行業(yè)微利時代的到來,內(nèi)有公司高速擴張中存在的問題。未來的市場競爭是殘酷的,我們要隨時做好打攻堅戰(zhàn)的準備,俗話說狹路相逢勇者勝,我要說的是狹路相逢智者勝,我們只有戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰,苦練內(nèi)功,經(jīng)過了九死一生的洗禮,才能做一個長久的、卓越的企業(yè)。
戎馬不解鞍,鎧甲不離傍,駕戰(zhàn)車,斗志昂揚闖市場,擂戰(zhàn)鼓,意氣風發(fā)迎佳績。讓我們?yōu)榱碎_創(chuàng)__輝煌的未來而奮斗。
最后祝大家在虎年年年好,節(jié)節(jié)高,你好我好年年好,__高大家高節(jié)節(jié)高。謝謝。
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇12尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好:
很高興作為公司的新員工代表上臺發(fā)言,并與各位同事一起分享入司以來的工作感受,對此我感到非常的榮幸。20__年對于我們十二公司來說具有重要的意義,我們成功舉辦了陜西省文明工地現(xiàn)場觀摩會,向外界展示良好的精神風貌,并取得了良好的社會聲譽和口碑。能取得如此優(yōu)秀成果,不但得益于我們公司各位同事的努力與默契配合,更得益于公司優(yōu)良的領(lǐng)導(dǎo)團隊和成熟管理理念對我們的熏陶,在這里,我對各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛,對各位同事的辛勤努力和對我工作的支持與幫助表示深深地感謝。
20__年7月,作為一名新員工,我有幸參觀我們十二公司智慧新城二期項目,在參觀過程中,我被十二公司認真嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度所震撼,偌大的工地居然可以整理的這么有條不紊、井然有序,那時起我便在心里產(chǎn)生了加入十二公司這優(yōu)秀集體的強烈愿望。參加工作這半年多來,不管是從十二公司大的組織構(gòu)架,還是各項目重要崗位的人事調(diào)整,我都明顯感受到了公司的發(fā)展。同時在十二公司這優(yōu)秀的平臺上,也感覺到了自身的成長與提高。記得剛踏入公司時,我還是,名剛畢業(yè)的學(xué)生,對于施工現(xiàn)場沒有真切的認識,但在安全上前輩和同事們的幫助與支持下,不但使我學(xué)習(xí)到更加專業(yè)施工現(xiàn)場安全管理知識,更提升了與人相處溝通的能力。同時能夠參加年后的企業(yè)發(fā)展研討會更使我受益匪淺,各位同仁積極發(fā)言,為公司發(fā)展獻言獻策,都給我留下了深刻印象。同時,李經(jīng)理的總結(jié)發(fā)言更是高屋建瓴,為公司今后的發(fā)展指明了方向,能夠在這樣團結(jié)、奮進的集體里,我倍感榮幸,同時也覺得責任重大。
作為一名安全員,我深知安全工作責任重大,沒有安全,就沒有效益。安全工作需要高度的責任心,確保安全生產(chǎn),杜絕安全隱患,為大家提供一個安全的工作環(huán)境,是我們時時刻刻考慮的問題,回顧這半年多的時間,在日常工作中,我時刻清醒地認識到安全是不可觸及的紅線,安全責任大于天。安全工作不能僅僅停留在口號上,安全責任重在落實,只有加強安全巡查力度,才能做到防患于未然。此外努力營造一種人人安全生產(chǎn)的氛圍也特別重要,我們的目標是由被動檢查安全隱患向員工自發(fā)營造安全氛圍發(fā)展,真正使得安全不再是一個口號、一種形式,而要使得安全生產(chǎn)的理念深入人心。
走出校園,加入我們十二公司,不僅僅是角色的轉(zhuǎn)變,更是工作與實現(xiàn)自我價值的開始。在我們十二公司這個大平臺上,我愿與各位同仁,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下實現(xiàn)我們十二公司跨越式發(fā)展而奮斗。
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇13各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好
今天,非常榮幸能站在這里,代表20__年度先進員工發(fā)表感言,此時此刻心情真得很激動。
真得很高興,幸運地獲此殊榮,因為我知道公司團隊中優(yōu)秀的同事還有很多很多。
在這里衷心地感謝公司!
是公司給了我們廣闊發(fā)展的舞臺,我們可以自主發(fā)揮,不斷前行;在這里,我們耕耘就有收獲,付出就有回報,公司工作的兩年時間里,我真真切切地感受到了公司的和諧、溫馨、年輕和朝氣,相信在座的每一位同事都深深與我有同感,由衷地為在公司工作、為自己是公司員工感到無比自豪和快樂!
其次,要衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事,工作期間你們給予了我們太多無私地關(guān)懷和幫助,在進步的時候給我們以鼓勵,在困難的時候給我們以幫助,工作中對我們信任,生活中給我們關(guān)懷,正因為這些,才使得我們成長的路更加順暢,取得的成績更加優(yōu)秀。衷心地謝謝大家!
回首20__年,是公司發(fā)展值得紀念的一年,公司成立十周年、公司工會成立、__分公司擴編、搬遷…,這一切無疑讓我們所有員工看到了公司的大步發(fā)展和蓬勃生機。在這一年里,我們自己也是認認真真工作,踏踏實實奮斗,因為我們知道唯有努力工作,才是對公司和所有關(guān)心我們的大家的回報。
在繼往開來的20__年,雖然我們正面臨全球金融海嘯的巨大考驗,但是我們相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確引領(lǐng)下,在公司優(yōu)秀團隊的不懈努力下,公司必將取得新的成績。我們信心十足,我們更要以百倍的熱情和干勁投入工作,勝不驕敗不餒、認認真真、勤勤懇懇、一步一個腳印、努力爭取更大的成績!
最后,值此新年到來之際,恭祝大家新春快樂、牛年大吉大利!也衷心祝愿我們的公司發(fā)展蒸蒸日上!
謝謝大家!
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇14尊敬的上級,親愛的同事們:
年終歲末,我們歡聚一堂,回首這年齊心協(xié)力,團結(jié)奮斗創(chuàng)造的輝煌,展望明年的美好前景,大家心情激動,群情激昂。作為普通一員的我,今天異常興奮,喜悅之情溢于言表。對于年終優(yōu)秀員工的榮譽,真的有點受寵若驚。我一要感謝的信任,二要感謝同行的支持。沒有這些信任和支持,我將一無所有,一無所成。我深知自己并不是最好,但的信任可以促進我向最好努力,我深感自己并不優(yōu)秀,但有了大家的齊心協(xié)力,團結(jié)奮斗,我們這個團隊一定會成為最優(yōu)秀的團隊。
同行們,姐妹們:市場風起云涌,商場明爭暗斗。縱觀餐飲業(yè)競爭異常激烈,優(yōu)勝劣汰的廝殺聲已趨白熱化。狹路相逢勇者勝,滄海橫流,方顯英雄本色。嚴酷的現(xiàn)實告訴我們,要站穩(wěn)腳跟,立于不敗之地,要有足夠的勇氣。要繼往開來,克難制勝,要有不懈的努力奮斗。團結(jié)是根本,創(chuàng)新是出路,質(zhì)量是效益。我們來到這里,我們組成了一個團隊,我們更是一家人。讓我們以高昂的斗志,以前所未有的勇氣,以空前的團結(jié),與卓越的奮斗,與公司榮辱與共,生死同在。
謝謝大家
優(yōu)秀員工簡短的發(fā)言稿篇15尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事:
你們好!
今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言,著實有點激動,很多年都沒這么激動過了,激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這x天評選的結(jié)果還沒最終宣布,就有人調(diào)侃的不稱呼我名字了,直接叫我“先進”,弄得我在這新年的伊始就覺得這給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動力,有動力就有更多的能力提升空間,也就能更快的成長起來。
雖然20__年的優(yōu)秀員工只評選了x位,但是,我們肯定不能簡單的說這x位就比其他人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,正好被領(lǐng)導(dǎo)們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數(shù)多了,自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。
所以那些低調(diào)勤勞,埋頭苦干,把公司當家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時候還會因為工作而累倒。我們x總把車間當辦公室,每天督戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線,遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗。我們強哥每天都是忙里忙外的,把車子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為。我們計工也是忙上忙下,保質(zhì)保量,嚴把著公司質(zhì)量關(guān)。當然如果這些中層領(lǐng)導(dǎo)不在優(yōu)秀員工的評選之列,那么來年是不是應(yīng)該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領(lǐng)導(dǎo)中也有競爭,那樣會有一個更好的良性循環(huán)。
時間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有x個年頭,對于自身的成長,和對公司發(fā)展也有了自己的理解,為了不影響同事們用餐時間,就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。
總之,總結(jié)為一句話就是:在新的一年里,我們公司上下要緊密的團結(jié)在x總和x總周圍,高
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