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人力社保勞務(wù)合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞務(wù)合同。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前____日內(nèi),簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作,并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保持職業(yè)素養(yǎng),維護(hù)甲方合法權(quán)益。
三、工作時(shí)間
1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),每周休息日為____天。
2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的時(shí)間上下班,如有特殊情況,需提前向甲方申請(qǐng)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(含____元基本工資和____元績(jī)效工資),每月____日發(fā)放工資。
2.乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇,甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件
1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)條件,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
3.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
六、解除和終止合同
1.本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止。
2.甲乙雙方協(xié)商一致,可以提前解除或終止本合同。
3.乙方有以下情形之一的,甲方有權(quán)解除或終止本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)未經(jīng)甲方同意,乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更本合同的;
(5)乙方被追究刑事責(zé)任的。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):______
溫馨提示
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