三學(xué)六守?fù)Q屆九嚴(yán)禁警示教育月活動(dòng)方案

?“三學(xué)六守?fù)Q屆九嚴(yán)禁警示教育月活動(dòng)方案”嘿，各位小伙伴，今天我來給大家分享一份熱騰騰的活動(dòng)方案——那就是我們的“三學(xué)六守?fù)Q屆九嚴(yán)禁警示教育月活動(dòng)方案”。這次活動(dòng)可是咱們單位重視的大事，下面我就用最接地氣的方式，給大家詳細(xì)講解一下這個(gè)方案的來龍去脈。一、活動(dòng)背景與目的咱們得了解一下這次活動(dòng)的背景和目的。換屆之際，容易出現(xiàn)各種廉潔自律問題，為了讓大家都能嚴(yán)守紀(jì)律，保持清正廉潔，咱們單位決定開展這次警示教育月活動(dòng)。目的就是讓大家學(xué)規(guī)矩、守規(guī)矩，嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。二、活動(dòng)主題這次活動(dòng)的主題就是“三學(xué)六守?fù)Q屆九嚴(yán)禁”，聽起來是不是很有氣勢(shì)？下面我來給大家一一解讀。1.三學(xué)：學(xué)習(xí)黨章、學(xué)習(xí)黨規(guī)、學(xué)習(xí)系列講話。2.六守：守紀(jì)律、守規(guī)矩、守職責(zé)、守底線、守法律、守誠(chéng)信。3.九嚴(yán)禁：嚴(yán)禁拉票賄選、嚴(yán)禁買官賣官、嚴(yán)禁跑官要官、嚴(yán)禁違規(guī)干預(yù)、嚴(yán)禁違規(guī)提名、嚴(yán)禁違規(guī)任用、嚴(yán)禁違規(guī)操作、嚴(yán)禁泄露秘密、嚴(yán)禁干擾換屆。三、活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)咱們看看活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)。這次活動(dòng)從即日起至下個(gè)月底，為期一個(gè)月。地點(diǎn)就在咱們單位的會(huì)議室，每周五下午進(jìn)行。四、活動(dòng)內(nèi)容與安排好啦，重點(diǎn)來了，下面我要給大家詳細(xì)介紹活動(dòng)內(nèi)容與安排。1.開幕式：由單位主要領(lǐng)導(dǎo)致辭，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員和部署。2.專題學(xué)習(xí)：組織學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、系列講話，讓大家都了解換屆紀(jì)律要求。3.互動(dòng)交流：開展“廉潔自律，從我做起”主題座談會(huì)，讓大家談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)和體會(huì)。4.觀看警示教育片：組織觀看《警鐘長(zhǎng)鳴》等警示教育片，以案說法，讓大家深刻認(rèn)識(shí)到違反換屆紀(jì)律的嚴(yán)重后果。5.知識(shí)競(jìng)賽：舉辦“三學(xué)六守?fù)Q屆九嚴(yán)禁”知識(shí)競(jìng)賽，檢驗(yàn)大家的學(xué)習(xí)成果。6.廉潔自律承諾：組織大家簽訂廉潔自律承諾書，表明自己嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律的決心。7.換屆紀(jì)律監(jiān)督：成立換屆紀(jì)律監(jiān)督小組，對(duì)換屆工作進(jìn)行全程監(jiān)督，確保換屆紀(jì)律嚴(yán)明。五、活動(dòng)組織與保障為了保證這次活動(dòng)的順利進(jìn)行，咱們成立了活動(dòng)籌備組，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織實(shí)施。同時(shí)，要求各相關(guān)部門密切配合，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)：?jiǎn)挝恢饕I(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。2.明確責(zé)任：各相關(guān)部門要明確責(zé)任，確?；顒?dòng)內(nèi)容落實(shí)到位。3.宣傳發(fā)動(dòng)：充分利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳活動(dòng)的意義和內(nèi)容，營(yíng)造濃厚氛圍。4.落實(shí)保障：確?；顒?dòng)所需的人力、物力、財(cái)力得到充分保障。注意事項(xiàng)一：確保學(xué)習(xí)內(nèi)容深入人心解決辦法：不能讓學(xué)習(xí)流于形式，得讓大家真正理解“三學(xué)六守?fù)Q屆九嚴(yán)禁”的內(nèi)涵?？梢灾谱饕恍┗?dòng)性強(qiáng)的小游戲或者情景模擬，讓員工在輕松的氛圍中學(xué)習(xí)，比如設(shè)置一些關(guān)于黨規(guī)黨紀(jì)的搶答環(huán)節(jié)，讓大家在競(jìng)賽中加深記憶。注意事項(xiàng)二：防止活動(dòng)參與度不高解決辦法：要讓大家覺得參與這個(gè)活動(dòng)是有意義的，不能僅僅是完成任務(wù)。可以通過設(shè)置小獎(jiǎng)勵(lì)，比如優(yōu)秀參與者可以得到一些小禮品或者榮譽(yù)稱號(hào)，提高大家的積極性。注意事項(xiàng)三：避免活動(dòng)走過場(chǎng)解決辦法：需要領(lǐng)導(dǎo)層的重視和參與，領(lǐng)導(dǎo)得帶頭參與，不能只是坐在臺(tái)上講講話。領(lǐng)導(dǎo)可以親自參與知識(shí)競(jìng)賽，或者是在座談會(huì)上分享自己的體會(huì)，這樣下面的員工才會(huì)更認(rèn)真對(duì)待。注意事項(xiàng)四：確保監(jiān)督小組公正客觀解決辦法：監(jiān)督小組的成員不能是從一個(gè)部門里選出來的，得跨部門組合，保證監(jiān)督的客觀性。同時(shí)，要定期公開監(jiān)督小組的工作情況，接受全體員工的監(jiān)督。注意事項(xiàng)五：防止活動(dòng)后期松懈解決辦法：活動(dòng)結(jié)束前要有一個(gè)評(píng)估，看看哪些做得好，哪些需要改進(jìn)。而且，不能活動(dòng)一結(jié)束就放松，得有后續(xù)的跟蹤，比如定期檢查廉潔自律承諾書的執(zhí)行情況，確?；顒?dòng)效果能夠持續(xù)。注意事項(xiàng)六：確?；顒?dòng)效果轉(zhuǎn)化為實(shí)際成果解決辦法：要將活動(dòng)中的所學(xué)所悟轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作中的行為準(zhǔn)則?？梢酝ㄟ^設(shè)置一些實(shí)際案例的分析討論，讓員工學(xué)會(huì)如何將廉潔自律的原則應(yīng)用到日常工作中去，這樣才能真正達(dá)到活動(dòng)的目的。要點(diǎn)一：強(qiáng)化實(shí)際案例分析把現(xiàn)實(shí)中發(fā)生的換屆紀(jì)律問題案例搬上臺(tái)面，讓大家通過討論分析，深刻理解這些問題的嚴(yán)重性和后果，增強(qiáng)警示教育的實(shí)效性。要點(diǎn)二：重視員工反饋活動(dòng)進(jìn)行中要讓大家有渠道表達(dá)自己的想法和建議，可以設(shè)置一個(gè)意見箱，或者建立一個(gè)在線交流平臺(tái)，讓員工能夠暢所欲言，及時(shí)收集大家的反饋，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。要點(diǎn)三：培養(yǎng)廉潔文化不僅僅是活動(dòng)期間，平時(shí)也要注重廉潔文化的培養(yǎng)，可以通過墻面掛畫、桌面擺設(shè)等形式，在辦公區(qū)營(yíng)造廉潔自律的文化氛圍，讓廉潔成為大家的自覺行動(dòng)。要點(diǎn)四：實(shí)施跟進(jìn)監(jiān)督活動(dòng)結(jié)束后，不能就撒手不管了，得有專門的團(tuán)隊(duì)或者個(gè)人來進(jìn)行跟進(jìn)監(jiān)督，確保大家在日常工作中真的按照廉潔自律的