醫(yī)院后勤崗位合同模板

醫(yī)院后勤崗位合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了醫(yī)院后勤崗位的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

醫(yī)院后勤崗位合同模板

甲方（醫(yī)院）：____________________

乙方（員工）：____________________

鑒于甲方是一家依法成立的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方愿意加入甲方從事后勤崗位工作，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方擔(dān)任后勤崗位，負(fù)責(zé)甲方醫(yī)院后勤保障工作，包括但不限于餐飲管理、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施維護(hù)、安全保障等工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理，嚴(yán)格按照操作規(guī)程和安全規(guī)定執(zhí)行工作。

第二條工作時(shí)間和休息休假

2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間執(zhí)行，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

2.2乙方依法享有休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方的工資由基本工資、績(jī)效工資等組成，具體工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。

3.2乙方加班工資按照甲方加班工資規(guī)定執(zhí)行。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日待遇，以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。

第五條合同期限

5.1本合同期限為_(kāi)___年，自雙方簽字之日起生效，至合同約定的期限屆滿時(shí)終止。

5.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可提前一個(gè)月書(shū)面續(xù)簽。

第六條保密條款

6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的關(guān)于甲方的保密信息，包括但不限于患者資料、技術(shù)資料、經(jīng)營(yíng)策略等，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露。

6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

第七條解除和終止合同的條件

7.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；

（4）因乙方原因，本合同無(wú)法繼續(xù)履行的。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（醫(yī)院）：__________________