2024年公司門衛(wèi)人員聘用合同_第1頁
2024年公司門衛(wèi)人員聘用合同_第2頁
2024年公司門衛(wèi)人員聘用合同_第3頁
2024年公司門衛(wèi)人員聘用合同_第4頁
2024年公司門衛(wèi)人員聘用合同_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

?2024年公司門衛(wèi)人員聘用合同合同編號:________________甲方(用人單位):________________地址:________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動者):________________身份證號:________________住址:________________聯(lián)系電話:________________一、合同期限1.本合同自2024年____月____日起至2025年____月____日止,期限為一年。二、工作內(nèi)容2.乙方同意在甲方擔(dān)任門衛(wèi)人員,負(fù)責(zé)甲方的安全保衛(wèi)工作,包括但不限于:(1)嚴(yán)格執(zhí)行甲方安全保衛(wèi)制度,維護(hù)甲方正常工作秩序;(2)負(fù)責(zé)來訪人員的登記、引導(dǎo)及車輛管理;(3)負(fù)責(zé)甲方區(qū)域的安全巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告;(4)完成甲方安排的其他臨時性工作。三、工作時間3.乙方實行綜合工時制,具體工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬(1)基本工資:人民幣____元/月;(2)績效獎金:根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方相關(guān)規(guī)定發(fā)放。5.甲方應(yīng)在每月____日前將乙方上月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。五、社會保險及福利待遇5.甲方按照國家及地方的規(guī)定,為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.乙方在合同期間享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、喪假、產(chǎn)假等福利待遇。七、保密條款7.乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密及內(nèi)部事務(wù)保密,不得向第三方泄露。八、違約責(zé)任8.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。九、合同的變更、解除和終止9.本合同的變更、解除和終止,應(yīng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。十、爭議解決10.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲方(蓋章):________________乙方(簽名):________________簽訂日期:________________附件1:甲方規(guī)章制度附件2:乙方崗位職責(zé)附件3:社會保險繳納明細(xì)注意事項:1.確保合同內(nèi)容符合國家相關(guān)法律法規(guī),避免出現(xiàn)違法條款。2.明確合同期限,以及合同續(xù)簽的條件和程序。3.詳細(xì)規(guī)定工作內(nèi)容、工作時間和勞動報酬,避免日后因模糊產(chǎn)生糾紛。4.依法為員工繳納社會保險,保障雙方權(quán)益。5.加強(qiáng)對商業(yè)秘密的保護(hù),明確保密條款。6.規(guī)定違約責(zé)任及爭議解決方式,為可能的糾紛提供解決途徑。解決辦法:1.在簽訂合同前,雙方應(yīng)充分了解和掌握相關(guān)法律法規(guī)。2.對于可能引起歧義的條款,應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)解釋和說明。3.合同簽訂后,雙方應(yīng)各自留存一份,并妥善保管。法律名詞解釋:勞動合同:勞動者與用人單位之間設(shè)立、變更、終止勞動關(guān)系的協(xié)議。勞動者:依法為用人單位提供勞動力,并取得勞動報酬的自然人。用人單位:依法招用勞動者,并支付勞動報酬的法人或其他組織。社會保險:包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,是勞動者享有的社會保障權(quán)益。綜合工時制:一種工作時間制度,根據(jù)用人單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點,分別以周、月、季、年等為周期,綜合計算勞動者的工作時間。違約責(zé)任:合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。爭議解決:指在合同履行過程中發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。特殊應(yīng)用場合與合同補(bǔ)充條款:1.特殊場合:門衛(wèi)人員需要值夜班補(bǔ)充條款:鑒于乙方的工作崗位特殊性,甲方將為乙方提供夜班補(bǔ)貼,具體標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____元。同時,甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全,提供必要的防護(hù)措施。2.特殊場合:門衛(wèi)人員需要應(yīng)對突發(fā)事件補(bǔ)充條款:若乙方在履行職責(zé)過程中遇到突發(fā)事件,甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持,確保乙方能夠妥善處理。對于因處理突發(fā)事件導(dǎo)致的傷害,甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險責(zé)任。附件清單:1.附件1:公司的那些小規(guī)定——這是我們公司的規(guī)章制度,了解一下,這樣工作起來就心里有數(shù)了。2.附件2:門衛(wèi)大哥的日?!@里詳細(xì)說明了門衛(wèi)的崗位職責(zé),保證你每天的工作有條不紊。3.附件3:社保那些事兒——這份附件是我們的社保繳納明細(xì),關(guān)系到你的權(quán)益,一定要仔細(xì)看看。特殊場合附件:夜班補(bǔ)貼細(xì)則:這個附件會告訴你夜班怎么補(bǔ),補(bǔ)多少,讓你辛苦的夜晚也有個安

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論