醫(yī)院委員會設(shè)立與運(yùn)行管理制度

醫(yī)院委員會設(shè)立與運(yùn)行管理制度第一章總則第一條為了加強(qiáng)醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)和管理，推動醫(yī)院的科學(xué)決策和發(fā)展，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和衛(wèi)生行業(yè)的相關(guān)規(guī)定，訂立本制度。第二條醫(yī)院委員會是醫(yī)院的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)決策醫(yī)院的重點(diǎn)事項，協(xié)調(diào)醫(yī)院各部門之間的工作，維護(hù)醫(yī)院的正常運(yùn)行。第三條委員會成員由醫(yī)院高層領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者和代表醫(yī)務(wù)人員的選舉產(chǎn)生，任期一般為三年，并可連任。第二章委員會的職責(zé)和權(quán)力第四條委員會的重要職責(zé)包含：訂立醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略；審議和決議醫(yī)院的重點(diǎn)事項；監(jiān)督醫(yī)院各部門的工作落實情況；審議和決議醫(yī)院的重點(diǎn)財務(wù)支出；審議和決議醫(yī)院的重點(diǎn)規(guī)章制度；加強(qiáng)內(nèi)外部溝通，提高醫(yī)院的聲譽(yù)和形象。第五條委員會享有下列權(quán)力：召開常規(guī)或臨時會議，討論并決議相關(guān)事項；聘請專家學(xué)者為委員會的顧問，供應(yīng)咨詢看法；委托工作小組或?qū)I(yè)委員會負(fù)責(zé)具體事項的研究和決策；委派代表參加醫(yī)院外部會議和活動；監(jiān)督醫(yī)院各部門的執(zhí)行情況，并及時提出整改建議。第六條委員會的決議需由委員會成員三分之二以上的多數(shù)通過才有效，并需主持人簽字確認(rèn)。第三章委員會成員的選舉和構(gòu)成第七條委員會成員的產(chǎn)生分以下幾種方式：醫(yī)院高層領(lǐng)導(dǎo)：由醫(yī)院主任、副主任和各科室主任構(gòu)成，醫(yī)院主任為委員會的主席；專家學(xué)者：由醫(yī)院邀請行業(yè)內(nèi)知名專家學(xué)者擔(dān)負(fù)委員；醫(yī)務(wù)人員代表：每個科室依據(jù)人數(shù)選出代表，代表人數(shù)依照科室人數(shù)比例確定。第八條委員會成員的任期為三年，連任一次。醫(yī)院高層領(lǐng)導(dǎo)成員任期與其職務(wù)期限全都。第九條委員會成員應(yīng)具備以下條件：具有高度的政治覺悟和職業(yè)道德；具有肯定的醫(yī)療管理和決策本領(lǐng)；在醫(yī)療領(lǐng)域有肯定的聲譽(yù)和影響力。第四章委員會的運(yùn)行管理第十條委員會設(shè)主席團(tuán)和辦事機(jī)構(gòu)：主席團(tuán)：由醫(yī)院主任、副主任和部分緊要職能科室主任構(gòu)成；辦事機(jī)構(gòu)：由醫(yī)院行政部門的負(fù)責(zé)人和相關(guān)職能部門的負(fù)責(zé)人構(gòu)成。第十一條委員會的具體工作通過會議形式進(jìn)行，會議按月召開，依據(jù)需要也可召開臨時會議。第十二條委員會會議的程序包含：會議召集：由主持人召集，并在規(guī)定的時間和地方發(fā)布會議通知；會議議程：由秘書處依據(jù)委員會工作布置和緊要事項確定；會議記錄：由秘書處負(fù)責(zé)，及時準(zhǔn)確記錄會議內(nèi)容；決議通知：由秘書處負(fù)責(zé)向相關(guān)部門通知并落實決議。第十三條委員會會議應(yīng)當(dāng)依照程序進(jìn)行，符合法定人數(shù)時方可進(jìn)行，與會委員須出席并樂觀參加。第十四條委員會須依據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需要和重點(diǎn)事項，設(shè)立工作小組或?qū)I(yè)委員會負(fù)責(zé)具體工作的研究和決策，小組和委員會由委員會成員構(gòu)成。第十五條委員會應(yīng)及時通報醫(yī)院的緊要決策和工作進(jìn)展情況，保持與醫(yī)院各部門的溝通和協(xié)調(diào)。第十六條委員會成員應(yīng)依照工作要求樂觀行使職責(zé)，發(fā)表言論和提出建議時應(yīng)以負(fù)責(zé)任的態(tài)度，不得損害醫(yī)院的聲譽(yù)和利益。第五章附則第十七條本制度由醫(yī)院委員會訂立，在醫(yī)院內(nèi)正式發(fā)布，并于實施后依照需要及時修訂。第十八條委員會