廚師炊事員工作合作協(xié)議

廚師炊事員工作合作協(xié)議合同編號(hào)：__________廚師炊事員工作合作協(xié)議1.名稱：____________________2.地址：____________________3.聯(lián)系人：____________________4.聯(lián)系電話：__________________1.名稱：____________________2.地址：____________________3.聯(lián)系人：____________________4.聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方為餐飲業(yè)經(jīng)營者，需要聘請(qǐng)專業(yè)廚師炊事員提供烹飪服務(wù)；乙方具備相關(guān)烹飪技能和經(jīng)驗(yàn)，愿意提供相關(guān)服務(wù)。雙方為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方廚師炊事員，負(fù)責(zé)為甲方提供烹飪服務(wù)，包括食材準(zhǔn)備、菜品制作、廚房衛(wèi)生等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，確保提供的菜品質(zhì)量、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)態(tài)度符合甲方要求。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間為：每周一至周日，每天______小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方營業(yè)需要進(jìn)行調(diào)整。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：甲方經(jīng)營的餐飲場所。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資待遇為：每月______元人民幣，按實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。3.2乙方的工作期間，甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方薪資，不得拖欠。3.3乙方依法享受節(jié)假日待遇，甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第四條保密條款4.1乙方在甲方工作期間，接觸到甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息，應(yīng)保守秘密，不得泄露給第三方。4.2乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得利用甲方信息與甲方進(jìn)行競爭。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為______元人民幣。5.2本協(xié)議解除或者終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，歸還甲方提供的的工作用品和證件。第六條協(xié)議的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均享有解除合同的權(quán)利，但應(yīng)提前______天通知對(duì)方。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方提供虛假個(gè)人信息或者證書；（3）乙方因違法行為被追究刑事責(zé)任。（1）甲方未按時(shí)支付乙方薪資；（2）甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方嚴(yán)重違反本協(xié)議的約定。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在簽訂本協(xié)議時(shí)，應(yīng)按照法律規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工商注冊、稅務(wù)登記等。7.3雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.廚師炊事員工作證明2.健康證明3.廚師炊事員資質(zhì)證書4.甲方餐飲場所營業(yè)執(zhí)照5.甲方餐飲場所衛(wèi)生許可證6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.乙方個(gè)人信息資料表8.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為：未按時(shí)支付乙方薪資未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)嚴(yán)重違反本協(xié)議的約定2.乙方違約行為：嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度提供虛假個(gè)人信息或者證書因違法行為被追究刑事責(zé)任3.違約行為認(rèn)定：甲方未按時(shí)支付薪資或未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，經(jīng)乙方催告后仍不改正的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度或提供虛假信息，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方因違法行為被追究刑事責(zé)任，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。三、法律名詞及解釋：1.廚師炊事員：指提供烹飪服務(wù)，負(fù)責(zé)食材準(zhǔn)備、菜品制作、廚房衛(wèi)生等工作的人員。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的賠償金。3.保密義務(wù)：指乙方在甲方工作期間和離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息保守秘密，不得泄露給第三方。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，由用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作期間，如遇到工作量過大或突發(fā)情況，可與甲方溝通，尋求額外支持和幫助。2.如乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前通知甲方，并協(xié)助甲方找到合適替代人員。3.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方薪資，如遇支付困難，應(yīng)提前與乙方溝通，尋求延期支付的解決方案。4.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，確保合同的合法性和有效性。五、所有應(yīng)