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PAGE8關(guān)于工程機(jī)械會(huì)計(jì)方面的實(shí)踐報(bào)告目錄TOC\o"1-2"\h\u17487關(guān)于工程機(jī)械會(huì)計(jì)方面的實(shí)踐報(bào)告 122567一、實(shí)踐調(diào)查的目的 112405(一)目的和意義 112729(二)公司概況 132337二、實(shí)踐調(diào)查的內(nèi)容與過程 16800三、實(shí)踐調(diào)查的結(jié)果 29773四、實(shí)踐調(diào)查的總結(jié)與體會(huì) 328405(一)改進(jìn)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面的建議 327571(二)對(duì)社會(huì)實(shí)踐調(diào)查的建議 4一、實(shí)踐調(diào)查的目的 (一)目的和意義隨著會(huì)計(jì)制度的完善,社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)師的重視程度越來(lái)越高,要求也更加嚴(yán)格。作為未來(lái)社會(huì)的會(huì)計(jì)從業(yè)者,為了滿足社會(huì)的需求,增強(qiáng)在社會(huì)上的競(jìng)爭(zhēng)力,必須嚴(yán)格保護(hù)自身素質(zhì),掌握過硬的會(huì)計(jì)技能。我這次實(shí)習(xí)的目標(biāo)是:其一:將自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用于社會(huì)實(shí)踐中,將自己置身于社會(huì)層面,從而更加廣泛的了解和接觸社會(huì)。一方面了解社會(huì)需求,另一方面找準(zhǔn)自己以后的目標(biāo),把握好以后就業(yè)的方向。其二:我想通過實(shí)習(xí),了解會(huì)計(jì)這個(gè)專業(yè)所面對(duì)的群體和大致的工作方式,從而讓自己得到提升和鍛煉,增長(zhǎng)我的閱歷。其三:通過在工作過程中,了解會(huì)計(jì)崗位工作流程和方法,進(jìn)一步培養(yǎng)和提高自我實(shí)踐操作能力。(二)公司概況河北德信佳工程機(jī)械有限公司成立于2020年04月20日,注冊(cè)地位于河北省石家莊市鹿泉區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)符家莊路東,經(jīng)營(yíng)范圍包括其他電機(jī)制造。二、實(shí)踐調(diào)查的內(nèi)容與過程會(huì)計(jì)助理的職責(zé)是:1.按規(guī)定的會(huì)計(jì)科目設(shè)置總帳,進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄、匯總憑證、登記總帳和明細(xì)帳,做到帳證、帳帳、帳表相符;2.負(fù)責(zé)審核各部門交來(lái)憑單;按月追收各部門應(yīng)交財(cái)務(wù)憑單;對(duì)收到的各項(xiàng)報(bào)表進(jìn)行復(fù)核、整理、編制匯總報(bào)表;3.負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行整理歸檔;4.積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。本人的工作崗位是會(huì)計(jì)助理。公司財(cái)務(wù)部大概有25個(gè)人,財(cái)務(wù)經(jīng)理是一位非常樂于幫助新人的老員工,經(jīng)理特意安排了公司主辦會(huì)計(jì)帶我,她們對(duì)我特別照顧,我很幸運(yùn),跟了兩個(gè)從業(yè)10多年,會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富的會(huì)計(jì)師。雖然自己也是會(huì)計(jì)專業(yè),但缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),而且有一些就算是在學(xué)校也學(xué)不到的,就是一種對(duì)事業(yè)的專注和勤奮的精神。在公司雖然學(xué)到了很多,但是還是有一些方面是自己尚有欠缺的,在以后的工作中,我會(huì)好好的吸取教訓(xùn),做好所有的工作,努力做到更好。正所謂沒有最好只有更好!三、實(shí)踐調(diào)查的結(jié)果通過這次調(diào)查,發(fā)現(xiàn)該公司崗位設(shè)置,賬冊(cè)設(shè)置基本齊全,記載及時(shí),基本上做到了賬賬、賬證、賬實(shí)相符。同時(shí)我還發(fā)現(xiàn)該公司有幾點(diǎn)好的做法:(一)部分會(huì)計(jì)人員敬業(yè)精神不足。會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)職業(yè)責(zé)任不僅是會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的基礎(chǔ),也是評(píng)價(jià)管理會(huì)計(jì)師職業(yè)道德的重要依據(jù)。職業(yè)責(zé)任和職業(yè)權(quán)利是聯(lián)系在一起的。單位部分會(huì)計(jì)師的水平通常不是很高,部分會(huì)計(jì)人員會(huì)利用自己的力量,不忠于自己的職責(zé),只顧自己的私欲,不顧國(guó)家和單位的利益。濫用自己的權(quán)利,審計(jì)報(bào)告亂出,誤導(dǎo)公眾,使社會(huì)公共利益受損。(二)職業(yè)紀(jì)律不強(qiáng),堅(jiān)持準(zhǔn)則不夠。在實(shí)踐中,由于某些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為了謀取小團(tuán)體的利益,搞小動(dòng)作,有的會(huì)計(jì)以謀取詐騙單位的利益為目的,偽造會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿,出具與實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況相違背的審計(jì)報(bào)告。會(huì)計(jì)人員應(yīng)該遵守基本職業(yè)道德,可是有的甚至主動(dòng)參與利益獲取,對(duì)一些信息進(jìn)行偽造,對(duì)國(guó)家和人民的利益造成惡劣危害。職業(yè)道德自律不夠健全,會(huì)計(jì)專業(yè)群體只注重學(xué)術(shù)研究,忽視自律。缺乏嚴(yán)格的會(huì)計(jì)處罰和不合規(guī)罰金,職業(yè)道德的優(yōu)劣和對(duì)未知的處罰,沒有建立符合職業(yè)道德的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,甚至部分會(huì)計(jì)人員認(rèn)為會(huì)計(jì)遵從職業(yè)道德沒有用處。四、實(shí)踐調(diào)查的總結(jié)與體會(huì)(一)改進(jìn)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面的建議1.加強(qiáng)職業(yè)道德教育會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的對(duì)象是在校的會(huì)計(jì)專業(yè)和會(huì)計(jì)從業(yè)人員,兩者的教學(xué)方式存在著一定的差異。前者一般是在學(xué)校進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)習(xí),后者則是通過繼續(xù)教育或會(huì)計(jì)資格考試來(lái)獲取有關(guān)的知識(shí)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)涵并無(wú)本質(zhì)差異,其主要內(nèi)容包括會(huì)計(jì)基本素養(yǎng)教育、會(huì)計(jì)法律法規(guī)等方面的內(nèi)容。為了使會(huì)計(jì)人員養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,把職業(yè)道德放在利益面前,而不是為了個(gè)人利益,避免會(huì)計(jì)信息失真,我認(rèn)為應(yīng)滿足以下四個(gè)要求:會(huì)計(jì)職業(yè)道德培訓(xùn)應(yīng)成為學(xué)?;虼髮W(xué)就業(yè)前和就業(yè)后教育的重要組成部分,以便繼續(xù)培訓(xùn)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生。各有關(guān)部門要定期開展內(nèi)審人員的培訓(xùn),增強(qiáng)內(nèi)審人員的專業(yè)技能和保密技能,并加強(qiáng)與公司各利益相關(guān)方的有效交流。讓會(huì)計(jì)人員在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中充分發(fā)揮自己的職能。一是定期對(duì)審計(jì)人員進(jìn)行有系統(tǒng)的會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn),按層級(jí)進(jìn)行教學(xué),并定期進(jìn)行專門的培訓(xùn)。只有這樣,才能保證會(huì)計(jì)資料的質(zhì)量,保證資料的真實(shí)性。唯有會(huì)計(jì)師具有堅(jiān)定的職業(yè)道德信仰,才能產(chǎn)生強(qiáng)烈的責(zé)任感,提高會(huì)計(jì)人員的個(gè)人素質(zhì)。二是培養(yǎng)法規(guī)專業(yè)的教師和人才,把改善會(huì)計(jì)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)作為重要指標(biāo)。三是改變傳統(tǒng)會(huì)計(jì)培養(yǎng)模式,完善高校會(huì)計(jì)專業(yè)課程結(jié)構(gòu),提出將職業(yè)會(huì)計(jì)倫理培訓(xùn)納入會(huì)計(jì)必修課,注重會(huì)計(jì)專業(yè)人才倫理思想建設(shè)。第四,大學(xué)和公司應(yīng)不斷加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)的認(rèn)知,并在實(shí)踐中加以實(shí)施,以提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平和整體職業(yè)素質(zhì)。2.健全監(jiān)管機(jī)制,完善獎(jiǎng)懲制度一個(gè)強(qiáng)有力的內(nèi)部控制系統(tǒng)以及相關(guān)部門和會(huì)計(jì)師之間的相互限制可以避免和消除一些管理差距,同時(shí)也鼓勵(lì)會(huì)計(jì)人員不斷改進(jìn)自己的職業(yè)道德。要從健全監(jiān)督管理制度、強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)活動(dòng)的監(jiān)控、規(guī)范和管理等方面入手。其次,要構(gòu)建一套職業(yè)道德評(píng)價(jià)制度,運(yùn)用一定的指標(biāo)和準(zhǔn)則來(lái)評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,激勵(lì)高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員,激勵(lì)其工作熱情,嚴(yán)懲不合格的會(huì)計(jì)人員,以警示其他員工。另外,有些會(huì)計(jì)師或其他人員會(huì)利用法律對(duì)員工進(jìn)行剝削,濫用公共資金,以及其它的職業(yè)道德和行為問題。從機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配置等角度看,嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)日常會(huì)計(jì)工作中的一個(gè)科學(xué)的劃分。分工明確,協(xié)作,相互監(jiān)督,以建立基本的職業(yè)道德審計(jì)。各級(jí)會(huì)計(jì)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)審計(jì)期間具有良好職業(yè)道德的審計(jì)人員予以表?yè)P(yáng)和肯定;反之則應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。(二)對(duì)社會(huì)實(shí)踐調(diào)查的建議通過這次實(shí)習(xí),讓我對(duì)自己的職業(yè)方向有了清楚的認(rèn)知,也明白真正獲得一份工作,學(xué)生需要滿足以下品質(zhì):第一,有吃苦的決心,艱難的選擇,還有特別是在這個(gè)新的團(tuán)隊(duì)里我們要做的是正確的認(rèn)真的,不能做得太馬虎,對(duì)得起自己的專業(yè)和崗位。第二,觀察、聆聽和少說話。我認(rèn)為我們應(yīng)該少談工作以外的

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