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?縣深化“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng)抓落實(shí)提效能實(shí)施方案一、背景與意義近年來,我國政府高度重視效能建設(shè),各地紛紛開展“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng),以提升政府工作效能。為進(jìn)一步深化我縣“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng),確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處,提高政府工作效能,特制定本方案。二、總體目標(biāo)1.提高工作效率,縮短辦理時(shí)限;2.提升服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境;3.增強(qiáng)執(zhí)行力,確保政策落地;4.提高群眾滿意度,樹立政府形象。三、具體措施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)成立縣深化“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣長擔(dān)任組長,分管副縣長、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促等工作。2.明確責(zé)任分工各相關(guān)部門要按照職責(zé)分工,制定具體實(shí)施方案,明確工作目標(biāo)和任務(wù),確?;顒?dòng)取得實(shí)效。3.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)充分利用廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體,廣泛宣傳“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng)的意義、目標(biāo)和措施,營造濃厚氛圍。4.完善制度保障建立健全相關(guān)工作制度,確?!榜R上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng)制度化、規(guī)范化。主要包括:(1)限時(shí)辦結(jié)制度。對各項(xiàng)工作明確辦理時(shí)限,確保按時(shí)完成。(2)責(zé)任追究制度。對未按時(shí)完成工作任務(wù)的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。(3)群眾滿意度評價(jià)制度。定期對政府工作進(jìn)行滿意度評價(jià),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,改進(jìn)工作。5.開展效能建設(shè)培訓(xùn)組織政府工作人員開展效能建設(shè)培訓(xùn),提高工作效率和服務(wù)水平。6.推進(jìn)重點(diǎn)工作(1)優(yōu)化審批流程。簡化審批手續(xù),提高審批效率。(2)加強(qiáng)政策落實(shí)。確保政策落地,發(fā)揮政策效應(yīng)。(3)提升服務(wù)質(zhì)量。優(yōu)化政務(wù)服務(wù),提高群眾滿意度。(4)強(qiáng)化執(zhí)行力。對各項(xiàng)工作實(shí)行嚴(yán)格督查,確保落到實(shí)處。四、實(shí)施步驟1.啟動(dòng)階段(1個(gè)月)召開動(dòng)員大會(huì),部署活動(dòng)任務(wù),明確工作要求。2.實(shí)施階段(3個(gè)月)各部門按照實(shí)施方案,開展相關(guān)工作,確保各項(xiàng)措施落到實(shí)處。五、保障措施1.加強(qiáng)組織保障。各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,親自掛帥,確?;顒?dòng)取得實(shí)效。2.落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障。確?;顒?dòng)所需的經(jīng)費(fèi)投入,為活動(dòng)提供有力保障。3.強(qiáng)化督查考核。加強(qiáng)對活動(dòng)的督查,確保各項(xiàng)工作按照既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成。4.建立長效機(jī)制。將“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng)納入政府工作常態(tài)化管理,形成長效機(jī)制。通過深化“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng),我們將不斷提高政府工作效能,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供有力保障。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,共同努力,為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢作出新的更大貢獻(xiàn)!注意事項(xiàng)及解決辦法:1.注意事項(xiàng):避免責(zé)任推諉,確保每項(xiàng)任務(wù)都有明確的責(zé)任人。防止活動(dòng)流于形式,真正落到實(shí)處,見到成效。及時(shí)調(diào)整方案中不切實(shí)際的內(nèi)容,確保方案與實(shí)際工作緊密結(jié)合。注意信息的透明公開,讓群眾能夠?qū)崟r(shí)了解活動(dòng)進(jìn)展。2.解決辦法:對于責(zé)任推諉問題,可以通過建立責(zé)任清單,明確每個(gè)部門和個(gè)人的職責(zé),一旦出現(xiàn)推諉現(xiàn)象,立即進(jìn)行責(zé)任追究。為防止活動(dòng)流于形式,可以設(shè)立專門的監(jiān)督小組,對活動(dòng)實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤檢查,確保每項(xiàng)措施都能執(zhí)行到位。對于方案與實(shí)際不符的情況,應(yīng)鼓勵(lì)各部門及時(shí)反饋,定期召開會(huì)議,對方案進(jìn)行修訂和完善。信息透明方面,可以通過政府網(wǎng)站、公眾號等平臺,定期發(fā)布活動(dòng)進(jìn)展和成果,接受群眾監(jiān)督。要注意,任何方案的實(shí)施都不可能一帆風(fēng)順,必須要有預(yù)見性和靈活性,對可能出現(xiàn)的問題有所準(zhǔn)備,對解決方法有所預(yù)設(shè)。這樣,在遇到問題時(shí),才能迅速反應(yīng),有效解決,確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行。強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,對于在活動(dòng)中表現(xiàn)突出的個(gè)人和集體給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)工作積極性。定期組織交流分享會(huì),讓各部門之間能夠相互學(xué)習(xí),借鑒成功經(jīng)驗(yàn),共同提高工作效率。建立問題反饋和快速響應(yīng)機(jī)制,確保一旦發(fā)現(xiàn)問題能夠迅速采取措施,避免問題擴(kuò)大。加強(qiáng)對政府工作人員的培訓(xùn),提升他們的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識,讓效能提升有堅(jiān)實(shí)的技能基礎(chǔ)。實(shí)施動(dòng)態(tài)跟蹤評估,對活動(dòng)的每個(gè)階段進(jìn)行效果評估,及時(shí)調(diào)整策略,確?;顒?dòng)始終朝著目標(biāo)前進(jìn)。落

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