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文檔簡介
車間文員工作職責(zé)案例(23篇)
車間文員工作職責(zé)案例(通用23篇)
車間文員工作職責(zé)案例篇1
行政文員的主要工作職責(zé)有:
1、新進(jìn)員工入廠手續(xù)辦理及個人檔案的'建立。
2、勞動合同、暫住證、工傷保險資料的登錄、整理。
3、核對并輸入加班單,并統(tǒng)計匯總,每月分發(fā)至各單位核對。
4、聯(lián)絡(luò)單及各類文件的打印。
5、考勤卡的更換。
6、空白表單的管理。
7、復(fù)印機復(fù)印登記、復(fù)印紙領(lǐng)用及機器加油,日常保養(yǎng)等。
8、傳真登記、傳真及傳真機日常保養(yǎng)。
9、承辦上級臨時交付的事項。
車間文員工作職責(zé)案例篇2
1、負(fù)責(zé)快遞的收發(fā)工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督管理辦公區(qū)域的'環(huán)境衛(wèi)生;
2、負(fù)責(zé)員工人事信息的收集、統(tǒng)計與檔案管理;
3、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、考勤統(tǒng)計等事務(wù)的辦理;
4、起稿企業(yè)文化,各類通知模板,策劃每月團(tuán)建活動計劃;
車間文員工作職責(zé)案例篇3
1、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,跟進(jìn)生產(chǎn)車間日常文書工作,熟悉電腦表格制作;
2、成品等數(shù)量統(tǒng)計核算;整理車間各種數(shù)據(jù)記錄并上報上級領(lǐng)導(dǎo)審核;
3、會做報表,會核算計件工資;
4、負(fù)責(zé)管理工廠日常辦公、勞保用品,對物資的領(lǐng)用、出入庫登記等;
5、及時完成上級臨時交辦事項;協(xié)助處理廠內(nèi)其他事項推進(jìn)工作;工作認(rèn)真仔細(xì)負(fù)責(zé),服從上級安排。
車間文員工作職責(zé)案例篇4
1、根據(jù)公司的系統(tǒng)錄入各類材料的編制。
2、負(fù)責(zé)更新并統(tǒng)計每日生產(chǎn)日報匯總統(tǒng)計、日常使用的表格整理,歸檔。
3、負(fù)責(zé)各類材料的出入庫情況、零配件的申請。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理車間內(nèi)的事情。
車間文員工作職責(zé)案例篇5
1.整理每日的各種單據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)簽名以及歸類,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)每日的生產(chǎn)報表及系統(tǒng)組裝數(shù)據(jù),月底的月報及各種出貨數(shù)量匯總。
3.負(fù)責(zé)委外廠商和客戶的對賬統(tǒng)計。
車間文員工作職責(zé)案例篇6
1、制定車間日報表、周總結(jié)、期數(shù)匯總、月報表、月總結(jié)等數(shù)據(jù);
2、收公司內(nèi)部郵件,必要時進(jìn)行復(fù)印打印等工作;
3、各種文件管理;
4與其他部門進(jìn)行工作上的.溝通;
5、15日或每月及時更新車間的宣傳欄;
6、主管交代的其他工作。
車間文員工作職責(zé)案例篇7
1、報表的統(tǒng)計與文件的管理
【1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部相關(guān)報表電子檔的錄入。
2、依據(jù)不良日報表與維修報表對生產(chǎn)線不良進(jìn)行統(tǒng)計、匯總。
3、負(fù)責(zé)收集生產(chǎn)資料并負(fù)責(zé)整理與存檔。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)相關(guān)文件、表單的收發(fā)、打印、制作、發(fā)放與保管等。
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場各類標(biāo)識的作成,張貼等。
6、其他需要統(tǒng)計與制作的相關(guān)資料?!?/p>
2、部門常規(guī)性事務(wù)
【1、部門內(nèi)會議工作協(xié)助:會議召集、會議場所安排協(xié)調(diào)、會議紀(jì)要整理、會后跟進(jìn)等。
2、每日對辦公場所的5S進(jìn)行確認(rèn),不符合時的聯(lián)絡(luò)與整改確認(rèn)。
3、生產(chǎn)部打印機、投影儀的管理(更換耗材、安排使用、故障報修等)。
4、生產(chǎn)部的收發(fā)工作:收發(fā)信件、包裹等,并推進(jìn)至各相關(guān)人員準(zhǔn)確查收。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部對內(nèi)對外的相關(guān)聯(lián)絡(luò)。
6、生產(chǎn)部其他臨時事宜?!?/p>
3、人員接待,招聘、入職、離職手續(xù)辦理事宜(僅針對生產(chǎn)部)
【1、應(yīng)聘人員接待,引導(dǎo)應(yīng)聘人員填寫表格,與人事部交流面試情況等工作。
2、新員工入職材料核驗,入職信息登記,員工手冊打印與發(fā)放。
3、指導(dǎo)新員工錄門禁指紋、錄人臉識別系統(tǒng)以記錄考勤(離職信息刪除)、辦公文具、工衣發(fā)放等工作。
4、員工離職相關(guān)事宜,與人事部交流、取消門禁、收回相關(guān)公司發(fā)放的物品等?!?/p>
4、生產(chǎn)部耗材管理
【1、每月收集生產(chǎn)部各職能處零星物料的需求提交給采購文員。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部耗材的管理和發(fā)放,統(tǒng)計及使用狀況的監(jiān)督,杜絕浪費。
3、負(fù)責(zé)協(xié)助行政部做好固定資產(chǎn)和辦公工具的盤點等工作。】
5、客退品換包裝事宜
【協(xié)助銷售部做好客退品換包裝事宜,根據(jù)銷售部客退品明細(xì),按照要求將卡紙打印、確認(rèn)好產(chǎn)品名稱代碼、日期無誤后,移交生產(chǎn)車間換包裝?!?/p>
6、部門活動組織策劃
車間文員工作職責(zé)案例篇8
1、負(fù)責(zé)組織招聘、辦理入職手續(xù),離職手續(xù),勞動合同簽訂,培訓(xùn)等人力資源管理工作;
2、負(fù)責(zé)后勤,行政等管理工作。
3、根據(jù)本部門的生產(chǎn)流程,對每日的生產(chǎn)活動進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督、服務(wù),以保證生產(chǎn)計劃準(zhǔn)時完成。
5、嚴(yán)格執(zhí)行本廠合理費用支出及報銷流程;
6、員工考勤及員工計件工資的計算;
7、協(xié)助各車間新員工做好崗前培訓(xùn)及安全生產(chǎn)知識教育;
8、每周向總公司及時匯報車間生產(chǎn)及管理情況;
9、完成上級交辦的其它各項工作。
車間文員工作職責(zé)案例篇9
1、負(fù)責(zé)車間各種生產(chǎn)報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;
2、物料計劃、生產(chǎn)計劃、任務(wù)單跟蹤及監(jiān)督;
3、車間員工考勤的統(tǒng)計及整理;
4、配合銷售部門安排技術(shù)服務(wù),協(xié)調(diào)服務(wù)時間;
5、核對物料進(jìn)出庫數(shù)據(jù),標(biāo)簽打印,及時錄入ERP系統(tǒng);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
車間文員工作職責(zé)案例篇10
1、生產(chǎn)計劃,跟進(jìn)公司生產(chǎn)車間生產(chǎn)計劃
2、員工培訓(xùn),負(fù)責(zé)并協(xié)助行政主管對新員工的就職培訓(xùn)及在職員工的培訓(xùn),進(jìn)企業(yè)文化宣導(dǎo),組織架構(gòu),公司發(fā)展趨勢,晉升空間等。
3、負(fù)責(zé)行政公文、會議紀(jì)要、工作報告等起草及日常文秘、信息報送工作
4、協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作;
5、做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作。
車間文員工作職責(zé)案例篇11
1、負(fù)責(zé)員工入職、手續(xù)辦理;
2、負(fù)責(zé)辦公物品、勞保用品、工具的申請及領(lǐng)用;
3、負(fù)責(zé)生報表的'統(tǒng)計及存檔;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部出貨箱嘜的制作及打印;
5、負(fù)責(zé)受控文件的保管及發(fā)放登記;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工考勤及加班申請統(tǒng)計工作;
7、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域5S及衛(wèi)生清潔;
8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成的其他事項。
車間文員工作職責(zé)案例篇12
1、每月統(tǒng)計員工(含臨時工)生產(chǎn)效率數(shù)據(jù);
2、每月進(jìn)銷存人工(含臨時工)工時數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
3、每日生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,每月報表;
4、每月車間員工考勤數(shù)據(jù)整理與核對;
5、車間安全衛(wèi)生整改跟蹤;
6、部門績效資料收集及數(shù)據(jù)匯總;
7、車間員工的排班表編制與整理;
8、車間文件、標(biāo)識卡的打印與粘貼;
9、負(fù)責(zé)車間物料的庫存管理與請購計劃;
車間文員工作職責(zé)案例篇13
1、使用E_CEL進(jìn)行車間各類生產(chǎn)報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;
2、員工日常培訓(xùn);
3、協(xié)助車間主任、領(lǐng)導(dǎo)完成車間的項目推進(jìn)工作;
4、生產(chǎn)車間檔案的資料整理、歸檔、保存。
車間文員工作職責(zé)案例篇14
1、完成日常生產(chǎn)、下單、發(fā)貨、物流相關(guān)報表填寫。
2、打印生產(chǎn)單,出貨單,送貨單、計工單等相關(guān)單據(jù)。
3、負(fù)責(zé)整理生產(chǎn)文件,修改打印;負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)的收據(jù)統(tǒng)計分類。文件歸檔,報表統(tǒng)計。
4、協(xié)助車間領(lǐng)導(dǎo),安排生產(chǎn)計劃;
5、熟悉,掌握工作流程,熟悉公司產(chǎn)品型號,性能,規(guī)格等相關(guān)知識。
6、配合跟單員,銷售員、倉管員做好交接工作,輔助車間領(lǐng)導(dǎo)做好日常工作。
7、公司交辦的其他事宜。
車間文員工作職責(zé)案例篇15
1.通過ERP系統(tǒng)入庫及領(lǐng)料;
2.裝訂部員工物品保管及領(lǐng)用;
3.裝訂部人員資料整理與登記;
4.成品及半成品入庫及數(shù)量核實;
5.下發(fā)生產(chǎn)工單及樣書登記;
6.協(xié)同其他部門的工作;
車間文員工作職責(zé)案例篇16
1.能熟練應(yīng)用office辦公軟件
2.負(fù)責(zé)最終測試文件的收集整理,掃描存檔,能看懂電氣控制圖者優(yōu)先,以便核實圖紙的完整性和正確性
3.在主管休假期間能接替主管的一部分日常工作任務(wù)
4.協(xié)調(diào)相關(guān)部門,澄清項目圖紙的完整性和跟蹤圖紙進(jìn)度
5.協(xié)助主管做好相關(guān)的.數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析工作
6.對電氣專業(yè)感興趣,以便培養(yǎng)接線和測試技能
車間文員工作職責(zé)案例篇17
1、熟悉倉庫貨品的進(jìn)、出貨管理流程,貨品出、入庫的電腦開單及錄入記賬工作;
2、負(fù)責(zé)車間訂單物料跟進(jìn);
3、每月庫存盤點,單據(jù)的整理及歸檔;
4、生產(chǎn)文員兼材料倉管;
5、協(xié)助部門主管完成其他工作;
6、跟進(jìn)車間生產(chǎn)進(jìn)度,材料倉進(jìn)倉情況和成品倉出庫進(jìn)度等。
7、車間5S管理;
車間文員工作職責(zé)案例篇18
負(fù)責(zé)鈑金中心的各項數(shù)據(jù)收集;
本部門的員工考勤排班登記與統(tǒng)計;
辦公用品的領(lǐng)用及合理使用,節(jié)約辦公費用成本;
領(lǐng)導(dǎo)安排的其他交辦事項。
車間文員工作職責(zé)案例篇19
1、負(fù)責(zé)組織招聘、辦理手續(xù),手續(xù),簽訂,培訓(xùn)等工作;
2、負(fù)責(zé)后勤,行政等管理工作。
3、根據(jù)本部門的生產(chǎn)流程,對每日的生產(chǎn)活動進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督、服務(wù),以保證生產(chǎn)計劃準(zhǔn)時完成。
5、嚴(yán)格執(zhí)行本廠合理費用支出及報銷流程;
6、員工考勤及員工計件工資的計算;
7、協(xié)助各車間新員工做好崗前培訓(xùn)及知識;
8、每周向總公司及時匯報車間生產(chǎn)及管理情況;
9、完成上級交辦的'各項工作。
車間文員工作職責(zé)案例篇20
1、ERP系統(tǒng)物料領(lǐng)用、回料、成品入庫錄入;
2、ERP系統(tǒng)有關(guān)產(chǎn)品投料、產(chǎn)出、工序工時、OEE工時、批完工等生產(chǎn)數(shù)據(jù)的輸入;
3、完成上報EPR系統(tǒng)月度財務(wù)結(jié)賬資料;
4、生產(chǎn)用品、辦公用品、記錄的報領(lǐng)和分發(fā);
5、負(fù)責(zé)收集和整理車間月度公用記錄、點檢記錄,檢查和確保各類記錄的完整和規(guī)范;
6、負(fù)責(zé)車間周、月、季度、半年度、年度報表的數(shù)據(jù)采集和報表制作;
7、完成車間各產(chǎn)品的生產(chǎn)統(tǒng)計;
8、完成原料藥車間經(jīng)理指派的其他臨時性工作。
車間文員工作職責(zé)案例篇21
1、每個班次必須提前15分鐘到崗,到達(dá)后,開門、開電源。員工就緒后,記錄出勤人數(shù),以及未報到人數(shù),并將出勤人數(shù)上報生產(chǎn)部。
2、負(fù)責(zé)每天匯總?cè)囬g的生產(chǎn)報表《每天報告表》,總結(jié)并報送到生產(chǎn)部(周總)。報本車間主管一份。
3、每日對辦公室衛(wèi)生進(jìn)行清潔(如洗杯、擦桌子、凳子)并整理一些過期的生產(chǎn)單。
4、如有五金要上,與五金人員做好交銜,一款一張清完。
5、到倉庫領(lǐng)取輔助材料(如:膠紙、刀片、502膠水等等)。
6、每當(dāng)生產(chǎn)單下落車間時,將生產(chǎn)單發(fā)給各組(8份:開料組、肩帶組、油邊組、上料組、包裝組、主管、兩位主任各1份)另將手抄幾份發(fā)給其它部門,保證每個部門、每位組長都有生產(chǎn)單。
7、經(jīng)常對車間工作環(huán)境、衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督,并對不注重衛(wèi)生的員工作好登記,每個星期進(jìn)行衛(wèi)生評比一次。
8、下午臨近下班時,詢問領(lǐng)導(dǎo)是否加班,并把通知寫在黑板上,將當(dāng)晚加班人數(shù)上報生產(chǎn)部。
9、到各組落實今日人員變動狀況,(比如:有沒有幫工或請假之類的現(xiàn)象),另每天要與人事部文員進(jìn)行日考勤核對,加連班簽卡、中途上班、忘帶卡等等)
10、每日將近下班,到各部門了解當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)完成情況,再根據(jù)主管的排單,作明日任務(wù)表,經(jīng)主管認(rèn)可后,將生產(chǎn)任務(wù)表分發(fā)于每個部門。
11、參加每日管理會議并做會議記錄,整理后報生產(chǎn)部;
12、每月月底,做好《生產(chǎn)單總表》及《生產(chǎn)進(jìn)度表》上報生產(chǎn)部文員進(jìn)行匯總。
13、月底前2天,寫好下個月的員工飯卡,在月尾最后一天發(fā)于組長,由組長統(tǒng)一發(fā)給員工。
14、月底前5天,復(fù)好一份工資表到各組長處,交代他們填寫次日交上,將組長交上的工資表進(jìn)行整理后交車間主管審核,并在月底前兩天交到生產(chǎn)部、行政部審批。對審批后的'工資表交一份人事部、一份車間辦公室留底。
15、每10天做一次生產(chǎn)小結(jié)(如人員流動,生產(chǎn)完成量、剩余量)上報人事部。
16、累計半個月,車間員工所出現(xiàn)的質(zhì)量問題,實行將罰制度。
17、每月月初總結(jié)上月,做好本車間的績效評比表。并對過期資料,如倉庫欠料日報表、生產(chǎn)排期表、收貨單進(jìn)行清理等。
車間文員工作職責(zé)案例篇22
1、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各類成本數(shù)據(jù)進(jìn)行歸集記錄和核算,計算產(chǎn)品成本,按月進(jìn)行成本結(jié)轉(zhuǎn),編制產(chǎn)品成本分配表,每月6號前上交財務(wù)主管審核。
2、負(fù)責(zé)對倉管及各車間統(tǒng)計員進(jìn)行督促和管理;督導(dǎo)成本控制及清點存貨、機物料、易耗品等;審查原材料采購及入庫的準(zhǔn)確性,認(rèn)真核對各項存貨及在制品的收發(fā)領(lǐng)用事項,以確保成本的準(zhǔn)確性。
3、制定成本預(yù)算工作計劃,進(jìn)行產(chǎn)品成本毛利預(yù)測;結(jié)合訂單、成本核算狀況,開展成本分析工作,編制成本分析報告,針對成本分析中所發(fā)現(xiàn)的問題,提出建議。
4、保管好成本計算資料并按月裝訂,定期歸檔。
車間文員工作職責(zé)案例篇23
辦公室文員(會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā))工作職責(zé):
1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。
2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和,做好辦公室檔案收集、整理工作。
3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。
4.做好會議紀(jì)要。
5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
7.負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。
8.做好公司宣傳專欄的組稿。
9.
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