勞動合同補充事項的解除與終止條件

勞動合同補充事項的解除與終止條件合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________一、解除條件1.1.1甲方未按照原合同約定提供勞動條件，致使乙方無法正常履行勞動合同的；1.1.2甲方未按照原合同約定支付勞動報酬，連續(xù)超過__________日的；1.1.3甲方未依法為乙方繳納社會保險費，經(jīng)乙方書面催告后仍不繳納的；1.1.4甲方違反原合同約定，嚴重侵犯乙方合法權益的；1.1.5乙方因工負傷，經(jīng)勞動能力鑒定為__________級傷殘，甲方未按照原合同約定支付傷殘待遇的；1.1.6乙方被追究刑事責任，導致無法繼續(xù)履行勞動合同的；1.1.7法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。1.2乙方解除合同的，應提前__________日以書面形式通知甲方，并辦理相關手續(xù)。1.3乙方依據(jù)本協(xié)議第1.1條規(guī)定解除合同的，甲方應支付乙方經(jīng)濟補償，計算方式如下：1.3.1乙方在本單位工作滿__________年不滿__________年的，經(jīng)濟補償為一個月工資；1.4乙方解除合同的，甲方不得要求乙方支付違約金。二、終止條件2.1.1乙方達到法定退休年齡的；2.1.2乙方因病或者非因工負傷，經(jīng)勞動能力鑒定為__________級傷殘，無法繼續(xù)從事原工作的；2.1.3乙方因個人原因連續(xù)__________年未提供勞動的；2.1.4乙方死亡或者被宣告死亡的；2.1.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.2甲方終止合同的，應提前__________日以書面形式通知乙方，并辦理相關手續(xù)。2.3甲方依據(jù)本協(xié)議第2.1條規(guī)定終止合同的，應支付乙方經(jīng)濟補償，計算方式如下：2.3.1乙方在本單位工作滿__________年不滿__________年的，經(jīng)濟補償為一個月工資；2.4甲方終止合同的，不得要求乙方支付違約金。三、其他約定3.1雙方應嚴格履行本協(xié)議，如一方違反本協(xié)議，另一方有權要求違約方承擔相應的法律責任。3.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.3本協(xié)議未盡事宜，按原合同約定執(zhí)行。原合同與本協(xié)議有沖突的，以本協(xié)議為準。3.4本協(xié)議解除或終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行原合同中約定的保密義務、競業(yè)限制等事項。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動合同補充事項的解除與終止條件2.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復印件3.乙方（勞動者）身份證復印件4.社會保險繳費證明5.勞動能力鑒定報告6.原合同7.保密協(xié)議8.競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按照原合同約定提供勞動條件，致使乙方無法正常履行勞動合同的，屬于甲方違約。2.甲方未按照原合同約定支付勞動報酬，連續(xù)超過7日的，屬于甲方違約。3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費，經(jīng)乙方書面催告后仍不繳納的，屬于甲方違約。4.甲方違反原合同約定，嚴重侵犯乙方合法權益的，屬于甲方違約。5.乙方未按照本協(xié)議第1.1條規(guī)定提前解除合同的，屬于乙方違約。6.乙方未按照原合同約定提供勞動的，屬于乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.經(jīng)濟補償：指用人單位因解除或終止勞動合同，按照一定標準向勞動者支付的補償。3.違約金：指合同一方違反合同約定，按照約定向對方支付的賠償。4.法定退休年齡：指國家規(guī)定的勞動者退休的年齡。5.競業(yè)限制：指用人單位與勞動者在勞動合同或補充協(xié)議中約定，在勞動合同解除或終止后一定期限內(nèi)，勞動者不得在同類業(yè)務領域從事與原工作相同或相似的經(jīng)營活動。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照原合同約定提供勞動條件，乙方要求解除合同。解決辦法：乙方可以依據(jù)本協(xié)議第1.1條規(guī)定提前解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。2.問題：甲方未按照原合同約定支付勞動報酬。解決辦法：乙方可以要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)支付勞動報酬，逾期不支付的，乙方可以依據(jù)本協(xié)議第1.1條規(guī)定提前解除合同。3.問題：甲方未依法為乙方繳納社會保險費。解決辦法：乙方可以要求甲方依法繳納社會保險費，逾期不繳納的，乙方可以依據(jù)本協(xié)議第1.1條規(guī)定提前解除合同。4.問題：甲方違反原合同約定，嚴重侵犯乙方合法權益。解決辦法：乙方可以要求甲方停止侵權行為，并依據(jù)本協(xié)議第1.1條規(guī)定提前解除合同。五、所有應用場景：1.用人單位與勞動者之間需要對勞動合同補充事項的解除與終止