2024年勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議樣本(二篇)_第1頁
2024年勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議樣本(二篇)_第2頁
2024年勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議樣本(二篇)_第3頁
2024年勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議樣本(二篇)_第4頁
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第2頁共2頁2024年勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議樣本甲方:_____法定代表人:_____乙方:_____身份證號:_____鑒于維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)益并確保甲方業(yè)務(wù)活動(dòng)的有序進(jìn)行,雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的準(zhǔn)則,特訂立以下補(bǔ)充協(xié)議:1.甲方在雇用乙方的同時(shí),將協(xié)助解決其戶籍事宜,條件是乙方需為甲方提供服務(wù)期為____年。2.如乙方因個(gè)人原因無法完成____年的服務(wù)期,需按每月____元的標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金,計(jì)算時(shí)以實(shí)際未滿月份逐月累計(jì)。3.為提升公司員工的業(yè)務(wù)能力,甲方將為乙方提供相應(yīng)的崗位培訓(xùn)。若甲方對乙方進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),乙方有義務(wù)在當(dāng)前崗位上為甲方服務(wù)。4.若乙方因個(gè)人原因無法完成服務(wù)期,一年的賠償金為每月____元,兩年的為每月____元,三年的為每月____元,以此類推,逐月累計(jì)計(jì)算,并向甲方支付賠償。5.本補(bǔ)充協(xié)議作為《勞務(wù)合同》的附件,自簽訂之日起與《勞務(wù)合同》共同生效。6.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,自雙方簽字并蓋章后生效。甲方:_____委托人:_____日期:____年____月____日乙方:_____日期:____年____月____日2024年勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議樣本(二)甲方:乙方:雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立此協(xié)議作為《勞動(dòng)合同》的附件,共同遵守并執(zhí)行以下條款:一、乙方承諾遵守甲方的現(xiàn)行規(guī)章制度,盡職盡責(zé),接受公司的工作安排和崗位/職務(wù)調(diào)整。二、乙方接受個(gè)月的試用期,期間薪酬按照公司《工資標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)放。若試用期內(nèi)乙方工作表現(xiàn)未達(dá)到甲方要求,乙方同意接受甲方提前七天的書面通知解除勞動(dòng)關(guān)系,且無需提供任何補(bǔ)償。(此條款僅適用于試用期員工)三、乙方同意在完成所有證件的繳納后,按照公司規(guī)定購買社會(huì)保險(xiǎn)。四、乙方的月薪金構(gòu)成如下,且同意按照《工資標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行:1.崗位工資:元2.職務(wù)工資:元(已包含固定加班費(fèi))3.浮動(dòng)工資:元4.用餐津貼:元5.住房津貼:元6.通訊津貼:元7.交通津貼:元五、若乙方在試用期后因個(gè)人原因辭職,需提前天書面申請。如未按規(guī)定辦理辭職手續(xù)而擅自離職,甲方將扣除乙方一個(gè)月的薪金總額作為通知期,并保留追究乙方因違反勞動(dòng)合同及本補(bǔ)充協(xié)議造成的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任的權(quán)利。六、甲方屬于_____服務(wù)行業(yè),乙方在職責(zé)范圍內(nèi)超時(shí)工作可享受加班待遇。如因公司工作需要在節(jié)假日上班,公司將提供補(bǔ)休或加班工資,補(bǔ)休后不再支付加班工資。七、以下情況發(fā)生時(shí),甲、乙雙方的《勞動(dòng)合同》視為終止:1.合同期內(nèi),如乙方工作項(xiàng)目撤場,合同將自動(dòng)終止,甲方無需向乙方提供任何補(bǔ)償。2.《勞動(dòng)合同》期滿后,雙方勞動(dòng)關(guān)系自然終止。八、本協(xié)議、《員工手冊》及公司現(xiàn)行規(guī)章制度為《勞動(dòng)合同》的組成部分,具有同等法律效力。九、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字

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