注冊建造師聘用合同

注冊建造師聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________一、聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方項目的一名注冊建造師，負(fù)責(zé)項目的施工組織、現(xiàn)場管理、質(zhì)量控制、進度協(xié)調(diào)等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行注冊建造師的職責(zé)，確保項目順利進行。1.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方公司的規(guī)章制度，維護甲方的合法權(quán)益。二、聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，雙方可簽訂新的聘用合同。三、勞動報酬3.1甲方每月支付乙方工資人民幣____元（稅前），按月發(fā)放。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇，甲方依法為乙方繳納社會保險費。3.3乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間____小時，按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。4.2乙方按照國家法律規(guī)定享受休息休假，甲方不得擅自減少乙方的休息時間。五、保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方注冊建造師資格證書復(fù)印件3.社會保險繳納證明4.年休假證明材料5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方項目施工組織設(shè)計7.乙方工作績效評估報告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行注冊建造師職責(zé)，導(dǎo)致項目受到影響。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。3.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。4.甲方擅自減少乙方休息時間或違反國家法定工作時間規(guī)定。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險費。6.乙方未按約定提前通知解除合同或未支付違約金。三、法律名詞及解釋：1.注冊建造師：指在中國注冊的建筑師，具有法定資格從事建筑工程項目管理的專業(yè)技術(shù)人員。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。4.帶薪年休假：指國家規(guī)定的勞動者每年享有的帶薪休息時間。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方注冊建造師資格證書丟失，解決辦法：乙方應(yīng)立即向相關(guān)部門申請補發(fā)，并在合同約定的時間內(nèi)提供新的資格證書復(fù)印件給甲方。2.甲方未按時支付乙方工資，解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，如甲方拒不支付，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.乙方因公受傷，解決辦法：甲方應(yīng)立即將乙方送醫(yī)治療，并依法為乙方申請工傷認(rèn)定和報銷醫(yī)療費用。4.乙方需要請假，解決辦法：乙方應(yīng)提前向甲方提交請假申請，甲方根據(jù)公司規(guī)定批準(zhǔn)或不批準(zhǔn)。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為建筑工程項目委托乙方擔(dān)任注冊建造師。2.乙方具備注冊建造師資格，愿意接受甲方的聘用。3.甲方乙雙方就聘用期限、工資待遇、保密義