XX公司人力資源規(guī)劃課件

HumanResourceplanning人力資源規(guī)劃人力資源規(guī)劃人力資源規(guī)劃人力資源規(guī)劃20XX目錄CONTENTS人力資源規(guī)劃01時效的統(tǒng)計02崗位的調(diào)查03預(yù)算與核算04人力資源信息的采集與處理Humanresourceplanninginformationcollectionandprocessing01人力資源信息的特點

廣泛性波動性在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容分散性關(guān)聯(lián)性更新迭代性濃縮性取代性在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容STEP02信息采集準備階段正式階段初步分析鎖定目標STEP01初步調(diào)研實地調(diào)查抽樣方法、調(diào)查問卷信息來源采集方法詢問觀察直接觀察行動記錄問卷郵件會議電話現(xiàn)場調(diào)查研究員工結(jié)構(gòu)技師330人16.5%合計19980人10.0%中級工557人27.9%高級工36.4%730人初級工250人12.5%高級技師134人6.7%職業(yè)資格結(jié)構(gòu)職業(yè)資格結(jié)構(gòu)人員結(jié)構(gòu)崗位調(diào)查

面談在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容觀測在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容調(diào)查在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容具體作用研究范圍現(xiàn)場調(diào)查程序測時作業(yè)測時觀測精度在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這里輸入你的正文闡述與關(guān)鍵詞標題相關(guān)的具體內(nèi)容在這