2024年員工保密協(xié)議范文（四篇）

第2頁共2頁2024年員工保密協(xié)議范文甲方：______醫(yī)院乙方（員工）：______身份證號：____________市醫(yī)院醫(yī)療信息系統(tǒng)為______醫(yī)院內部使用，用于記錄患者就診情況的電子系統(tǒng)。為保障患者個人信息安全，確保______醫(yī)院信息系統(tǒng)的安全，乙方同意承擔保護患者個人信息的義務，并簽署本保密協(xié)議。一、本協(xié)議中所述的數(shù)據(jù)庫秘密，特指通過______醫(yī)院信息系統(tǒng)獲取的所有患者數(shù)據(jù)及所有相關功能模塊。二、保密內容涵蓋以下方面：1.與數(shù)據(jù)庫相關的口頭交流信息；2.甲方提供給乙方的書面資料；3.數(shù)據(jù)庫的全部信息；4.其他應保密的患者信息。三、乙方在使用系統(tǒng)過程中，對第二條所述內容負有嚴格的保密責任，未經甲方明確許可，不得向任何第三方泄露。保密義務將持續(xù)至工作（合作）結束后三年。四、在協(xié)議有效期內，乙方不得將從系統(tǒng)中獲取的信息用于除甲方之外的商業(yè)目的。五、如乙方違反協(xié)議規(guī)定，導致甲方或患者遭受損失，乙方需承擔相應的法律責任。甲方有權對乙方采取法律措施。六、乙方在任職期間及離職后三年內，均受本保密承諾約束。如有違反，乙方仍將承擔違約責任。七、本協(xié)議與維護合同具有同等法律效力，雙方各持一份，自簽字蓋章之日起生效。______醫(yī)院（章）甲方代表：______乙方：______（簽字、蓋章）日期：______日期：______2024年員工保密協(xié)議范文（二）雙方已達成一致，就甲方在受雇期間及離職后保護乙方商業(yè)秘密事宜，制定以下條款，以供雙方共同遵守：第一部分商業(yè)秘密的定義1.乙方的商業(yè)秘密涵蓋原有的商業(yè)秘密及甲方因職務執(zhí)行而產生的發(fā)明、創(chuàng)新、著作、計算機軟件、技術秘密等商業(yè)信息。2.乙方的商業(yè)秘密具體包括：a.經營信息：如客戶名單、推廣策略、培訓材料、業(yè)務報告、財務數(shù)據(jù)、員工架構、薪資結構、合作渠道、推廣關鍵詞等。b.技術信息：如技術方案、網頁設計、運營方法、操作流程、技術指標、軟件、數(shù)據(jù)庫、研發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、操作手冊、技術文檔、后臺賬戶信息、相關函電等。c.若乙方以口頭形式向甲方披露信息，乙方需在信息傳遞后____日內以書面形式確認。3.無論乙方是否采取保密措施，上述經營和技術信息均被視為商業(yè)秘密。第二部分受雇期間的保密義務4.甲方在受雇期間，應遵守乙方的所有書面或口頭的保密規(guī)定和制度，履行與工作崗位相應的保密職責。5.若乙方的保密規(guī)定和制度未明確規(guī)定或存在模糊之處，甲方應以謹慎和誠實的態(tài)度，采取必要措施，保護在任職期間獲取或持有的任何屬于乙方或第三方但乙方負有保密義務的商業(yè)秘密。6.未經乙方明確同意，甲方不得以任何形式向任何第三方（包括乙方其他員工）泄露、傳播、發(fā)布、出版、傳授、轉讓與乙方商業(yè)秘密相關的信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。第三部分離職期間的保密要求7.甲方離職時，應立即歸還所有屬于乙方的物品，包括載有商業(yè)秘密信息的所有載體。8.當記錄秘密信息的載體由甲方自備，且信息可從載體上消除或復制時，乙方有權將秘密信息復制到乙方所有的其他載體上，并清除原載體上的信息。在此情況下，甲方無需歸還載體，乙方也無需向甲方支付經濟補償。第四部分離職后的保密責任9.甲方離職后，仍需對在乙方任職期間接觸或知悉的、屬于乙方或第三方但乙方負有保密義務的商業(yè)秘密，持續(xù)履行與任職期間相同的保密義務，無論離職原因如何。10.甲方離職后的保密義務將持續(xù)至乙方公開秘密信息或宣布解密為止。11.乙方在支付給甲方的工資中，已考慮了甲方離職后的保密義務，故無須在甲方離職時額外支付保密費。第五部分違約責任12.如甲方違反本協(xié)議的任何條款，應一次性支付5,000元作為違約金，乙方有權立即解除與甲方的聘用關系，無需提前通知。13.如甲方的違約行為導致乙方損失，甲方應賠償乙方的實際損失，違約金可抵扣賠償金額。14.若因本合同引發(fā)的糾紛無法通過協(xié)商解決，任何一方有權向勞動仲裁委員會申請仲裁。如提起訴訟，雙方同意選擇乙方注冊地的法院作為管轄法院。15.以上規(guī)定不影響乙方尋求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理的權利。甲方：______乙方：______身份證號碼：______日期：______日期：______2024年員工保密協(xié)議范文（三）甲方：_____乙方：_____身份證號碼：_____鑒于乙方作為甲方公司的雇員，擔任特定職務，已了解并接觸了甲方及甲方參股公司的商業(yè)機密。乙方因個人原因提出辭職，為確保離職后對商業(yè)機密的保密，保護甲方及甲方參股公司的利益，雙方基于平等、自愿和誠信原則，達成以下保密協(xié)議。第一條商業(yè)秘密定義1.本協(xié)議所述商業(yè)秘密包括但不限于技術信息、專有技術、經營信息等各類文件。乙方有義務對此類商業(yè)秘密進行保密，并確認甲方已采取合理措施保護其商業(yè)秘密。2.技術信息涵蓋甲方擁有的技術方案、制造方法、工藝流程、軟件、數(shù)據(jù)庫、實驗結果、技術數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、業(yè)務函電等與生產、產品銷售相關的所有信息。3.專有技術指甲方掌握的未公開技術知識、信息、技術資料、工藝、方法、經驗，且未以任何形式公開，未申請工業(yè)產權保護的其他技術。4.經營信息指與商業(yè)活動相關的市場策略、貨源情報、定價策略、財務資料、合同、交易伙伴信息、客戶名單等銷售和經營信息。5.甲方依據(jù)法律規(guī)定（如在合同談判中知悉的其他方商業(yè)秘密）和相關協(xié)議（如技術合同）承擔保密責任的事項，也屬于本協(xié)議所述的商業(yè)秘密。第二條保密承諾乙方同意，離職后將不從事任何損害甲方商業(yè)秘密的行為，履行保密義務。第三條保密責任1.乙方應謹慎處理因工作關系獲取的甲方商業(yè)秘密，確保不被泄露或不當使用，包括意外或過失情況。2.離職后，乙方不得以任何形式披露商業(yè)秘密，不得復制或公開包含商業(yè)秘密的文件，不得將商業(yè)秘密透露給未經授權的第三方，且須歸還所有與商業(yè)秘密相關的物品。3.乙方須將與工作相關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等歸還甲方。4.在職期間獲取的商業(yè)秘密（包括技術秘密和經營秘密），即使勞動合同終止，乙方仍承認甲方的所有權，并承諾繼續(xù)保密。第四條保密義務的終止1.甲方書面同意公開或使用商業(yè)秘密。2.相關信息、技術已公開，不再構成商業(yè)秘密。第五條違約責任如乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。第六條其他條款1.如因執(zhí)行本協(xié)議產生糾紛，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成，可在甲方所在地法院提起訴訟。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_____法定代表人或委托代理人（簽字）：_____協(xié)議簽訂日期：____年____月____日2024年員工保密協(xié)議范文（四）甲方與乙方達成以下協(xié)議：1.保密范圍：本協(xié)議涵蓋甲方未公開的發(fā)展規(guī)劃、政策、經營決策信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密；甲方的財務預算、決策報告、財務報表、統(tǒng)計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號信息；甲方的經營方法、狀況和經營實力信息；甲方未公布的人事變動、人事任免信息；甲方機構設置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料；甲方員工的個人薪酬信息；甲方保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件；甲方客戶的資料及財產；以及甲方的專有產品技術、新技術（包括設計方案、測試結果和記錄、數(shù)據(jù)資料、計算機程序等）和售后服務技術；以及銷售合同和銷售網絡信息。2.權利與義務：甲方將為乙方提供正常的技術研究、開發(fā)條件和業(yè)務拓展空間，以創(chuàng)造有利于乙方發(fā)展的機會；乙方未經許可，不得復制、摘抄或擅自帶走甲方的保密文件、軟硬件等；乙方不得向他人泄露甲方的保密信息；乙方應妥善保管和處理甲方及其客戶的機密信息資料及固定資產，如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失；甲方有義務對乙方在保守秘密、舉報泄密行為、改進保密技術、措施以及及時防止泄密事故、挽救損失方面的顯著成績給予獎勵。3.違約責任：如乙方違反本協(xié)議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回相關待遇；乙方違反協(xié)議造成一定經濟損失，甲方將對乙方處以____萬元的罰款；如造成甲方重大經濟損失，乙方應賠償甲方全部損失；以上違約責任的執(zhí)行，如超出法律、法規(guī)賦予雙方的權限，將申請仲裁機構仲裁或向法院提起訴訟。4.協(xié)議期限：本協(xié)議自聘用合同生效之日起，直至解除聘用合同后的____年內持續(xù)有效。甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____代表人（簽字）：_________年____月____日____年____月____日簽訂地簽訂地點：_____簽訂地點：_____附件補充協(xié)議甲方：_____（以下簡稱“甲方”）乙方：_____先生/小姐（以下簡稱“乙方”）以下條款經雙方協(xié)商一致制定，如有遺漏，由雙方協(xié)商修訂并由甲乙雙方簽署生效。一、適用范圍本協(xié)議適用于甲方已聘用的、可以接觸公司技術或銷售秘密的員工。二、甲方權利和義務1.甲方有義務為乙方在工作中需要了解的保密范圍內的工作內容提供便利。2.甲方將為乙方的科研成果提供良好的創(chuàng)造和應用條件，并根據(jù)經濟效益給予獎勵。3.甲方在乙方離職時支付“離職補償金”，以換取乙方遵守第四項條款。但如乙方因違反甲方紀律被處分、處罰或解雇，將不享有“離職補償金”。4.“離職補償金”發(fā)放比例：1）工作半年未滿一年的，按最后工作日底薪的____%補償。2）工作一年至三年的，按最后工作日底薪的____%補償。三、乙方權利和義務乙方在任何情況下都不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、資料和信息。乙方不得在與甲方相同或相近業(yè)務（專業(yè)）有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。掌握甲方專有產品技術或銷售業(yè)務網絡的乙方，在離職后一年內不得在與甲方相同或相近業(yè)務（專業(yè)）有競爭關系或利益關系的其他公司任職。離職之日起二年內，不得利用甲方技術機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。乙方在離職前可獲得甲方支付的“離職補償金”作為遵守以上條款的補償。四、注釋：相同或相近業(yè)務（專業(yè)）有競爭關系或利益關系的公司1.電力行業(yè)的相關公司。2.可利用甲方軟硬件核心技術的相關公司。3.可利用甲方客戶資料及銷售網