算正式勞動(dòng)合同模板

算正式勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

一、合同期限

1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.雙方同意，合同期滿前____個(gè)月內(nèi)，如無特殊情況，提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、技能和實(shí)際工作能力，安排乙方在____崗位（工種）從事____工作。

2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方工作安排，遵守甲方規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元（含____元基本工資和____元績(jī)效工資），按月支付。

2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人部分由甲方代扣代繳。

3.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，休假期間工資按國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。

2.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況，給予乙方帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。

五、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件，確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。

六、解除和終止勞動(dòng)合同

1.雙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并按國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

2.乙方合同期內(nèi)如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

3.甲方依法解散、破產(chǎn)或變更主體資格的，本勞動(dòng)合同終止。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明復(fù)印件

4.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

第三方主體（服務(wù)提供商）：__________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

一、合同期限

1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.雙方同意，合同期滿前____個(gè)月內(nèi)，如無特殊情況，提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、技能和實(shí)際工作能力，安排乙方在____崗位（工種）從事____工作。

2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方工作安排，遵守甲方規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元（含____元基本工資和____元績(jī)效工資），按月支付。

2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人部分由甲方代扣代繳。

3.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，休假期間工資按國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。

2.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況，給予乙方帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。

五、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件，確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。

六、第三方主體權(quán)益

1.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供必要的工作技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

2.第三方主體應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和工作條件符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方要求。

3.第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方因工作原因造成的人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失的責(zé)任。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方在合同期內(nèi)如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

2.乙方在合同期內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，否則甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

3.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方要求，不得從事違法活動(dòng)。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保留一份副本。

2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

第三方主體（服務(wù)提供商）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

3.第三方主體資質(zhì)證明復(fù)印件

4.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件

第三方主體介入的意義和目的在于，可以為乙方提供更加全面和專業(yè)的服務(wù)，包括工作技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)等，從而提高乙方的工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，第三方主體也可以承擔(dān)乙方因工作原因造成的人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失的責(zé)任，減輕甲方的風(fēng)險(xiǎn)和負(fù)擔(dān)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，可以確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和工作條件符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方要求，同時(shí)也可以對(duì)乙方進(jìn)行必要的管理和約束，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。通過第三方主體的介入，甲方可以更好地實(shí)現(xiàn)對(duì)乙方的管理和監(jiān)督，提高工作效率和質(zhì)量，同時(shí)也可以減少甲方的風(fēng)險(xiǎn)和負(fù)擔(dān)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

乙方（勞動(dòng)者）：__________

甲方（用人單位）：__________

第三方主體（技術(shù)服務(wù)提供商）：__________

鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，甲乙雙方同意建立勞動(dòng)合同關(guān)系。為確保雙方權(quán)益，特制定本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：

一、合同期限

1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.雙方同意，合同期滿前____個(gè)月內(nèi)，如無特殊情況，提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方從事____崗位（工種）工作，充分發(fā)揮其專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)。

2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方工作安排，遵守甲方規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元（含____元基本工資和____元績(jī)效工資），按月支付。

2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人部分由甲方代扣代繳。

3.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，休假期間工資按國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。

2.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況，給予乙方帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。

五、第三方主體權(quán)益

1.第三方主體應(yīng)按照乙方的要求，為乙方提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn)，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。

2.第三方主體應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和工作條件符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方要求。

3.第三方主體應(yīng)對(duì)乙方在工作中遇到的技術(shù)問題提供及時(shí)的解決方案和協(xié)助。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方在合同期內(nèi)如未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

2.甲方在合同期內(nèi)不得隨意調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容，如確需調(diào)整，應(yīng)與乙方充分協(xié)商并征得乙方同意。

3.甲方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和雙方約定，保障乙方的合法權(quán)益。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保留一份副本。

2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

乙方（勞動(dòng)者）：__________

甲方（用人單位）：__________

第三方主體（技術(shù)服務(wù)提供商）：__________

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

3.第三方主體資質(zhì)證明復(fù)印件

4.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，可以確保甲方充分尊重乙方的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，保障乙方的合法權(quán)益。通過第三方主體的介入，乙方