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算正式勞動(dòng)合同模板合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同,共同遵守以下條款:
一、合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.雙方同意,合同期滿前____個(gè)月內(nèi),如無特殊情況,提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、技能和實(shí)際工作能力,安排乙方在____崗位(工種)從事____工作。
2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從甲方工作安排,遵守甲方規(guī)章制度,完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元(含____元基本工資和____元績(jī)效工資),按月支付。
2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人部分由甲方代扣代繳。
3.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,休假期間工資按國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),每周休息日為____天。
2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實(shí)際情況,給予乙方帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。
五、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)
1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件,確保乙方的人身安全和健康。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。
六、解除和終止勞動(dòng)合同
1.雙方提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)書面通知對(duì)方,并按國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
2.乙方合同期內(nèi)如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
3.甲方依法解散、破產(chǎn)或變更主體資格的,本勞動(dòng)合同終止。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
簽訂日期:____年__月__日
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明復(fù)印件
4.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(服務(wù)提供商):__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同,共同遵守以下條款:
一、合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.雙方同意,合同期滿前____個(gè)月內(nèi),如無特殊情況,提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、技能和實(shí)際工作能力,安排乙方在____崗位(工種)從事____工作。
2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從甲方工作安排,遵守甲方規(guī)章制度,完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元(含____元基本工資和____元績(jī)效工資),按月支付。
2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人部分由甲方代扣代繳。
3.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,休假期間工資按國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),每周休息日為____天。
2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實(shí)際情況,給予乙方帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。
五、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)
1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家勞動(dòng)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件,確保乙方的人身安全和健康。
2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。
六、第三方主體權(quán)益
1.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,為乙方提供必要的工作技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
2.第三方主體應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和工作條件符合國家法律法規(guī)和甲方要求。
3.第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方因工作原因造成的人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失的責(zé)任。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方在合同期內(nèi)如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
2.乙方在合同期內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,否則甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
3.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方要求,不得從事違法活動(dòng)。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本勞動(dòng)合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體保留一份副本。
2.本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方主體(服務(wù)提供商):__________
簽訂日期:____年__月__日
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
3.第三方主體資質(zhì)證明復(fù)印件
4.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件
第三方主體介入的意義和目的在于,可以為乙方提供更加全面和專業(yè)的服務(wù),包括工作技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)等,從而提高乙方的工作效率和質(zhì)量。同時(shí),第三方主體也可以承擔(dān)乙方因工作原因造成的人身傷害和財(cái)產(chǎn)損失的責(zé)任,減輕甲方的風(fēng)險(xiǎn)和負(fù)擔(dān)。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,可以確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和工作條件符合國家法律法規(guī)和甲方要求,同時(shí)也可以對(duì)乙方進(jìn)行必要的管理和約束,確保乙方的工作質(zhì)量和效率。通過第三方主體的介入,甲方可以更好地實(shí)現(xiàn)對(duì)乙方的管理和監(jiān)督,提高工作效率和質(zhì)量,同時(shí)也可以減少甲方的風(fēng)險(xiǎn)和負(fù)擔(dān)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
乙方(勞動(dòng)者):__________
甲方(用人單位):__________
第三方主體(技術(shù)服務(wù)提供商):__________
鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn),甲乙雙方同意建立勞動(dòng)合同關(guān)系。為確保雙方權(quán)益,特制定本勞動(dòng)合同,共同遵守以下條款:
一、合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.雙方同意,合同期滿前____個(gè)月內(nèi),如無特殊情況,提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事____崗位(工種)工作,充分發(fā)揮其專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)。
2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從甲方工作安排,遵守甲方規(guī)章制度,完成工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元(含____元基本工資和____元績(jī)效工資),按月支付。
2.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人部分由甲方代扣代繳。
3.乙方享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,休假期間工資按國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),每周休息日為____天。
2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實(shí)際情況,給予乙方帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。
五、第三方主體權(quán)益
1.第三方主體應(yīng)按照乙方的要求,為乙方提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn),以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。
2.第三方主體應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和工作條件符合國家法律法規(guī)和甲方要求。
3.第三方主體應(yīng)對(duì)乙方在工作中遇到的技術(shù)問題提供及時(shí)的解決方案和協(xié)助。
六、甲方違約及限制條款
1.甲方在合同期內(nèi)如未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。
2.甲方在合同期內(nèi)不得隨意調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容,如確需調(diào)整,應(yīng)與乙方充分協(xié)商并征得乙方同意。
3.甲方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和雙方約定,保障乙方的合法權(quán)益。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本勞動(dòng)合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體保留一份副本。
2.本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
乙方(勞動(dòng)者):__________
甲方(用人單位):__________
第三方主體(技術(shù)服務(wù)提供商):__________
簽訂日期:____年__月__日
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
3.第三方主體資質(zhì)證明復(fù)印件
4.其他與本勞動(dòng)合同相關(guān)的文件
乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于,可以確保甲方充分尊重乙方的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn),保障乙方的合法權(quán)益。通過第三方主體的介入,乙方
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