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文檔簡介
校園安保2024年專項(xiàng)用工協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議概覽1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議期限2.校園安保職責(zé)2.1安保人員職責(zé)2.2安全保障措施2.3應(yīng)急預(yù)案3.人員招聘與培訓(xùn)3.1招聘條件3.2招聘程序3.3培訓(xùn)內(nèi)容3.4培訓(xùn)時(shí)間4.薪資福利4.1薪資標(biāo)準(zhǔn)4.2獎(jiǎng)金制度4.3福利待遇4.4薪資發(fā)放5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間5.2休息時(shí)間5.3加班規(guī)定6.勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤規(guī)定6.2行為規(guī)范6.3違紀(jì)處理7.合同解除與終止7.1解除條件7.2終止條件7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.3侵權(quán)責(zé)任11.合同的變更與解除11.1變更條件11.2解除程序11.3相關(guān)手續(xù)12.附件12.1附件列表12.2附件內(nèi)容13.其他約定13.1雙方的其他權(quán)利義務(wù)13.2合同的履行地點(diǎn)13.3合同的簽訂地點(diǎn)14.合同的生效與終止日期14.1生效日期14.2終止日期第一部分:合同如下:第一條協(xié)議概覽1.1協(xié)議類型本協(xié)議為校園安保2024年專項(xiàng)用工協(xié)議版A版,由甲方(學(xué)校)與乙方(安保服務(wù)公司)簽訂,旨在明確雙方在安保服務(wù)過程中的權(quán)利和義務(wù)。1.2協(xié)議雙方甲方:學(xué)校乙方:安保服務(wù)公司1.3協(xié)議期限本協(xié)議自簽字蓋章之日起生效,有效期為2024年全年。第二條校園安保職責(zé)2.1安保人員職責(zé)安保人員應(yīng)負(fù)責(zé)維護(hù)校園內(nèi)的公共安全,包括巡邏、守衛(wèi)、門衛(wèi)、應(yīng)急處置等。2.2安全保障措施乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的校園情況,制定相應(yīng)的安全保障措施,并定期更新和改進(jìn)。2.3應(yīng)急預(yù)案乙方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案,并在緊急情況下迅速有效地組織人員進(jìn)行處理,確保甲方人員和財(cái)產(chǎn)的安全。第三條人員招聘與培訓(xùn)3.1招聘條件3.2招聘程序由甲方提供招聘需求,乙方負(fù)責(zé)組織招聘活動(dòng),包括發(fā)布招聘信息、組織面試、背景調(diào)查等。3.3培訓(xùn)內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)新入職的安保人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),包括崗位技能、法律法規(guī)、職業(yè)道德等方面。3.4培訓(xùn)時(shí)間安保人員的培訓(xùn)時(shí)間不少于20學(xué)時(shí),培訓(xùn)結(jié)束后需進(jìn)行考核,合格后方可上崗。第四條薪資福利4.1薪資標(biāo)準(zhǔn)安保人員的薪資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元,并根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。4.2獎(jiǎng)金制度乙方根據(jù)安保人員的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定,可設(shè)立相應(yīng)的獎(jiǎng)金制度。4.3福利待遇安保人員享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。4.4薪資發(fā)放乙方應(yīng)按月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資,如有特殊情況,需提前與甲方溝通。第五條工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間安保人員的工作時(shí)間為每日12小時(shí),分為兩個(gè)班次,每班次工作6小時(shí),中間休息1小時(shí)。5.2休息時(shí)間安保人員每月休息時(shí)間為2天,根據(jù)甲方需求和乙方安排進(jìn)行調(diào)整。5.3加班規(guī)定安保人員如需加班,應(yīng)提前向乙方申請(qǐng),并按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1考勤規(guī)定安保人員應(yīng)按時(shí)上下班,如有遲到、早退、曠工等現(xiàn)象,按甲方規(guī)定進(jìn)行處罰。6.2行為規(guī)范安保人員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和乙方要求,維護(hù)甲方形象。6.3違紀(jì)處理安保人員如有違紀(jì)行為,乙方應(yīng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處理。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.3仲裁解決如調(diào)解不成,任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.4法律途徑如仲裁裁決不服,可自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的法院提起訴訟。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在簽訂本協(xié)議過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。9.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至協(xié)議終止或履行完畢之日止。9.3違約責(zé)任如任何一方違反保密義務(wù),導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此遭受的損失。第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬安保服務(wù)過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán),歸甲方所有。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)乙方應(yīng)協(xié)助甲方保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán),防止他人侵權(quán)。10.3侵權(quán)責(zé)任如乙方侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),乙方應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第十一條合同的變更與解除11.1變更條件本協(xié)議的變更,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。11.2解除程序協(xié)議解除應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。11.3相關(guān)手續(xù)協(xié)議解除后,乙方應(yīng)向甲方交還相關(guān)證件、工作用品等,并辦理工資結(jié)算手續(xù)。第十二條附件12.1附件列表本協(xié)議附件包括:安保人員名單、崗位職責(zé)描述、培訓(xùn)計(jì)劃等。12.2附件內(nèi)容附件內(nèi)容具體見附件。第十三條其他約定13.1雙方的其他權(quán)利義務(wù)雙方在簽訂本協(xié)議后,如有其他權(quán)利義務(wù),應(yīng)另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。13.2合同的履行地點(diǎn)本協(xié)議的履行地點(diǎn)為甲方校園。13.3合同的簽訂地點(diǎn)本協(xié)議簽訂地點(diǎn)為甲方校園。第十四條合同的生效與終止日期14.1生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2終止日期本協(xié)議有效期至2024年12月31日止。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:安保人員名單詳細(xì)列出所有安保人員的姓名、性別、年齡、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等信息。附件二:崗位職責(zé)描述詳細(xì)描述每個(gè)安保人員的崗位職責(zé),包括巡邏、守衛(wèi)、門衛(wèi)、應(yīng)急處置等。附件三:培訓(xùn)計(jì)劃列出安保人員的培訓(xùn)課程安排,包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師等。附件四:工資條列出安保人員的工資明細(xì),包括基本工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等。附件五:考勤記錄記錄安保人員的考勤情況,包括上下班時(shí)間、加班時(shí)間、請(qǐng)假記錄等。附件六:行為規(guī)范守則詳細(xì)列出安保人員應(yīng)遵守的行為規(guī)范,包括工作態(tài)度、職業(yè)操守、紀(jì)律要求等。附件七:應(yīng)急預(yù)案列出安保人員應(yīng)如何在緊急情況下進(jìn)行處置,確保甲方人員和財(cái)產(chǎn)的安全。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為一:安保人員遲到、早退、曠工責(zé)任認(rèn)定:每次遲到、早退、曠工均按甲方規(guī)定進(jìn)行處罰,并可能影響年終獎(jiǎng)金。示例說明:安保人員小明因個(gè)人原因連續(xù)三天遲到,根據(jù)甲方規(guī)定,小明需支付罰款并扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。違約行為二:安保人員違反保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定:違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因此遭受的損失。示例說明:安保人員小紅泄露了甲方的商業(yè)秘密,導(dǎo)致甲方遭受損失,小紅需承擔(dān)賠償責(zé)任。違約行為三:安保人員侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)責(zé)任認(rèn)定:侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的一方應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。示例說明:安保人員小剛未經(jīng)甲方允許,使用甲方的商標(biāo)進(jìn)行商業(yè)活動(dòng),小剛需承擔(dān)賠償責(zé)任。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。在本合同中的應(yīng)用:本合同作為勞動(dòng)合同的一部分,規(guī)定了安保人員與安保服務(wù)公司之間的勞動(dòng)關(guān)系。2.保密義務(wù):保密義務(wù)是指雙方在簽訂合同時(shí),對(duì)合同過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密的義務(wù)。在本合同中的應(yīng)用:乙方應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán):知識(shí)產(chǎn)權(quán)是指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力勞動(dòng)成果所享有的專有權(quán)利。在本合同中的應(yīng)用:安保服務(wù)過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方
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