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《勞動爭議調(diào)解仲裁法》知識學(xué)習(xí)考試題庫200題(含答案)事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)()。22.在中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的(),適用《中華人民共任由工會成員或者()的人員擔(dān)任。理勞動爭議案件的收費標(biāo)準(zhǔn)為()。義務(wù)而()。()計算。成人員的數(shù)量符合法律規(guī)定的是()。立一個或者()個勞動爭議仲裁委員會。下列哪一條件()。行政部門代表、()代表和企業(yè)方面代表組成。能力的勞動者,由其()代為參加仲裁活動。轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的()。文化水平的()擔(dān)任。時效期間的限制A、勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年C、勞動爭議申請仲裁的時效期間為兩年A、勞動合同履行B、勞動合同簽訂地D、用人單位所在地B、因執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在工作時間方面發(fā)生的爭議C、因執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在休息休假方面發(fā)生的爭議D、因執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在社會保險方面發(fā)生的爭議院提起訴訟提起訴訟提起訴訟提起訴訟C、支付拖欠經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償B、與本案有利害關(guān)系的C、拖欠工傷醫(yī)療費A、本案由朝陽區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會管轄A、對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的B、仲裁員在仲裁該案時索賄受賄的C、仲裁員在仲裁該案時徇私舞弊的D、仲裁員在仲裁該案時枉法裁決的A、因勞動報酬發(fā)生的爭議B、因工傷醫(yī)療費發(fā)生的爭議B、勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后應(yīng)當(dāng)在五個工作日內(nèi)將仲裁申請書副本送達(dá)被申請人C、勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請書副本送達(dá)被申請人D、勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后應(yīng)當(dāng)在三個工作日內(nèi)將仲裁申請書副本送達(dá)被申請人判斷題
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