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文檔簡介
外地勞動合同模板第一篇范文:合同編號:[填寫合同編號]
外地勞動合同模板
甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]
地址:[填寫甲方地址]
聯(lián)系電話:[填寫甲方聯(lián)系電話]
乙方(勞動者):[填寫乙方姓名]
身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]
住址:[填寫乙方住址]
聯(lián)系電話:[填寫乙方聯(lián)系電話]
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本外地勞動合同,并共同遵守以下條款:
第一條勞動合同的類型和期限
1.1本勞動合同的類型為:[填寫勞動合同類型,如固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同等]。
1.2本勞動合同的期限自[填寫開始日期]起至[填寫結(jié)束日期]。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)和崗位上工作,具體工作內(nèi)容為:[填寫乙方工作內(nèi)容]。
第三條工作時間和休息休假
3.1乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間]小時,每周休息日不少于[填寫休息日天數(shù)]天。
3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)依法保證乙方節(jié)假日休息。
第四條勞動報酬
4.1乙方的工資由基本工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等組成?;竟べY為:[填寫基本工資金額]。
4.2甲方每月[填寫發(fā)放工資日期]日前向乙方支付工資。
第五條社會保險和福利待遇
5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供福利待遇。
第六條勞動保護(hù)和職業(yè)健康
6.1甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,保障乙方的勞動安全和健康。
6.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
第七條勞動合同的變更、解除和終止
7.1甲乙雙方同意,勞動合同的變更、解除和終止應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八條違約責(zé)任
8.1甲乙雙方違反本勞動合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第九條爭議解決
9.1甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十條其他約定
10.1本勞動合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
10.2本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(用人單位):________________
乙方(勞動者):________________
簽訂日期:[填寫簽訂日期]
附件:
1.乙方個人簡歷
2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
3.社會保險繳納證明
4.乙方身份證復(fù)印件
5.其他與本勞動合同相關(guān)的文件
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
外地勞動合同模板
甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]
地址:[填寫甲方地址]
聯(lián)系電話:[填寫甲方聯(lián)系電話]
乙方(勞動者):[填寫乙方姓名]
身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]
住址:[填寫乙方住址]
聯(lián)系電話:[填寫乙方聯(lián)系電話]
丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]
地址:[填寫丙方地址]
聯(lián)系電話:[填寫丙方聯(lián)系電話]
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本外地勞動合同,并共同遵守以下條款:
第一條勞動合同的類型和期限
1.1本勞動合同的類型為:[填寫勞動合同類型,如固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同等]。
1.2本勞動合同的期限自[填寫開始日期]起至[填寫結(jié)束日期]。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)和崗位上工作,具體工作內(nèi)容為:[填寫乙方工作內(nèi)容]。
第三條工作時間和休息休假
3.1乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間]小時,每周休息日不少于[填寫休息日天數(shù)]天。
3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)依法保證乙方節(jié)假日休息。
第四條勞動報酬
4.1乙方的工資由基本工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等組成?;竟べY為:[填寫基本工資金額]。
4.2甲方每月[填寫發(fā)放工資日期]日前向乙方支付工資。
第五條社會保險和福利待遇
5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供福利待遇。
第六條勞動保護(hù)和職業(yè)健康
6.1甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,保障乙方的勞動安全和健康。
6.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
第七條勞動合同的變更、解除和終止
7.1甲乙雙方同意,勞動合同的變更、解除和終止應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八條違約責(zé)任
8.1甲乙雙方違反本勞動合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第九條第三方主體的責(zé)權(quán)利
9.1丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),確保乙方能夠順利完成甲方安排的工作任務(wù)。
9.2丙方應(yīng)按照甲方的要求,對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。
9.3丙方應(yīng)保證乙方的勞動安全和健康,提供必要的安全防護(hù)措施。
9.4丙方應(yīng)對乙方的個人信息保密,不得泄露給無關(guān)人員。
第十條甲方的權(quán)利條款
10.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。
10.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工資和獎金。
10.3甲方有權(quán)在合同期限內(nèi),根據(jù)工作需要,安排乙方的工作地點(diǎn)和崗位。
第十一條乙方的違約及限制條款
11.1乙方違反本勞動合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
11.2乙方在合同期間內(nèi),不得以任何理由離開甲方指定的工作地點(diǎn)。
11.3乙方在合同期間內(nèi),不得以任何方式損害甲方的利益。
第十二條爭議解決
12.1甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條其他約定
13.1本勞動合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
13.2本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(用人單位):________________
乙方(勞動者):________________
丙方(第三方主體):________________
簽訂日期:[填寫簽訂日期]
附件:
1.乙方個人簡歷
2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
3.社會保險繳納證明
4.乙方身份證復(fù)印件
5.其他與本勞動合同相關(guān)的文件
第三方介入的意義和目的:
第三方主體的介入,可以為甲方提供專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù),確保乙方能夠順利完成甲方安排的工作任務(wù)。同時,第三方主體可以對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。此外,第三方主體還可以對乙方的勞動安全和健康提供保障,并保密乙方的個人信息。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為用人單位,有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。甲方還有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工資和獎金。此外,甲方有權(quán)在合同期限內(nèi),根據(jù)工作需要,安排乙方的工作地點(diǎn)和崗位。通過本合同的約定,甲方可以確保自身的利益得到保障,同時也可以提高工作效率和質(zhì)量。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
外地勞動合同模板
甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]
地址:[填寫甲方地址]
聯(lián)系電話:[填寫甲方聯(lián)系電話]
乙方(勞動者):[填寫乙方姓名]
身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]
住址:[填寫乙方住址]
聯(lián)系電話:[填寫乙方聯(lián)系電話]
丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]
地址:[填寫丙方地址]
聯(lián)系電話:[填寫丙方聯(lián)系電話]
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本外地勞動合同,并共同遵守以下條款:
第一條勞動合同的類型和期限
1.1本勞動合同的類型為:[填寫勞動合同類型,如固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同等]。
1.2本勞動合同的期限自[填寫開始日期]起至[填寫結(jié)束日期]。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)和崗位上工作,具體工作內(nèi)容為:[填寫乙方工作內(nèi)容]。
第三條工作時間和休息休假
3.1乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間]小時,每周休息日不少于[填寫休息日天數(shù)]天。
3.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)依法保證乙方節(jié)假日休息。
第四條勞動報酬
4.1乙方的工資由基本工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等組成?;竟べY為:[填寫基本工資金額]。
4.2甲方每月[填寫發(fā)放工資日期]日前向乙方支付工資。
第五條社會保險和福利待遇
5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供福利待遇。
第六條勞動保護(hù)和職業(yè)健康
6.1甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,保障乙方的勞動安全和健康。
6.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
第七條勞動合同的變更、解除和終止
7.1甲乙雙方同意,勞動合同的變更、解除和終止應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八條違約責(zé)任
8.1甲乙雙方違反本勞動合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第九條第三方主體的責(zé)權(quán)利
9.1丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),確保乙方能夠順利完成甲方安排的工作任務(wù)。
9.2丙方應(yīng)按照乙方的要求,對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。
9.3丙方應(yīng)保證乙方的勞動安全和健康,提供必要的安全防護(hù)措施。
9.4丙方應(yīng)對乙方的個人信息保密,不得泄露給無關(guān)人員。
第十條乙方的權(quán)利條款
10.1乙方有權(quán)按照合同約定,獲得甲方支付的工資和福利待遇。
10.2乙方有權(quán)在合同約定的工作時間內(nèi),享受法定的休息和休假權(quán)利。
10.3乙方有權(quán)獲得甲方提供的社會保險和職業(yè)健康保障。
第十一條甲方的違約及限制條款
11.1甲方未按照合同約定支付乙方工資和福利待遇的,乙方有權(quán)要求甲方支付。
11.2甲方未按照合同約定提供社會保險和職業(yè)健康保障的,乙方有權(quán)要求甲方改正。
11.3甲方違反合同約定,解除或終止勞動合同的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。
第十二條爭議解決
12.1甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條其他約定
13.1本勞動合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
13.2本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(用人單位):________________
乙方(勞動者):________________
丙方(第三方主體):________________
簽訂日期:[填寫簽訂日期]
附件:
1.乙方個人簡歷
2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
3.社會保險繳納證明
4.乙方身
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