互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)行業(yè)勞動合同

互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)行業(yè)勞動合同合同目錄第一章總則1.1合同雙方1.2合同效力1.3合同宗旨第二章工作內(nèi)容2.1崗位職責(zé)2.2工作標(biāo)準(zhǔn)2.3工作時間第三章勞動報酬3.1薪資結(jié)構(gòu)3.2獎金制度3.3薪酬發(fā)放第四章試用期4.1試用期限4.2試用期工資4.3試用期內(nèi)的工作第五章勞動保險和福利5.1社會保險5.2福利待遇5.3醫(yī)療和健康第六章勞動保護和勞動條件6.1勞動保護措施6.2勞動條件6.3工作環(huán)境第七章合同的變更、解除和終止7.1合同變更7.2合同解除7.3合同終止第八章爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑第九章保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3泄密責(zé)任第十章知識產(chǎn)權(quán)10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識產(chǎn)權(quán)保護10.3知識產(chǎn)權(quán)的使用第十一章違約責(zé)任11.1違約行為11.2違約責(zé)任11.3違約賠償?shù)谑缕渌麠l款12.1不可抗力12.2合同的修改和補充12.3合同的解除和廢止第十三章附則13.1合同的生效13.2合同的解除13.3合同的終止第十四章附件14.1附件列表14.2附件內(nèi)容合同編號_________第一章總則1.1合同雙方甲方：_________（公司名稱）乙方：_________（員工姓名）1.2合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同終止或解除之日起失效。1.3合同宗旨本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方合法權(quán)益，促進雙方合作共贏。第二章工作內(nèi)容2.1崗位職責(zé)乙方擔(dān)任_________（職位名稱），負責(zé)_________（工作職責(zé)描述）。2.2工作標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照甲方制定的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，認真負責(zé)地完成工作任務(wù)。2.3工作時間乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作八小時。具體工作時間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。第三章勞動報酬3.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、績效獎金、加班工資等組成。3.2獎金制度乙方根據(jù)工作績效和甲方制定的獎金制度，享受相應(yīng)的獎金待遇。3.3薪酬發(fā)放乙方的工資、獎金等薪酬按月發(fā)放，每月_________日之前支付。第四章試用期4.1試用期限乙方的試用期為_________個月，自合同生效之日起計算。4.2試用期工資乙方在試用期的工資為約定基本工資的_________%。4.3試用期內(nèi)的工作乙方在試用期內(nèi)應(yīng)認真履行崗位職責(zé)，展示自身能力。第五章勞動保險和福利5.1社會保險甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2福利待遇乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。5.3醫(yī)療和健康甲方關(guān)心乙方的身體健康，定期組織員工體檢。第六章勞動保護和勞動條件6.1勞動保護措施甲方為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和用品。6.2勞動條件6.3工作環(huán)境甲方注重乙方的工作環(huán)境，保障乙方享有合法權(quán)益。第八章爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九章保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間和離職后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。9.2保密期限乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起至合同終止或解除之日起_________年。9.3泄密責(zé)任乙方如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方損失。第十章知識產(chǎn)權(quán)10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，除法律明確規(guī)定屬于乙方外，均歸甲方所有。10.2知識產(chǎn)權(quán)保護甲方依法保護乙方的知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)乙方同意，不得擅自使用乙方的知識產(chǎn)權(quán)。10.3知識產(chǎn)權(quán)的使用乙方在合同期內(nèi)和離職后，未經(jīng)甲方書面同意，不得使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)。第十一章違約責(zé)任11.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2違約責(zé)任違約方應(yīng)賠償對方因此造成的損失，并支付違約金。11.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w數(shù)額和方式，雙方可在本合同中約定。第十二章其他條款12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.2合同的修改和補充合同的修改和補充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。12.3合同的解除和廢止合同的解除和廢止，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。第十三章附則13.1合同的生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的解除合同解除的條件和程序，按照合同約定執(zhí)行。13.3合同的終止合同終止的條件和程序，按照合同約定執(zhí)行。第十四章附件14.1附件列表附件一：勞動合同附件附件二：保密協(xié)議附件三：崗位職責(zé)說明書14.2附件內(nèi)容附件內(nèi)容詳見附件列表。甲方（簽字）：_________日期：_________乙方（簽字）：_________日期：_________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方主導(dǎo)的附加條款一：崗位調(diào)整甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。如甲方需調(diào)整乙方崗位，應(yīng)提前_________天通知乙方，并確保乙方的工資待遇不低于原崗位水平。2.甲方主導(dǎo)的附加條款二：培訓(xùn)甲方有權(quán)對乙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動。如乙方因個人原因未能參加培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方自行安排時間補課。3.甲方主導(dǎo)的附加條款三：競業(yè)限制如乙方在合同期內(nèi)或離職后一年內(nèi)違反競業(yè)限制條款，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方在甲方一個月工資的_________倍。4.甲方主導(dǎo)的附加條款四：加班甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)安排乙方加班。加班工資按照勞動法規(guī)定支付，如乙方未按甲方要求加班，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況進行考核。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方主導(dǎo)的附加條款一：離職通知2.乙方主導(dǎo)的附加條款二：個人信息保護乙方同意甲方依法收集、使用和保存乙方的個人信息，用于合同履行、工資發(fā)放、社會保險繳納等目的。甲方承諾嚴(yán)格保密乙方的個人信息，不得泄露給第三方。3.乙方主導(dǎo)的附加條款三：權(quán)益保障乙方享有加入和管理工會、參與企業(yè)民主管理、參加職業(yè)技能培訓(xùn)等權(quán)益。甲方應(yīng)依法保障乙方的權(quán)益，不得干預(yù)乙方合法行使權(quán)益。4.乙方主導(dǎo)的附加條款四：勞動保護甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護規(guī)定，為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的附加條款一：中介服務(wù)費用如合同履行過程中涉及第三方中介，中介費用由_________方承擔(dān)。如乙方承擔(dān)中介費用，乙方應(yīng)在合同中明確中介費用的支付標(biāo)準(zhǔn)和時間。2.第三方中介的附加條款二：中介責(zé)任第三方中介在合同履行過程中，如因中介原因?qū)е潞贤瑹o法履行或產(chǎn)生糾紛，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方和乙方均有權(quán)要求中介承擔(dān)責(zé)任。3.第三方中介的附加條款三：中介服務(wù)范圍第三方中介在合同履行過程中的服務(wù)范圍包括但不限于：_________（具體服務(wù)內(nèi)容）。中介應(yīng)按照約定提供服務(wù)，確保合同順利履行。4.第三方中介的附加條款四：保密義務(wù)第三方中介在提供服務(wù)過程中，對甲乙雙方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。如中介違反保密義務(wù)，甲乙雙方均有權(quán)要求中介承擔(dān)違約責(zé)任。附件及其他補充說明一、附件列表：附件一：勞動合同附件附件二：保密協(xié)議附件三：崗位職責(zé)說明書附件四：培訓(xùn)計劃附件五：競業(yè)限制協(xié)議附件六：加班記錄表附件七：離職申請表附件八：個人信息保護聲明附件九：權(quán)益保障說明附件十：勞動保護措施清單附件十一：中介服務(wù)協(xié)議附件十二：中介服務(wù)費用支付證明附件十三：中介服務(wù)范圍說明附件十四：保密義務(wù)聲明二、違約行為及認定：1.甲方違反合同約定的行為：未按時支付工資、獎金等薪酬未提供合同約定的工作條件未按照約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機會提前解除合同未支付違約金2.乙方違反合同約定的行為：未按照約定完成工作任務(wù)未遵守公司的規(guī)章制度未保守公司商業(yè)秘密違反競業(yè)限制約定3.第三方中介違反合同約定的行為：未按照約定提供服務(wù)泄露甲乙雙方的保密信息未按時完成服務(wù)事項三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議，通常用于保護企業(yè)的商業(yè)秘密。3.競業(yè)限制：指用人單位與勞動者約定，在勞動者離職后一定期限內(nèi)，不得在同類行業(yè)從事相同或相似工作的約定。4.加班：指勞動者在法定工作時間之外工作的時間，包括延長工作時間、休息日工作、法定節(jié)假日工作。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的金錢賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資獎金未按時支付：解決辦法：及時與甲方溝通，提供相關(guān)法律規(guī)定，要求按時支付。2.工作條件不符合約定：解決辦法：與甲方協(xié)商，要求提供合同約定的工作條件。3.培訓(xùn)發(fā)展機會不足：解決辦法：與甲方溝通，要求提供合同約定的培訓(xùn)和發(fā)展機會。4.提前解除合同未支付違約金：解決辦法：收集證據(jù)，依法要求甲方支付違約金。解決辦法：與乙方溝通，明確任務(wù)要求，督促乙方完成。6.違反公司規(guī)章制度：解決辦法：根據(jù)公司規(guī)章制度，對乙方進行相應(yīng)的紀(jì)律處分。7.泄露保密信息：解決辦法：與第三方中介溝通，要求其承擔(dān)違約責(zé)任，必要時依法維權(quán)。8.第三方中介服務(wù)未按約定提供：