2024年定制保安人員服務(wù)協(xié)議范本

2024年定制版保安人員服務(wù)協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽1.服務(wù)內(nèi)容1.1保安人員服務(wù)范圍1.2保安人員職責(zé)1.3保安人員培訓(xùn)2.服務(wù)人員2.1保安人員數(shù)量2.2保安人員資質(zhì)2.3保安人員更換3.服務(wù)時間3.1服務(wù)期限3.2工作時間3.3休息時間4.服務(wù)費用4.1服務(wù)費用金額4.2費用支付方式4.3費用調(diào)整5.管理與指揮5.1客戶方管理5.2服務(wù)商管理5.3指揮與協(xié)調(diào)6.保安人員待遇6.1工資待遇6.2福利待遇6.3勞動保障7.保安人員紀律7.1保安人員行為規(guī)范7.2違紀處理7.3保密協(xié)議8.安全事故處理8.1安全事故定義8.2安全事故責(zé)任8.3安全事故處理流程9.保險與賠償9.1保險責(zé)任9.2賠償范圍9.3賠償流程10.合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同解除后處理11.違約責(zé)任11.1服務(wù)商違約11.2客戶方違約11.3違約處理流程12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2仲裁機構(gòu)12.3法律適用13.其他條款13.1合同的生效與終止13.2合同的保管與復(fù)制13.3合同的補充與修改14.簽署與蓋章14.1簽署日期14.2簽署人14.3蓋章效力第一部分：合同如下：第一條：服務(wù)內(nèi)容1.1保安人員服務(wù)范圍保安人員服務(wù)的范圍包括但不限于：門衛(wèi)管理、巡邏檢查、守衛(wèi)保護、安全監(jiān)控、事件處置等。服務(wù)商應(yīng)根據(jù)客戶方的具體需求提供相應(yīng)的保安人員服務(wù)。1.2保安人員職責(zé)保安人員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、客戶方的規(guī)章制度以及服務(wù)商的的管理規(guī)定。其主要職責(zé)包括：維護秩序、預(yù)防和制止違法犯罪活動、保護客戶方人員和財產(chǎn)的安全等。1.3保安人員培訓(xùn)服務(wù)商應(yīng)定期對保安人員進行職業(yè)道德、法律法規(guī)、專業(yè)技能等方面的培訓(xùn)，確保保安人員能夠滿足客戶方的服務(wù)需求并勝任本職工作。第二條：服務(wù)人員2.1保安人員數(shù)量根據(jù)客戶方的具體需求和服務(wù)商的資源情況，雙方協(xié)商確定保安人員的數(shù)量。保安人員的具體配置應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。2.2保安人員資質(zhì)服務(wù)商提供的保安人員應(yīng)具備國家規(guī)定的相關(guān)資質(zhì)，包括但不限于：保安員資格證書、健康證明、無犯罪記錄證明等。2.3保安人員更換如保安人員在服務(wù)期間出現(xiàn)不符合服務(wù)要求的情況，客戶方有權(quán)要求服務(wù)商在規(guī)定時間內(nèi)予以更換。服務(wù)商應(yīng)在接到更換要求后，及時安排符合要求的人員替換。第三條：服務(wù)時間3.1服務(wù)期限本合同的有效期為____年，自雙方簽署之日起計算。合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂續(xù)約協(xié)議。3.2工作時間保安人員的工作時間應(yīng)根據(jù)客戶方的實際需求確定，包括但不限于：日常班、夜班、節(jié)假日值班等。具體工作時間應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。3.3休息時間保安人員應(yīng)享有法定的休息時間。如因客戶方需求需要加班，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。第四條：服務(wù)費用4.1服務(wù)費用金額服務(wù)費用為每年人民幣____元（大寫：_________________________元整），具體金額應(yīng)根據(jù)客戶方的服務(wù)需求和市場行情在合同附件中予以明確。4.2費用支付方式服務(wù)費用可采用按月支付或按年支付的方式。具體支付方式應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。4.3費用調(diào)整如因市場行情、政策調(diào)整等原因?qū)е路?wù)費用發(fā)生變動，雙方可協(xié)商調(diào)整服務(wù)費用。具體調(diào)整方式和金額應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。第五條：管理與指揮5.1客戶方管理客戶方應(yīng)對保安人員進行必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，確保保安人員能夠按照客戶方的要求提供服務(wù)。5.2服務(wù)商管理服務(wù)商應(yīng)建立健全保安人員管理制度，包括但不限于：考勤管理、培訓(xùn)管理、績效考核等。并確保保安人員遵守國家法律法規(guī)和客戶方的規(guī)章制度。5.3指揮與協(xié)調(diào)在緊急情況下，客戶方應(yīng)負責(zé)現(xiàn)場指揮與協(xié)調(diào)，服務(wù)商應(yīng)全力配合。如涉及違法犯罪活動，應(yīng)及時報警并協(xié)助公安機關(guān)處理。第六條：保安人員待遇6.1工資待遇保安人員的工資待遇應(yīng)符合國家規(guī)定的最低工資標準及服務(wù)商制定的薪酬體系。具體工資標準應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。6.2福利待遇保安人員應(yīng)享有國家規(guī)定的節(jié)假日休息、社會保險、醫(yī)療保險等福利待遇。具體福利待遇應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。6.3勞動保障服務(wù)商應(yīng)依法為保安人員辦理勞動合同、社會保險等相關(guān)手續(xù)，確保保安人員的合法權(quán)益得到保障。第八條：安全事故處理8.1安全事故定義安全事故是指在保安人員服務(wù)期間，因保安人員故意或過失行為導(dǎo)致客戶方人員傷亡、財產(chǎn)損失或其他不良后果的事件。8.2安全事故責(zé)任8.3安全事故處理流程發(fā)生安全事故后，保安人員應(yīng)立即報告客戶方和服務(wù)商?？蛻舴胶头?wù)商應(yīng)共同組成事故處理小組，按照相關(guān)法律法規(guī)和雙方約定，及時采取措施防止事故擴大，并按照事故責(zé)任劃分進行相應(yīng)賠償。第九條：保險與賠償9.1保險責(zé)任服務(wù)商應(yīng)為保安人員購買社會保險和意外傷害保險，確保保安人員在發(fā)生意外時得到相應(yīng)保障。9.2賠償范圍賠償范圍包括客戶方人員傷亡、財產(chǎn)損失以及其他因保安人員服務(wù)導(dǎo)致的不良后果。具體賠償范圍和金額應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。9.3賠償流程發(fā)生賠償事項后，客戶方應(yīng)提供相關(guān)證據(jù)，雙方共同協(xié)商賠償金額。服務(wù)商應(yīng)在確認賠償金額后，按照約定及時進行賠償。第十條：合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同解除后處理合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于：保安人員撤離、費用結(jié)算、賠償事項處理等。第十一條：違約責(zé)任11.1服務(wù)商違約服務(wù)商違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：賠償客戶方損失、支付違約金等。11.2客戶方違約客戶方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：賠償服務(wù)商損失、支付違約金等。11.3違約處理流程違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如雙方因違約事項發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條：爭議解決12.1爭議解決方式12.2仲裁機構(gòu)如選擇仲裁解決爭議，雙方應(yīng)共同選定一家具有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)進行仲裁。12.3法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十十三條：其他條款13.1合同的生效與終止本合同自雙方簽署之日起生效，合同期滿自行終止。如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂續(xù)約協(xié)議。13.2合同的保管與復(fù)制雙方均有權(quán)保管和復(fù)制本合同及相關(guān)附件。13.3合同的補充與修改本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十十四條：簽署與蓋章14.1簽署日期本合同自雙方代表簽署之日起生效。14.2簽署人客戶方代表（簽名）：_______________服務(wù)商代表（簽名）：_______________14.3蓋章效力本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。雙方蓋章后，本合同具有法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：保安人員服務(wù)范圍詳細說明附件二：保安人員職責(zé)詳細說明附件三：保安人員配置表附件四：服務(wù)時間表附件五：保安人員工資待遇明細表附件六：保安人員福利待遇明細表附件七：安全事故處理流程圖附件八：保險購買證明文件附件九：合同變更與解除協(xié)議附件十：違約責(zé)任認定協(xié)議附件十一：爭議解決方式選擇協(xié)議附件十二：仲裁機構(gòu)選擇協(xié)議附件十三：法律適用聲明附件十四：合同蓋章頁附件一：保安人員服務(wù)范圍詳細說明本附件詳細描述了保安人員服務(wù)的具體范圍，包括但不限于門衛(wèi)管理、巡邏檢查、守衛(wèi)保護、安全監(jiān)控、事件處置等。具體服務(wù)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)客戶方的實際需求和服務(wù)商的資源情況進行協(xié)商確定。附件二：保安人員職責(zé)詳細說明本附件詳細列出了保安人員的職責(zé)要求，包括遵守國家法律法規(guī)、客戶方的規(guī)章制度以及服務(wù)商的的管理規(guī)定，維護秩序，預(yù)防和制止違法犯罪活動，保護客戶方人員和財產(chǎn)的安全等。附件三：保安人員配置表本附件列出了保安人員的數(shù)量、崗位、職責(zé)等信息，具體配置應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。附件四：服務(wù)時間表本附件明確了保安人員的服務(wù)時間，包括服務(wù)期限、工作時間、休息時間等，具體時間應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。附件五：保安人員工資待遇明細表本附件詳細列出了保安人員的工資待遇，包括基本工資、加班費、獎金等，具體工資標準應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。附件六：保安人員福利待遇明細表本附件詳細描述了保安人員的福利待遇，包括節(jié)假日休息、社會保險、醫(yī)療保險等，具體福利待遇應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。附件七：安全事故處理流程圖本附件以圖表形式展示了安全事故的處理流程，包括報告、調(diào)查、責(zé)任劃分、賠償?shù)炔襟E。附件八：保險購買證明文件本附件提供了服務(wù)商為保安人員購買的社會保險和意外傷害保險的證明文件，確保保安人員在發(fā)生意外時得到相應(yīng)保障。附件九：合同變更與解除協(xié)議本附件詳細列出了合同變更與解除的條件、程序以及相關(guān)手續(xù)，具體內(nèi)容應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。附件十：違約行為及責(zé)任認定協(xié)議本附件詳細描述了合作中所有涉及到的違約行為以及違約的責(zé)任認定標準，具體內(nèi)容應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。附件十一：爭議解決方式選擇協(xié)議本附件列出了爭議解決方式的選擇條件，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等，具體內(nèi)容應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。附件十二：仲裁機構(gòu)選擇協(xié)議本附件列出了雙方選擇仲裁機構(gòu)的方式和標準，具體內(nèi)容應(yīng)由雙方在合同附件中予以明確。附件十三：法律適用聲明本附件聲明了本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。附件十四：合同蓋章頁本附件為合同蓋章頁，雙方代表在此頁簽字并蓋章，使本合同具有法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.服務(wù)商違反合同約定，未按時提供保安人員服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償客戶方損失、支付違約金等。示例說明：服務(wù)商未能在合同約定的時間內(nèi)提供保安人員，導(dǎo)致客戶方無法正常開展業(yè)務(wù)，客戶方可要求服務(wù)商支付相應(yīng)的違約金。2.客戶方違反合同約定，未按時支付服務(wù)費用，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償服務(wù)商損失、支付違約金等。示例說明：客戶方未能在合同約定的時間內(nèi)支付服務(wù)費用，導(dǎo)致服務(wù)商無法按時支付保安人員的工資和福利待遇，服務(wù)商可要求客戶方支付相應(yīng)的違約金。3.雙方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)根據(jù)不可抗力