面試個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)

面試個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)面試個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)篇一1、盡管這是你的主觀評(píng)價(jià)，受個(gè)人自信程度、價(jià)值取向等影響很大，也就是說(shuō)你所描述的優(yōu)、缺點(diǎn)與實(shí)際情況可能不符，例如，面試者謙虛地說(shuō)自己語(yǔ)言表達(dá)能力尚需完善，那么盡管你在此前的面試中語(yǔ)言流暢、結(jié)構(gòu)清晰、層次分明，且能夠充分利用非言語(yǔ)符號(hào)，但考官下結(jié)論時(shí)多多少少會(huì)受到你自己否定性結(jié)論的影響。2、作為一個(gè)社會(huì)人，考生實(shí)際具有的優(yōu)點(diǎn)是很多的，如：勤奮學(xué)習(xí)、集體觀念強(qiáng)、善于分析問(wèn)題、人際溝通能力較強(qiáng)，甚至連聽(tīng)母親的話、對(duì)愛(ài)情忠貞也是優(yōu)點(diǎn)。但考生一定要突出重點(diǎn)，即：非常出色的特質(zhì)和與報(bào)考職位相關(guān)的優(yōu)點(diǎn)。若考生反復(fù)強(qiáng)調(diào)的優(yōu)點(diǎn)其實(shí)很一般，就會(huì)適得其反了，同樣談缺點(diǎn)也應(yīng)從這兩點(diǎn)出發(fā)，不要過(guò)于具體甚至恰恰相反：一個(gè)是避實(shí)就虛，談一談無(wú)關(guān)緊要的小缺點(diǎn)，而不要過(guò)于坦白暴露自己能力結(jié)構(gòu)中的重大缺陷。此外還有一個(gè)投機(jī)的辦法，就是談自己的安全缺點(diǎn)，就是那些在某些場(chǎng)合是缺點(diǎn)，但在另外一些場(chǎng)合下又可能是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)，如你與那些對(duì)工作不負(fù)責(zé)任的人很難相處，經(jīng)常由于苛求自己做事十全十美而導(dǎo)致工作的延誤等。3、談?wù)搩?yōu)點(diǎn)應(yīng)注意表情、神態(tài)、語(yǔ)調(diào)等，宜低調(diào)處理。有時(shí)可表示自己更上一層樓的希望和努力；談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)不要停留于缺點(diǎn)本身，可將重點(diǎn)放在自己克服缺點(diǎn)的決心和行動(dòng)上。有了以上自我介紹優(yōu)缺點(diǎn)的準(zhǔn)則后，我們?cè)诿嬖囎晕医榻B優(yōu)缺點(diǎn)時(shí)，就可以結(jié)合事例具體說(shuō)明，盡管考官未明確要求，具體的表述方法為：①優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)其實(shí)相距不遠(yuǎn)，優(yōu)點(diǎn)是正好，缺點(diǎn)就是過(guò)于或不及。比如：責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)致、認(rèn)真是優(yōu)點(diǎn)，但是過(guò)于就導(dǎo)致謹(jǐn)小慎微、固執(zhí)，不及就導(dǎo)致猶豫、不果斷。②在面試介紹自己的優(yōu)缺點(diǎn)時(shí)，很自然的由優(yōu)點(diǎn)過(guò)度到缺點(diǎn)，看似不相關(guān)，其實(shí)很有聯(lián)系。我的優(yōu)點(diǎn)是執(zhí)行力強(qiáng)、工作迅速、效率高，但有的時(shí)候會(huì)導(dǎo)致容易沖動(dòng)，不細(xì)致，我會(huì)在工作中改進(jìn)。你可以準(zhǔn)備幾個(gè)這樣的句子來(lái)組合自己的優(yōu)缺點(diǎn)，但是要記住，說(shuō)的是自己，不是別人。面試個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)篇二求職者在校園招聘中如何自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)？在對(duì)自己的評(píng)價(jià)中，要學(xué)會(huì)充分肯定自己，突出自己的工作能力和工作優(yōu)勢(shì)，讓用人單位看到我的自信，才能讓用人單位相信你可以勝任這份工作。人無(wú)完人，但對(duì)于缺點(diǎn)不要進(jìn)行細(xì)節(jié)描述言，表述的時(shí)候要學(xué)會(huì)進(jìn)行慨括，言多必失，否則會(huì)讓用人單位覺(jué)得你無(wú)法勝任。同時(shí)說(shuō)明已清醒地認(rèn)識(shí)到了不足，并且有了改正缺點(diǎn)的方法與信心。自我評(píng)價(jià)優(yōu)點(diǎn)：第一、性格內(nèi)向，辦事認(rèn)真，適合做文秘、財(cái)會(huì)工作；第二、性格外向，善于交際，適合做公關(guān)、營(yíng)銷(xiāo)工作；第三、勤奮好學(xué)，善于總結(jié)，適合做教學(xué)、科研工作；第四、責(zé)任心強(qiáng)，善于助人，適合做服務(wù)、保障工作；第五、公正無(wú)私，處事公道，適合做執(zhí)法、行管工作。針對(duì)自己的特點(diǎn)進(jìn)行回答，學(xué)會(huì)回避本崗位的特點(diǎn)，把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)，以下是幾種供缺點(diǎn)的回答，考生參考。自我評(píng)價(jià)缺點(diǎn)：第一、不太善于過(guò)多的交際，尤其是和陌生人交往有一定的難度，但是交友慎重；第二、辦事比較死板，有時(shí)容易和人較真，但是比較遵守單位既定的工作規(guī)范，有一定的原則性；第三、什么知識(shí)或?qū)I(yè)都想學(xué)，什么也沒(méi)學(xué)精，但比較愛(ài)學(xué)習(xí)，知識(shí)面比較廣；第四、對(duì)社會(huì)上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢，但是比較傳統(tǒng)，不盲目跟隨潮流；第五、對(duì)我認(rèn)為不對(duì)的人或事，容易提出不同意見(jiàn)，導(dǎo)致經(jīng)常得罪人，但是比較有主見(jiàn)，有一定的原則性；第六、辦事比較急，準(zhǔn)確性有時(shí)不夠，但是完成工作速度較快；第七、對(duì)自己從事工作存在的困難，自己琢磨的多，向同事或