2024屆本科畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議

2024屆本科畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.畢業(yè)生信息1.1畢業(yè)生姓名1.2畢業(yè)生身份證號(hào)碼1.3畢業(yè)生畢業(yè)院校1.4畢業(yè)生專業(yè)1.5畢業(yè)生學(xué)歷2.雇主信息2.1雇主名稱2.2雇主地址2.3雇主聯(lián)系人2.4雇主聯(lián)系電話3.就業(yè)崗位3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3崗位薪資3.4崗位工作地點(diǎn)3.5崗位工作時(shí)間4.就業(yè)協(xié)議內(nèi)容4.1就業(yè)協(xié)議簽訂日期4.2畢業(yè)生就業(yè)起始日期4.3畢業(yè)生試用期期限4.4畢業(yè)生轉(zhuǎn)正后薪資待遇4.5畢業(yè)生福利政策5.違約責(zé)任5.1畢業(yè)生違約情形5.2雇主違約情形5.3違約責(zé)任處理方式6.爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)6.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.合同生效、變更和解除7.1合同生效日期7.2合同變更條件7.3合同解除條件8.其他條款8.1畢業(yè)生保密協(xié)議8.2雇主培訓(xùn)協(xié)議8.3畢業(yè)生社會(huì)保險(xiǎn)和公積金8.4畢業(yè)生住宿安排9.附件9.1畢業(yè)生學(xué)歷證明9.2雇主營業(yè)執(zhí)照副本9.3就業(yè)崗位詳細(xì)描述10.雙方簽字10.1畢業(yè)生簽字10.2雇主簽字10.3見證人簽字11.簽訂日期11.1畢業(yè)生簽字日期11.2雇主簽字日期12.合同副本12.1畢業(yè)生保留一份副本12.2雇主保留一份副本13.合同有效期13.1合同生效期限13.2合同終止期限14.附加條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條畢業(yè)生信息1.1畢業(yè)生姓名：1.2畢業(yè)生身份證號(hào)碼：11010519960101001X1.3畢業(yè)生畢業(yè)院校：北京大學(xué)1.4畢業(yè)生專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)1.5畢業(yè)生學(xué)歷：本科第二條雇主信息2.1雇主名稱：北京某科技有限公司2.2雇主地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村大街1號(hào)2.3雇主聯(lián)系人：2.4雇主聯(lián)系電話：01062668888第三條就業(yè)崗位3.1崗位名稱：軟件工程師3.2崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的開發(fā)與維護(hù)3.3崗位薪資：轉(zhuǎn)正后年薪人民幣10萬元3.4崗位工作地點(diǎn)：北京市海淀區(qū)3.5崗位工作時(shí)間：每周工作5天，每天工作8小時(shí)第四條就業(yè)協(xié)議內(nèi)容4.1就業(yè)協(xié)議簽訂日期：2023年6月1日4.2畢業(yè)生就業(yè)起始日期：2024年7月1日4.3畢業(yè)生試用期期限：6個(gè)月4.4畢業(yè)生轉(zhuǎn)正后薪資待遇：轉(zhuǎn)正后年薪人民幣10萬元，并根據(jù)公司規(guī)定享有年終獎(jiǎng)及其他福利待遇4.5畢業(yè)生福利政策：按照公司規(guī)定享有五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利等第五條違約責(zé)任5.1畢業(yè)生違約情形：畢業(yè)生在試用期期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付違約金人民幣5000元5.2雇主違約情形：雇主未能按照約定提供工作崗位或薪資待遇的，應(yīng)支付違約金人民幣10000元5.3違約責(zé)任處理方式：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并支付對(duì)方相應(yīng)的違約金第六條爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式：協(xié)商解決6.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：北京市海淀區(qū)6.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：北京市海淀區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)第七條合同生效、變更和解除7.1合同生效日期：自雙方簽字之日起生效7.2合同變更條件：合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)7.3合同解除條件：一方提出解除合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可解除合同第八條其他條款8.1畢業(yè)生保密協(xié)議：畢業(yè)生同意在合同有效期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)對(duì)雇主商業(yè)秘密和技術(shù)的保密義務(wù)8.2雇主培訓(xùn)協(xié)議：雇主為畢業(yè)生提供培訓(xùn)，畢業(yè)生需按照雇主的要求參加培訓(xùn)，并支付培訓(xùn)費(fèi)用8.3畢業(yè)生社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：畢業(yè)生同意參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，雇主負(fù)責(zé)為畢業(yè)生辦理相關(guān)手續(xù)并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用8.4畢業(yè)生住宿安排：雇主為畢業(yè)生提供住宿，住宿條件和費(fèi)用按照雇主的規(guī)定執(zhí)行第九條附件9.1畢業(yè)生學(xué)歷證明：畢業(yè)生提供的學(xué)歷證明文件，作為合同附件9.2雇主營業(yè)執(zhí)照副本：雇主的營業(yè)執(zhí)照副本，作為合同附件9.3就業(yè)崗位詳細(xì)描述：詳細(xì)描述畢業(yè)生就業(yè)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)和要求，作為合同附件第十條雙方簽字10.1畢業(yè)生簽字：10.2雇主簽字：10.3見證人簽字：第十一條簽訂日期11.1畢業(yè)生簽字日期：2023年6月1日11.2雇主簽字日期：2023年6月1日第十二條合同副本12.1畢業(yè)生保留一份副本：畢業(yè)生保留合同正本一份，以備不時(shí)之需12.2雇主保留一份副本：雇主保留合同正本一份，以備不時(shí)之需第十三條合同有效期13.1合同生效期限：自雙方簽字之日起生效13.2合同終止期限：合同期限為兩年，自合同生效之日起計(jì)算第十四條附加條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)：雙方在合同履行過程中，如有其他事項(xiàng)需要約定，可另行協(xié)商確定，并以書面形式補(bǔ)充到合同中。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：畢業(yè)生學(xué)歷證明詳細(xì)要求：畢業(yè)生需提供有效的學(xué)歷證書復(fù)印件，以證明其學(xué)歷的真實(shí)性和有效性。說明：該附件用于驗(yàn)證畢業(yè)生的學(xué)歷情況，確保畢業(yè)生符合雇主招聘的基本條件。附件二：雇主營業(yè)執(zhí)照副本詳細(xì)要求：雇主需提供最新的營業(yè)執(zhí)照副本，以證明其合法經(jīng)營資格。說明：該附件用于驗(yàn)證雇主的合法經(jīng)營地位，確保雇主有能力履行合同義務(wù)。附件三：就業(yè)崗位詳細(xì)描述詳細(xì)要求：詳細(xì)描述畢業(yè)生就業(yè)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)和要求，包括工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、薪資待遇等。說明：該附件用于明確畢業(yè)生就業(yè)崗位的具體情況，包括工作內(nèi)容和期望等，以便雙方明確彼此的權(quán)利和義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.畢業(yè)生提前解除勞動(dòng)合同2.雇主未能按照約定提供工作崗位或薪資待遇責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.畢業(yè)生提前解除勞動(dòng)合同：畢業(yè)生應(yīng)支付違約金人民幣5000元。示例說明：若畢業(yè)生在試用期期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同，則視為違約，畢業(yè)生需向雇主支付違約金人民幣5000元。2.雇主未能按照約定提供工作崗位或薪資待遇：雇主應(yīng)支付違約金人民幣10000元。示例說明：若雇主未能按照約定提供工作崗位或薪資待遇，則視為違約，雇主需向畢業(yè)生支付違約金人民幣10000元。說明三：法律名詞及解釋：1.畢業(yè)生：指具有合法身份的本科畢業(yè)生，符合合同約定的學(xué)歷和專業(yè)要求。應(yīng)用：畢業(yè)生需提供有效的學(xué)歷證明，以證明其符合合同約定的學(xué)歷要求。2.雇主：指具有合法經(jīng)營資格的企業(yè)或組織，符合合同約定的雇主名稱和地址等要求。應(yīng)用：雇主需提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本，以證明其具有合法經(jīng)營資格。3.就業(yè)崗位：指畢業(yè)生在雇主處所擔(dān)任的具體工作職位，包括工作內(nèi)容、職責(zé)和要求等。應(yīng)用：附件三詳細(xì)描述了就業(yè)崗位的具體情況，包括工作內(nèi)容和期望等。4.試用期：指畢業(yè)生在就業(yè)崗位上試用的一段時(shí)間，用于雙方相互了解和適應(yīng)。應(yīng)用：合同中規(guī)定了畢業(yè)生的試用期期限為6個(gè)月。5.違約金：指違約方應(yīng)支付給對(duì)方的一種經(jīng)濟(jì)賠償，用于彌補(bǔ)因違約而造成的損失。應(yīng)用：合同中規(guī)定了畢業(yè)生和雇主的違約行為及違約金支付標(biāo)準(zhǔn)。6.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁