2024年學校教育教學工作計劃（三篇）

第8頁共8頁2024年學校教育教學工作計劃教學活動與教師培養(yǎng)方案一、教學活動安排1.案例交流與課堂觀摩：組織案例交流活動，并安排主評一節(jié)同科教師的開放課。每位教師需聽課____節(jié)以上，其中學校領導聽課節(jié)數不低于____節(jié)。鼓勵教師進行案例分析、研討等活動，并確保所有活動均有及時記錄。每月進行作業(yè)、教案檢查，并對學生進行抽測。活動材料及記錄于期末交由教導處檢查、存檔。2.學科小組活動：各學科小組應定期開展活動，作為校本研修的重要形式?；顒觾热菪栊纬蓪ｎ}化、系列化，確保有計劃、有中心議題、有記錄、有發(fā)言人，并在期終進行總結。聽完本校教師的課后，需在教研組活動中進行評課。外出學習聽課的教師，回校后需上匯報課。3.聯(lián)片檢測活動：為加強校際交流與合作，本學期由教導處牽頭，開展____次聯(lián)片檢測活動（期中與期末），覆蓋多個學科（語、數、外、思、科）。閱卷工作將在不同學校進行，旨在促進與兄弟學校在教學質量上的比、學、趕、超。4.積極參與教研活動：學校鼓勵教師積極參加各級、各類教研活動，以提升專業(yè)技能，助力年輕教師成長為研究型教師。二、教師隊伍建設1.青年教師培養(yǎng)：針對不斷年輕化的教師隊伍，重點提升青年教師的業(yè)務水平。引導他們通過教學實踐探索個人教學風格，并積極參加各類培訓、講課、說課及專業(yè)技能比賽，以磨練提高教學水平。本學期將重點開展新教師展示課活動。2.骨干教師成長：支持各級各學科骨干教師及校學科帶頭人深入課改實驗，逐步向“研究型”教師邁進。學校將繼續(xù)提供良好學習環(huán)境，促進其專業(yè)發(fā)展。3.經驗教師傳承：發(fā)揮中老年教師教學藝術精湛、教風嚴謹的優(yōu)勢，通過傳、幫、帶工作促進學校教育教學工作的提升。三、興趣小組活動為促進學生全面發(fā)展，本學期學校將成立四個興趣活動小組，由富有專業(yè)技能的年輕教師帶領，在每天下午最后一節(jié)活動課（周三下午除外）進行專項訓練。這對學生特長的發(fā)揮和綜合素質的培養(yǎng)至關重要。四、學科競賽活動結合上級教育部門組織的各項比賽，學校將舉辦多項學科競賽活動，如語文的作文、朗讀、寫字比賽；數學的口算、計算、背公式比賽；英語的閱讀、書寫、口語比賽；以及科學的實驗操作比賽等。為學生搭建展示能力和才華的平臺，享受學習的樂趣。五、具體工作安排（此處根據月份詳細列出各項工作的具體安排，包括統(tǒng)計人數、制定教學計劃、新生資料收集、學籍檔案登記、班務工作部署、新教師講課評課、學習新課程標準、學科抽測、作業(yè)展覽、期中復習與考試、青年教師聯(lián)歡、計算習慣研討、美文誦讀比賽、慶“六一”籌備與文藝匯演、書畫作品展、期末復習與考試、工作總結與評比表彰等。）2024年學校教育教學工作計劃（二）一、強化領導，健全制度為提升學校管理水平，我們將進一步加強領導班子的自身建設，堅持校長負責制，明確班子成員分工，實施崗位綜合考評制，確保責任到人，工作落實到位。同時，我們將不斷完善各項工作制度及考評細則，確保各項工作有章可循，有據可依。二、注重過程，精細管理我們將加大精細化管理力度，對學校的各項工作進行全方位、全過程的監(jiān)督與管理。通過布置、檢查、分析、改進等環(huán)節(jié)，確保各項工作有序進行。同時，我們將繼續(xù)實行教師崗位綜合考評制度，對教師工作進行全面的定性與定量考評，確保考評結果公正、公平、公開。我們還將切實抓好教師職稱評聘工作，按照上級要求，做到公正、公平、公開。三、民主管理，依法治校為推進學校民主管理進程，我們將實施班子例會和教代會制度，確保學校重要工作或重大事宜均由班子會或教代會研究決定。同時，我們將全面實施校務公開制度，接受教師、學生、家長的監(jiān)督，確保學校管理透明化、民主化。四、聚焦備考，提升質量為提升學校教學質量，我們將側重抓好畢業(yè)班學生管理，加大中考指導力度。通過召開復習指導會、學情分析會、考前動員會等會議，全力以赴抓好復習備考工作。同時，我們將采取抓兩頭帶中間的策略，關注重點高中邊緣生的成長與發(fā)展，重點培養(yǎng)優(yōu)秀學生。通過提升我校中考在全市的位次，進一步提升我校的辦學聲望。五、嚴明紀律，廉潔自律針對“三亂”等教育不正之風問題，我們將嚴格按照上級要求和相關規(guī)定進行治理。通過強化警示教育、簽訂責任書、落實包保責任等措施，對教師違規(guī)補課辦班、亂收費、濫訂資料、收受學生及家長禮品禮金、強拉學生吃住等違紀問題實行“零容忍”。同時，我們將落實“兩個責任”，全面打造行風建設的新常態(tài)，確保學校風清氣正。六、展望未來，不懈奮斗為了全面完成各項工作任務，我們將不斷加強學習、提高認識、科學管理、探索發(fā)展。我們將繼續(xù)加大學校建設力度，以德為本、以愛為源、因材施教、優(yōu)化育人環(huán)境、突出辦學特色。通過進一步提高教學質量和辦學水平，讓每個學生在這里快樂生活、健康成長。我們堅信在全校師生的共同努力下一定能夠把我校建設成領導放心、人民滿意的農村示范性初中！2024年學校教育教學工作計劃（三）（1）環(huán)境衛(wèi)生責任制：學校實施區(qū)域劃分、班級負責的衛(wèi)生管理制度，確保各班職責明確，堅持每日清潔，保持室內明亮整潔，物品有序擺放，確保校園清潔區(qū)無衛(wèi)生盲區(qū)。（2）衛(wèi)生評估制度：通過組織學校的監(jiān)督員，對教室及清潔區(qū)的衛(wèi)生狀況進行每日定期檢查，并每周公布評估結果，通過“流動紅旗”制度推動各班級衛(wèi)生工作的有效執(zhí)行。（3）衛(wèi)生考核獎懲機制：將衛(wèi)生檢查評估納入班級考核體系，作為評選文明班級的重要標準之一。學校注重培養(yǎng)學生的衛(wèi)生習慣，通過廣播、宣傳等方式加強衛(wèi)生知識和健康教育，強調學生良好行為習慣的培養(yǎng)，特別是對低年級學生進行基礎衛(wèi)生習慣的教育，培養(yǎng)他們愛護學校、公共設施及環(huán)境的意識。完善衛(wèi)生室設施，配備常用內服和外用藥品，確保衛(wèi)生室的日常診療服務，并做好師生的就診記錄管理。在傳染病高發(fā)期，積極傳播預防知識，強化傳染病的防控措施，切斷傳播途徑，防止疾病的發(fā)生和擴散。強化眼保健操的指導與檢查，定期播放正確操作的示范視頻，確保學生每天做一次眼保健操，同時每兩周調整一次班級座位，以保障學生視力健康。建立傷害事故報告系統(tǒng)，及時與相關教師溝通，分析事故原因，提升學生的安全防范意識，減少意外傷害事故。每周兩次對教師辦公室的衛(wèi)生進行隨機評分并公示，學期末評選優(yōu)秀辦公室。持續(xù)提升專業(yè)素養(yǎng)，積極參與學科業(yè)務