2024年公司副總經(jīng)理選拔合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年公司副總經(jīng)理選拔合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方：指2024年公司1.2乙方：指被選拔為公司副總經(jīng)理的候選人第二條：選拔條件2.1乙方應(yīng)具備的條件2.1.1教育背景及工作經(jīng)驗(yàn)2.1.2專業(yè)技能及管理能力2.1.3個(gè)人品質(zhì)及職業(yè)道德第三條：選拔流程3.1甲方發(fā)布選拔通知3.2乙方提交申請(qǐng)材料3.3甲方對(duì)乙方進(jìn)行初步篩選3.4甲方組織面試、筆試等選拔環(huán)節(jié)3.5甲方公布選拔結(jié)果第四條：合同期限4.1本合同自雙方簽署之日起生效，至乙方擔(dān)任公司副總經(jīng)理期間結(jié)束第五條：合同終止與解除5.1在合同期限內(nèi)，如乙方提前解除本合同，需提前一個(gè)月通知甲方5.2如乙方因個(gè)人原因不能勝任工作，甲方有權(quán)解除本合同5.3如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同第六條：保密協(xié)議6.1乙方在選拔過(guò)程中及擔(dān)任公司副總經(jīng)理期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和公司秘密第七條：待遇及福利7.1乙方擔(dān)任公司副總經(jīng)理期間的薪酬、福利等事項(xiàng)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，以適應(yīng)副總經(jīng)理崗位的要求第九條：違約責(zé)任9.1如乙方在選拔過(guò)程中存在舞弊行為，甲方有權(quán)追究乙方的違約責(zé)任9.2如甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任第十條：爭(zhēng)議解決10.1本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)的法律10.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟第十一條：附件11.1本合同附件包括：乙方簡(jiǎn)歷、選拔方案、薪酬福利方案等第十二條：簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第十三條：合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份第十四條：其他約定雙方在簽署本合同時(shí)，如有其他約定，可作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：選拔條件2.1乙方應(yīng)具備的條件2.1.1教育背景及工作經(jīng)驗(yàn)2.1.2專業(yè)技能及管理能力乙方應(yīng)具備較強(qiáng)的專業(yè)技能，包括市場(chǎng)分析、團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理等，并能熟練運(yùn)用各種管理工具和方法。2.1.3個(gè)人品質(zhì)及職業(yè)道德第三條：選拔流程3.1甲方發(fā)布選拔通知甲方應(yīng)提前一個(gè)月發(fā)布副總經(jīng)理選拔通知，并在公司內(nèi)部及外部招聘平臺(tái)公布。3.2乙方提交申請(qǐng)材料乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料。3.3甲方對(duì)乙方進(jìn)行初步篩選甲方根據(jù)乙方提交的申請(qǐng)材料進(jìn)行初步篩選，確定面試候選人名單。3.4甲方組織面試、筆試等選拔環(huán)節(jié)甲方組織面試、筆試等選拔環(huán)節(jié)，全面評(píng)估候選人的綜合素質(zhì)，確定最終選拔結(jié)果。3.5甲方公布選拔結(jié)果甲方在選拔結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)公布選拔結(jié)果，并向乙方發(fā)出錄用通知書(shū)。第四條：合同期限4.1本合同自雙方簽署之日起生效，至乙方擔(dān)任公司副總經(jīng)理期間結(jié)束。第五條：合同終止與解除5.1在合同期限內(nèi)，如乙方提前解除本合同，需提前一個(gè)月通知甲方。5.2如乙方因個(gè)人原因不能勝任工作，甲方有權(quán)解除本合同。5.3如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。第六條：保密協(xié)議6.1乙方在選拔過(guò)程中及擔(dān)任公司副總經(jīng)理期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和公司秘密。6.2乙方同意在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方披露甲方的商業(yè)機(jī)密和公司秘密。第七條：待遇及福利7.1乙方擔(dān)任公司副總經(jīng)理期間的薪酬、福利等事項(xiàng)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.2乙方享有甲方的培訓(xùn)、晉升等發(fā)展機(jī)會(huì)，以提升個(gè)人能力和業(yè)績(jī)。7.3乙方在合同期限內(nèi)享受?chē)?guó)家法定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。7.4乙方在合同期限內(nèi)享有甲方提供的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)待遇。7.5乙方在合同期限內(nèi)享有甲方提供的帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。7.6乙方在合同期限內(nèi)享有甲方提供的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流等成長(zhǎng)待遇。第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，以適應(yīng)副總經(jīng)理崗位的要求。8.2甲方應(yīng)定期組織內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、行業(yè)交流等活動(dòng)，提升乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。8.3甲方應(yīng)根據(jù)乙方的個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，提供相應(yīng)的晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展路徑。8.4乙方應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)，提升個(gè)人能力和業(yè)績(jī)。第九條：違約責(zé)任9.1如乙方在選拔過(guò)程中存在舞弊行為，甲方有權(quán)追究乙方的違約責(zé)任，并有權(quán)解除本合同。9.2如甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.3違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的損失賠償責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損害等。第十條：爭(zhēng)議解決10.1本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)的法律。10.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條：附件11.1本合同附件包括：乙方簡(jiǎn)歷、選拔方案、薪酬福利方案等。11.2附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第十二條：簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條：合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十四條：其他約定雙方在簽署本合同時(shí)，如有其他約定，可作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義與范圍1.1第三方是指除甲乙雙方外，參與本合同履行過(guò)程的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入本合同，應(yīng)嚴(yán)格遵守中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)，以及甲乙雙方的約定。第二條：第三方介入的程序2.1甲方應(yīng)在本合同中明確第三方介入的程序和要求，包括但不限于選定方式、時(shí)間、地點(diǎn)等。2.2甲方應(yīng)確保第三方介入的公正、公平、公開(kāi)，保障乙方的合法權(quán)益。第三條：第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照甲方的要求，客觀、公正、及時(shí)地完成相關(guān)工作，并對(duì)提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。3.2第三方應(yīng)遵守商業(yè)保密原則，對(duì)在履行合同過(guò)程中獲得的甲方和乙方的商業(yè)機(jī)密和個(gè)人信息予以保密。3.3第三方在履行合同過(guò)程中，如涉及侵權(quán)、違約等行為，應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。第四條：第三方的權(quán)利與利益4.1第三方根據(jù)本合同的約定，有權(quán)獲得相應(yīng)的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方在履行合同過(guò)程中，如因特殊情況需要調(diào)整服務(wù)內(nèi)容或費(fèi)用，應(yīng)與甲方、乙方協(xié)商一致。第五條：第三方責(zé)任限額5.1第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量和結(jié)果承擔(dān)責(zé)任，但甲方和乙方同意，第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)具體服務(wù)內(nèi)容和金額進(jìn)行約定。5.2甲方和乙方應(yīng)要求第三方在合同中明確責(zé)任限額，以保障甲乙雙方的合法權(quán)益。第六條：第三方與甲乙雙方的關(guān)系6.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的法律主體，彼此之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，不受本合同的約束。6.2第三方在履行合同過(guò)程中，如涉及侵權(quán)、違約等行為，應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，與甲方、乙方無(wú)關(guān)。第七條：第三方介入的終止與解除7.1在本合同履行過(guò)程中，如第三方未按照約定完成相關(guān)工作，甲方有權(quán)解除與第三方的合同。7.2甲方、乙方同意，第三方因特殊情況需要提前解除合同的，應(yīng)與甲方、乙方協(xié)商一致，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條：爭(zhēng)議解決8.1第三方與甲方、乙方之間因履行本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條：附件9.1本合同附件包括：第三方服務(wù)內(nèi)容、第三方責(zé)任限額約定等。9.2附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第十條：簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十一條：合同份數(shù)本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方簡(jiǎn)歷附件二：選拔方案具體明確選拔過(guò)程、選拔標(biāo)準(zhǔn)、選拔環(huán)節(jié)等，保證選拔過(guò)程的公正性和透明度。附件三：薪酬福利方案詳細(xì)列出乙方作為公司副總經(jīng)理的薪酬待遇、福利政策等，包括但不限于基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)等。附件四：培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃明確乙方的培訓(xùn)需求、發(fā)展目標(biāo)以及甲方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、行業(yè)交流等。附件五：第三方服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)描述第三方在履行合同過(guò)程中提供的服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于評(píng)估、咨詢、審計(jì)等。附件六：第三方責(zé)任限額約定明確第三方的責(zé)任限額，以及第三方在履行合同過(guò)程中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方在選拔過(guò)程中存在舞弊行為。2.甲方違反本合同規(guī)定，如未按時(shí)提供第三方服務(wù)或未支付乙方薪酬福利等。3.第三方未按照約定完成相關(guān)工作，或未達(dá)到甲乙雙方的質(zhì)量要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所造成的名譽(yù)損害賠償。3.違約方應(yīng)支付守約方的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等合理費(fèi)用。示例說(shuō)明：如乙方在選拔過(guò)程中存在舞弊行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金，同時(shí)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的損