(2024版)勞動合同主體變更與競業(yè)限制協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

(2024版)勞動合同主體變更與競業(yè)限制協(xié)議書本合同目錄一覽1.主體變更1.1變更情形1.1.1主體類型變更1.1.2主體名稱變更1.1.3主體股權結(jié)構(gòu)變更1.2變更程序1.2.1提出變更申請1.2.2審核變更申請1.2.3簽署變更協(xié)議1.3變更后的效力1.3.1變更協(xié)議的生效1.3.2對原合同的效力影響1.3.3變更后的合同條款2.競業(yè)限制2.1限制范圍2.1.1行業(yè)范圍2.1.2地域范圍2.1.3業(yè)務范圍2.2限制期限2.2.1起始時間2.2.2結(jié)束時間2.2.3期限延長或縮短的情形2.3限制義務2.3.1禁止設立競爭公司2.3.2禁止參與競爭活動2.3.3禁止利用公司資源2.4限制的例外2.4.1非競爭性工作2.4.2非自愿離職2.4.3其他例外情形2.5違反競業(yè)限制的后果2.5.1違約責任2.5.2賠償責任2.5.3其他違約后果3.保密義務3.1保密信息3.1.1定義保密信息3.1.2保密信息的范圍3.1.3保密信息的保管3.2保密期限3.2.1起始時間3.2.2結(jié)束時間3.2.3期限延長或縮短的情形3.3保密義務的例外3.3.1法定解密情形3.3.2經(jīng)授權解密情形3.3.3其他例外情形3.4違反保密義務的后果3.4.1違約責任3.4.2賠償責任3.4.3其他違約后果4.合同的解除和終止4.1解除和終止的情形4.1.1雙方協(xié)商解除4.1.2勞動者單方解除4.1.3用人單位單方解除4.2解除和終止的程序4.2.1提前通知4.2.2辦理手續(xù)4.2.3解除和終止協(xié)議的簽署4.3解除和終止后的權益處理4.3.1工資支付4.3.2福利待遇處理4.3.3經(jīng)濟補償處理5.爭議解決5.1爭議解決方式5.1.1協(xié)商解決5.1.2調(diào)解解決5.1.3仲裁解決5.2仲裁機構(gòu)5.2.1選擇仲裁機構(gòu)5.2.2仲裁機構(gòu)的職責5.2.3仲裁程序5.3訴訟途徑5.3.1訴訟管轄5.3.2訴訟時效5.3.3訴訟程序6.合同的效力、變更、解除和終止6.1合同的生效6.1.1生效條件6.1.2生效時間6.2合同的變更6.2.1變更條件6.2.2變更程序6.3合同的解除和終止6.3.1解除和終止條件6.3.2解除和終止程序7.其他條款7.1通知與送達7.1.1通知方式7.1.2送達地址7.2法律適用7.2.1適用法律7.2.2法律沖突的處理7.3合同的完整性和修改7.3.1合同的完整性7.3.2合同的修改7.4合同解除或終止后的效力7.4.1對未履行部分的影響第一部分：合同如下：第一條主體變更1.1變更情形1.1.1主體類型變更如甲乙雙方同意，合同主體由自然人變更為法人，需提交相關證明文件，并按照新的主體類型執(zhí)行合同。1.1.2主體名稱變更如甲乙雙方同意，合同主體名稱發(fā)生變更，應以書面形式通知對方，并提交新的主體名稱相關的證明文件。1.1.3主體股權結(jié)構(gòu)變更如甲乙雙方同意，合同主體股權結(jié)構(gòu)發(fā)生變更，應以書面形式通知對方，并提交新的股權結(jié)構(gòu)相關的證明文件。1.2變更程序1.2.1提出變更申請甲乙任何一方擬進行主體變更，應向?qū)Ψ教岢鰰孀兏暾垼⒄f明變更的具體情況。1.2.2審核變更申請對方應在收到變更申請后30日內(nèi)，對申請進行審核，并在審核通過后15日內(nèi)與申請人簽署變更協(xié)議。1.2.3簽署變更協(xié)議甲乙雙方在變更協(xié)議上簽字或蓋章后，變更協(xié)議即刻生效，原合同相關條款按照變更協(xié)議執(zhí)行。1.3變更后的效力1.3.1變更協(xié)議的生效變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后，即刻生效，對雙方具有法律約束力。1.3.2對原合同的效力影響變更協(xié)議生效后，原合同的相關條款按變更協(xié)議執(zhí)行，未變更的條款繼續(xù)有效。1.3.3變更后的合同條款變更后的合同條款應取代原合同相應條款，甲乙雙方應按照變更后的條款履行合同義務。第二條競業(yè)限制2.1限制范圍2.1.1行業(yè)范圍甲乙雙方約定，乙方在解除或終止合同后一定期限內(nèi)，不得在與甲方從事相同或相似行業(yè)的公司、企業(yè)、個體工商戶等用人單位從事任何形式的生產(chǎn)經(jīng)營活動。2.1.2地域范圍甲乙雙方約定，乙方在解除或終止合同后一定期限內(nèi)，不得在甲方所在地域范圍內(nèi)從事與甲方相同的生產(chǎn)經(jīng)營活動。2.1.3業(yè)務范圍甲乙雙方約定，乙方在解除或終止合同后一定期限內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務范圍相同或相似的經(jīng)營活動。2.2限制期限2.2.1起始時間乙方的競業(yè)限制期限自合同解除或終止之日起計算。2.2.2結(jié)束時間甲乙雙方約定的競業(yè)限制期限為合同解除或終止后兩年。2.2.3期限延長或縮短的情形甲乙雙方可以在合同中約定競業(yè)限制期限的延長或縮短情形，需書面同意并簽字或蓋章。2.3限制義務2.3.1禁止設立競爭公司乙方不得設立與甲方從事相同或相似業(yè)務的公司、企業(yè)、個體工商戶等用人單位。2.3.2禁止參與競爭活動乙方不得以任何方式參與與甲方相同的生產(chǎn)經(jīng)營活動，包括但不限于投資、咨詢、管理等形式。2.3.3禁止利用公司資源乙方不得利用在甲方任職期間所獲得的商業(yè)秘密、客戶資源等為公司或第三方謀取利益。2.4限制的例外2.4.1非競爭性工作乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)，可以從事與甲方不構(gòu)成競爭關系的工作。2.4.2非自愿離職乙方因非自愿原因（如公司裁員、合同到期未續(xù)簽等）離職，競業(yè)限制協(xié)議自動解除。2.4.3其他例外情形甲乙雙方可以約定其他競業(yè)限制的例外情形，需書面同意并簽字或蓋章。2.5違反競業(yè)限制的后果2.5.1違約責任乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方在甲方任職期間年薪的20%。2.5.2賠償責任乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應承擔相應的賠償責任。2.5.3其他違約后果甲乙雙方可以在合同中約定其他違反競業(yè)限制的后果，需書面同意并簽字或蓋章。第三條保密義務3.1保密信息3.1.1定義保密信息保密信息是指甲方在乙方任職期間提供給乙方或乙方在甲方任職期間獲取的，不為公眾所知悉且具有商業(yè)價值的信息。3.1.2保密信息的范圍保密信息包括但不限于技術秘密、商業(yè)秘密、客戶信息、財務數(shù)據(jù)等。3.1.3第八條保密義務的例外3.2保密期限3.2.1起始時間乙方的保密義務自乙方知悉甲方保密信息之日起計算。3.2.2結(jié)束時間甲乙雙方約定的保密期限為乙方知悉甲方保密信息之日起五年。3.2.3期限延長或縮短的情形甲乙雙方可以在合同中約定保密期限的延長或縮短情形，需書面同意并簽字或蓋章。3.3保密義務的例外3.3.1法定解密情形乙方因法律規(guī)定或司法機關要求，需要解密部分或全部保密信息的，應在解密后立即通知甲方。3.3.2經(jīng)授權解密情形乙方因工作需要，經(jīng)甲方書面授權解密部分或全部保密信息的，按授權范圍執(zhí)行。3.3.3其他例外情形甲乙雙方可以約定其他保密義務的例外情形，需書面同意并簽字或蓋章。3.4違反保密義務的后果3.4.1違約責任乙方違反保密義務，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方在甲方任職期間年薪的30%。3.4.2賠償責任乙方違反保密義務，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應承擔相應的賠償責任。3.4.3其他違約后果甲乙雙方可以在合同中約定其他違反保密義務的后果，需書面同意并簽字或蓋章。第九條合同的解除和終止4.1解除和終止的情形4.1.1雙方協(xié)商解除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。4.1.2勞動者單方解除乙方因個人原因，提前30日書面通知甲方解除本合同。4.1.3用人單位單方解除甲方因乙方嚴重違反合同規(guī)定或法律法規(guī)，可以單方解除本合同。4.2解除和終止的程序4.2.1提前通知雙方協(xié)商解除或用人單位單方解除時，應提前書面通知對方。4.2.2辦理手續(xù)雙方應按照合同約定辦理相關手續(xù)，包括但不限于工作交接、證件歸還等。4.2.3解除和終止協(xié)議的簽署甲乙雙方在解除或終止協(xié)議上簽字或蓋章后，解除或終止協(xié)議即刻生效。4.3解除和終止后的權益處理4.3.1工資支付甲方應按照合同約定支付乙方解除或終止后的工資。4.3.2福利待遇處理甲方應妥善處理乙方解除或終止后的福利待遇，如醫(yī)療、養(yǎng)老等。4.3.3經(jīng)濟補償處理甲方應根據(jù)合同約定和法律法規(guī)，向乙方支付經(jīng)濟補償。第十條爭議解決5.1爭議解決方式5.1.1協(xié)商解決甲乙雙方應通過協(xié)商解決合同爭議。5.1.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可提交至甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會進行調(diào)解。5.1.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均有權向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。5.2仲裁機構(gòu)5.2.1選擇仲裁機構(gòu)甲乙雙方約定，爭議仲裁機構(gòu)為甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會。5.2.2仲裁機構(gòu)的職責仲裁機構(gòu)負責公正、公平地審理合同爭議案件。5.2.3仲裁程序甲乙雙方應按照仲裁機構(gòu)的規(guī)定進行仲裁程序。5.3訴訟途徑5.3.1訴訟管轄甲乙雙方約定，合同爭議的訴訟管轄地為甲方所在地的人民法院。5.3.2訴訟時效甲乙雙方應在本合同爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)提起訴訟。5.3.3訴訟程序甲乙雙方應按照人民法院的規(guī)定進行訴訟程序。第十一條合同的效力、變更、解除和終止6.1合同的生效6.1.1生效條件本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。6.1.2生效時間本合同自簽字或蓋章之日起立即生效。6.2合同的變更6.2.1變更條件甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的條款。6.2.2變更程序甲乙雙方應書面簽署變更協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。6.3合同的解除和終止6.3.1解除和終止條件甲乙雙方按照合同約定或法律法規(guī)，第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定本合同所稱的“第三方”是指在甲乙雙方履行合同過程中，除甲乙雙方外，與合同直接相關聯(lián)的自然人、法人或其他組織。第三方包括但不限于中介機構(gòu)、審計機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、金融服務機構(gòu)等。第二條第三方介入的情形2.1甲乙雙方在履行合同過程中，如需第三方的專業(yè)服務或協(xié)助，包括但不限于法律、財務、技術等領域，甲方應與乙方協(xié)商一致，并明確第三方的職責和義務。2.2甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)助協(xié)議，應不影響甲乙雙方之間的合同關系，且甲乙雙方應對第三方的工作結(jié)果負責。第三條第三方責任的限定3.1第三方責任第三方僅對其承擔的協(xié)助義務范圍內(nèi)負責，對于因第三方原因?qū)е碌暮贤`約或損失，甲乙雙方應先行解決，再根據(jù)實際情況向第三方追償。3.2第三方責任限額甲乙雙方應與第三方明確約定其責任限額，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等。第三方在責任限額內(nèi)的行為，由甲乙雙方承擔風險和損失。第四條第三方與甲乙方的關系4.1第三方與甲方第三方在提供協(xié)助服務期間，應視為甲方的合作伙伴，第三方應遵守甲方的規(guī)章制度和管理要求。4.2第三方與乙方第三方在提供協(xié)助服務期間，應視為乙方的合作伙伴，第三方應遵守乙方的規(guī)章制度和管理要求。第五條第三方介入的程序5.1甲乙雙方如需第三方介入，應提前書面通知對方，并說明介入的原因和期限。5.2甲乙雙方應在第三方介入前，與第三方明確約定其職責和義務，以及相關的責任限額。5.3甲乙雙方應監(jiān)督第三方的工作過程，確保第三方按約定履行義務，并及時解決第三方工作中的問題。第六條第三方違約的處理6.1第三方違約如第三方未按約定履行義務，甲乙雙方應協(xié)商解決，必要時可依法解除與第三方的協(xié)助協(xié)議。6.2違約責任第三方違約造成甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第七條第三方與合同的變更、解除和終止7.1第三方協(xié)助協(xié)議的變更甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，可以變更第三方協(xié)助協(xié)議的條款。變更協(xié)議應經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章，并送第三方確認。7.2第三方協(xié)助協(xié)議的解除和終止甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，可以解除或終止第三方協(xié)助協(xié)議。解除或終止協(xié)議應經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章，并送第三方確認。第八條第三方資料的保密和使用權8.1第三方資料保密第三方應對在協(xié)助過程中獲取的甲乙雙方資料保密，不得泄露給無關方。8.2第三方資料的使用權第三方在協(xié)助過程中產(chǎn)生的成果，除甲乙雙方另有約定外，知識產(chǎn)權歸甲乙雙方共同所有。第九條第三方介入的違約處理9.1第三方違約如第三方未按約定履行義務，甲乙雙方應協(xié)商解決，必要時可依法解除與第三方的協(xié)助協(xié)議。9.2違約責任第三方違約造成甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第十條爭議解決10.1爭議解決方式甲乙雙方與第三方之間的爭議，可以協(xié)商解決，也可以依法通過仲裁或訴訟解決。10.2仲裁機構(gòu)甲乙雙方與第三方之間的爭議，如選擇仲裁解決，仲裁機構(gòu)為甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會。10.3訴訟途徑甲乙雙方與第三方之間的爭議，如選擇訴訟解決，訴訟管轄地為甲方所在地的人民法院。第十一條合同的效力、變更、解除和終止11.1合同的生效本合同自甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)助協(xié)議生效之日起生效。11.2合同的變更甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，可以變更本合同的條款。變更協(xié)議應經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章，并送第三方確認。11.3合同的解除和終止甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。解除或終止協(xié)議應經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章，并送第三方確認。本部分修正條款與原合同條款具有同等效力，甲乙雙方應按照本部分修正條款履行合同義務。如有沖突，以本部分修正條款為準。本部分修正條款的變更、解除和終止，第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：勞動合同主體變更申請表附件2：競業(yè)限制協(xié)議附件3：保密協(xié)議附件4：第三方協(xié)助協(xié)議范本附件5：解除或終止合同協(xié)議書附件6：經(jīng)濟補償計算公式附件7：違約責任認定標準附件8：爭議解決流程圖附件9：保密信息清單附件10：第三方責任限額協(xié)議附件11：工作交接單附件12：工資支付證明附件13：福利待遇處理證明附件14：經(jīng)濟補償支付證明附件1：勞動合同主體變更申請表該附件用于申請勞動合同主體的變更，包括主體類型、名稱和股權結(jié)構(gòu)的變更，需填寫相關變更信息并簽字或蓋章。附件2：競業(yè)限制協(xié)議該附件詳細規(guī)定了競業(yè)限制的范圍、期限和義務，以及違反競業(yè)限制的違約責任，需簽字或蓋章后生效。附件3：保密協(xié)議該附件規(guī)定了保密信息的定義、范圍和期限，以及保密義務和違反保密義務的違約責任，需簽字或蓋章后生效。附件4：第三方協(xié)助協(xié)議范本附件5：解除或終止合同協(xié)議書該附件用于甲乙雙方協(xié)商一致解除或終止本合同，需填寫相關解除或終止信息并簽字或蓋章。附件6：經(jīng)濟補償計算公式該附件提供了一個經(jīng)濟補償?shù)挠嬎愎?，用于計算解除或終止合同后的經(jīng)濟補償金額。附件7：違約行為及責任認定標準該附件詳細列舉了各種違約行為，包括違反競業(yè)限制、保密義務、第三方協(xié)助協(xié)議等，以及相應的責任認定標準。附件8：爭議解決流程圖該附件提供了一個爭議解決的流程圖，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等解決方式。附件9：保密信息清單該附件詳細列出了甲乙雙方需要保密的信息，包括技術秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等。附件10：第三方責任限額協(xié)議該附件規(guī)定了第三方在提供協(xié)助服務期間的責任限額，包括賠償金額和賠償范圍等。附件11：工作交接單該附件用于