外聘臨時(shí)工勞動合同模板_第1頁
外聘臨時(shí)工勞動合同模板_第2頁
外聘臨時(shí)工勞動合同模板_第3頁
外聘臨時(shí)工勞動合同模板_第4頁
外聘臨時(shí)工勞動合同模板_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

外聘臨時(shí)工勞動合同模板第一篇范文:合同編號:__________

甲方(用人單位名稱):

住所地:____________________

法定代表人(或者主要負(fù)責(zé)人):____________________

乙方(外聘臨時(shí)工名稱):

性別:____________________

出生日期:____________________

身份證號碼:____________________

住址:____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任甲方臨時(shí)工事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意接受甲方的工作安排,從事甲方指定的臨時(shí)性工作。

1.2乙方工作內(nèi)容具體包括但不限于:____________________

第二條工作期限

2.1本合同期限自年月日起至年月日止。

2.2合同期滿前,甲方應(yīng)提前30日書面通知乙方,并根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商是否續(xù)簽本合同。

第三條工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為:____________________

第四條工作時(shí)間及休息休假

4.1乙方工作時(shí)間按照國家規(guī)定執(zhí)行,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

4.2乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),加班時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)。

4.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等。

第五條勞動報(bào)酬

5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________

5.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資,支付時(shí)間不遲于每月的____日前。

5.3乙方加班工資按照國家及地方規(guī)定執(zhí)行。

第六條社會保險(xiǎn)及福利

6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括但不限于:____________________

6.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司政策,為乙方提供一定的福利待遇。

第七條勞動保護(hù)及勞動條件

7.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品,確保乙方在勞動過程中的安全與健康。

7.2甲方應(yīng)確保乙方工作場所的衛(wèi)生、安全,符合國家及地方標(biāo)準(zhǔn)。

第八條違約責(zé)任

8.1如乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

8.2如甲方違反本合同約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

第九條爭議解決

9.1本合同的履行、變更、解除及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

9.2本合同履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十條其他約定

10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

附件:

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方入職體檢報(bào)告

3.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件

甲方(蓋章):

乙方(簽名):

簽訂日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用人單位名稱):

住所地:____________________

法定代表人(或者主要負(fù)責(zé)人):____________________

乙方(外聘臨時(shí)工名稱):

性別:____________________

出生日期:____________________

身份證號碼:____________________

住址:____________________

丙方(勞務(wù)派遣公司名稱):

住所地:____________________

法定代表人(或者主要負(fù)責(zé)人):____________________

鑒于甲方因項(xiàng)目需求,需要臨時(shí)用工,且乙方具備相關(guān)技能和條件,丙方同意將乙方派遣至甲方工作,甲乙雙方及丙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意接受甲方的工作安排,從事甲方指定的臨時(shí)性工作。

1.2乙方工作內(nèi)容具體包括但不限于:____________________

1.3乙方在甲方工作期間,其工作成果和知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

第二條工作期限

2.1本合同期限自年月日起至年月日止。

2.2合同期滿前,甲方應(yīng)提前30日書面通知丙方,并根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商是否續(xù)簽本合同。

第三條工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為:____________________

第四條工作時(shí)間及休息休假

4.1乙方工作時(shí)間按照國家規(guī)定執(zhí)行,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

4.2乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),加班時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)。

4.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等。

第五條勞動報(bào)酬

5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________

5.2甲方應(yīng)按月足額支付丙方,丙方再將工資支付給乙方。

5.3乙方加班工資按照國家及地方規(guī)定執(zhí)行。

第六條社會保險(xiǎn)及福利

6.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括但不限于:____________________

6.2丙方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司政策,為乙方提供一定的福利待遇。

第七條勞動保護(hù)及勞動條件

7.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品,確保乙方在勞動過程中的安全與健康。

7.2甲方應(yīng)確保乙方工作場所的衛(wèi)生、安全,符合國家及地方標(biāo)準(zhǔn)。

第八條甲方的權(quán)利與義務(wù)

8.1甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。

8.2甲方可要求乙方遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。

8.3甲方可對乙方的工作進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為乙方工資和福利待遇的依據(jù)。

8.4甲方可提前30日書面通知丙方,終止本合同。

第九條丙方的權(quán)利與義務(wù)

9.1丙方負(fù)責(zé)與乙方簽訂勞動合同,并履行相應(yīng)的勞動合同義務(wù)。

9.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.3丙方應(yīng)按照本合同約定,將乙方派遣至甲方工作。

第十條乙方的權(quán)利與義務(wù)

10.1乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

10.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。

10.3乙方應(yīng)配合甲方的考核,如實(shí)反映工作情況。

10.4乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同。

第十一條違約責(zé)任

11.1乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

11.2丙方違反本合同約定,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。

第十二條爭議解決

12.1本合同的履行、變更、解除及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

12.2本合同履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十三條其他約定

13.1本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

13.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

附件:

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方入職體檢報(bào)告

3.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件

第三篇范文總結(jié):

第三方介入的意義和目的:

1.丙方作為勞務(wù)派遣公司,負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)和管理乙方,有助于甲方降低人力資源成本,提高用工靈活性。

2.丙方承擔(dān)部分法律風(fēng)險(xiǎn),保障甲方合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義:

1.甲方可根據(jù)項(xiàng)目需求調(diào)整乙方工作,提高工作效率。

2.甲方可通過考核,激勵乙方提高工作質(zhì)量。

3.甲方可根據(jù)工作表現(xiàn),調(diào)整乙方工資和福利待遇,確保甲方利益。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(用人單位名稱):

住所地:____________________

法定代表人(或者主要負(fù)責(zé)人):____________________

乙方(外聘臨時(shí)工名稱):

性別:____________________

出生日期:____________________

身份證號碼:____________________

住址:____________________

丙方(勞務(wù)派遣公司名稱):

住所地:____________________

法定代表人(或者主要負(fù)責(zé)人):____________________

鑒于甲方因項(xiàng)目需求,需要臨時(shí)用工,且乙方具備相關(guān)技能和條件,丙方同意將乙方派遣至甲方工作,甲乙雙方及丙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意接受甲方的工作安排,從事甲方指定的臨時(shí)性工作。

1.2乙方工作內(nèi)容具體包括但不限于:____________________

1.3乙方在甲方工作期間,其工作成果和知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。

第二條工作期限

2.1本合同期限自年月日起至年月日止。

2.2合同期滿前,乙方應(yīng)提前30日書面通知丙方,并根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商是否續(xù)簽本合同。

第三條工作地點(diǎn)

乙方工作地點(diǎn)為:____________________

第四條工作時(shí)間及休息休假

4.1乙方工作時(shí)間按照國家規(guī)定執(zhí)行,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

4.2乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí),加班時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)。

4.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等。

第五條勞動報(bào)酬

5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________

5.2甲方應(yīng)按月足額支付丙方,丙方再將工資支付給乙方。

5.3乙方加班工資按照國家及地方規(guī)定執(zhí)行。

第六條社會保險(xiǎn)及福利

6.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括但不限于:____________________

6.2丙方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司政策,為乙方提供一定的福利待遇。

第七條勞動保護(hù)及勞動條件

7.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品,確保乙方在勞動過程中的安全與健康。

7.2甲方應(yīng)確保乙方工作場所的衛(wèi)生、安全,符合國家及地方標(biāo)準(zhǔn)。

第八條乙方的權(quán)利與義務(wù)

8.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及福利待遇。

8.2乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和勞動保護(hù)措施。

8.3乙方有權(quán)拒絕不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動任務(wù)。

8.4乙方有權(quán)根據(jù)國家規(guī)定享受休息休假。

第九條丙方的權(quán)利與義務(wù)

9.1丙方負(fù)責(zé)與乙方簽訂勞動合同,并履行相應(yīng)的勞動合同義務(wù)。

9.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.3丙方應(yīng)按照本合同約定,將乙方派遣至甲方工作。

9.4丙方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,對甲方違反合同的行為向乙方提供幫助。

第十條甲方的權(quán)利與義務(wù)

10.1甲方可根據(jù)項(xiàng)目需求調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。

10.2甲方可要求乙方遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。

10.3甲方可對乙方的工作進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為乙方工資和福利待遇的依據(jù)。

10.4甲方可提前30日書面通知丙方,終止本合同。

第十一條違約責(zé)任

11.1甲方違反本合同約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

11.2丙方違反本合同約定,乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。

第十二條爭議解決

12.1本合同的履行、變更、解除及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

12.2本合同履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

第十三條其他約定

13.1本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

13.2本合同未盡事

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論