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文檔簡介

暖通工程二級(jí)建造師聘任須知合同編號(hào):__________合同簽訂日期:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,就乙方受聘擔(dān)任甲方暖通工程二級(jí)建造師一職,現(xiàn)達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位職責(zé)1.1乙方受聘為甲方暖通工程項(xiàng)目二級(jí)建造師,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工管理、質(zhì)量控制、安全監(jiān)督等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家及地方相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,確保項(xiàng)目施工順利進(jìn)行。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成項(xiàng)目報(bào)批、驗(yàn)收等相關(guān)手續(xù)。二、任期及續(xù)約2.1本合同期限為______年,自合同簽訂之日起計(jì)算。2.2合同期滿前,甲方如有續(xù)約意向,應(yīng)提前______天書面通知乙方。2.3乙方如有續(xù)約意向,應(yīng)提前______天書面通知甲方。2.4雙方未能就續(xù)約達(dá)成一致的,合同期滿后自動(dòng)終止。三、薪酬待遇3.1乙方的薪酬待遇為每月人民幣_(tái)_____元(稅前),按月支付。3.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行,甲方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間符合國家勞動(dòng)法規(guī)。四、保密條款4.1乙方在任職期間及離職后______年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與本項(xiàng)目相關(guān)的任何保密信息。4.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)_____元。5.2違約金不足以彌補(bǔ)損失的,違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭議解決6.1本合同履行過程中發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職稱證書復(fù)印件3.項(xiàng)目施工計(jì)劃書4.項(xiàng)目報(bào)批、驗(yàn)收相關(guān)文件5.保密協(xié)議6.工資發(fā)放證明7.加班記錄8.病假證明9.年假證明10.雙方簽訂的其他相關(guān)協(xié)議或文件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與本項(xiàng)目相關(guān)的任何保密信息,未經(jīng)甲方同意,未經(jīng)授權(quán)使用或披露甲方的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息。2.乙方未按合同約定履行崗位職責(zé),工作嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成損失。3.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及福利。4.甲方未按約定提供乙方的工作時(shí)間符合國家勞動(dòng)法規(guī)。5.雙方未按約定協(xié)商續(xù)約或未達(dá)成一致續(xù)約意向。三、法律名詞及解釋:1.暖通工程:指采暖、通風(fēng)、空調(diào)工程。2.二級(jí)建造師:指取得中華人民共和國二級(jí)建造師資格證書,并按照規(guī)定注冊,取得中華人民共和國二級(jí)建造師注冊證書和執(zhí)業(yè)印章,從事建筑活動(dòng)的專業(yè)技術(shù)人員。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等商業(yè)信息。4.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息。5.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密:甲方應(yīng)立即要求乙方停止侵權(quán)行為,并賠償因此給甲方造成的損失。2.乙方未按合同約定履行崗位職責(zé):甲方應(yīng)與乙方溝通,要求乙方改正;嚴(yán)重違反的,甲方有權(quán)解除合同。3.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及福利:乙方有權(quán)要求甲方支付,如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.甲方未按約定提供乙方的工作時(shí)間符合國家勞動(dòng)法規(guī):乙方有權(quán)要求甲方改正,如協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。5.雙方未按約定協(xié)商續(xù)約或未達(dá)成一致續(xù)約意向:合同期滿后,雙方按約定執(zhí)行;如雙方均有續(xù)約意向,但未能達(dá)成一致,應(yīng)按原合同約定的薪酬待遇繼續(xù)履行合同。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為暖通工程項(xiàng)目業(yè)主,乙方為甲方聘用的暖通工程二級(jí)建造師。2.甲方與乙方簽訂本合同,明確雙方權(quán)利義務(wù),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行

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