2024年勞動(dòng)合同修正版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞動(dòng)合同修正版本合同目錄一覽1.合同主體及簽訂日期1.1甲方（用人單位）名稱及地址1.2乙方（勞動(dòng)者）姓名及身份證號(hào)碼1.3合同簽訂日期2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的崗位職責(zé)2.3乙方的工作地點(diǎn)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件及流程4.工資待遇4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)4.2乙方加班工資的計(jì)算方式4.3乙方福利及補(bǔ)貼4.4甲方支付工資的期限和方式5.工作時(shí)間及休息休假5.1乙方的工作時(shí)間5.2乙方的休息日安排5.3乙方的帶薪年休假6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)6.2乙方醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分6.3乙方的公積金繳納及提取7.勞動(dòng)保護(hù)及安全生產(chǎn)7.1甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施7.2甲方應(yīng)遵守的安全生產(chǎn)規(guī)定8.商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.1乙方的保密義務(wù)8.2乙方對(duì)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)9.勞動(dòng)合同的變更、解除和終止9.1合同變更的條件及程序9.2合同解除的條件及程序9.3合同終止的條件及程序10.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償10.1甲方解除或終止合同時(shí)應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.2乙方違反合同應(yīng)支付的賠償11.爭(zhēng)議解決11.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式11.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解及仲裁程序12.合同的簽訂和生效12.1合同簽訂的程序和要求12.2合同的生效日期13.其他約定13.1雙方的其他補(bǔ)充條款13.2雙方對(duì)合同的解釋權(quán)及適用法律14.合同的附件14.1附件一：職位說明書14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明14.4附件四：公積金繳納證明第一部分：合同如下：第一條合同主體及簽訂日期1.1甲方（用人單位）名稱及地址甲方全稱：×××公司地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.2乙方（勞動(dòng)者）姓名及身份證號(hào)碼乙方姓名：身份證號(hào)碼：××××××××××××××××1.3合同簽訂日期本合同于2024年1月1日由甲乙雙方自愿簽訂。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位乙方擔(dān)任的崗位為：軟件工程師2.2乙方的崗位職責(zé)乙方負(fù)責(zé)公司軟件項(xiàng)目的開發(fā)、測(cè)試和維護(hù)工作，具體職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)編寫軟件設(shè)計(jì)文檔和測(cè)試報(bào)告；（2）參與項(xiàng)目需求分析和設(shè)計(jì)討論；（3）按照項(xiàng)目計(jì)劃完成軟件編碼和單元測(cè)試；（4）協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員解決技術(shù)難題；（5）配合項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目驗(yàn)收和交付。2.3乙方的工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地：××省××市××區(qū)××路××號(hào)。第三條合同期限3.1合同起始日期本合同自2024年1月1日起生效。3.2合同終止日期本合同期限為三年，自2024年1月1日至2027年1月1日止。3.3合同續(xù)簽條件及流程合同期滿前六個(gè)月，如甲乙雙方無異議，可按照雙方約定的條件續(xù)簽勞動(dòng)合同。續(xù)簽流程如下：（1）雙方協(xié)商一致，達(dá)成續(xù)簽意向；（2）甲方提出續(xù)簽合同的書面申請(qǐng)，乙方簽署意見；（3）雙方簽訂書面勞動(dòng)合同，并加蓋公章；（4）甲方將續(xù)簽的勞動(dòng)合同報(bào)送當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門備案。第四條工資待遇4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為人民幣8000元（稅前），按月支付。4.2乙方加班工資的計(jì)算方式乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算，平時(shí)加班按照工資的150%支付，休息日加班按照工資的200%支付，法定節(jié)假日加班按照工資的300%支付。4.3乙方福利及補(bǔ)貼（1）五險(xiǎn)一金：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金；（2）帶薪年休假：乙方享有5天帶薪年休假；（3）節(jié)假日福利：乙方在春節(jié)、國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日享有相應(yīng)的慰問金或禮品；（4）交通補(bǔ)貼：乙方每月享有300元的交通補(bǔ)貼；（5）午餐補(bǔ)貼：乙方每月享有150元的午餐補(bǔ)貼。4.4甲方支付工資的期限和方式甲方每月10日前按時(shí)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。第五條工作時(shí)間及休息休假5.1乙方的工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作時(shí)間為40小時(shí)，按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。5.2乙方的休息日安排乙方每周休息日為兩天，具體休息日由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要合理調(diào)整。5.3乙方的帶薪年休假乙方享有5天帶薪年休假，具體休假時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要合理安排。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)及比例按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。6.2乙方醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分乙方醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由乙方承擔(dān)。6.3乙方的公積金繳納及提取甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納住房公積金，乙方可以按照相關(guān)規(guī)定提取公積金。第八條勞動(dòng)保護(hù)及安全生產(chǎn)8.1甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施甲方必須為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)措施，包括勞動(dòng)防護(hù)用品、安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練等。8.2甲方應(yīng)遵守的安全生產(chǎn)規(guī)定甲方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方的安全生產(chǎn)法律法規(guī)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，確保乙方的人身安全和健康。第九條商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1乙方的保密義務(wù)乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露、復(fù)制、傳播或利用甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。9.2乙方對(duì)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)乙方應(yīng)當(dāng)尊重甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得使用甲方的商標(biāo)、專利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)從事任何侵權(quán)行為。第十條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止10.1合同變更的條件及程序合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容、期限及雙方的權(quán)利義務(wù)。10.2合同解除的條件及程序合同解除的條件及程序如下：（1）甲方解除合同的條件：1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；4）乙方因欺詐、脅迫等行為導(dǎo)致合同無效；5）乙方被依法追究刑事責(zé)任。（2）乙方解除合同的條件：1）甲方未按照合同約定支付工資、福利；2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)條件；3）甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；4）甲方違反合同其他約定。（3）解除合同的程序：1）提出解除合同的一方應(yīng)提前三十天書面通知對(duì)方；2）雙方協(xié)商確定解除合同的具體事項(xiàng)；3）雙方簽訂解除合同的書面協(xié)議；4）辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算等。10.3合同終止的條件及程序合同終止的條件及程序如下：（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方死亡或者被宣告失蹤；（4）甲方依法破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或其他原因終止經(jīng)營(yíng)。（5）合同終止的程序：1）提前三十天通知對(duì)方；2）辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算等；3）雙方簽訂終止合同的書面協(xié)議。第十一條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償11.1甲方解除或終止合同時(shí)應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方解除或終止合同時(shí)，應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.2乙方違反合同應(yīng)支付的賠償乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)向甲方支付賠償金，具體金額雙方協(xié)商確定。第十二條爭(zhēng)議解決12.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解及仲裁程序勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解及仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定執(zhí)行。第十三條合同的簽訂和生效13.1合同簽訂的程序和要求合同簽訂的程序和要求如下：（1）甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成簽訂合同的共識(shí)；（2）甲乙雙方簽訂書面勞動(dòng)合同，并加蓋公章；（3）甲方將簽訂的勞動(dòng)合同報(bào)送當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門備案。13.2合同的生效日期本合同自雙方簽訂之日起生效。第十四條合同的附件14.1附件一：職位說明書14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明14.4附件四：公積金繳納證明第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念第三方介入是指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙雙方外，涉及到合同執(zhí)行、履行、爭(zhēng)議解決等環(huán)節(jié)的第三方主體。第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)、政府部門、司法機(jī)關(guān)等，其介入目的是為了保障合同的公正、公平、公開執(zhí)行，以及維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。2.第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：（1）合同履行過程中，出現(xiàn)爭(zhēng)議，需要第三方調(diào)解或仲裁；（2）甲方或乙方認(rèn)為有必要時(shí)，可以請(qǐng)求第三方進(jìn)行評(píng)估、鑒定或咨詢；（3）合同執(zhí)行涉及到政府部門審批、許可或監(jiān)管的事項(xiàng)；（4）合同執(zhí)行過程中，涉及到司法程序的事項(xiàng)。3.第三方介入的程序3.1甲乙雙方在合同中約定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)、選擇程序和選擇結(jié)果的確認(rèn)方式。3.2甲乙雙方在選擇第三方時(shí)，應(yīng)遵循公正、公平、公開的原則，確保第三方的獨(dú)立性和權(quán)威性。3.3甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和第三方的職責(zé)范圍。3.4甲乙雙方應(yīng)按照約定程序和標(biāo)準(zhǔn)選擇第三方，并按照約定時(shí)間、方式向第三方支付費(fèi)用。4.第三方介入后的合同修正4.1甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情形，對(duì)合同相應(yīng)條款進(jìn)行修正，以明確第三方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。4.2甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方評(píng)估、鑒定或咨詢的結(jié)果，對(duì)合同相應(yīng)條款進(jìn)行修正，以確保合同的順利履行。4.3甲乙雙方應(yīng)根據(jù)政府部門審批、許可或監(jiān)管的要求，對(duì)合同相應(yīng)條款進(jìn)行修正，以符合法律、法規(guī)的規(guī)定。4.4甲乙雙方應(yīng)根據(jù)司法機(jī)關(guān)的判決、裁定或調(diào)解結(jié)果，對(duì)合同相應(yīng)條款進(jìn)行修正，以確保合同的合法有效。5.第三方責(zé)任的限制5.1第三方在介入過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵循法律法規(guī)和職業(yè)操守，確保其行為的合法性、合規(guī)性。5.2第三方在介入過程中，應(yīng)保持獨(dú)立性、客觀性、公正性，不得受甲乙雙方的不當(dāng)影響。5.3第三方在介入過程中，因故意或過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.4第三方在介入過程中，超出約定職責(zé)范圍的行為，由第三方自行承擔(dān)責(zé)任。6.第三方與其他各方的關(guān)系6.1第三方與甲乙雙方是獨(dú)立的主體，彼此之間不存在任何隸屬或控制關(guān)系。6.2第三方在介入過程中，與其他各方保持平等的地位，不得干涉其他各方的合法權(quán)益。6.3第三方在介入過程中，應(yīng)保持與其他各方的溝通協(xié)作，共同推進(jìn)合同的順利履行。7.第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件如下：（1）合同約定的第三方介入事項(xiàng)完成；（2）甲乙雙方達(dá)成一致，解除第三方的介入；（3）法律規(guī)定或雙方約定的其他終止條件。7.2第三方介入的終止程序如下：（1）甲乙雙方書面通知第三方；（2）第三方在收到通知后，按照約定辦理相關(guān)手續(xù)；（3）甲乙雙方與第三方解除書面協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細(xì)描述乙方的具體職位、工作內(nèi)容、職責(zé)要求等信息。附件二：保密協(xié)議明確乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保密義務(wù)，以及違反保密義務(wù)的后果。附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明證明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)情況，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。附件四：公積金繳納證明證明甲方為乙方繳納的住房公積金情況。附件五：第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的條件、程序、職責(zé)范圍、費(fèi)用支付等事項(xiàng)。附件六：評(píng)估報(bào)告第三方對(duì)甲方或乙方提出的評(píng)估、鑒定或咨詢結(jié)果的報(bào)告。附件七：政府部門審批、許可或監(jiān)管文件政府相關(guān)部門對(duì)合同執(zhí)行涉及的審批、許可或監(jiān)管文件。附件八：司法判決、裁定或調(diào)解書司法機(jī)關(guān)對(duì)合同執(zhí)行涉及的判決、裁定或調(diào)解書。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方未按照合同約定支付工資、福利的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資、福利的20%。示例：如果甲方未按時(shí)支付乙方工資，則甲方需支付給乙方違約金，違約金為應(yīng)支付工資的20%。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)的，應(yīng)支付違約金，違約金為合同金額的10%。示例：如果乙方未能完成合同約定的工作任務(wù)，則乙方需支付給甲方違約金，違約金為合同金額的10%。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定第三方未按照約定履行介入職責(zé)的，應(yīng)支付違約金，違約金為合同金額的10%。示例：如果第三方未能按照約定履行評(píng)估職責(zé)，導(dǎo)致合同執(zhí)行出現(xiàn)偏差，則第三方需支付給甲乙雙方違約金，違約金為合同金額的1