人才資源管理合同

人才資源管理合同合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“委托方”）：________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“服務(wù)方”）：________________

鑒于委托方在人才資源管理方面的需求，為提高委托方的管理水平，優(yōu)化人力資源配置，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；同時(shí)，鑒于服務(wù)方在人才資源管理領(lǐng)域具有豐富的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠?yàn)槲蟹教峁I(yè)、高效的人才資源管理服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就人才資源管理合作事宜，達(dá)成以下合同：

一、合同目的

1.1本合同旨在明確雙方在人才資源管理領(lǐng)域的合作事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)和責(zé)任，確保雙方按照約定開(kāi)展合作。

1.2服務(wù)方應(yīng)充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，為委托方提供全方位的人才資源管理服務(wù)，包括但不限于人才招聘、培訓(xùn)、評(píng)估、激勵(lì)等方面，以提升委托方的管理水平。

二、簽訂背景

2.1委托方作為一家追求卓越的企業(yè)，高度重視人才資源管理，希望建立一套科學(xué)、完善的人才管理體系，以提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

2.2服務(wù)方作為一家專業(yè)的人才資源管理咨詢公司，擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和成功案例，能夠?yàn)槲蟹教峁┒ㄖ苹娜瞬刨Y源管理解決方案。

2.3雙方在前期溝通中，就合作事宜達(dá)成共識(shí)，認(rèn)為雙方合作將有利于委托方在人才資源管理方面取得突破，實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)，共同推進(jìn)人才資源管理合作項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。

（以下內(nèi)容略）

主要條款：

三、服務(wù)內(nèi)容

3.1服務(wù)方應(yīng)向委托方提供以下人才資源管理服務(wù)：

a)人才招聘：根據(jù)委托方的需求，協(xié)助委托方進(jìn)行人才招聘，包括制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘廣告、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、評(píng)估候選人等；

b)培訓(xùn)與發(fā)展：為委托方員工提供專業(yè)培訓(xùn)，提升員工職業(yè)技能與綜合素質(zhì)；

c)績(jī)效管理：協(xié)助委托方建立和完善績(jī)效管理體系，提高員工工作效率；

d)人才激勵(lì)：為委托方設(shè)計(jì)并實(shí)施人才激勵(lì)方案，激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造力；

e)人力資源政策咨詢：為委托方提供人力資源政策制定、修訂及實(shí)施的建議。

3.2服務(wù)方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合以下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：

a)符合國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范；

b)滿足委托方的實(shí)際需求；

c)符合行業(yè)最佳實(shí)踐；

d)保證服務(wù)質(zhì)量和效果。

四、價(jià)格與支付

4.1雙方經(jīng)協(xié)商，確定服務(wù)費(fèi)用為人民幣【】元（大寫(xiě)：【】元整），具體支付方式如下：

a)委托方在收到服務(wù)方提供的發(fā)票后【】個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用；

b)服務(wù)費(fèi)用支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，賬戶信息如下：

賬戶名稱：【】

開(kāi)戶銀行：【】

賬號(hào)：【】

4.2如服務(wù)期限延長(zhǎng)或服務(wù)內(nèi)容增加，雙方應(yīng)協(xié)商確定額外服務(wù)費(fèi)用，并按照本條款的約定支付。

五、保密條款

5.1雙方在簽訂本合同及履行過(guò)程中，對(duì)于知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息，應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露。

5.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢后【】年止。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同服務(wù)費(fèi)用的【】%。

6.2如因不可抗力因素導(dǎo)致一方無(wú)法履行本合同，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明文件，雙方協(xié)商解決。

七、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。

八、其他條款

8.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【】年，自合同生效之日起計(jì)算。合同到期后，雙方如需繼續(xù)合作，應(yīng)提前【】個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并簽訂新的合同。

8.3本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)的進(jìn)一步詳細(xì)說(shuō)明：

九、委托方的權(quán)利與義務(wù)

9.1委托方的權(quán)利：

a)有權(quán)按照合同約定接受服務(wù)方提供的人才資源管理服務(wù)；

b)有權(quán)對(duì)服務(wù)方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)，并提出合理建議；

c)有權(quán)要求服務(wù)方按照約定時(shí)間、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成服務(wù)；

d)在合同約定的范圍內(nèi)，有權(quán)使用服務(wù)方提供的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果。

9.2委托方的義務(wù)：

a)按照合同約定向服務(wù)方支付服務(wù)費(fèi)用；

b)向服務(wù)方提供開(kāi)展人才資源管理服務(wù)所需的企業(yè)相關(guān)信息、資料和數(shù)據(jù)；

c)配合服務(wù)方完成相關(guān)工作，確保服務(wù)方順利履行合同；

d)保守服務(wù)方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

十、服務(wù)方的權(quán)利與義務(wù)

10.1服務(wù)方的權(quán)利：

a)有權(quán)按照合同約定收取委托方支付的服務(wù)費(fèi)用；

b)有權(quán)要求委托方提供與人才資源管理服務(wù)相關(guān)的企業(yè)信息、資料和數(shù)據(jù)；

c)有權(quán)對(duì)委托方的員工進(jìn)行訪談、調(diào)查，以便更好地提供人才資源管理服務(wù)；

d)有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用委托方的商標(biāo)、標(biāo)識(shí)等。

10.2服務(wù)方的義務(wù)：

a)按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為委托方提供人才資源管理服務(wù)；

b)為委托方提供專業(yè)、高效的人才資源管理解決方案，幫助委托方提高管理水平；

c)對(duì)委托方的商業(yè)秘密、員工信息等嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方；

d)在合同履行過(guò)程中，如需對(duì)服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，應(yīng)及時(shí)與委托方溝通協(xié)商。

十一、合作方式

11.1雙方建立定期溝通機(jī)制，就合同履行過(guò)程中的問(wèn)題、需求進(jìn)行協(xié)商，確保服務(wù)內(nèi)容、進(jìn)度和質(zhì)量滿足雙方預(yù)期。

11.2雙方共同成立項(xiàng)目組，負(fù)責(zé)合同的具體執(zhí)行。項(xiàng)目組由雙方相關(guān)人員組成，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、監(jiān)督、評(píng)估合同履行情況。

11.3服務(wù)方在提供服務(wù)過(guò)程中，如需委托方提供支持與配合，應(yīng)提前通知委托方，并明確具體需求。委托方應(yīng)在合理范圍內(nèi)予以協(xié)助。

11.4雙方應(yīng)保持密切溝通，共同應(yīng)對(duì)合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)，確保合同順利實(shí)施。

合同有效期限、變更、終止條件等詳細(xì)說(shuō)明：

十二、合同有效期限

12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【】年，除非雙方另有約定或本合同提前終止。

十三、合同終止條件

13.1在以下情況下，本合同可以終止：

a)合同到期，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議；

b)雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定提前終止本合同；

c)一方嚴(yán)重違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，另一方有權(quán)終止合同；

d)由于不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行，雙方均可要求終止合同。

13.2合同終止后，除本合同另有約定外，雙方應(yīng)按照合同約定完成尚未履行的義務(wù)。

十四、合同的變更和解除

14.1雙方同意，合同的任何變更或解除均應(yīng)以書(shū)面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。

14.2在合同履行過(guò)程中，如雙方同意對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)簽訂書(shū)面變更協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

14.3在以下情況下，一方有權(quán)要求解除合同：

a)對(duì)方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)催告后仍未改正；

b)由于不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；

c)法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。

十五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

15.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

15.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。

15.3訴訟過(guò)程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同中未爭(zhēng)議部分的義務(wù)。

十六、法律適用和管轄法院

16.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

16.2雙方同意，合同簽訂地人民法院為解決合同爭(zhēng)議的管轄法院。

十七、合同效力

17.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

17.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

17.3本合同的任何條款如與法律、法規(guī)相抵觸，該條款將按法律規(guī)定進(jìn)行修改，其余條款繼續(xù)有效，不影響本合同的履行。

合同結(jié)尾部分：

十八、簽字蓋章與日期

18.1本合同以下無(wú)正文，以下是簽字蓋章及日期欄：

甲方（委托方）簽字：____________________

蓋章：__