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第第頁精神科個(gè)人述職報(bào)告7篇精神科個(gè)人述職報(bào)告篇1尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!一、思想政治方面能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過早會(huì)、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)樂觀學(xué)習(xí)政整治論,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),樂觀擁護(hù)醫(yī)院以及供應(yīng)室的各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度,一切以無菌標(biāo)準(zhǔn)要求為中心,嚴(yán)格以一名優(yōu)秀的供應(yīng)室護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自身,堅(jiān)持以消毒滅菌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為核心,保證手術(shù)器械等消毒滅菌質(zhì)量,堅(jiān)固樹立團(tuán)隊(duì)合作精神。二、工作態(tài)度方面作為一名供應(yīng)室護(hù)士,我能做到在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程和流程,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時(shí)刻注意保持消毒無菌觀念,嚴(yán)格依照消毒技術(shù)規(guī)范操作,做好供應(yīng)室無菌物品的監(jiān)測及消毒滅菌工作,樹立猛烈的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感,團(tuán)結(jié)同事,以工作為中心,做到肯定聽從組織布置,全力做好保障,保證消毒供應(yīng)工作的順利進(jìn)行。三、培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面過去的一年里,我參加了醫(yī)院的很多方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí),整形美容技術(shù)相關(guān)知識(shí),職業(yè)化團(tuán)隊(duì)的管理溝通相關(guān)知識(shí),還有醫(yī)院相關(guān)產(chǎn)品的營銷買點(diǎn)及營銷技巧,還有院長在微信平臺(tái)上共享的心得體會(huì)等,讓我在學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)以外學(xué)習(xí)到了更多為人處世的道理及方法。四、20xx年度展望20xx年,我將參加全國護(hù)士職稱考試,我會(huì)利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真復(fù)習(xí),爭取一次通過。在立足拓呈現(xiàn)有知識(shí)層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、新知識(shí),做到在思想上、見識(shí)上不落人后?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,但也認(rèn)得到自身的不足之處。但是人總是在不絕的成大,假如說昨天的我還有些浮躁,那么今日的我則多了份成熟,對(duì)供應(yīng)室的工作也有了更深的理解,更加明白自身的責(zé)任,也能更好更認(rèn)真的做好工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。感謝我的領(lǐng)導(dǎo),給了我前進(jìn)的方向;感謝我的同事,我們共同戰(zhàn)斗在一線,度過了極多個(gè)愉快的工作日。其實(shí)不但是感謝,還要感恩,由于你們的寬容善待,才有我的成長和進(jìn)步。希望明年,我們?nèi)匀粩y手并進(jìn),為實(shí)現(xiàn)我們心中的目標(biāo)共同努力。此致敬禮!述職人:xxx20xx年x月x日精神科個(gè)人述職報(bào)告篇2尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!本人20xx年畢業(yè)于xx醫(yī)科高校護(hù)理專業(yè),從事精神科臨床護(hù)理工作x年,在護(hù)理崗位上恪盡職守,忠于南丁格爾精神,工作中能和同事樂觀搭配,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。正如克魯普斯卡婭所言:“一個(gè)人一旦愛上她所從事的事業(yè),她就能從事業(yè)的奮斗和成功中獲得最大的歡快和滿足。找到護(hù)理工作的動(dòng)力”。雖然每天面對(duì)的是精神病患者,工作十分辛苦,但我從沒放棄學(xué)習(xí)和提高,我努力研討業(yè)務(wù),重視專業(yè)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),重視與精神科臨床護(hù)理實(shí)踐的結(jié)合,磨練出一手堅(jiān)固結(jié)實(shí)的護(hù)理專業(yè)基本功,各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)一注意原則和無菌技術(shù)原則,在每天的工作中得心應(yīng)手,特別好地完成臨床護(hù)理工作。同時(shí)還樂觀參加本單位組織的護(hù)理專業(yè)連續(xù)醫(yī)學(xué)教育培訓(xùn),取得了良好的成績。并獲得了相應(yīng)的連續(xù)教育學(xué)分。作為精神病??漆t(yī)院的護(hù)師,除了要有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)技術(shù)本領(lǐng)還要具備人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)等技能,我虛心向上級(jí)護(hù)師求教,細(xì)心護(hù)理每一位患者,樹立了猛烈的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)而科學(xué)的工作態(tài)度,工作中我漸漸懂得精神科的護(hù)師確定要有極高的耐性與細(xì)心。良好的耐性可以增長醫(yī)患之間的.溝通,更有利于醫(yī)護(hù)人員對(duì)病人心理的掌握。實(shí)現(xiàn)更好的治療效果。我在不絕的學(xué)習(xí)和臨床實(shí)踐中,提高了護(hù)理理論知識(shí)和對(duì)疾病的察看本領(lǐng)及病情發(fā)生突變時(shí)的應(yīng)變本領(lǐng),使自身從一名新兵快速成長為科室的護(hù)理骨干。由于自身不絕學(xué)習(xí)、總結(jié)和提高,不但在專業(yè)技術(shù)上取得較好的業(yè)績,同時(shí)在學(xué)術(shù)上也有較好的收獲,先后撰寫了七篇論文。本人嚴(yán)守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),具有誠實(shí)的德行,較高的慎獨(dú)修養(yǎng),良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),服務(wù)態(tài)度熱誠詳細(xì),受到廣闊患者普遍的稱贊和好評(píng),在今后的護(hù)理工作中,我仍需不絕充實(shí)完善自身,提高專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平,才略更好的為患者服務(wù),盡職盡責(zé)地為精神科護(hù)理事業(yè)盡力工作。精神科個(gè)人述職報(bào)告篇320xx年我科在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下,在護(hù)理同仁的共同努力下,針對(duì)20xx年訂立的目標(biāo)計(jì)劃,狠抓落實(shí),認(rèn)真實(shí)施,重點(diǎn)規(guī)范了護(hù)理文書書寫,加強(qiáng)監(jiān)督管理,保障了護(hù)理安全,加大了護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控力度,重視護(hù)理骨干的培養(yǎng),提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。全科護(hù)理服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)中有升,病人滿意度大幅度地提高,圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將全年的護(hù)理工作總結(jié)如下:一、工作成績:1、全體護(hù)理人員在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿的完成了年初訂立的工作任務(wù),全年共收住病人xxx人,出院病人xxx人,完成工作任務(wù)xx元,住院天數(shù)為xx天,無重點(diǎn)過錯(cuò)事故的發(fā)生。2、為了提高護(hù)士的職業(yè)素養(yǎng),為了進(jìn)一步提高病人的滿意度,我們科護(hù)士參加了醫(yī)院組織的護(hù)士技能操作競賽,獲得了光榮稱呼。3、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高護(hù)理質(zhì)量,進(jìn)一步規(guī)范各班職責(zé),在護(hù)理中做到了責(zé)任到人,切實(shí)提高了每個(gè)人的工作責(zé)任心,做到了全年無過錯(cuò)事故發(fā)生。4、嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”制度,堅(jiān)持由各班負(fù)責(zé)上一班的醫(yī)囑查對(duì),明顯降低了因執(zhí)行遺囑錯(cuò)誤導(dǎo)致的嚴(yán)重過錯(cuò)事故的發(fā)生。加強(qiáng)護(hù)理操作查對(duì)制度,每次操作前進(jìn)行核對(duì),杜絕了給病人用錯(cuò)藥、打錯(cuò)針現(xiàn)象的發(fā)生。5、認(rèn)真落實(shí)了床頭交接班制度,特別是對(duì)危重病人、新入病人、有特殊治療的`病人進(jìn)行重點(diǎn)交接,提高了危重病人及特殊病人的護(hù)理質(zhì)量,將潛在的不安全隱患及時(shí)除掉。6、進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)精神病人的安全管理,對(duì)其進(jìn)行安全評(píng)估,切實(shí)加強(qiáng)安全防范措施,使用了防護(hù)欄、管束帶等有效措施。而且及時(shí)向病人及其家屬進(jìn)行了疾病健康宣教,安全防范措施講解,有效的除掉了病人及其他人的安全隱患。7、為了進(jìn)一步使精神病人有更好的治療效果,我科護(hù)士認(rèn)真對(duì)病人做好:工娛治療、護(hù)理察看量表、音樂治療等。8、加強(qiáng)急救藥品的管理,標(biāo)記明顯,設(shè)專人保管,每周進(jìn)行清點(diǎn)檢查,保證無過期、無混放、確保用藥安全。9、每天利用晨會(huì)時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),利用護(hù)長提問、臨時(shí)抽查等方式,有效的提高了護(hù)士的學(xué)習(xí)樂觀性。10、規(guī)范病區(qū)管理,保持病區(qū)環(huán)境清潔。認(rèn)真落實(shí)晨晚間護(hù)理和基礎(chǔ)護(hù)理。11、嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作制度,嚴(yán)格執(zhí)行一次性用品的毀形、消毒、回收制度,醫(yī)用垃圾、生活垃圾分類處理制度。做到了全年無院內(nèi)感染發(fā)生。二、成功做法:我科領(lǐng)先實(shí)行了績效考核體系,并獲得了成功。于11月建立了護(hù)士每日工作價(jià)值表,將每位護(hù)士每日工作量更加細(xì)化的體現(xiàn)出來。通過這種績效考核,對(duì)護(hù)理人員做出客觀公正的評(píng)價(jià),可以發(fā)現(xiàn)護(hù)理人員的素養(yǎng)、實(shí)際工作知識(shí)和技能與崗位任職要求之間的差距,并進(jìn)行原因分析,確定培訓(xùn)目標(biāo)和內(nèi)容,訂立有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)提高人員培訓(xùn)的有效性、促進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作內(nèi)容緊密結(jié)合、優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍結(jié)構(gòu)起到樂觀作用。在護(hù)理人員整治中起緊要作用的激勵(lì)和管束機(jī)制,調(diào)動(dòng)了人員工作的樂觀性。三、存在的問題:1、個(gè)別護(hù)士責(zé)任心不強(qiáng),基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)不到位。2、分護(hù)理落實(shí)不到位,巡察病房不足及時(shí)。3、護(hù)士的安全意識(shí)較弱。4、人別護(hù)士操作不規(guī)范,存在操作時(shí)不戴口罩,職業(yè)暴露及自身安全防護(hù)意識(shí)淡薄。5、自動(dòng)學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃厚。精神科個(gè)人述職報(bào)告篇4我們護(hù)士愿做無翼的天使,用生命筑成擋截死神的堤壩,將關(guān)愛、健康和幸福撒滿人間。同時(shí)也真誠地希望社會(huì)能夠敬重護(hù)士,理解護(hù)士,珍惜護(hù)士。從心做起,聽似簡單,其實(shí)不簡單,如何才略夠從心啟程把我們的工作護(hù)士做得更好呢?好即完美,完美的工作就要求我們?nèi)耐度耄嬲\相待。人總是在不絕成熟與成長,假如說昨天的自身還有那么些浮躁、那么些飄搖,那今日的自身則是更加的成熟更加的穩(wěn)健,對(duì)護(hù)理工作也有了嶄新的詮釋,更加明白自身的職責(zé)與重?fù)?dān)。也能更好更認(rèn)真的為每一個(gè)病人服務(wù)。來到婦科的這兩年中,我感謝每一位與我共事的同事,感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢、相知、相處的緣分,感謝你們的善良和美好,感謝你們讓我生活在這樣個(gè)溫暖的大家庭。當(dāng)然我身上還存在著一些不足還有待改進(jìn)。譬如在學(xué)習(xí)上仍有浮躁的情緒。感覺要學(xué)習(xí)的東西太多,心情浮躁。尤其在面對(duì)曲折的時(shí)候,不能冷靜處理。在工作上有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自身的職責(zé)和義務(wù),但自動(dòng)性方面還有待進(jìn)一步提高。在過去的兩年里,再次感謝科主任、護(hù)士長的教育、引導(dǎo)、批判和幫忙,感謝同事們予以的關(guān)懷和支持。希望來年我們?nèi)匀荒軜s辱與共,共同感覺、感受生命和和生活的美好,共同去創(chuàng)造一個(gè)更加絢爛的.將來。人們愛好用神圣來形容我們所從事的事業(yè),神于天,圣于地,天象征著理想,地象征著現(xiàn)實(shí)。我們的事業(yè)之所以神圣,是由于我們有救死扶傷的理想,還有關(guān)懷病患的現(xiàn)實(shí),是理想與現(xiàn)實(shí)完美結(jié)合的職業(yè)。我國首屆南丁格爾獎(jiǎng)得主王秀瑛說過:病人無醫(yī),將陷于無望,病人無護(hù),將陷于無助。護(hù)理工作雖然沒有轟轟烈烈的輝煌,卻寫滿了簡單而平常的愛。提燈女神南丁格爾完美地將護(hù)士變成了無翼的天使,變成了為大眾解除病痛真善美的化身。我們的護(hù)士樂于與病人的生命同行,讓病人由于我們的護(hù)理而減輕痛苦,因我們的健康引導(dǎo)而有所收獲,因我們的勸慰而樹立信心。護(hù)士最樂意看到的是病患治愈出院的笑容和對(duì)我們工作的敬重,這些都是激勵(lì)我們不絕進(jìn)取樂于奉獻(xiàn)的氣力源泉。然而,從目前臨床護(hù)理工作實(shí)際來看,護(hù)士的嚴(yán)重缺編,超負(fù)荷的護(hù)理任務(wù),同時(shí)隨著醫(yī)學(xué)的發(fā)展,社會(huì)的進(jìn)步,護(hù)理內(nèi)涵的不絕延長,以及媒體的過分渲染,人們對(duì)護(hù)理的要求也越來越高,護(hù)士經(jīng)受很多壓力和委屈,每天面對(duì)患者的病痛,人間的生死傷感,面對(duì)患者的無理或挑剔,常常掙扎在身心俱疲的狀態(tài)中。護(hù)士責(zé)任之重點(diǎn),值夜班頻度之高可謂中國女性各行各業(yè)之最,柔弱的身體承載著中國醫(yī)療的另一半。痛并歡快著是我們護(hù)士常掛在嘴邊的話,即使面對(duì)艾滋、性病,即使非典再來,無論有沒有人理解,我們?nèi)匀粯芬庹驹诘谝痪€,不是偉大,只是職責(zé)所在,生命相托,重于泰山。辛勤的天使并不是超凡脫俗的神仙,同樣需要社會(huì)的呵護(hù),現(xiàn)階段有些政策尚不完善或不到位,社會(huì)至少應(yīng)當(dāng)為護(hù)士創(chuàng)造寬松的服務(wù)氛圍,一些客觀公正的評(píng)說,少一些曲解,多一些珍惜和敬重。用正面的激勵(lì),幫忙護(hù)士托起人們健康和生命安全的重任。冰心老人曾有一句名言:愛在左,同情在右,走在生命兩旁,隨時(shí)撒種,隨時(shí)開花,將這一徑長途,點(diǎn)綴得花香遍布。我想這是對(duì)護(hù)士護(hù)理工作最好的詮釋。古人說:不積跬步,無以至千里,不善小事,何以成大器。從自我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起。為了更好的提高自身的專業(yè)水品與自身素養(yǎng)。我知道還要付出更多的努力與汗水。在這過去的一年中,有成功、有失敗、有歡快、有辛酸,我們?nèi)w護(hù)士在護(hù)士長科主任以及各位領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)下共同走過來了。在以后的日子里還有很多方面需要連續(xù)努力,學(xué)習(xí)更多的護(hù)理知識(shí),掌握更多的護(hù)理技能,隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步、人們生活品質(zhì)提升,病人對(duì)護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高.在今后的工作中,我將進(jìn)一步堅(jiān)固樹立為病人服務(wù)、樹醫(yī)院形象的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責(zé),為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。精神科個(gè)人述職報(bào)告篇5尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!歲末年初,回顧,我在擔(dān)負(fù)精神科護(hù)士長這一年期間,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在科主任和護(hù)理部主任的幫忙和支持下,使精神科的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行。這一年來,在連續(xù)深入開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)思想引導(dǎo)下,順利完成了本職工作,現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié):一、完善病房設(shè)施,加強(qiáng)病房管理精神科是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場合,要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便,利于察看和搶救,病房的搶救設(shè)施齊全,在原有精神科病房的簡陋條件和設(shè)施下,在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器,一年當(dāng)中,增設(shè)了1臺(tái)血濾機(jī),1臺(tái)纖維支氣管鏡及儲(chǔ)鏡柜,一臺(tái)超凈工作臺(tái),以及各種醫(yī)療用品。以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者,完善的設(shè)施離不開有效的.管理,這一年中訂立了:精神科儀器、設(shè)備的管理制度,各種藥品管理制度,病房消毒措施。做到物品定點(diǎn)定位放置,固定了儀器管理人員,藥品管理人員。一年來,有效的病房管理保證了精神科的日常工作。二、建立、健全、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度精神科收集全院各科室以及外院的危重病人,機(jī)構(gòu)龐雜,醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重,而我科的護(hù)理人員均年齡較輕,履歷淺,工作責(zé)任心不足強(qiáng),且精神科護(hù)士人員流動(dòng)較大,因此訂立一套嚴(yán)格縝密,切實(shí)可行的制度常規(guī),以保證精神科的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),本年度加添了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī),急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,無菌物品整治制度,護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃,消毒隔離制度等,訂立的同時(shí)督促,檢查執(zhí)行情況,各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循,從而使精神科秩序井然,忙而不亂,其工作效能得以充分發(fā)揮。三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng),加強(qiáng)自身建設(shè)由于精神科的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,護(hù)士始終處于病人治療及察看的第一線。因此,護(hù)理人員的素養(yǎng)如何,將直接關(guān)系到精神科的工作效率。這一年來,精神科護(hù)士的培訓(xùn)工作是我科工作之重點(diǎn),我們除了科室訂立的護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃外,我們還參加了護(hù)理部布置的院內(nèi)及院外的培訓(xùn),另外在科主任的布置下,我科大部分護(hù)士還參加了弋磯山醫(yī)院及二院舉辦的重癥醫(yī)學(xué)科年會(huì)。在精神科護(hù)士的后續(xù)教育中,我們還將采取在職培訓(xùn),外出進(jìn)修,自學(xué)與考核相結(jié)合等方法,并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房,嚴(yán)格依照培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)并考核,全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理專科的在職教育,一年的培訓(xùn)使得精神科護(hù)士能勝任日常工作,大多數(shù)護(hù)士成為精神科嫻熟人才。要做好精神科護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁,必需加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),在繁忙的工作之余,我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和嫻熟把握操作技能,并在網(wǎng)絡(luò)上查閱精神科相關(guān)資料,學(xué)習(xí)和探究,以提高自身的整治水平和業(yè)務(wù)水平。精神科個(gè)人述職報(bào)告篇6時(shí)間飛逝日月如梭,去年的今日我們曾經(jīng)豪言壯語要把我們精神科的工作做到百密一疏,服務(wù)質(zhì)量能夠更上一層樓,又一年過去了,今年我們擁有了六病區(qū),證明我們的工作得到了確定,六病區(qū)是我們醫(yī)院xx月份新成立的病區(qū),在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下,在大家共同的努力下,我科全體精神科人員以“創(chuàng)一流服務(wù),建二乙醫(yī)院”為宗旨,開展各項(xiàng)精神科工作,落實(shí)了年初訂立的精神科目標(biāo)和計(jì)劃?,F(xiàn)就一年來工作做如下總結(jié):一、工作成績總結(jié)1、xx月份至xx月份xx病區(qū)共收住病人75人,出院病人10人,圓滿完成工作任務(wù),為成立xx病區(qū)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)并做足了充分的準(zhǔn)備。xx病區(qū)xx至xx月份共收住病人187人,出院病人155人。2、成功的成立了六病區(qū),精神科xx病區(qū)于xx月xx號(hào)成立。其中以無名氏患者居多,在xx至xx月份這三個(gè)月我們共收住病人71人,出院病人12人,為無名氏患者共報(bào)銷生活用品費(fèi)共175元,并無安全事故的發(fā)生,為今年的精神科工作畫上了圓滿的句號(hào),做為精神科六病區(qū)的護(hù)士長我為我們?nèi)w精神科人員做出的成績感到欣喜,為能在我們醫(yī)院工作為特殊人群服務(wù)而感到自負(fù)。3、xx病區(qū)一月份顯現(xiàn)一起心源性猝死病例,因搶救無效死亡,xx月份xx月份相繼顯現(xiàn)兩起病人骨折事件,因在操場活動(dòng)時(shí)不慎跌倒,造成不同程度的腰椎及股骨骨折,一人好轉(zhuǎn)出院,另一患者至今仍肯定臥床,這不但加添了精神科的工作量也加添了精神科的難度,由于精神科的特殊性,目前由護(hù)士護(hù)工分工協(xié)作對(duì)其進(jìn)行24小時(shí)專人看護(hù)。二、管理工作總結(jié)1、為了提高每位護(hù)士的職業(yè)素養(yǎng),我們科室xx月份全體護(hù)士參加了醫(yī)院組織的技能導(dǎo)尿操作考試,我科喻小娥護(hù)士在考試中獲得了優(yōu)異的成績,在業(yè)余生活中我們相互溝通相互學(xué)習(xí)提升每個(gè)人的綜合素養(yǎng)。2、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高精神科質(zhì)量,進(jìn)一步規(guī)范各班職責(zé),杜絕了“你等我靠”現(xiàn)象的發(fā)生,在精神科中做到了責(zé)任到人,切實(shí)提高了每個(gè)人的工作責(zé)任心,減少了過錯(cuò)事故發(fā)生。3、嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”制度,堅(jiān)持由辦治和白班負(fù)責(zé)上一班的醫(yī)囑查對(duì),在周一、周四大對(duì)醫(yī)囑,明顯降低了因執(zhí)行醫(yī)囑錯(cuò)誤導(dǎo)致的嚴(yán)重過錯(cuò)事故的發(fā)生。工作精神科操作查對(duì)制度,每次操作前進(jìn)行核對(duì),杜絕了給病人用錯(cuò)藥、打錯(cuò)針等現(xiàn)象的發(fā)生。4、認(rèn)真落實(shí)了床頭交接班制度,特別是對(duì)精神科特級(jí)精神科一級(jí)精神科、新入病人、有特殊治療的病人進(jìn)行床頭重點(diǎn)交接,提高了危重病人及特殊病人的精神科質(zhì)量,及時(shí)除掉了潛在的不安全隱患。5、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)精神病人的安全管理,對(duì)病人進(jìn)行安全評(píng)估,必需時(shí)使用了保護(hù)衣、管束帶等保護(hù)性措施,有效的對(duì)病人的安全進(jìn)行了防范,在病人出院時(shí)對(duì)其家屬進(jìn)行了健康宣教,讓患者定時(shí)服藥,定期復(fù)查,讓病人及其家屬提高安全防范意識(shí),有效的除掉了病人及其他人的安全隱患。6、急救藥品的管理:對(duì)急救藥品的標(biāo)記應(yīng)明顯方便取用,配備專職保管人員,每周定時(shí)進(jìn)行清點(diǎn)檢查,保證無過期、無混放的現(xiàn)象發(fā)生,確保了用藥安全。7、每周大檢查采用護(hù)長提問、臨時(shí)抽查、經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲等方式,對(duì)各崗位護(hù)士進(jìn)行考核。有效的提高了大家的學(xué)習(xí)樂觀性。8、病區(qū)及病人管理:對(duì)病人的管理落實(shí)督促并幫忙病人每周進(jìn)行洗澡更衣,修剪指甲及理發(fā)。保證了病人個(gè)人衛(wèi)生及加添了患者對(duì)生活的樂觀性,對(duì)病區(qū)的管理嚴(yán)格依照規(guī)章制度執(zhí)行,對(duì)有傳染性的病人進(jìn)行了監(jiān)護(hù)隔離,嚴(yán)格執(zhí)行了無菌操作制度、一次性用品的毀形、消毒、回收制度,醫(yī)用垃圾、生活垃圾分類處理制度等,保持病區(qū)環(huán)境清潔,做到了全年無院內(nèi)感染事故發(fā)生。為了進(jìn)一步使精神病人有更好的治療效果,我院堅(jiān)持開展:工娛治療、精神科察看量表、音樂治療等整治項(xiàng)目都取得了良好的成效,我們將從不同的渠道發(fā)掘出更多有效的治療方法為我們的病人服好務(wù)。管理工作聽起來繁瑣而且很教條化,但是在實(shí)際工作中往往會(huì)由于繁瑣而忽視它的緊要性,不重視細(xì)節(jié)導(dǎo)致極其嚴(yán)重的安全事故發(fā)生。希望在以后的工作中我能和科室各位同事相互協(xié)作,把管理工作做到百密一疏,杜絕病人外出等安全事故的發(fā)生。三、存在的不足總結(jié)1.少部分護(hù)士心思懶散責(zé)任心不強(qiáng),基礎(chǔ)精神科工作落實(shí)不到位,分級(jí)精神科落實(shí)不到位,巡察病房沒有時(shí)間觀念。2.安全意識(shí)較弱,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排出安全隱患。3.操作不規(guī)范,存在操作時(shí)不戴口罩,職業(yè)暴露及自我安全防護(hù)意識(shí)淡薄。5.學(xué)習(xí)風(fēng)氣不足濃厚,在工作或者業(yè)余時(shí)間很少有相互溝通學(xué)習(xí)取長補(bǔ)短提升自身素養(yǎng)。6.后勤對(duì)硬件設(shè)施的改造及維護(hù)和修理不到位,影響了工作的開展,加添了工作的負(fù)擔(dān)。以上為我擔(dān)負(fù)精神科護(hù)士長對(duì)科室20xx年度工作總結(jié),有不到之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事批判。精神科個(gè)人述職報(bào)告篇7科室是構(gòu)成醫(yī)院的一個(gè)細(xì)胞,也是維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展大局的基礎(chǔ),醫(yī)院的整體和諧取決于其內(nèi)部每一個(gè)科室的和諧。為認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院關(guān)于開展和諧建設(shè)促發(fā)展,醫(yī)療服務(wù)上水平主題系列活動(dòng),響應(yīng)我院為民健康,從我做起,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng),我們?yōu)閯?chuàng)建和諧科室做了一下工作,目的就是進(jìn)一步推動(dòng)職工的職業(yè)道德建設(shè),加強(qiáng)職工做好醫(yī)療服務(wù)工作的自發(fā)性,營造醫(yī)患和諧互動(dòng)的雙贏局面,讓醫(yī)護(hù)人員了解患者的就醫(yī)感受和需要,讓患者及家屬理解精神衛(wèi)生行業(yè)的特殊性。一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、宣傳、教育,形成濃厚的創(chuàng)建氛圍供應(yīng)一流的醫(yī)療服務(wù)。學(xué)習(xí)體會(huì)以病人為關(guān)注焦點(diǎn),構(gòu)建和諧醫(yī)院為主題的系列活動(dòng)精神,牢記服務(wù)宗旨,強(qiáng)化以病人為中心的服務(wù)意識(shí),端正服務(wù)理念,規(guī)范服務(wù)行為,改善服務(wù)態(tài)度,增長醫(yī)患溝通??剖依^往年開展雙爭之后,今年在全科范圍內(nèi)開展了人性化服務(wù)、親情服務(wù)活動(dòng)?;顒?dòng)取得了較明顯的效果,不但有效地降低了病人就診、住院費(fèi)用,醫(yī)療指標(biāo)完成情況良好,而且著力將優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿全程醫(yī)療服務(wù)過程中。一是樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,提出科室服務(wù)理念,樹立起各具特色的服務(wù)理念和行為規(guī)范。二是落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范,落實(shí)周六、日醫(yī)生查房制度,建立醫(yī)患聯(lián)系隨訪制度。三是拓寬醫(yī)療服務(wù)范疇,設(shè)置咨詢門診,特殊病床如家庭病床扶貧病床等。四是深化自動(dòng)服務(wù)內(nèi)涵,使住院病人有回回到家中中的感覺,全面照料病人的衣食住行。五是供應(yīng)延長式服務(wù)。護(hù)理服務(wù)范圍從以往的病區(qū)服務(wù)延長到入院前登記和出院后隨訪,一年來,科室在堅(jiān)持對(duì)病人實(shí)施個(gè)性化醫(yī)療、人性化服務(wù),吸引了大量患者的就醫(yī)就診,住院病人數(shù)明顯增長,均實(shí)現(xiàn)歷史最好水平。多次向病人及家屬征詢各方面、各環(huán)節(jié)工作的看法和建議,促使科室整體服務(wù)鏈進(jìn)一步完善。二、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)醫(yī)療技術(shù)學(xué)習(xí)和提高,供應(yīng)一流的醫(yī)療技術(shù),打造一流的職工隊(duì)伍加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),三基三嚴(yán)訓(xùn)練,采取教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種方式,努力提高職工的政治素養(yǎng)、思想道德素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技術(shù)素養(yǎng)和工作本領(lǐng)。如運(yùn)用多種形式,強(qiáng)化正面

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