洗浴中心員工雇傭合同

洗浴中心員工雇傭合同第一條合同雙方甲方（全稱）：_________（以下簡稱“甲方”）乙方（全稱）：_________（以下簡稱“乙方”）雙方基于平等、自愿、誠信的原則，就乙方在甲方洗浴中心的雇傭事宜簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。第二條合同標(biāo)的本合同標(biāo)的為乙方在甲方洗浴中心擔(dān)任員工的相關(guān)事宜，具體內(nèi)容包括但不限于：1.工作崗位及職責(zé)2.工作時(shí)間與休息時(shí)間3.薪資及福利待遇4.績效考核及獎(jiǎng)懲機(jī)制第三條工作崗位與職責(zé)1.乙方的工作崗位為：_________。2.乙方的主要職責(zé)包括但不限于：提供洗浴服務(wù)，確保顧客滿意度；維護(hù)洗浴區(qū)的衛(wèi)生與安全；處理顧客投訴，及時(shí)解決問題；參與培訓(xùn)與技能提升活動(dòng)，提升個(gè)人素質(zhì)。第四條合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。2.合同期滿，若甲方與乙方均無異議，可續(xù)簽合同或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第五條工作時(shí)間與休息時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為：_________。2.乙方享有法定節(jié)假日及年假，具體假期安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。3.乙方在工作期間，應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。第六條薪資及福利待遇1.乙方的月薪為_________元（大寫：_________元整）。2.甲方應(yīng)于每月____日前將乙方的薪資支付至乙方指定的銀行賬戶。3.乙方享有以下福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金餐補(bǔ)或其他津貼年度體檢及培訓(xùn)機(jī)會(huì)第七條績效考核與獎(jiǎng)懲機(jī)制1.甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行績效考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、客戶反饋等。2.乙方若表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可給予獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)等。3.乙方若有嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的處罰。第八條保密條款1.乙方在工作期間所接觸的顧客信息、經(jīng)營秘密等均為甲方的商業(yè)機(jī)密，乙方應(yīng)予以保密。2.乙方在離職后，不得向任何第三方透露甲方的商業(yè)機(jī)密，違者需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條違約責(zé)任1.若乙方未履行合同義務(wù)，需向甲方支付違約金：_________元；2.若違約造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，具體金額由雙方協(xié)商確定。第十條爭(zhēng)議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條合同終止1.在下列情況下，本合同可提前終止：雙方協(xié)商一致；乙方嚴(yán)重違約，致使合同無法繼續(xù)履行；乙方因個(gè)人原因需辭職，需提前____天通知甲方。2.合同終止后，雙方應(yīng)按實(shí)際履行情況結(jié)清款項(xiàng)。第十二條補(bǔ)充條款1.未盡事宜由雙方協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充，本合同補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________簽訂日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________以上條款旨在明確雙方