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文檔簡介
醫(yī)院柔性人才合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(醫(yī)院名稱):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(柔性人才):
住所地:____________________
身份證號碼:____________________
鑒于:
一、甲方為提供醫(yī)療服務(wù)而設(shè)立的專業(yè)醫(yī)療機構(gòu),具有獨立法人資格。
二、乙方具有相關(guān)專業(yè)背景,愿意以柔性人才形式為甲方提供服務(wù)。
三、甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、服務(wù)內(nèi)容
1.1乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的科室或崗位,以柔性人才的形式提供醫(yī)療服務(wù)。
1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
1.3乙方在提供醫(yī)療服務(wù)過程中,應(yīng)確保醫(yī)療安全,遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。
二、服務(wù)期限
2.1本合同服務(wù)期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2合同期滿后,甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。
三、服務(wù)費用及支付方式
3.1乙方在服務(wù)期間,甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費用,具體金額如下:
(一)基本工資:____元/月;
(二)績效獎金:根據(jù)乙方實際工作表現(xiàn)和科室考核結(jié)果確定;
(三)社會保險:按照國家規(guī)定,甲方負責(zé)為乙方繳納社會保險。
3.2甲方應(yīng)在每月____日前,將乙方當(dāng)月應(yīng)得服務(wù)費用支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、保密條款
4.1乙方在服務(wù)期間及合同終止后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的任何業(yè)務(wù)信息。
4.2乙方違反本條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、違約責(zé)任
5.1甲方有下列情形之一的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(一)未按時支付乙方服務(wù)費用的;
(二)未按約定提供工作條件的;
(三)泄露乙方個人信息的;
(四)違反保密條款的。
5.2乙方有下列情形之一的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(一)未按時完成工作任務(wù),影響甲方醫(yī)療服務(wù)的;
(二)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(三)違反保密條款的。
六、爭議解決
6.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、其他約定
7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
7.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
8.1附件:
(一)甲方提供的崗位要求及相關(guān)資料;
(二)乙方提供的個人簡歷及相關(guān)證明材料;
(三)甲乙雙方簽訂的補充協(xié)議(如有)。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(醫(yī)院名稱):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(柔性人才):
住所地:____________________
身份證號碼:____________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于:
一、甲方為提供醫(yī)療服務(wù)而設(shè)立的專業(yè)醫(yī)療機構(gòu),具有獨立法人資格,需引進柔性人才以優(yōu)化醫(yī)療資源。
二、乙方具有相關(guān)專業(yè)背景,愿意以柔性人才形式為甲方提供服務(wù)。
三、丙方具備為甲方提供柔性人才服務(wù)的專業(yè)能力和資源,愿意作為第三方服務(wù)提供方協(xié)助甲乙雙方完成人才引進工作。
四、甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、服務(wù)內(nèi)容
1.1乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的科室或崗位,以柔性人才的形式提供醫(yī)療服務(wù)。
1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
1.3乙方在提供醫(yī)療服務(wù)過程中,應(yīng)確保醫(yī)療安全,遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。
二、服務(wù)期限
2.1本合同服務(wù)期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2合同期滿后,甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。
三、服務(wù)費用及支付方式
3.1乙方在服務(wù)期間,甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費用,具體金額如下:
(一)基本工資:____元/月;
(二)績效獎金:根據(jù)乙方實際工作表現(xiàn)和科室考核結(jié)果確定;
(三)社會保險:按照國家規(guī)定,甲方負責(zé)為乙方繳納社會保險。
3.2甲方應(yīng)在每月____日前,將乙方當(dāng)月應(yīng)得服務(wù)費用支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、丙方責(zé)任及權(quán)利
4.1丙方負責(zé)為甲方提供符合要求的柔性人才,并對乙方的工作能力、職業(yè)道德等進行初步審核。
4.2丙方有權(quán)對乙方進行跟蹤管理,確保乙方在服務(wù)期間遵守合同約定。
4.3丙方在乙方違約或出現(xiàn)重大問題時,有權(quán)協(xié)助甲方進行處置。
4.4丙方有權(quán)根據(jù)市場情況調(diào)整服務(wù)費用,并與甲方協(xié)商一致。
五、甲方的權(quán)益
5.1甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的服務(wù)費用和績效獎金。
5.2甲方有權(quán)要求乙方參加甲方組織的各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,以提高其專業(yè)水平。
5.3甲方有權(quán)在必要時要求乙方協(xié)助完成特定項目,并支付相應(yīng)費用。
六、乙方的違約及限制條款
6.1乙方違反合同約定,導(dǎo)致甲方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
6.2乙方在服務(wù)期間,未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的工作。
6.3乙方在合同期間及合同終止后____年內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得加入與甲方存在競爭關(guān)系的醫(yī)療機構(gòu)。
七、爭議解決
7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字蓋章之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,三方可另行協(xié)商,簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
九、第三方介入的意義和目的
9.1第三方介入有利于甲乙雙方建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,提高工作效率。
9.2第三方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù),有助于甲方更好地控制成本,提高服務(wù)質(zhì)量。
9.3第三方協(xié)助甲方引進柔性人才,有助于甲方優(yōu)化醫(yī)療資源,提升競爭力。
十、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
10.1甲方作為主導(dǎo)方,有利于確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全。
10.2甲方通過主導(dǎo)合作,能夠更好地控制合作成本,實現(xiàn)經(jīng)濟效益最大化。
10.3甲方在合作過程中,能夠發(fā)揮自身優(yōu)勢,提升在行業(yè)中的地位和影響力。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
丙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(醫(yī)療機構(gòu)):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(柔性人才):
住所地:____________________
身份證號碼:____________________
丙方(第三方人才中介機構(gòu)):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于:
一、甲方為醫(yī)療機構(gòu),需引進柔性人才以優(yōu)化醫(yī)療資源配置。
二、乙方具有相關(guān)專業(yè)背景,愿意以柔性人才形式為甲方提供服務(wù)。
三、丙方具備為醫(yī)療機構(gòu)提供柔性人才服務(wù)的專業(yè)能力和資源,愿意作為第三方人才中介機構(gòu)協(xié)助甲乙雙方完成人才引進工作。
四、甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、服務(wù)內(nèi)容
1.1乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的科室或崗位,以柔性人才的形式提供醫(yī)療服務(wù)。
1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
1.3乙方在提供醫(yī)療服務(wù)過程中,應(yīng)確保醫(yī)療安全,遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。
二、服務(wù)期限
2.1本合同服務(wù)期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2合同期滿后,甲乙雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。
三、服務(wù)費用及支付方式
3.1乙方在服務(wù)期間,甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費用,具體金額如下:
(一)基本工資:____元/月;
(二)績效獎金:根據(jù)乙方實際工作表現(xiàn)和科室考核結(jié)果確定;
(三)社會保險:按照國家規(guī)定,甲方負責(zé)為乙方繳納社會保險。
3.2甲方應(yīng)在每月____日前,將乙方當(dāng)月應(yīng)得服務(wù)費用支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、丙方責(zé)任及權(quán)利
4.1丙方負責(zé)為甲方提供符合要求的柔性人才,并對乙方的工作能力、職業(yè)道德等進行初步審核。
4.2丙方有權(quán)對乙方進行跟蹤管理,確保乙方在服務(wù)期間遵守合同約定。
4.3丙方在乙方違約或出現(xiàn)重大問題時,有權(quán)協(xié)助甲方進行處置。
4.4丙方有權(quán)根據(jù)市場情況調(diào)整服務(wù)費用,并與甲方協(xié)商一致。
五、乙方的權(quán)益
5.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的服務(wù)條件和待遇。
5.2乙方有權(quán)參加甲方組織的各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,以提高其專業(yè)水平。
5.3乙方有權(quán)在服務(wù)期間享受國家法定節(jié)假日及年休假待遇。
5.4乙方有權(quán)在服務(wù)期間根據(jù)工作表現(xiàn)和績效考核情況,獲得相應(yīng)的晉升和獎勵。
六、甲方的違約及限制條款
6.1甲方違反合同約定,未按時支付乙方服務(wù)費用或未提供符合約定的服務(wù)條件的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并向乙方支付違約金。
6.2甲方未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整乙方的服務(wù)內(nèi)容或降低乙方的服務(wù)待遇。
6.3甲方在合同期間及合同終止后____年內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得與乙方有直接或間接的競爭關(guān)系。
七、爭議解決
7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字蓋章之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,三方可另行協(xié)商,簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
九、乙方為主導(dǎo)的目的和意義
9.1乙方作為主導(dǎo)方,能夠更好地保障自身的權(quán)益,確保在服務(wù)期間獲得合理的待遇和晉升機會。
9.2乙方通過主導(dǎo)合作,能夠根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃,靈活選擇服務(wù)期限和醫(yī)療機構(gòu),提高職業(yè)滿意度。
9.3乙方在合作過程中,能夠發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,提升個人品牌價值。
十、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的
10.1弱
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