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文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024年度「放心簽」招聘與選拔合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合作協(xié)議概述1.1合作雙方1.2合作目的與原則1.3合同有效期限2.招聘事項2.1招聘職位與數(shù)量2.2招聘條件與標準2.3招聘流程與時間安排3.選拔事項3.1選拔方式與標準3.2選拔流程與時間安排3.3選拔結(jié)果公示與異議處理4.待遇與福利4.1工資待遇4.2社會保險與公積金4.3福利待遇5.培訓與發(fā)展5.1入職培訓5.2在職培訓5.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.勞動合同簽訂6.1簽訂條件6.2簽訂時間6.3合同解除與終止7.保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬與保護8.違約責任與爭議解決8.1違約行為與責任8.2爭議解決方式與途徑9.合同的變更、解除與終止9.1變更條件與程序9.2解除與終止條件與程序10.合同的簽署與生效10.1簽署主體10.2簽署時間與地點10.3合同生效條件11.合同的保管與復印件11.1合同原件的保管11.2合同復印件的獲取與使用12.信息披露與通知12.1信息披露義務(wù)12.2通知與送達13.法律適用與爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決方式與途徑14.其他約定14.1雙方約定的其他事項14.2合同附件第一部分:合同如下:第一條合作協(xié)議概述1.1合作雙方本合同甲方為「放心簽」,乙方為參與2024年度「放心簽」招聘與選拔過程的求職者。1.2合作目的與原則雙方遵循平等、自愿、公平、誠信的原則,通過本合同約定招聘與選拔過程的相關(guān)事宜,共同促進甲方招聘到合適的人才,乙方獲得公平的選拔機會。1.3合同有效期限本合同自雙方簽署之日起生效,至2024年度「放心簽」招聘與選拔活動結(jié)束之日止。第二條招聘事項2.1招聘職位與數(shù)量甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和崗位需求,確定招聘職位及相應的招聘人數(shù),并在招聘公告中予以說明。2.2招聘條件與標準乙方應具備招聘公告中公布的招聘條件與標準,包括但不限于學歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗、綜合素質(zhì)等。2.3招聘流程與時間安排招聘流程包括但不限于發(fā)布招聘公告、收集簡歷、篩選簡歷、筆試、面試、體檢、錄用等環(huán)節(jié)。具體時間安排由甲方根據(jù)實際情況確定,并提前通知乙方。第三條選拔事項3.1選拔方式與標準甲方根據(jù)崗位要求,采用筆試、面試、考察等方式對乙方進行選拔,選拔標準包括但不限于專業(yè)知識、綜合能力、崗位適應性等。3.2選拔流程與時間安排選拔流程包括但不限于簡歷篩選、筆試、面試、考察等環(huán)節(jié)。具體時間安排由甲方根據(jù)實際情況確定,并提前通知乙方。3.3選拔結(jié)果公示與異議處理甲方在選拔結(jié)束后,對選拔結(jié)果進行公示,公示期不少于3個工作日。乙方對選拔結(jié)果有異議的,應在公示期內(nèi)向甲方提出,甲方應在收到異議后3個工作日內(nèi)作出答復。第四條待遇與福利4.1工資待遇甲方按照國家和地方法律法規(guī)、行業(yè)標準和公司規(guī)定,為乙方提供具有競爭力的工資待遇。4.2社會保險與公積金甲方為乙方依法繳納社會保險和住房公積金。4.3福利待遇甲方提供包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢、培訓學習等福利待遇。第五條培訓與發(fā)展5.1入職培訓甲方為新入職的乙方提供入職培訓,幫助乙方盡快熟悉公司及崗位要求。5.2在職培訓甲方定期為乙方提供在職培訓,提升乙方的工作技能和綜合素質(zhì)。5.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,幫助乙方實現(xiàn)職業(yè)生涯的成長和發(fā)展。第六條勞動合同簽訂6.1簽訂條件乙方通過甲方選拔流程,符合甲方錄用條件的,甲乙雙方簽訂勞動合同。6.2簽訂時間甲方在錄用乙方后,應在30日內(nèi)與乙方簽訂勞動合同。6.3合同解除與終止合同解除與終止的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù),按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第八條保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)乙方在招聘與選拔過程中所獲悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等,包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)資料等,應予以嚴格保密。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬與保護乙方在招聘與選拔過程中所創(chuàng)作的屬于甲方知識產(chǎn)權(quán)范圍內(nèi)的作品,包括但不限于論文、報告、方案等,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第九條違約責任與爭議解決9.1違約行為與責任任何一方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任,賠償對方因此所遭受的損失。9.2爭議解決方式與途徑雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同的變更、解除與終止10.1變更條件與程序如需變更本合同,應由甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。10.2解除與終止條件與程序本合同的解除與終止條件及程序,按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第十一條合同的簽署與生效11.1簽署主體本合同由甲乙雙方授權(quán)代表簽署。11.2簽署時間與地點本合同于2024年1月1日在甲方辦公地點簽署。11.3合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第十二條合同的保管與復印件12.1合同原件的保管本合同原件由甲方保管。12.2合同復印件的獲取與使用甲乙雙方均可按照書面申請向甲方獲取本合同的復印件,并予以妥善保管。第十三條信息披露與通知13.1信息披露義務(wù)甲乙雙方應按照本合同的約定,履行信息披露義務(wù)。13.2通知與送達甲乙雙方之間的通知與送達,應采用書面形式,送達對方指定的聯(lián)系地址。第十四條其他約定14.1雙方約定的其他事項甲乙雙方在其他事項上另有約定的,應簽訂書面補充協(xié)議,與本合同具有同等法律效力。14.2合同附件本合同附件包括但不限于招聘公告、職位說明書、筆試面試評分標準等。附件與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定本合同中所指的第三方,包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、以及其他在甲乙雙方履行合同過程中提供協(xié)助的個體或組織。第三方介入旨在協(xié)助甲方完成招聘與選拔過程,或為乙方提供相關(guān)的咨詢、評估等服務(wù)。2.第三方介入的程序與條件第三方介入本合同的程序與條件如下:2.1甲方根據(jù)實際需要,可邀請第三方參與招聘與選拔過程。2.2甲方應向乙方說明第三方介入的原因、目的及第三方的主要職責。2.3第三方介入前,甲方應與第三方簽訂書面協(xié)議,明確雙方的權(quán)利義務(wù)。3.第三方責任與義務(wù)3.1第三方應按照甲方的要求,客觀、公正地完成介入任務(wù),并對其提供的服務(wù)質(zhì)量負責。3.2第三方應遵守相關(guān)法律法規(guī),保護甲乙雙方的合法權(quán)益,不得泄露甲乙雙方的保密信息。3.3第三方在介入過程中,如因其過錯導致甲乙雙方產(chǎn)生損失,第三方應承擔相應的賠償責任。4.第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲方之間建立服務(wù)關(guān)系,第三方應服從甲方的合理安排和管理。4.2第三方與乙方之間無直接的法律關(guān)系,乙方應理解并接受第三方的介入。5.第三方責任限額5.1甲乙雙方應與第三方明確約定責任限額,包括但不限于賠償限額、賠償范圍等。5.2第三方在介入過程中,如因其過錯導致甲乙雙方產(chǎn)生損失,第三方應按照約定承擔責任。5.3甲方應合理評估第三方的專業(yè)能力和經(jīng)驗,選擇有良好信譽的第三方,以降低風險。6.第三方介入的變更與終止6.1如有必要變更第三方介入的內(nèi)容或終止第三方介入,甲方應提前書面通知乙方,并說明原因。6.2第三方介入的變更或終止,不影響甲乙雙方在其他條款下的權(quán)利義務(wù)。7.爭議解決7.1甲乙雙方與第三方之間因履行本合同產(chǎn)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.其他約定8.1如甲乙雙方與第三方就本合同有任何其他約定,應以書面形式補充本合同。8.2本合同的附件中,應包含第三方介入的相關(guān)文件,作為本合同的有效組成部分。第二部分:第三方介入后的修正第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.招聘公告2.職位說明書3.筆試面試評分標準4.第三方服務(wù)協(xié)議5.第三方評估報告6.第三方介入流程說明7.保密協(xié)議8.知識產(chǎn)權(quán)保護聲明9.合同變更協(xié)議10.合同解除與終止協(xié)議說明二:違約行為及責任認定:1.甲方未按照約定提供招聘職位或數(shù)量,導致乙方損失的,甲方應承擔相應的違約責任。2.甲方未按照約定提供待遇與福利,導致乙方損失的,甲方應承擔相應的違約責任。3.甲方未按照約定提供培訓與發(fā)展機會,導致乙方損失的,甲方應承擔相應的違約責任。4.甲方未按照約定履行保密義務(wù),導致乙方損失的,甲方應承擔相應的違約責任。5.甲方未按照約定保護乙方知識產(chǎn)權(quán),導致乙方損失的,甲方應承擔相應的違約責任。6.乙方未按照約定提供個人信息或材料,導致甲方損失的,乙方應承擔相應的違約責任。7.乙方未按照約定履行保密義務(wù),導致甲方損失的,乙方應承擔相應的違約責任。8.乙方未按照約定完成選拔過程,導致甲方損失的,乙方應承擔相應的違約責任。說明三:法律名詞及解釋:1.合同:指本協(xié)議,包括合作協(xié)議概述、招聘事項、選拔事項、待遇與福利、培訓與發(fā)展、勞動合同簽訂、保密與知識產(chǎn)權(quán)、違約責任與爭議解決等條款。2.甲方:指「放心簽」,本合同的一方。3.乙方:指參與2024年度「放心簽」招聘與選拔活動的求職者,本合同的另一方。4.第三方:指為甲方提供
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