氣象學(xué)教師勞動合同樣本

氣象學(xué)教師勞動合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方氣象學(xué)教師一職，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若乙方在合同期滿前連續(xù)工作滿____年，且甲方未提前解除合同，則乙方有權(quán)要求甲方與乙方續(xù)簽勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任氣象學(xué)教師，負(fù)責(zé)教授氣象學(xué)相關(guān)課程，完成教學(xué)任務(wù)。2.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)、研討會等活動，提升自身教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。3.2乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享有休息權(quán)利。3.3乙方因病、事假等原因需要請假的，應(yīng)提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第四條勞動報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。4.3乙方享受年終獎金，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動保護(hù)與勞動條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)環(huán)境和設(shè)施。6.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，防止教學(xué)工作中發(fā)生意外傷害。6.3甲方應(yīng)關(guān)心乙方的生活，提供必要的幫助和支持。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方解除或終止合同的，應(yīng)提前____天書面通知對方。7.2乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動合同。7.3乙方主動提出解除勞動合同的，應(yīng)提前書面通知甲方。7.4合同期滿，如雙方未續(xù)簽，則合同自然終止。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同解除或終止的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方在合同期內(nèi)違法或違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方資格證書4.社會保險(xiǎn)繳納證明5.甲方規(guī)章制度6.年終獎金發(fā)放辦法7.教學(xué)任務(wù)安排二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反甲方規(guī)章制度，如遲到、早退、無故缺課等。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資及年終獎金。4.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)。5.甲方未提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)環(huán)境和設(shè)施。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位：提供勞動條件，支付勞動報(bào)酬，承擔(dān)社會保險(xiǎn)等義務(wù)的法人或其他組織。3.勞動者：提供勞動力，接受用人單位管理，獲取勞動報(bào)酬的自然人。4.社會保險(xiǎn)：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：提前書面通知甲方，辦理合同解除手續(xù)。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出抗議，要求按時(shí)支付工資；必要時(shí)可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題：教學(xué)場地或設(shè)施不符合要求。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)改善教學(xué)場地和設(shè)施，確保乙方教學(xué)工作的順利進(jìn)行。4.問題：乙方對甲方規(guī)章制度有異議。解決辦法：乙方可以提出建設(shè)性意見，與甲方進(jìn)行協(xié)商，共同完善規(guī)章制度。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新入職的氣象學(xué)教師簽訂勞動合同。2.甲方與乙方協(xié)商合同續(xù)簽事宜。