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會計師事務(wù)所出納人員合同范本合同編號:__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國會計法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔任甲方會計師事務(wù)所出納人員事宜,達成如下協(xié)議:第一條乙方的義務(wù)1.1乙方應(yīng)妥善保管甲方的財務(wù)資料和現(xiàn)金、有價證券等財物,確保財務(wù)資料和財物的安全。1.2乙方應(yīng)按照甲方的財務(wù)管理制度和乙方的職責范圍,辦理現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等出納事務(wù)。1.3乙方應(yīng)確保甲方的資金安全,不得挪用、私吞甲方財物,不得利用職務(wù)之便為自己或他人謀取不正當利益。1.4乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供出納報表,并保證報表的真實、完整、準確。第二條乙方的權(quán)利2.1乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)定,獲得相應(yīng)的勞動報酬。2.2乙方有權(quán)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。2.3乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)定,參加社會保險和公積金。第三條合同的期限3.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第四條違約責任4.1乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金,違約金金額為人民幣____元。4.2甲方未按照本合同的約定支付乙方勞動報酬或其他待遇,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金,違約金金額為人民幣____元。第五條爭議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證明文件5.甲方財務(wù)管理制度相關(guān)文件6.甲方社會保險和公積金相關(guān)規(guī)定7.甲方財務(wù)報表模板8.乙方簽訂的保密協(xié)議9.乙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認定:1.乙方未妥善保管甲方財務(wù)資料和財物,導致財務(wù)資料和財物丟失、損壞。2.乙方未按照甲方要求辦理現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等出納事務(wù),造成財務(wù)混亂。3.乙方挪用、私吞甲方財物,或利用職務(wù)之便為自己或他人謀取不正當利益。4.乙方提供的出納報表不真實、不完整、不準確。5.乙方未按照合同約定支付違約金。6.甲方未按照合同約定支付乙方勞動報酬或其他待遇。三、法律名詞及解釋:1.合同法:《中華人民共和國合同法》2.會計法:《中華人民共和國會計法》3.出納人員:負責辦理現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等財務(wù)事務(wù)的人員。4.違約金:違反合同約定所需支付的賠償金。5.社會保險:國家為保障勞動者基本生活權(quán)益,強制實行的社會福利制度。6.公積金:指用人單位和職工按照一定比例繳存的,用于職工住房消費的長期儲蓄資金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在辦理出納事務(wù)過程中,遇到不熟悉的具體操作。解決辦法:乙方應(yīng)主動向甲方財務(wù)部門請教,積極參加培訓,提高自身業(yè)務(wù)能力。2.問題:乙方在提供出納報表時,出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯誤或遺漏。解決辦法:乙方應(yīng)仔細核對數(shù)據(jù),確保報表真實、完整、準確。3.問題:甲方未按照合同約定支付乙方勞動報酬。解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出支付要求,如甲方仍不支付,可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。4.問題:合同期滿后,雙方同意續(xù)簽,但未能就續(xù)簽條款達成一致。解決辦法:雙方可以參照原合同條款進行協(xié)商,就續(xù)簽條款達成一致后簽訂新的合同。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為會計師事務(wù)所,需要招聘一名出納人員負責財務(wù)管理。2.乙方具備相關(guān)職業(yè)資格,愿意擔任甲
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