餐飲企業(yè)用工合同范本

餐飲企業(yè)用工合同范本合同編號：_______________________甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條合同目的與工作內(nèi)容a.合同目的：甲方聘用乙方從事餐飲行業(yè)的相關工作，乙方同意按照甲方要求履行相關職責。①甲方為乙方提供工作崗位，乙方提供勞務服務，雙方約定具體的崗位職責與工作內(nèi)容。②本合同為長期勞動合同，合同期滿后經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)簽或解除。③乙方在工作期間應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，并按時完成工作任務。④甲方根據(jù)餐飲企業(yè)的經(jīng)營需求合理調(diào)整乙方工作內(nèi)容，乙方須服從安排。b.工作崗位：乙方在甲方餐飲企業(yè)擔任_____________崗位。①乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于_____________。②乙方應按照甲方要求按時到崗，并負責完成崗位分配的工作任務。③乙方需服從甲方工作安排，接受甲方對工作內(nèi)容和質(zhì)量的檢查、指導與評價。④甲方可根據(jù)實際經(jīng)營情況對崗位進行合理調(diào)整，乙方應在調(diào)整后按新的崗位履行職責。c.工作時間與地點：乙方的工作地點為甲方餐飲企業(yè)的相關經(jīng)營場所，具體位置為_________。①乙方的工作時間為每日________小時，每周________天，具體排班按甲方需求和乙方情況合理安排。②乙方應按照甲方的排班表準時上下班，提前請假或調(diào)班須與甲方協(xié)商。③乙方工作期間應遵守餐飲企業(yè)相關的工作紀律，包括但不限于穿戴工作制服、按時到崗等。④甲方應提供符合勞動安全的工作環(huán)境，確保乙方的基本工作條件。第二條合同期限與解除a.合同期限：本合同自簽訂之日起生效，合同期為_______年，至_______年_______月_______日。①合同期滿后，乙方可選擇與甲方續(xù)簽或另行找工作。②甲方根據(jù)餐飲企業(yè)實際情況決定是否與乙方續(xù)簽合同，續(xù)簽內(nèi)容可由雙方協(xié)商決定。③如乙方在合同期內(nèi)提出辭職，須提前______天書面通知甲方。④如甲方需解除合同，應提前______天通知乙方，并支付相關賠償金。b.合同解除：①在合同期內(nèi)，若乙方未能履行合同約定或嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除合同。②若乙方工作期間遇到不可抗力因素，需及時向甲方報告，甲方可依據(jù)情況調(diào)整合同期限或解除合同。③雙方均可因不可抗力、重大疾病或特殊情況解除合同，并就解除合同后的相關賠償問題進行協(xié)商。④甲方解除合應支付乙方經(jīng)濟補償，補償標準按照相關法律法規(guī)執(zhí)行。c.提前終止合同：①如乙方因健康、家庭等特殊情況需要提前解除合同，應提前向甲方申請并說明理由。②甲方如無正當理由解除合同，應支付乙方相應的經(jīng)濟賠償。③合同期內(nèi)，若因乙方個人原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，乙方應賠償甲方相應的經(jīng)濟損失。④甲方可根據(jù)經(jīng)營需要，在法定程序下與乙方終止合同，并按照法律規(guī)定給予補償。第三條工資與福利待遇a.工資標準：乙方的工資為每月________元人民幣（稅前）。①甲方按月支付乙方工資，支付時間為每月________日。②若乙方有加班或其他特殊工作情況，甲方應按照相關法律法規(guī)支付加班工資。③甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及餐飲企業(yè)的經(jīng)營狀況調(diào)整乙方工資，調(diào)整前應提前通知乙方。④乙方需提供有效的身份證明和銀行賬戶信息，甲方按銀行轉賬支付工資。b.福利待遇：①甲方為乙方提供每月_______元的餐補或提供免費工作餐。②乙方在工作期間，如有相關的交通或住宿需求，甲方可提供相應補貼或安排住宿。③甲方為乙方繳納相應的社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等，乙方的個人繳費部分由甲方從工資中代扣。④甲方可根據(jù)餐飲行業(yè)的特點，為乙方提供節(jié)假日福利或定期的健康體檢等福利項目。c.績效考核：①乙方的工資及獎金依據(jù)績效考核結果進行調(diào)整。②甲方應定期對乙方的工作表現(xiàn)進行評價，評價內(nèi)容包括工作效率、服務態(tài)度、客戶反饋等。③甲方將依據(jù)考核結果調(diào)整乙方的績效獎金，具體獎金金額由甲方根據(jù)實際情況確定。④乙方如不滿意考核結果，可提出申訴并與甲方進行協(xié)商。第四條保密條款a.保密義務：乙方在合同履行期間及合同解除后，不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。①乙方不得在任何情況下將甲方的經(jīng)營數(shù)據(jù)、客戶資料、財務信息等外泄。②乙方離職后，繼續(xù)承擔保密義務，直至甲方確認信息不再屬于商業(yè)秘密。③甲方有權在乙方泄密時依法追究其責任，并要求賠償由此產(chǎn)生的經(jīng)濟損失。④甲方應當對乙方的個人信息進行保護，不得擅自泄露。b.知識產(chǎn)權：乙方在工作期間開發(fā)的技術成果或創(chuàng)作的作品，其所有權歸甲方所有。①乙方應將工作期間所有創(chuàng)新成果報告甲方，并按甲方要求進行登記。②乙方不得將甲方開發(fā)的技術成果或創(chuàng)作的作品用于除甲方之外的其他商業(yè)用途。③甲方有權對乙方的創(chuàng)新成果進行專利申請等知識產(chǎn)權保護。④乙方應協(xié)助甲方進行相關的專利或版權的注冊和維護。c.違約責任：①如乙方違反保密條款，甲方有權要求其賠償相應損失。②如甲方泄露乙方的個人信息，乙方可依法要求甲方承擔相應的法律責任。③保密義務