2024年度人力資源外包與招聘承包管理合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度人力資源外包與招聘承包管理合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3甲方與乙方之間的工作關(guān)系定義第二條：合同期限2.1合同的有效期2.2合同的續(xù)約條件第三條：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容3.1乙方為甲方提供的人力資源外包服務(wù)范圍3.2乙方對(duì)外包服務(wù)質(zhì)量的承諾第四條：招聘承包管理服務(wù)內(nèi)容4.1乙方為甲方提供的招聘承包管理服務(wù)范圍4.2乙方對(duì)招聘承包管理服務(wù)質(zhì)量的承諾第五條：服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式5.2服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間及方式第六條：保密條款6.1雙方對(duì)合同執(zhí)行過程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、機(jī)密信息的保密義務(wù)第七條：違約責(zé)任7.1雙方在合同執(zhí)行過程中的違約行為7.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式第九條：合同的變更和解除9.1合同變更的條件9.2合同解除的條件第十條：合同的終止10.1合同終止的條件10.2合同終止后的相關(guān)處理事項(xiàng)第十一條：不可抗力11.1不可抗力的定義及范圍11.2不可抗力事件對(duì)合同執(zhí)行的影響及處理方式第十二條：法律適用及爭(zhēng)議解決12.1合同適用的法律12.2爭(zhēng)議解決的方式及地點(diǎn)第十三條：其他約定13.1雙方在合同執(zhí)行過程中的其他特殊約定第十四條：合同的生效、修改和廢止14.1合同的生效條件14.2合同的修改條件14.3合同的廢止條件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)。乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)。1.3甲方與乙方之間的工作關(guān)系定義：甲方將部分人力資源管理工作外包給乙方，乙方根據(jù)甲方的要求，提供相應(yīng)的人力資源外包及招聘承包管理服務(wù)。第二條：合同期限2.1合同的有效期自雙方簽署之日起至2024年12月31日止。2.2若雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前三個(gè)月書面通知對(duì)方，并按雙方屆時(shí)協(xié)商確定的條款簽訂續(xù)約合同。第三條：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容3.1乙方為甲方提供的人力資源外包服務(wù)范圍包括但不限于：?jiǎn)T工招聘、薪酬福利管理、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金代繳、員工培訓(xùn)與發(fā)展、勞動(dòng)糾紛處理等。3.2乙方對(duì)外包服務(wù)質(zhì)量的承諾：乙方承諾按照甲方的要求，及時(shí)完成招聘任務(wù)，確保招聘人員質(zhì)量；同時(shí)，乙方應(yīng)確保所提供的薪酬福利管理、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金代繳等服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定。第四條：招聘承包管理服務(wù)內(nèi)容4.1乙方為甲方提供的招聘承包管理服務(wù)范圍包括但不限于：招聘需求分析、招聘渠道拓展、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、候選人推薦及評(píng)估等。4.2乙方對(duì)招聘承包管理服務(wù)質(zhì)量的承諾：乙方承諾在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，按照甲方的要求完成招聘任務(wù)，并確保所推薦候選人的質(zhì)量。第五條：服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式：根據(jù)乙方實(shí)際完成的服務(wù)內(nèi)容，按照雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。5.2服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間及方式：甲方應(yīng)在每季度結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付該季度服務(wù)費(fèi)用。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第六條：保密條款6.1雙方對(duì)合同執(zhí)行過程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、機(jī)密信息的保密義務(wù)：雙方應(yīng)對(duì)合同執(zhí)行過程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、機(jī)密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方披露。6.2保密期限：自合同生效之日起至合同終止或履行完畢之日止。第八條：違約責(zé)任8.1雙方在合同執(zhí)行過程中的違約行為：（1）甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付服務(wù)費(fèi)用總額的5%。（2）乙方未按約定時(shí)間完成招聘任務(wù)或所推薦候選人不符合甲方要求的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為該次服務(wù)費(fèi)用總額的5%。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式：（1）違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并在違約金支付完畢后十個(gè)工作日內(nèi)，按照守約方的要求采取補(bǔ)救措施。（2）如違約行為給守約方造成損失的，違約方還應(yīng)賠償守約方的損失。第九條：爭(zhēng)議解決9.1雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議解決方式：（1）雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。（2）如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條：合同的變更和解除10.1合同變更的條件：（1）雙方同意并簽訂書面變更協(xié)議。（2）變更協(xié)議應(yīng)明確變更的內(nèi)容、范圍、期限等相關(guān)事項(xiàng)。10.2合同解除的條件：（1）雙方同意并簽訂書面解除協(xié)議。（2）解除協(xié)議應(yīng)明確解除的原因、解除日期、后續(xù)處理事項(xiàng)等相關(guān)事項(xiàng)。第十一條：合同的終止11.1合同終止的條件：（1）合同有效期屆滿，雙方未續(xù)約。（2）雙方達(dá)成書面終止協(xié)議。（3）依法或合同約定的其他終止條件。11.2合同終止后的相關(guān)處理事項(xiàng)：（1）乙方應(yīng)向甲方提供終止后的相關(guān)資料和信息。（2）雙方按照合同約定處理未結(jié)款項(xiàng)。（3）雙方共同辦理合同終止手續(xù)，包括但不限于辦理相關(guān)手續(xù)、交接工作等。第十二條：不可抗力12.1不可抗力的定義及范圍：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。12.2不可抗力事件對(duì)合同執(zhí)行的影響及處理方式：（1）如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或履行困難，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決辦法。（2）如不可抗力事件持續(xù)發(fā)生，雙方可協(xié)商延長(zhǎng)合同履行期限。第十三條：其他約定13.1雙方在合同執(zhí)行過程中的其他特殊約定：（1）雙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。（2）雙方在合同執(zhí)行過程中應(yīng)遵守社會(huì)公德，尊重對(duì)方合法權(quán)益。第十四條：合同的生效、修改和廢止14.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同的修改條件：（1）合同修改應(yīng)由雙方共同協(xié)商達(dá)成一致。（2）修改協(xié)議應(yīng)明確修改的內(nèi)容、范圍、期限等相關(guān)事項(xiàng)。14.3合同的廢止條件：（1）雙方同意并簽訂書面廢止協(xié)議。（2）廢止協(xié)議應(yīng)明確廢止的原因、廢止日期、后續(xù)處理事項(xiàng)等相關(guān)事項(xiàng)。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的定義及范圍1.1第三方是指非甲方、乙方以外的其他自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入包括但不限于中介方、候選人、背景調(diào)查機(jī)構(gòu)等。第二條：第三方介入的處理方式2.1甲方、乙方應(yīng)確保與第三方進(jìn)行有效溝通，以明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。2.2甲方、乙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量要求、費(fèi)用等。第三條：第三方責(zé)任的界定3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，履行相應(yīng)的職責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方在履行職責(zé)過程中，如因其過錯(cuò)導(dǎo)致甲方、乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條：第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲方、乙方之間的工作關(guān)系，由甲方、乙方與第三方直接建立和維護(hù)。4.2甲方、乙方不對(duì)第三方的行為承擔(dān)任何責(zé)任，除非甲方、乙方明確表示對(duì)第三方的行為予以認(rèn)可。第五條：第三方責(zé)任限額5.1甲方、乙方與第三方簽訂的合作協(xié)議中，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額。5.2第三方責(zé)任限額包括但不限于賠償金額、賠償范圍、賠償條件等。第六條：第三方介入的變更和解除6.1甲方、乙方與第三方簽訂的合作協(xié)議，可以協(xié)商變更或解除。6.2變更或解除合作協(xié)議應(yīng)遵循雙方協(xié)商一致的原則，并簽訂書面協(xié)議。第七條：第三方介入的違約處理7.1如第三方違反合作協(xié)議的約定，甲方、乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2第三方違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第八條：爭(zhēng)議解決8.1甲方、乙方與第三方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條：其他約定9.1甲方、乙方與第三方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德。9.2甲方、乙方與第三方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)保護(hù)對(duì)方的商業(yè)秘密和隱私。第十條：合同的生效、修改和廢止10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2本合同的修改和廢止，應(yīng)遵循雙方協(xié)商一致的原則，并簽訂書面協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單附件2：招聘承包管理服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單附件3：服務(wù)費(fèi)用計(jì)算明細(xì)表附件4：保密協(xié)議附件5：違約金計(jì)算公式附件6：第三方合作協(xié)議模板附件7：背景調(diào)查授權(quán)書附件8：?jiǎn)T工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃附件9：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金代繳明細(xì)表附件10：招聘廣告發(fā)布協(xié)議附件11：候選人面試評(píng)價(jià)表附件12：服務(wù)質(zhì)量評(píng)估表附件13：合同履行過程中的其他相關(guān)文件附件的詳細(xì)要求和說明：附件1：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單本附件詳細(xì)列明乙方應(yīng)提供的各項(xiàng)人力資源外包服務(wù)內(nèi)容，包括員工招聘、薪酬福利管理、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金代繳、員工培訓(xùn)與發(fā)展、勞動(dòng)糾紛處理等。附件2：招聘承包管理服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單本附件詳細(xì)列明乙方應(yīng)提供的招聘承包管理服務(wù)內(nèi)容，包括招聘需求分析、招聘渠道拓展、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、候選人推薦及評(píng)估等。附件3：服務(wù)費(fèi)用計(jì)算明細(xì)表本附件詳細(xì)列明服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式，包括費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算公式、費(fèi)用支付時(shí)間及方式等。附件4：保密協(xié)議本附件詳細(xì)列明雙方在合同執(zhí)行過程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、機(jī)密信息的保密義務(wù)、保密期限及違約責(zé)任等。附件5：違約金計(jì)算公式本附件詳細(xì)列明違約金的計(jì)算公式，包括違約金計(jì)算基數(shù)、計(jì)算比例等。附件6：第三方合作協(xié)議模板附件7：背景調(diào)查授權(quán)書本附件為候選人提供的背景調(diào)查授權(quán)書，授權(quán)乙方進(jìn)行背景調(diào)查。附件8：?jiǎn)T工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃本附件詳細(xì)列明乙方為甲方員工提供的培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。附件9：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金代繳明細(xì)表本附件詳細(xì)列明乙方為甲方員工代繳的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的相關(guān)信息，包括繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等。附件10：招聘廣告發(fā)布協(xié)議本附件為甲方與招聘廣告發(fā)布方簽訂的協(xié)議，詳細(xì)列明廣告發(fā)布的要求、費(fèi)用、發(fā)布時(shí)間等。附件11：候選人面試評(píng)價(jià)表本附件為面試官對(duì)候選人面試表現(xiàn)的評(píng)價(jià)表，用于評(píng)估候選人的面試效果。附件12：服務(wù)質(zhì)量評(píng)估表本附件用于評(píng)估乙方提供的服務(wù)質(zhì)量，包括服務(wù)滿意度、服務(wù)改進(jìn)建議等。附件13：合同履行過程中的其他相關(guān)文件本附件包括合同履行過程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件，如通知、報(bào)告、審批文件等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用的。2.乙方未按約定時(shí)間完成招聘任務(wù)或所推薦候選人不符合甲方要求的。3.乙方未按約定提供人力資源外包服務(wù)的。4.甲方未按約定提供招聘需求的。5.甲方、乙方未按約定履行保密義務(wù)的。6.第三方未按約定提供服務(wù)或違反