市場(chǎng)營(yíng)銷薪資協(xié)議

市場(chǎng)營(yíng)銷薪資協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】法定代表人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號(hào)碼】乙方（雇員）：【全稱】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】聯(lián)系電話：【電話號(hào)碼】鑒于甲方為乙方提供市場(chǎng)營(yíng)銷崗位，乙方同意擔(dān)任該崗位并按照甲方的要求提供勞動(dòng)；鑒于雙方均認(rèn)同本協(xié)議的內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致，雙方同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議的條款。第一條薪資標(biāo)準(zhǔn)1.1乙方的基本工資為每月人民幣【金額】元整（大寫：【金額】元整），包括但不限于基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。1.2乙方根據(jù)甲方的要求，提供正常工作時(shí)間外的勞動(dòng)，應(yīng)按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。1.3乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等相關(guān)待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第二條薪資發(fā)放2.1甲方應(yīng)按照雙方約定時(shí)間和方式，向乙方支付薪資。2.2乙方應(yīng)提供合法的收款賬戶，以便甲方支付薪資。2.3乙方如因個(gè)人原因未能收到薪資，甲方不承擔(dān)責(zé)任。第三條薪資調(diào)整3.1乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)甲方的薪酬政策、市場(chǎng)行情及乙方的工作表現(xiàn)等進(jìn)行調(diào)整。3.2甲方調(diào)整薪資時(shí)，應(yīng)提前通知乙方，并與乙方進(jìn)行溝通。第四條違反協(xié)議的處理4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并有權(quán)要求乙方支付違約金。4.3甲方如未按照本協(xié)議約定支付乙方薪資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。第五條協(xié)議的解除和終止（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因身體健康原因不能繼續(xù)工作；（4）甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，需要解除或終止本協(xié)議；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。5.2協(xié)議解除或終止后，甲方應(yīng)一次性支付乙方未支付的薪資及依法應(yīng)支付的其他費(fèi)用。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條其他約定7.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：【全稱】乙方（雇員）：【全稱】簽訂日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方銀行賬戶信息3.甲方規(guī)章制度4.甲方薪酬政策5.市場(chǎng)行情調(diào)研報(bào)告6.乙方工作表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間或方式支付乙方薪資：甲方違反了本協(xié)議第二條的約定。2.乙方未提供合法收款賬戶：乙方違反了本協(xié)議第二條的約定。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：乙方違反了本協(xié)議第四條的約定。4.甲方未按約定支付乙方違約金：甲方違反了本協(xié)議第四條的約定。5.甲方未按約定解除或終止協(xié)議：甲方違反了本協(xié)議第五條的約定。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作崗位并支付工資的一方。2.雇員：指提供勞動(dòng)力并接受工資的一方。3.基本工資：指乙方的固定工資，包括基本工資和崗位工資。4.績(jī)效獎(jiǎng)金：指根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)績(jī)給予的獎(jiǎng)勵(lì)。5.加班工資：指乙方提供正常工作時(shí)間外的勞動(dòng)所應(yīng)得的報(bào)酬。6.違約金：指違反協(xié)議約定的一方應(yīng)支付給對(duì)方的經(jīng)濟(jì)賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時(shí)間支付薪資：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求支付薪資；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向法院提起訴訟。2.乙方提供的收款賬戶不合法：乙方應(yīng)提供合法的收款賬戶，如乙方未能提供，甲方有權(quán)暫緩支付薪資，直至乙方提供合法收款賬戶。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，依法解除或終止本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。4.甲方未支付違約金：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求支付違約金；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供市場(chǎng)營(yíng)銷崗位。2.乙方同意擔(dān)任市場(chǎng)營(yíng)銷崗位并按照甲方要求提供勞