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企業(yè)員工培訓(xùn)體系分析CONTENTS員工培訓(xùn)概述培訓(xùn)需求分析培訓(xùn)資源配置培訓(xùn)效果評估01員工培訓(xùn)概述員工培訓(xùn)概述培訓(xùn)目的：

提升員工技能水平培訓(xùn)成效分析：

評估員工培訓(xùn)效果培訓(xùn)目的培訓(xùn)內(nèi)容:

包括領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等。培訓(xùn)方法:

采用線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)評估:

定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，調(diào)整培訓(xùn)計劃。培訓(xùn)成效分析02培訓(xùn)需求分析培訓(xùn)需求分析員工需求調(diào)查了解員工的培訓(xùn)需求培訓(xùn)計劃編制根據(jù)需求制定培訓(xùn)計劃員工需求調(diào)查需求分類:

技術(shù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、軟技能培訓(xùn)等。需求反饋:

員工填寫問卷表明對某類培訓(xùn)需求較大。培訓(xùn)計劃編制計劃內(nèi)容:

確定培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時間等。計劃實施:

安排培訓(xùn)師資、場地等資源。計劃評估:

培訓(xùn)結(jié)束后對計劃效果進(jìn)行評估。03培訓(xùn)資源配置培訓(xùn)資源配置培訓(xùn)預(yù)算分配：

合理配置培訓(xùn)經(jīng)費培訓(xùn)設(shè)施建設(shè)：

提供良好的培訓(xùn)環(huán)境培訓(xùn)預(yù)算分配經(jīng)費來源司預(yù)算、培訓(xùn)費用收入等。經(jīng)費分配按照訓(xùn)計劃需求配經(jīng)費。-經(jīng)費](/1000x600/?budget)培訓(xùn)設(shè)施建設(shè)設(shè)施條件:

培訓(xùn)室、設(shè)備、工具等。設(shè)施維護:

定期保養(yǎng)設(shè)施，保證培訓(xùn)效果。04培訓(xùn)效果評估培訓(xùn)效果評估培訓(xùn)效果考核：

評估員工培訓(xùn)成果效果改進(jìn)措施：

根據(jù)評估結(jié)果改進(jìn)培訓(xùn)體系培訓(xùn)效果考核考核方式:

考試、實操評估等?？己藰?biāo)準(zhǔn):

根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定評估標(biāo)準(zhǔn)。效果改進(jìn)措施改進(jìn)方案:

針對培訓(xùn)不足之處進(jìn)行調(diào)整。效果監(jiān)

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